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我校参加*年高考的应届生809人,入学时录取线是640分,只比当地重点中学高3分。而且这届应届生中,由于选修专业的动员工作做得不够好,加上多年“3+X”高考报考的惯性,最后选报理科学生426人、文科学生383人,但高校理科招生比例较大,文理科学生的比例未适合新高考的招生比例,这给*年的备考带来一定的困难。
二、目标与任务
在应届生809人中,明年高考力争上第一批线89人(上线率为11.1%),第二批线以上388人(上线率为48%),总分争取有668分,各单科争取有138分以上,总分600分以上超过28人次。
三、高考备考设想
(一)加强对新课标、新高考方案的研究,切实提高备考的效率
*年是广东“3+X”模式高考的最后一年。*年高考会努力践行新课程的理念,落实课程标准的要求,全面考查学生的综合素养,命题将更体现从“以知识立意”转变为“以能力立意”的倾向,会逐步给学生提供一定的自主选择空间,加大对学生创新能力、探究能力、实践能力考查的力度,对普通高中新课程实验,对学校全面实施素质教育起着良好的导向作用,改革的力度很大。但多数科目试题内容和结构的变化会逐步过渡,继续重视考查基础知识,规定的命题难度应该略有降低,以利于普通高中新课程改革,以利于高等院校选拔人才。
1、调整备考策略,把握高考命题改革走向
研究比较新旧高考方案、高考大纲的异同,研究我校参加新课程实验高中生的学习情况,研究落实适应我校教学实际的应对措施,是我校*年高考备考面临的迫切而又艰巨的任务。
新高考科目设置:3(语数英)+文基/理基+X(理/化/生/政/史/地),文、理科类成绩由5科卷面原始分累加合成(满分为750分),体育、艺术类成绩由4科文化课卷面原始分累加合成(满分为600分)+术科成绩;考生按文科类、理科类、体育类、艺术类4类划分数线;综合素质评价供高校录取时参考。
高考新方案的科目设置延续了我省原“3+X”高考方案“必考科目+指定选考科目+任选考科目”的科目设置特点,体现了新课程既保障共同基础,又让学生有自由选择和自主发展空间的理念,过渡比较平稳,师生比较熟悉。根据这个特点,我们要总结原有课程安排、教学管理的经验,利用原有的规章制度、措施方法,保证正常的教学秩序,保证新课程高考备考顺利进行。
新方案文理分科有利于中下层学生提高成绩,“文科基础/理科基础”只考相关学科课标规定的共同必修部分的基础知识,全部采用选择题,属于水平性考试,比原“3+X”高考的“综合科目”降低了难度。我们可以充分利用“3+X”高考“综合科”的备考经验,将相应学科的教师组成文科基础/理科基础备课组,加强领导。文科基础/理科基础备课组当前要注意研究相关学科主干知识的界定、选择题编制的方法以及试题难度的把握,研究文科基础/理科基础如何教学才能够提高效益。由于“文科基础/理科基础”难度不高,中下层学生有可能学得较好,对提高用原始分累加的成绩影响较大,我校要给以充分的重视,加强对文科基础/理科基础的教学管理。
2、重视处理和协调好新课标前瞻性和教学滞后性的关系
我校的普通高中新课程实验,按照“积极稳妥,合理有序,逐步推进”的方针,整体而言,我校普通高中新课程实验进展是比较正常的,教育理念、教学内容、学习方式有较大的改革。但是,新课标的前瞻性和教育教学的滞后性有一定的矛盾,一些学科新课标本身也有一些缺陷。因而,这一届的学生整体基础不够扎实,学科知识与能力尚未形成系统,缺漏较多,学科发展不太平衡,学习质量水平不尽如人意。我校应该认真总结这两年多的实验情况,并要求各学科根据新考纲新考题的要求,从知识、能力、基本素养几个方面,分学科总结归纳考纲要考什么,学生学了什么,欠缺什么;考纲要怎么考,学生会什么或什么能力(技能)还可以,不会什么,梳理出来之后,或者结合修习选修模块,或者设计专题训练,或者设置选修二课程(地方校本课程),在高三上学期抓紧进行针对性补课。
3、高考原始分计分,调整培优扶差是重点
由于“文科基础/理科基础”属于水平性考试,与其他参照考试科目的分数同时转化为标准分再合成总分就不够科学。从这个角度看将高考计分方式由标准分改为原始分是合理的。但是实行各科原始分累加为总分,分文理划线,由于学科性质不同、试题难易程度不同而造成的不同群体考生之间的不公平问题将更会凸现出来,造成考生向容易得分的学科集中这种不合理的现象。要密切关注高考新方案将采用什么措施解决文科内、特别是理科内不同学科的考生成绩不公平合理问题,及早研究应对的预案。
用原始分计分,对学生的指导就应当有所不同。用标准分计分,如果一科成绩过低,折成标准分就会拉下很大的距离。而用原始分计分,即卷面原始分累加计分,那么我们应当更加重视学生哪些科目、科目的哪些方面潜力更大,有更大的提升空间,要做足做细这方面的扶持工作。道理很简单,因为扶持“瘸腿”科目与提高“特长”科目,对有的学生的“投资效益”有很大的不同。因而因材施教、对学生的指导,要在学生各科的均衡发展的基础上,更加注重挖掘学生特长学科的潜力。
(二)加强对备考工作的领导
为抓早抓好*年的高考备考工作,切实提高我校高考备考的质量和效率,*年8月21日,我校召开了*年高考备考工作会议。会上莫校长对我校*年的高考备考工作做了全面的部署,明确了07年高考备考的指导思想和工作要求。他分析了*年高考方案的新变化和今后的高考形势,他指出学校要树立忧患意识,及早对新高考进行研究和部署。对高考备考工作,他提出了“从严备考、科学备考、人文备考”的理念,并明确了具体的工作要求:
1、认真细致地制订学校备考方案。方案的制订要立足于学校实际,立足于面向全体学生,立足于提高课堂教学质量,立足于发挥科级组的团队作用;方案要充分吸取全体高三教师的意见和建议。
2、切实加强校风建设,努力营造积极向上、充满活力、和谐协调的校园环境。
3、切实把夯实基础放在突出位置,切实保证模块过关、章节过关。第一阶段重查漏补缺;第二阶段重强化训练;第三阶段重规律疏理和方法指导。全过程强化基础知识、基本能力的要求。
4、务必把课堂教学质量放在重中之重的位置,使课堂真正成为面向全体学生的课堂,成为暴露问题并解决问题的课堂,成为强基础、抓规律、悟方法的课堂。高考胜败在课堂。要做到领导深入课堂听课成为硬任务;教师互相听课要成为习惯;对低效率的“对答案课”、不负责的“垃圾课”要不留情面予以批评并要求切实改进。
5、认真钻研课程标准、考纲、考试说明,从中正确把握方向,明确要求,理清思路,突出重点,找出规律。
6、坚决制止滥订滥发资料的现象,恪守教师职业道德,按照“一本为主、最多两套”的原则,精心选择高质量的复习资料,真心实意为考生着想。
7、认真做好学生综合素质评价工作。明确综合素质评价的项目及要求,立足于早安排早落实,及早对未完成项目的补课。要切实树立诚信为本的观念,保证综合素质评价的真实可靠;要纠正“综合素质评价影响高考,到时造假应付”的错误认识,使综合素质评价的落实过程成为推动高考,提高考生应试能力的过程。
(三)加强对备考工作的管理
①目标管理,制定四个公共科的高考分数指标和各选考科目上线指标,分解到各班中。
②过程管理,进一步完善教学常规的各个环节检查制度,尤其是备课、上课制度,不应出现漏洞。
③制度管理,健全公正透明的奖励制度,做到奖惩分明,建设一个良性循环的工作环境。制定高考优秀班,优秀科任教师的评选奖励方法。
(四)强化备考常规,扎扎实实备考
1、认真抓好高三备课组几项工作:
(1)加强学习,提高备考驾驭能力
在高三学科备课组的学习活动中,我们通过制度和形式,把学习规范于高考备考的整个过程,着力营造“学为求真、学有所得、学以致用”的学习氛围,使学习成为教师的自我需求和自觉行为,力戒浮躁和应付。通过学习,各科备课组明确高考考试范围,试题特点,试题难度和命题趋向,进一步掌握高考备考的主动权,提高了备考教学的驾御能力。在学习活动中,我们一是要求全体科任教师写好两次学习心得:第一次是暑假补习至开学第一周内完成,学习内容是上一年高考考试说明、高考试题和高一、高二年级已用的新教材和新大纲。要求连任的高三科任教师,要写出这一次再学习的新体会,并认真反思过去一年高考备考的得和失,总结经验和教训,提出解决存在问题的办法。对于新任的高三教师,则要求他们把这次学习看成一种任教准入要求和自我提高的职业需要,要联系基础年级的教学和新任高三教学的实际,写出真、实的学习体会。第二次是学习已出台的*年的高考考试说明,通过学习,要求比较新旧说明的差异,要求寻找新说明和正在使用的新教材在理念和边缘知识上的联系,要求联系备考实际,检查备考教学中哪些知识点和能力点尚未到位,要采取什么措施进行补救。我们的第二个要求是每一位教师在个人学习的基础上,在备课组活动时交流自己所撰写的学习心得,使全组教师统一对考试范围,考题难度和特点,以及高考命题趋向的认识。我们的第三个做法是组织对高考试题的集体学习,采用每人分配一部分题目进行讲、评、联的讲题活动。
(2)制订备考计划,提高备考教学时效
讨论和研究整个年度的备考教学该如何推进,并由此制订科学合理,具体可行的学科备考教学计划,是备课组必须完成的一项重要工作。经过深思熟虑,精打细算,集思广益制订出来的备考教学计划,能使整个备考教学规范有序地进行,确保不浪费备考的珍贵时间。我们要求学科备课组制订的计划,除上交教导处备查外,每位科任教师要人手一份,认真学习。要求暑假补习一开始备课组就必须对全年备考作整体安排,研究新课教学和第一轮复习的重点,在第一轮复习部分的备考教学计划中,必须确定每一单元的复习目的、复习重点和难点,要安排好每一章节的具体复习课时数,安排好单元测练和综合测练以及讲评的次数,还要安排好负责培优扶差的辅导教师以及集体辅导的场次。市一模考后则重点修改二轮复习和应考前备考教学安排,对二轮复习和应考前的备考教学,则要求备课组要精打细算,计划要体现这一时段的重点,准确了解所剩的课时数,确定每一节要复习的内容,安排要进行的测练的次数,并规划好讲评所需的课时。
(3)组织专题研究,提高备考教学水平
针对多年来高考考题的难度特征和我校学生的实际水平,我们在高考备考中最关注的是打好学科知识和能力基础,要真正扎实做好打基础这一工作,就必须将其作为备课组的专项研究内容,使备考教学从经验型向理论型转化。各备课组将这一专题分解为三项内容:一是研究什么是本学科的基础。通过全面学习和联系对应学科的大学课程,各备课组普遍认识到构建学科发展起来的基础是哪些内容,对学生进入大学学习最有联系的基础是哪些内容,对学生终生学习最有影响的基础又是哪些内容。二是通过认真分析高考试题的命题特点,认识高考试题是如何体现基础,如何考查基础的。三是结合学生实际和学科特点,提出在备考复习中应如何给学生打下扎实的知识能力基础的步骤、方法和措施。
讲评课是备考复习教学中最常见的课型,如何提高讲评课的效率,是多年来反复提出来的问题,在备考复习中,各备课组都将其作为一个专题进行研究。通过学习、讨论和经验介绍等形式,总结出了被科任教师逐步认可的讲评模式。这种模式是:①自查自改。即讲评时要提前将试题发给学生,让学生自查试卷,分析自己哪些内容完成得较好,哪些内容完成得较差,失分在哪里,失分的原因是什么。在自查的基础上,对答错的题目,学生自己能改正的就自己改正。②归类讲评,即在讲评时,教师不能流水式讲题,应从知识点块上、从思维方法上对试题进行归类,每类选择其最有代表性的题目进行深透分析、点评,达到举一反三的目的。③归类纠错,即在讲评时,教师要先全面分析学生出错的情况,归纳为几类普遍出现的错误,然后对各类错误的形式,原因进行分析,从而达到纠错的目的。④扩展联系,即要求讲评时不能单是以题论题,要以讲评题目为载体,进行必要的知识联系和扩展。⑤课外延伸,即要求在讲评课结束时,要针对此次讲评中最重要的知识和最典型的错误,选择关联题目或复习内容作为作业,同时还应要求学生课后对试卷中做错的题目重做一遍。
(4)突出中心发言人制度,保证备考教学质量
坚持发挥教师教学特色条件下的备课组集体备课,是保证教学质量的重要措施。它不但能保证教学进度、重难点、测练和作业的统一,还能在备课组中形成研究的气氛,促进对青年教师的培养和教师整体的集体进步。在备课组集体备课活动中,我们要突出和完善中心发言人制度,充分发挥备课组的集体智慧。要求每一单元复习前、每次讲评前、每次测练组题和试后质量分析,都要先安排中心发言人认真准备并作中心发言,并要求使组内每位教师都有中心发言的机会。中心发言人制度的坚持,使每位教师都有机会显现自己的水平,也使备考教学的质量得到有效保证。
(5)加强辅导工作,提高整体应考水平
如何在备考中进一步增大培优扶差的效益,是长期困扰着我们的一大难题。在备考中,我们把解决这一难题的任务交给各个备课组。各备课组通过充分讨论,提出了切实可行的培优扶差的辅导方式。一是继续坚持和优化我校多年来实行的集体辅导。即“两块”八科培优扶差交叉互动的辅导方式,在保持辅导方式不变的同时,改变过去备课组教师轮流负责辅导的做法,实行指定教师专人跟踪负责的制度。二是实行科任教师跟踪各班该科前十名,个别辅导的方式。要求对跟踪同学每周分发资料和题目,每周利用两个下午放学后的时间,定点进行答疑解难。三是进行每一单元复习时,备课组除组织面上测练题目外,还要组织好两套培优扶差练习。一套给上层生,一套给下层生,题目不求多,但求有针对性。
(6)团结协作,发挥群体优势
各备课组团结协作,互尊互谅,心情愉快,是我校高考备考工作中的一大优势。在组建高三级学科备课组时,我们不但考虑教师的教学能力,考虑组长的威信,还特别注意教师性情的配合,一般不安排性格相冲突、难调和的教师在同一备课组。在备考中,备课组充分发挥协作精神,形成了整体效应。在中心发言中,每人负责一部分内容,进行充分的准备,使每一次的中心发言都有较高水平。在高考试题的学习上,每人各分配若干题目谈学习体会,使得学习更有深度。在测练题的讲评上,也要密切配合,既分工又协作。在测练题的组建上,在中心发言人提出组建框架之后,备课组教师各分配组题任务,最后由组长负责总组工作。在资料的共享上,在集体评卷和日常生活的互相关心上,也同样体现出备课组是一个团结协作,密切配合的集体。
2、加强基础知识教学、注重学生的能力培养。
备考工作是否扎实,在于各科的复习中对基础知识教学的落实程度,第一轮复习时要侧重基础知识的教学,回归课本,夯实基础,同时适当渗透能力的培养;第二轮复习时,要在巩固基础知识的同时,加强对基础知识的运用训练;第三轮复习,要做好基础知识的迁移,能力提升工作。但是无论是哪一轮复习,都始终牢记基础知识的重要作用,注意查漏补缺。要做到这一点,教师首先要认真钻研教材,研究考试说明,明确考点及其要求,其次是摸透学生的实际,就象医生把准病人的脉搏,这样才能有针对性地组织基础知识的教学工作。
3、实施分层推进,使不同层次的学生都有所提高
我们提倡“巩固中间,培优补差”,要求在复习中按中等程度的学生需求上课,侧重夯实基础知识,并且要组织好尖子生和临界生的辅导工作,临界生一般都存在薄弱学科,经过一、二次月测,薄弱学科就会凸现出来。第二次月测后,要求各班主任,对每一位学生从总分到各科分数进行认真分析,向各任课教师提供存在薄弱学科的学生情况,请任课教师积极配合,负起责任,将推进工作落实到每一位学生。九月中旬,尖子生参加完物理、化学竞赛后,年级组开始组织尖子生的培优工作。
4、抓好学生的德育工作,建设良好的校风、学风、考风
学生到了高三,尤其是补习生,学习紧张了,思想就会放松,加强思想教育工作显得特别重要。“三风”是相辅相成的,良好的学风促考风,良好的考风促校风。“严师出高徒”,在高三的备考中,我们必须自始至终突出一个“严”字。严也是爱,学校要非常注意对学生的人性化管理,善待每一个学生,关心学生的情感体检,让每一个学生感到被关怀的温暖。给每一个学生以充分的宽容,使他们在被宽容中受到感动,在被宽容中奋发努力,学习成绩由差转优。我们还要对学生进行多种形式的心理健康教育,使他们正确看待每一次失败和成功,增强心理素质,树立信心,放下包袱,轻松进入高考。
5、全体动员、齐抓共管
人多力量大,三个臭皮匠胜过一个诸葛亮。在备考过程中,始终充分发挥年级组全体教师在教学管理中工作的积极性和创造性,做到:权力层层有,任务个个担,责任人人负,变一人操心为多人操心,形成合力,看到希望,感受成功的喜悦。
6、致力打造好体育、艺术教育“品牌”
关键词:集体备课;有效实践;小群体;教学模式;跑操
一、以小群体教学模式应用于跑操教学为例的集体备课情况
跑操是指一个班集体或一个方阵(团体)按照同一节奏(音乐)、速度和口号匀速前进。本校体育教研备课组,由校长直接领导,在两位教研组长、三个备课组长的带领下每周分别开展高一、高二、高三备课组活动。
二、集体备课的过程
1.第一次集体备课:地点:体育馆,时间:星期六上午
参与人员与讨论内容:全组在教研组长带领下,集体研究跑操视频以及跑操技术动作的论文,共同讨论总结跑操的技术动作特点。
第一阶段:请班主任在星期一的班会上播放跑操视频,对学生进行思想动员。
第二阶段:技术动作学习及队形安排:要求女生在前,男生在后,六人一排,整个班控制在6米左右。在技术动作的教学中,教师运用“小群体”教学模式,让学生自主组成各小群体,每个小群体有一个“小领导”,带动一起练习动作。重点练习摆臂、步伐整齐划一。
第三阶段:这一阶段的练习重点是间距的控制,排与排紧凑,前后班级(方阵)之间的距离控制在5米左右。
小结与反思:(1)教师对待学生要有耐心和细心。(2)班主任每次课到场参与纪律的管理,使跑操练习达到了事半功倍的效果。(3)在教学中运用“小群体”教学模式,针对班级的不足之处,各“小群体”根据自身情况采用有针对性的练习,有的“小群体”的学生步伐不齐,教师要多喊口令或吹哨子练习跑的节奏;有的“小群体”的学生手臂不齐,可以全班分组横排或竖排持竹竿(两根)练习;有的“小群体”学生听不懂跑操音乐节拍,教师帮助学生多听、多练。
2.第二次集体备课:地点:行政楼,时间:星期六上午
本校校园面积有限而班级达到60个班,因此如何安排跑操的地点和时间显得非常的重要。本校校长亲自带领体育教师进行实地勘察和模拟跑步实验,最终确定了最佳跑操时间和路线。班主任首先带头跑操,这不但可以起到表率作用,增强班级凝聚力,而且可以保持队伍的整齐划一,更重要的是可以提高班主任的身体素质。
3.第三次集体备课:跑操竞赛、评分、颁奖
跑操从原地齐步走开始渐渐过渡到原地跑步走,再从行进间齐步走过渡到跑步走。整个过程循序渐进,难度由低到高。从原地摆臂练习持长竹竿练习前后摆臂动作原地跑步(带上口令)慢跑步练习整听音乐节奏,原地慢跑5~7个班按跑操要求分别整合练习全年级一起合练组织各年级比赛、全校比赛。
一、做好教务常规工作。
根据我校教学工作特点,及校长对各部门工作提出的早谋划、早准备的要求,在开学前就制订了《三中 学年度第二学期工作计划》、《作息时间表》,及《课表》的编排,开学第一天就完成了教师学生教材、学生练习本、教师工作手册、备课笔记等各项教学用品分发,从而保障了新学期工作及时有序地开展。
二、围绕“构建高效课堂”这一中心,加大教学管理力度。
为了在规范办学的基础上进一步提高教育质量,提升办学品位,达到市级示范高中的要求,教务室充分认识到构建高效课堂的必要性和重要性,把高效课堂的构建作为本学期教育教学工作的中心,并为此积极出谋划策,努力践行。
1、强化教学组织工作的常规管理。
教学常规工作好坏是教学质量能否提高的关键。本学期教务室强化教学组织工作的常规管理。
(1)进一步加强教研组、备课组的功能建设,提高教研组、备课组活动实效。要求教研组长要认真准备,精心组织每次教研活动,每次活动要落实内容、人员,能就教研组建设、教学改革等相关内容进行探讨交流,强化教师的合作意识,培养教师的合作精神,充分发挥集体智慧。多次召开教研组长、备课组长会议。研讨教研组、备课组工作,落实学校构建高效课堂的各项措施,检查各学科教学计划的执行情况及教师教学常规工作的各个环节。
(2)加强教学管理,强化教学过程评价,稳步提高教育教学质量,再创三中辉煌。为了全面了解教师教和学生学的情况;本学期教务处通过多种途径和方法,加强了对教学过程及效果的评价,把教学过程按备课、上课、听评课、参加教备课组活动等进行细化、量化考评,并记入教师个人考评成绩;教务室还在学期初和中后期开展由教研组长组成的检查组对教师备课、作业、进度进行了全面的检查。从考评和检查的结果来看,备课、上课、评课质量都有明显提高。另外,高一高二年级按新课程标准组织学科教学、训练和评价,按照课程改革的要求做好各种规定动作,确保课改在我校顺利进行并达到预期效果。高三年级按照高中阶段的原教学大纲和考纲,统筹规划教学进度和质量标高,严谨教学,从实训练,科学备考,经过一年的辛勤努力,2011届高三在高考中取得了优异的成绩,再一次创造了三中不败的神话。
(3)严格考试管理,确保考试检查的可信度和权威性。加强教学质量监控,对期中、期末考试的管理进一步加强了规范。规范考务管理,同时对学生进行诚信教育。考前,深入细致做好各项准备工作:监考老师领卷、交卷,认真监考,作好考场情况记载工作,使每次考试能公正反映出学生的学习情况。加强备课组集体备课,做好出卷和质量分析工作。结合考试成绩认真研究分析教与学情况,提出针对性的改进措施,将质量分析落到实处,使学生、教师、家长在考试中均有所获,从而共同努力,形成合力。
(4)强化本部门教辅工作的管理。教务室多次召开本部门会议,强调教辅工作重要性,强化教辅人员的服务意识,明确本部门各成员的工作任务,责任。本学期按时完成了学籍管理信息采集、高考学生报名、电子照相、学生体检及高考考务等任务;及时完成了本学期教材、教辅资料等的征订发放。理化生实验室根据课任教师要求,认真准备,细心操作完成各种实验教学。
2、突显“构建高效课堂”这一中心任务。
自上半学期学校倡导老师们使用“四三四课堂教学模式”,构建高效课堂以来,教务室围绕这一中心任务,一直努力探索、创新工作方法,踏踏实实落实这一任务。围绕高效课堂我们开展了多种形式的听课活动、强调评课的实效。从开学第一周起教务室先后组织了:推门听课活动——高级教师、骨干教师教学示范月活动——青年教师基本功竞赛活动——高三课堂教学联动观摩研讨活动——高一高二期末复习研讨课活动五个层次的公开课;在本学期校级公开课达100余节,听课总人次500余次。根据构建高校课堂的要求,教务室更强调了评课的实效性,提出所有公开课参加听课的教师都要及时参加评课,评课时要本着对同事负责态度讲真话、实话,提建设性建议、意见,避免套话,避免只讲优点不提不足,不同意见可以据探讨、可以争鸣。大部分的公开课老师们均采用了小组合作的课堂教学模式,课堂上学生通过自主学习,记录下疑惑的问题,小组内同学交流讨论,大部分问题在小组内基本解决,然后通过当堂展示,将这些问题进一步强化、加深、补充、完善,最后老师适时进行点拨、总结、归纳、升华。学生对小组合作学习的方式已基本适应,自主学习、合作学习的习惯大部分学生已基本养成,“高效课堂”正由点向面,由表层向纵深发展。
三、深化教学改革,加强师资队伍建设
教学改革是一个学校发展的源动力,师资队伍建设事关学校的未来和发展。我们在加强常规管理的同时,采取多种措施,为提高教师的业务水平和教改能力搭建学习、展示、提高的平台。
1、校本培训与外出轮训相结合。学期初在教务室布置安排教研组教研组成员进行新课标培训学习,及新教材的学习,组织教师参加地市两级的教学反思、案例、论文、课件等的评选活动,合理安排教师外出学习,这些活动促进了教师的教学水平的提高,极大的推进了我校的教育教学质量。
2、开学初教务室对各位教师本学期必须参加的教研活动作出了明确规定。通过定期教研及时掌握最新的最权威的教学信息,同时备课组内也加强集体备课,大家相互交流、相互学习,促进教师改进教学方法,优化教学结构,提高教学效益。目前积极参加校内外教研活动已由学校要求逐步转变为教师自觉行为。
3、充分利用网络资源搞好教学工作。今年面对新课程实施的需要,许多老师都能自主积极地进行电脑的技能培训,以更好地服务于教学。
4、狠抓师德建设,提高教师师德修养。教师能力,师德为先。教师作为人类灵魂的工程师,不仅要教好书,还要育好人,各个方面都要为人师表。教师是学生增长知识和思想进步的导师,教师一定要在政治思想上、道德品质上、学识学风上,全面以身作则,自觉率先垂范。在教学工作中,它体现在每一位教师的一言一行中,体现在具体的教育教学工作中。本学期,教务室采用灵活多样的形式积极开展师德教育,引导全体教师注重加强自身修养,树立教育民主思想,提高全体教师法制意识,提倡建立师生交往、积极互动、共同发展的新型师生关系。
四、加强非统考科目的教学和管理,确保学生全面发展
要求非统考科目课教学应从学校实际出发,规范课堂教学管理,严禁学生散放,确保学生的安全。体育特长生的训练作到有计划,有记录,并严格按照学校规定时间进行训练。重视文体工作,确保“两课、两操”安全高效,召开了一次体育工作专题会,专门就两课两操、体育课外活动的开展指出问题,研究对策;注学生健康,开展阳光体育运动。各年级开足体育课;完成各年级国家体育健康标的数据录入并上报市体育健康数据中心;召开了秋季运动会。
五、今后工作展望
学校现阶段正处于高速和强势发展的绝佳时期,因此,学校的教学工作要一如既往地保持积极向上、奋勇当先的精神,保持旺盛的精力和勇夺佳绩的必胜信心,精心策划全校教学计划,落实各阶段工作,及时改进发现的问题,提高管理效能,为实现新目标而不懈努力。
1、加强教学常规的管理力度,进一步扭转教师的教育观念。
2、教师的教学质量评价奖惩方案,还要进一步探索并加以完善。
3、积极联系兄弟学校,横向比较了解自身不足,采取针对性措施以期做得更好。
5、作业布置与批改要落实到位。教导室组织年级组、教研组、备课组对其落实情况定期检查,每月一公布。
(七)落实教学检查,狠抓常规管理。
教导室实行严格的教学计划和教学行为规范管理,充分发挥年级组、教研组、备课组的作用,形成齐抓共管、层层落实的工作局面,确保教学秩序稳定有序。
1、认真制定各类教学工作计划并检查落实。各备课组要根据学校统一要求精心制定本学期教学计划,教导室开学初认真检查各类工作计划,教学过程中督查执行情况,每学期检查不少于两次。
2、认真做好备、教、批、辅、改、查等常规教学环节检查。各年级组要按照学校统一要求做好常规教学检查工作并及时公布,教导室每月抽查一个年级的检查情况,并将检查情况予以通报。
3、完善学生评教细则,让评教更好的为教学服务。
4、搞好教学反馈工作,各年级按照要求每月组织一次教学反馈,准确、及时了解教学动态,并将结果上报教导室。
5、扎实做好分层教学工作,各类班级要在课堂教学、作业内容、作业量、月考等方面体现分层教学要求,教导室一月一抽查。
6、加强考风、学风建设。坚持月考质量分析报告制度,年级组负责月考,教导室组织期末考试,考试后年级组要及时召开教学质量分析会。年级组要定期召开不同类型学生座谈会,并及时和科任教师沟通;要定期召开班主任会,加强学风建设,营造良好的学习氛围。
(八)提高教学有效性,突破理科教学瓶颈
课堂教学要遵循四条基本原则:一是把数量降下来;二是把质量提上去;三是把方法教给学生;四是把时间还给学生。根据这四条原则,学校制定五条措施:
1、改变课堂教学结构。将一节课明确为“35+10”,教师讲授时间控制在35分钟以内,力争让学生自主学习、体验学习和探究学习时间达到10分钟。
2、教学分类、测试分卷。
3、练习分层、落实分步。b班、c班必须在完成教材课后作业后,以书本例题和习题为原型,再做改编后的训练和检测题;a班按照高考目标和能力要求加大训练量。
4、建立错题集,要求有错因分析、错题再做和反思感悟,教师每周检查批改一次。
5、保证教与学的信息反馈渠道畅通,备课组要每月开展一次问卷调查或者学生座谈,针对学生的共性问题集体商讨,拿出整改意见,把问题解决在过程之中。
五条措施的落实情况由教导室和年级组负责督办,每月检查一次,并以书面形式向学校反馈检查结果。
(九)强化a班建设,抓好培优辅差工作
1、本学期高一高二年级a班与外校联考不少于两次,积极做好考试质量分析。
2、严格遵照关于强化a班建设的规定,实行末位淘汰制,增强竞争意识。
3、检查各年级培优辅差方案落实情况。
(十)扎实抓好高三备考,力争实现恢复性增长。
1、高三年级组要开好动员大会,激励师生鼓足干劲,全力以赴,打好攻坚战。
2、要定期召开教师会、备课组长会和班主任会。班主任及备课组长会一月一次,重点研究高考复习的措施与策略,及时解决教学中存在的问题,提高高考复习的针对性。重大考试后及时召开学生大会,表扬先进使他们保持旺盛的斗志去迎接挑战。
3、打好整体战,即打好年级、班级、学科整体战,年级组要统筹安排,班主任做好协调,各学科平衡发展。
4、重视培优辅差,年级组要抓好重点学生培优工作,制定培优方案,检查督促各班落实。
(十一)加强体育、艺术教育,提升综合素质
1、体育组要扎实搞好体育教学、阳光体育,要积极开展学生喜爱又适合我校开展的有意义的体育活动,增强学生的身体素质,提高学生的健康水平。
2、音乐美术老师要认真上好欣赏课,并积极组织学生参加各种兴趣小组活动。要抓好艺术社团的建设,本学期新增1-2个艺术社团,丰富校园文化生活。
(十二)教学服务及其他工作
1、严格按照课程标准制定课时计划。
2、加强资料管理,做好教学资料的收集归档工作,为教学的可持续发展提供保障。
3、征订各类教学用书和教辅资料,确保书籍的准确征订和发放。
4、严格执行学籍管理的有关规定,学生档案、学籍卡以及转学、退学、休学、毕业、肄业等相关资料,要规范填表,并妥善保管。按上级要求,及时上报相关表册或数据,使学籍管理制度化、规范化。
5、实验室做好教学仪器的管理工作,做到合理配置,物尽其用。
组织好高三年级体育会考、初三年级体育中考的工作。把握住健康关、安全关,校医务室做好监督、审查工作,任课体育老师每堂课有考勤,训练有记录,考核测验有成绩,做到对每一个学生负责。初三年级体育备课组的老师精心准备,与年级组协商共同制定出《初三年级体育晨练计划》,为初三年级同学提供技术指导。高三体育教师,利用下午课外活动时间对高三同学进行指导练习,三月份全体高三同学顺利通过会考。
我校与首都体育学院进行合作,该院派学生到我校实习,我校部分体育教师对实习生进行教学指导。这种合作已经进行多年,我校准备与该院进行多方面的合作,如教学、训练和科研等方面。
在业余训练方面,各位教练员利用课余和双休日时间进行训练。高中男篮在200X年8月获得北京青少年锦标赛男子组冠军。200X年12月我校承办了北京市振兴中华杯武术比赛,我校武术队第七次蝉联团体总分第一名。田径队克服场地困难,200X年4月参加海淀区中学生田径运动会获得男高组100米冠军,并达到一级运动员标准,男初获得跳远冠军,团体总分在我区名列前茅。
为了扩展学生的发展方向,培养高素质人才,我校新成立集体育、科技为一体的无线电测向运动队,学校给与了很大的支持,他们有信心在未来的比赛中取得优异的成绩。我校课间操取得了优异的成绩,在全校各级领导的关注下,我们强调了学生的集合速度,在体育课上纠正学生的动作细节,课间操水平上了一个新的台阶。