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网络安全课程培训

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网络安全课程培训

网络安全课程培训范文第1篇

关键词:计算机工程,网络安全课程,实践教学

网络安全的本质是人与人的对抗,网络安全人才培养是对抗的决胜因素。高职网络安全课程本身综合性、实践性较强,传统教学常以讲授理论为主,知识结构体系缺乏关联性、实战性,无法与当前网络安全系列1+X证书制度相融合。对网络安全课程进行项目化重构,以1+X证书培训中的网络安全实训项目贯穿课内外教学活动全程,是实现课证融通的重要环节,提高学生专业技能更为有效。

1网络安全课程项目化的教学问题

解决高职学生学习能力不足的问题。五年制高职计算机网络技术专业学生水平参差不齐,由于主要招收初中应届毕业生,一些学生基础知识薄弱、学习主观能动性差、学习缺乏方法和动力,在参与专业课学习活动时总是停留在等、靠、要的阶段。通过对该专业学生的调查分析,学生的计算机使用水平存在一定的差异化,分析原因与各初中学校实施信息素质教育的差异情况有直接关系。大部分学生能够明白计算机能力对未来可持续发展的必要性,仍有少部分学生尚未认识到该能力的实用性。作为一门新兴科学,网络安全被纳入计算机网络技术专业的专业课程,为学生的必修课。网络安全课程是一门理实一体化的课程,学生在理解理论知识后需实际动手操作网络安全实验,以此提高专业技能水平。在往年的实践教学中发现,学生的学习能力、主观能动性会随教学内容难度的深层次递进,慢慢降低,无法深入了解课程的理论知识要点。在实践性学习活动中,更无法融合相关网络安全技能要点处理实际发生的问题。解决师资团队实战能力不足的问题。网络安全本是实战性较强的专业领域,就高职师资团队分析,大多数教师为刚毕业的本科生及研究生,且为师范毕业,没有体验过网络安全相关企业的工作环境及内容,缺乏网络安全一线实践经验。因此,在教学活动中,内容更趋向于网络安全基础理论知识,缺乏实践性项目或实验。项目式教学提升了学生的各种能力,更要求教师成为项目的组织者,对教师的综合素质提出了更高的要求,对计算机网络技术专业教师而言,是一种新的挑战。解决理实教学内容更新滞后的问题。目职网络安全课程的教学内容较依赖于相关教材,而这些教材的质量及年限导致教学内容更新滞后。且高职网络安全教材往往照搬本科院校教材,将理论学术研究问题融入,实践内容匮乏,仅仅为单一的验证性案例,不利于培养学生理论联系实际的能力,与目前网络安全人与人攻防现状脱节严重。即使一些教材也采用了项目化教学的模式,但教学内容停留在工具的使用,致使学生成为网络安全“脚本小子”,并非网络攻防人才。网络安全涉及的专业技术、安全工具繁多,随着安全问题呈现出的复杂化形势,学生很容易被这些表象所混淆,进入“只见树木不见森林”的误区,无法在网络攻防技术方面快速成长。

2网络安全课程项目化的教学实践

结合1+X证书制度要求,提高学生学习能力。为了提高学生的学习能力和兴趣,依据五年制高职计算机网络技术专业人才培养方案的要求,基于网络安全课程目标,转变传统纯理论、教为主的教学模式,按照“以能力为本位、以职业实践为主线、以项目式学习为主体”对该课程进行项目化重构设计。通过项目将教学变为一种教与学的互动,激发学生学习兴趣,调用学生的主动性,开展多样化的项目式学习活动,让学生融入实践性项目的完成过程中,转变其不正确的学习观,打消“等、靠、要”的学习依赖性。除日常教学外,指导学生参加技能竞赛、应用开发、行业认证,正确帮助学生树立学习目标,引导学生增强终身学习的信念及未来的职业信心。既强调1+X证书制度对应网络安全评估等工作岗位的技能需求,也强调学生个人未来的可持续发展的要求。所以,课程重构设计中,一切都以学生乐于学习、易于学习、善于学习为准,满足学生分阶段“体验--改进--创新”的项目式学习需求。校企产教融合,共助“双师型”教师队伍建设。为提升师资团队的实战能力,鼓励教师参加1+X证书师资培训,通过培训帮助高职教师理解1+X证书制度、网络安全相关证书培训教学和考核的要求,提升网络安全攻防水平,了解最新的网络安全技术及动向。基于现有与华为、科大讯飞、中科磐云等校企合作基础,开展企业实践及行业交流活动,提高教师项目化实践教学能力、项目创新及科研能力,促进教师发展专业化发展,打造“双师型”师资队伍。项目化课程重构,优化内容实现课证融通。教师可以在1+X证书培训企业专家的指导下,对网络安全课程的结构、知识点进行分析,深化构建网络安全技术知识体系,从专业角度出发,建立“网络安全技术知识树”。从教学内容上把原零散的知识点转换为一个个项目,各加强知识模块间的联系。依据课程特点和现状,进行项目化课程重构。根据网络安全风险评估相关岗位的能力需求,明确课程目标定位,将1+X证书内容融入课堂教学中,实现理论和技能知识的可持续更新,培养高质量的网络安全应用型人才。实践中要注意,基于项目化的课程重构,是将实际项目融入理实一体化的课堂教学中,而不是利用课后探索、研发项目学习内容。重构的目的在于将原书本专业知识分解、整合优化为基于项目的学习内容,这些项目往往为实际企业生产环境中出现的问题或是任务驱动型。将学生生活中的经验与专业知识相结合,更适于网络安全技术知识的实际应用。项目化教学要求教师要先深入研究实训项目,课前需准备好项目中的各理论、技能知识点,可结合小组合作学习等方式开展。理论知识注重讲练结合,利用1+X网络安全学习平台将理论知识讲解、案例演示有机结合,提高授课的效率。为提高学生的学习能力,可对课程理论知识进行详细划分,一些简易的内容,可融入项目中交给学生,项目汇报展示时分小组上台讲解知识点,由教师进行总结扩展。实践教学注重实际应用,利用1+X场景仿真实训平台,引导学生在模拟的网络空间安全问题场景内对解决方案进行模拟验证,依据验证结果再对方案进行修改、完善,进一步培养学生的创新开发能力,完成1+X考核要求,实现课证融通。

3结语

高职网络安全课程教学过程中存在学生学习能力不足、教师缺乏实战能力、内容更新之后等问题,本章结合高职网络安全教学的实际情况,结合1+X证书制度,重新构建项目化的教学体系,利用校企合作双师培养、1+X信息化资源平台利用等策略,实践育人,提高学生对课程学习的兴趣、主观能动下、解决实际安全问题的能力。

参考文献

[1]李冬.高职计算机网络专业课程群建设[J].职业技术教育,2005,26(01):45-47.

[2]俞研,兰少华.计算机网络安全课程教学的探索与研究[J].计算机教育,2008(18):127-128.

网络安全课程培训范文第2篇

此次收购将进一步增强思科的安全产品组合,依托思科的“安全无处不在”战略,为企业提供从云到网络再到终端的全面保护。为了加强产品安全,思科在安全产品领域内还收购了Lancope、OpenDNS、Sourcefire等企业。

不仅思科在收购安全企业,很多网络基础设备供应商也在做类似的收购。这一现象说明了一个道理,没有安全就没有未来。除了在技术方面,很多IT厂商还设立一些奖学金,并且还组织一些信息和网络安全方面的安全竞赛,旨在培养相关技术人才,思科也于近期设立1000万美元全球网络安全奖学金计划,并进一步增强其安全认证培训产品。

数据是关键资产

为什么网络和信息安全这么重要?这是因为网络安全对于建立信任、提高各种敏捷性、赢取价值是至关重要的,尤其是在移动计算、物联网领域。在这些领域里,数据是关键的资产,同时,物联网应用促使联网设备激增,设备的增多不仅意味着资金投入的增多,而且也意味着自动生成的数据的增长。

数据是一项关键资产,而且也是未来企业业绩保持增长的非常重要的一环。每天新增大量的联网设备,使得在物联网时代,机器和机器的对话、人机对话、人与人之间的联网沟通变得越来越频繁,伴随着这些频繁的信息交流,安全挑战也越来越大。

为什么这么说呢?首先,企业的安全产品可能会来自多家厂商,没有统一的解决方案。而且在云计算环境下,恶意攻击越来越频繁。

其次,世界上的黑客组织越来越严密,有预谋的攻击正在增长,这些攻击有的可能是出于商业目的,有的可能是出于其他目的。企业与黑客之间的较量不仅仅是技术方面的,还包括资金实力,以及有无严密的防范组织等各方面的较量。

现在的网络安全形势非常严峻,有以下几个特点:首先,安全威胁非常多,而且在高层级架构方面也存在很多风险;第二,很多黑客攻击是直接攻击核心业务系统,使得某个网站或者某家企业的核心业务受到影响;第三,企业面临严重的人才短缺,网络安全人才配备不足。

安全技能人才存在缺口

挑战就摆在面前,那么企业面临的最大问题是什么呢?

需要更多的技能娴熟的网络安全人才。但遗憾的是,目前具有娴熟技能的安全人才是非常稀缺的。思科通过2015年ISACA和RSA大会上的信息系统审计与控制协会做了一个调研。调研表明,很多企业要花费很长时间才能找到合格的网络安全应聘者:虽然45%的企业表示,它们能够确定攻击的范围并避免损失,但还有超过一半以上的企业根本没有办法确认攻击来自哪里、如何来避免损失; 84%的企业表示,仅仅有一半的网络安全岗位的应聘人员能够满足企业的基本要求;53%的企业表示,它们至少要花半年时间才能够找到合格的网络安全领域应聘者。

网络安全是企业运营的重要基础,能够支持企业建立信任,更快发展,赢得更多价值,实现持续增长。然而,上述调查数据显示出,全球网络安全专业人才数量缺口比较大,如何解决这一问题是当务之急。

为了应对网络安全人才短缺,思科将投资1000万美元设立一项为期两年的全球网络安全奖学金计划,以培养更多具备关键网络安全技能的出色人才。思科将根据网络安全分析工程师这一行业工作岗位的要求,提供所需的免费培训、辅导和认证考试。思科将与主要的思科授权培训合作伙伴携手实施这一计划。相关培训将着眼于弥补关键技能短缺,帮助学员掌握岗位所需的技能,有效应对网络安全领域当前和未来面临的挑战。

思科一直致力于不断培养安全认证方面的人才。此次思科推出全新奖学金计划,更多的是聚焦整个行业,从更宏观的角度看待行业人才短缺问题,并且通过思科帮助整个行业解决人才短缺问题,使得缺失的技能经过合适的培训而弥补,产生更多人才。正是由于看到了行业的人才稀缺和需求,思科才需要助力整个行业人才的培养,这就是思科推出全球网络安全奖学金计划的原因。

学员覆盖面广但也有侧重

思科全球网络安全奖学金计划是在今年1月份由思科CEO罗卓克在达沃斯会议上正式对全球宣布的。奖学金计划在8月份正式实施,申请人可以正式向思科提出申请。当然,要获取这样的奖学金是有要求的:第一,年满18岁或以上的成年人;第二,必须流利掌握英语,因为整个网络环境下英语是主导语言;第三,必须具备一定的计算机知识,因为思科所有的网络安全培训需要受训者掌握一定的电脑基础知识。

为了扩大此次网络安全奖学金计划宣传力度,思科正在和各种各样的组织合作来推广奖学金计划,力求寻找适合学习网络安全的人才,并且扩大网络安全人才库。申请者需要具备一些基本计算机网络知识。首先,申请者可以到思科的奖学金网站上获取详细的信息,对思科基础性认证有一定了解,并且对于思科网关和路由有一定的基础知识;第二,对于操作系统,包括Windows操作系统、Linux操作系统等都应该有认证或是相关知识,这只是入门级别的一些要求;另外,如果被录取的话,申请者获得奖学金可以参加思科正式的认证培训;最后,学员在学到了这些知识之后要向公众推广和分享网络安全知识。

此奖学金范围覆盖全球,全球每一个国家、每一个地区都能参与,只要是合格的人才都可以报名参加,但思科还是有一些侧重点的,思科的目的是要扩大全球网络安全人才库,希望能够注入新鲜血液。思科认证培训部产品战略总监安东娜拉・科诺(Antonella Corno)表示:“思科鼓励三类群体积极参与其中。 一是职场新人,那些刚刚大学毕业、初入职场的人士是未来的中坚力量,也是未来的希望,所以职场新人是思科打造全球网络安全人才渠道过程中聚焦的其中一部分;二是女性,不管是IT行业或者是物联网行业的女性,我们都非常欢迎,这体现了我们多元化的人才培养方向;三是退役军人,退役军人是指全球各个国家的退役军人,并不仅仅是指美国的退役军人,军人一般都是训练有素的,只不过他们在部队所学到的技能在退役之后用处不大,我们希望他们通过再次培训能够把良好的素质和新学到的技能结合起来,进一步融入到新的职场环境中。”

当申请者申请参加思科网络安全奖学金计划的时候,申请人首先需要参加一个在线评估,根据评估的结果,思科会筛选哪批人是可以拿到奖学金的。只要申请者成功通过评估、获得奖学金资格,接下来会参加为期三个月的培训。首先参加第一门课程的培训,通过第一门考试然后再参加第二门课程的培训,通过第二门考试;两轮考试全部通过之后,就能获得CCNA网络安全运营认证。获得CCNA网络安全运营认证的证书就意味着的培训圆满成功。

思科CCNA网络安全运营认证是向所有人开放的,非学员也是能够参加的。但是,获得奖学金的学员有三个月专门学习的安排,就是针对CCNA网络安全运营认证的学习,他们的课时费、报名费、考试费用全都由奖学金覆盖了,不用额外再支付任何费用。

在这1000万美元奖学金计划中,有多少是分配给中国的?就此,笔者询问了安东娜拉・科诺,她表示:“这个奖学金是一个完全开放的奖学金,我们并没有针对某个国家或者某个地域划分所谓分配比例。虽然我们刚才提到了有三类人是我们想要多支持的,像职场新人、IT女性、退役军人等,但是我们也没有具体划分到底应该将多少金额划给这三类人。所以,我们还是开放的,只要符合条件的人都能来申请,也都有可能获得奖学金。”

认证培训内容与时俱进

思科的认证都是针对行业的具体工作职位推出的认证,所以是非常实用和有针对性的。CCNA网络安全运营认证是针对在网络安全运营中心工作的工程师们推出的认证培训。网络安全运营中心是聚集高端人才非常重要的环境,需要大量具备娴熟技能的优秀人才,个人在职业生涯从低往高发展过程中首先要接受入门级的认证培训,然后一步一步向上升级,达到个人职业生涯发展的顶点,这个认证主要是培训网络安全分析工程师所需要的各种技能。

具体是哪些技能的培训呢?该培训包括监控整个网络安全系统,检测各项网络安全攻击,同时还包括收集和分析各种证据、关联信息等,最后做到更好地协调,在攻击后快速进行部署防范。

思科已推出全新CCNA网络安全运营认证(CCNA Cyber Ops Certification),并更新其CCIE安全认证(CCIE Security Certification) 。

网络安全课程培训范文第3篇

想要提高在校大学生的网络安全意识,保护大学生的信息安全,主要应该做好三个方面的工作:首先,应该从根本上转变学生对于网络信息安全的观念,让他们在思想上对网络信息安全重视起来;其次,各大院校应该承担起网络安全教育的责任,在学生中间进行相关法律、法规的宣传和普及工作,做到让学生们知法、守法;培养学生信息辨别能力,能够识别网络上基本的真假信息,意识到在不能辨别信息真假的情况下,不要盲目传播。最终让学生有一定的网络安全意识、法律知识和辨别能力,从而能够自觉抵制不良信息,使有害信息失去滋生的土壤。

高校还应组织学生学习关于网络信息安全的课程,据统计,目前绝大多数的院校都有计算机课程,但是课程的学习重点一般都放在了计算机软件的应用上,而对网络信息安全知识却涉及较少。高校在开设计算机公共课程时,应该详细介绍关于计算机网络安全的相关内容。通过对这些内容的学习,保证学生可以了解并且较为熟练地运用一定的网络安全技术,了解防火墙特点,会使用一些主流的防病毒软件,在使用网络时能提高防范,抵御病毒,自我保护。

二、应对网络攻击教育

有研究资料表明,大学生通过网络攫取他人隐私、盗取他人聊天账号、破坏他人电子文件等事件经常发生。大部分大学生认为“黑客现象”是正常现象,更有部分大学生对“黑客”非常崇拜,很羡慕他们高人一筹的技术,只有少部分大学生认为“黑客”的行为是犯法的,是不道德的。而随着网络技术的飞速发展,网络黑客恶意攻击现象也日益猖獗,很大程度上威胁了网络安全。但是,由于黑客攻击行为所具有的隐秘性、随时性,并且很多黑客行为达不到犯罪的界定值,所以,控制网络攻击行为仅仅从技术和法律上进行控制,力量十分有限。我们要从预防做起,从源头杜绝黑客恶意攻击行为。根据黑客自身的特点来分析,拥有大量丰富知识,掌握了较为高超的计算机技巧的高校大学生,有可能成为黑客的生力军。因此,各高校也必将成为网络安全教育和防范、治理黑客行为的主阵地。在生理发育逐渐成熟后,大学生逐渐注重自我展现,平等的网络平台为他们展示自我提供了可能。有部分学生在成功地进行了一次次的黑客攻击行为后,觉得利用从书本中学到的知识可以做别人做不到的事情,这样可以体现自身价值,使周围的人对自己刮目相看,充分满足自己的虚荣心。

一般进行网络攻击的学生,本身非常爱好互联网和计算机技术,但是他们大多缺乏网络法律知识,网络法律概念模糊不清,他们认为网络就是自由发挥的天地,网络攻击只是网络世界的一些游戏手段,所以那些自认为技术高超的大学生不断地从事黑客活动,却不知道网络黑客行为已经触犯了国家相关法律。各高校在日常的教学工作中,要增设网络安全教育课程,让大学生了解国家的网络法律知识,提高学生的网络法律意识,防止和减少网络安全事件的发生。同时,学校要开展各种网络安全教育活动,创造文明安全的上网环境,利用播音、展示墙、校园论坛、校园网等各种渠道,加大网络相关法规的宣传力度,谴责不良网络行为,使整个高校处于文明合法上网的氛围之中。在德育课程教育中,教师应培养大学生的网络诚信意识、自律意识和自控能力,加强学生的品德修养、荣誉意识,提高大学生网络行为的判断力和自制力。培养学生辨别网络资源优劣的意识,不断约束自己,摈弃网络中的不良信息,充分利用网络中丰富的有利资源,使网络最大限度地为学生所用,为学习服务,使得学生能够正确看待网络,合理运用网络。

三、网络求职安全教育

目前高校就业形势非常严峻,除通过传统的招聘会、职介等方式找工作外,大学生越来越热衷于网络求职,网络给大学生提供了更宽的求职范围,他们可以通过网络查看各地企业的招聘信息,也可以将自己的简历直接投放给有意向的企业,网络求职成为了大学生重要的求职方式之一。不过由于网络门槛低的特点,网络上充斥着虚假的招聘信息和陷阱,存在着极大的安全隐患,这些都让社会阅历尚浅的学生难以辨别。另外,由于网络的安全性较差,可能造成个人信息的泄露,更有甚者,网络求职隐藏着诈骗钱财、骗色陷阱等犯罪行为。因此,高校学生在进行网络求职的同时,还应注重提高自身网络求职安全意识,以应对时代的挑战。

社会高速发展的今天,各高校应该重视网络求职安全问题,在学生就业之前,对学生进行网络求职培训,引导他们辨别网络求职的真伪,遵守网络求职的规范和法则,引导他们思考网络求职中的法律问题。同时,通过学校宣传及培训活动,增强学生的网络求职安全意识,让他们不但要了解网络求职安全的内容,更要在实际的操作中认真贯彻执行。所以,学校可以在校内播音、展示厅、学校网络等媒介上展示网络求职安全的相关知识;还可以进行以“网络求职安全”为主题的主题教育或者知识竞赛等一系列校园活动,在潜移默化中提高学生的网络求职安全意识。最终能够让学生自觉地认识网络求职安全,努力消除网络求职中的安全隐患。

高校还应开展网络求职安全案例教学,网络求职安全案例教学对高校学生的网络求职有很强的指导性。因此,学生接触同龄人网络求职的典型案例,能够激发他们将案例和自己联系在一起,积极分析和探究真实案例形成的原因,使他们换位思考,加深他们对网络求职安全的认识。最终树立学生的自我反思意识,充分调动其独立思考能力,建立网络求职安全意识和自觉重视网络求职安全的习惯。

网络安全课程培训范文第4篇

论文摘 要: 网络安全建设是确保高职院校图书馆正常提供各种数字化服务的重要工作,也是构建高职院校安全稳定数字图书馆的重要组成部分。本文作者基于高职院校数字图书馆网络安全影响因素分析,结合网络安全管理工作的实际,提出了高职院校数字图书馆的网络安全管理策略。

一、前言

随着Internet的普及和广泛发展,当今社会已进入了网络信息高速流通的时代,它使信息与信息之间的距离拉近了,计算机网络被广泛应用于越来越多的专业领域,包括传统学科图书馆学。随着数字图书馆的概念提出和在高职院校图书馆的广泛应用,数字图书馆的网络安全问题受到越来越多的关注,实现网络安全是保证高职院校数字图书馆健康发展的基础保障。因此,全面分析高职院校数字图书馆的网络安全影响因素,制定和实施行之有效的网络安全管理策略,对构建安全稳定的高职院校数字图书馆具有重要积极意义。

二、高职院校数字图书馆的网络安全概述

网络安全涉及的保护对象为网络系统中的硬件、软件及系统中的数据。因此,高职院校数字图书馆网络安全管理也可以概括为对维护高职院校数字图书馆这一网络系统中的硬件、软件及数据的正常安全运行的一系列管理工作内容。

三、高职院校数字图书馆的网络安全影响因素

当下,大部分高职院校搭建网络时选择采用树型加星型的混合型拓扑结构,采用以太网标准,用五类或超五类双绞线进行综合布线,将宽带或专线接入网络中的路由器,从而与外网相联,最终实现信息交换,同时在多校区院校多数采用光纤进行中长距离连接。而高职院校数字图书馆依建在学院的计算机大网络系统中,成为其一部分,因此大网络的安全管理对数字图书馆的安全存在着不可忽视的影响。除此之外,还有以下几点涉及数字图书馆日常管理中的影响因素。

(一)计算机技术应用的影响因素

黑客、木马、病毒这类危害网络安全的计算机技术发展迅速,相应的各类防病毒技术也日新月异,计算机技术应用层次成为影响网络安全的重要影响因素。

1.硬件技术因素。部分高职院校计算机网络受旧有规划、经费限制等原因制约,以致网络设备老旧换代缓慢,致使网络运行稳定性、兼容性差。

2.软件技术因素。大量的计算机病毒和木马在互联网上传播,而其中的大部分病毒和木马都是利用了用户计算机上的各种软件系统的漏洞进行传播与扩散。越来越多的通讯及共享软件技术在系统普通用户中推广应用,加速了形式多样的安全漏洞的出现。在新的软件技术推广应用过程中,往往忽略了对其安全管理的培训。

(二)人员配备因素

虽然随着图书馆信息化的进一步深入,不少高职院校图书馆采取了一系列措施来解决网络安全人才配备的问题,如引进计算机专业人才、增加现有工作人员的网络安全技术培训等。但这些只是初步改善了网络安全管理人才上的数量配置问题,而事实上由于人员所拥有的经验、专业系统性等方面因素也存在着差异,最终影响网络安全管理效果。同时各级管理人员及基层操作人员在安全水平与意识上也存在着一定的差异,往往造成上下理解不同,操作无法规范化,致使网络安全方面的措施很难达到预期的成效。

四、高职院校数字图书馆的网络安全管理策略

(一)建立和落实网络安全管理制度

作为加强高职院校数字图书馆网络安全管理的重要措施,必须提高全馆对网络安全管理规范化重要性的认识,从而建立健全网络安全管理规章制度。网络安全管理制度主要可从以下几方面建立。

1.建立网络硬件维护、使用及维修制度。

定期做好网络安全管理系统硬件设备的维护和保养是加强数字图书馆网络安全管理在硬件技术方面的重要措施。在日常工作体系中,针对中心机房、服务器、中心交换机、二级交换机和Hub等网络中的关键设备的维护和保养,建立周期性的检查、维护制度,明确各类设备的管理与使用责任分工至具体管理人员,建立维修文档跟踪机制,确保网络安全管理系统运转顺畅。

在周期性的维护工作期间,要重视设备所处环境的卫生状况。良好的外部环境在一定程度上影响着这些硬件设备的使用寿命及效果。因此,要保持环境的通风低温、电源常通电压稳定,减少设备的意外断电情况。定期进行环境清洁,尽可能保持密闭,避免过多的灰尘堆积。根据天气的变化,对设备进行防潮防燥工作。

为数字图书馆系统配备相应的备份、系统恢复硬件设备,这些设备属于保证网络安全系统正常运行的核心。设备更新时,对整体设备的配置及时进行调整,以做到新旧结合合理,并达到物尽其用。

对于受客观条件限制而必须设置在外部环境下使用的设备要进行定期的检查,发现物理损坏要及时维修更替。

2.建立软件维护及使用制度。

操作系统软件作为支撑软件是用户和计算机的接口,控制网络用户对网络系统的访问及数据的存取,但无论是Windows NT还是Unix或Linux都存在着后门,为病毒侵入和黑客攻击留下了可乘之机[1]。每周应固定对服务器及操作机器进行杀毒、病毒库升级及系统升级工作,及时填补安全漏洞。

数据库系统软件作为实际可运行存储、维护和为应用系统提供数据的软件系统,其具有一套独立的安全认证体制[2]。在管理过程中可运用数据加密技术,设置严密的授权规则,例如:账户、口令和权限控制等访问控制方法。同时,尽量避免与操作系统的安全认证体制捆绑,例如,避免数据库系统与操作系统使用相同的管理员用户名及密码。保持数据库系统在磁盘上与其他应用程序的相互独立性,保证在操作系统不安全的情况下,数据库系统中的数据最大限度地不被损坏。

应用软件作为满足用户应用需求而提供的那部分软件,拓宽了操作系统的应用领域。但同时在使用过程中,也增加了因其不完善性造成的网络安全漏洞,因此在应用软件使用及选择上应进行规范控制,特别是针对基层计算机的应用软件安装管理上。在满足业务需要的同时应适当规范使用范围,例如:对于P2P软件,应限制在少数业务计算机中使用。对于前台检索机的IE浏览器应设置严格的上网分级审查级别,避免读者在使用时误入不良网站而引起病毒及木马感染,从而影响整个数字图书馆系统的网络安全。

除对以上三类软件建立日常维护制度外,同时把周期性的系统备份及数据备份列入软件维护制度中。例如:对数字资源服务器的整体操作环境和重要的数据库系统进行备份,以避免在出现重大网络安全事故导致数字图书馆系统数据出现丢失时,无法尽快恢复或重建系统数据。

3.建立突况处理机制。

数字图书馆系统较常发生的突况分为:一是自然灾害,指天灾引起的网络与系统的损坏;二是事故灾难,指电力中断、设备故障引起的网络与系统的损坏;三是人为破坏,指人为破坏网络设备设施,黑客攻击等引起的系统无法正常运行。

网络安全突发事件虽然有不可预见性,但在长期的实践过程中,也可摸索出一般的发生规律。而针对其建立的处理机制,就是立足对规律的总结,做好事前的预防及事后的补救工作。例如:在特殊气候来临前,设备的提前转移,环境的检查加固;在系统无法正常运行时,起用备用系统的处理流程,等等。

4.制定网络安全管理人员操作手册。

在加强网络安全管理专业队伍的建设中,除了选派配备责任心强、网络应用技术熟练的人员担任管理职务外,并要建立一套有明确指引的网络安全管理人员操作手册,以保证管理人员在处理各项网络安全事务时,有根可寻、有源可溯,以避免因失误操作引起进一步的安全问题。

(二)加强各级用户的网络安全培训

据权威部门统计结果表明,网络上的安全攻击事件有70%来自内部攻击[3]。全馆的各级领导、部门工作人员和读者应加强数字图书馆系统的网络安全意识,并首先从培训开始。高职院校图书馆可以定期举办相关讲座,培训,考核等内容,这样既可使工作人员学到更多的网络安全知识,又可增强工作人员的责任心及参与感。

为达到最佳效果,各类培训应根据人员特质来设定。专职专岗的管理人员多参与校外最新专业技能的培训课程;部门工作人员的培训内容以日常操作规范、防病毒及系统优化等内容为主。而普通读者在每年的新生教育中,融入上网守则、计算机的信息安全保护和病毒防范等知识的培训。

五、结语

随着数字图书馆的快速发展,严防黑客入侵、努力保障网络安全,不但是高职院校图书馆信息化发展的基本需求,而且对全院的整体数字信息化发展起着重要的作用,所以各级领导与工作人员应该对网络安全问题给予高度的重视。通过实施有效的高职院校数字图书馆的网络安全管理策略能有效减少数字图书馆系统受网络安全隐患的困扰。但要构建和维护一个长期稳定的数字图书馆运行网络环境和更好地为读者提供优质服务,并不是几个人或短期行为就能解决的事,更需要建立加强安全教育和培训,增强安全防范的意识,采取安全防范技术措施,提高网络安全水平和防范能力,降低各种不安全因素的长效工作机制。

参考文献

[1]孟庆昌,朱欣源.操作系统.北京:电子工业出版社,2009.

网络安全课程培训范文第5篇

校园网安全系统的建设是一个庞大而复杂的工程,不可能在短时间内完成,也不能有一个完整而周全的解决方案。我们只能是想方设法使学校的网络更加安全,尽量减少因为网络安全带来的损失。在WPDRRC模型中,连接的依次是预警(Warning)、保护(Protect)、检测(Detect)、响应(Respond)、恢复(Restore)、反击(Counterattack)六个环节,内层是人、策略、技术三个逐步扩展的同心六边形(如上图)。将安全策略变为安全现实,人是核心,策略是桥梁,技术是保证。下面,我们主要从技术保障、安全策略、人员素质等三个方面,谈谈对学校网络安全系统建设的一些建议和做法。

第一道关――硬件技术保障是防线

通过添加硬件防火墙或者“计算机+软件”式的防火墙,在内部网与外部网之间、专用网与公用网之间构造起第一道保护屏障,最大限度地阻止网络中的黑客入侵网络。防火墙对通过的网络通信进行扫描,这样能够过滤掉一些攻击,以免其在目标计算机上被执行。防火墙还可以关闭不使用的端口,而且还能禁止特定端口的流出通信,封锁特洛伊木马。最后,它可以禁止来自特殊站点的访问,从而防止来自不明入侵者的所有通信。防火墙是一个安全策略的检查站,所有进出的信息都必须通过防火墙,使可疑的访问被拒绝于门外。

现在笔者所在区域大部分学校都采用“海蜘蛛”作为路由器,目前使用的是“海蜘蛛”V6.1.0,此版特别适用于校园等对网络应用高要求的环境。专门解决校园网电脑中毒、相互攻击、上网缓慢等现象。此设备能够轻松实现以下功能。

用户安全管理:支持各种防火墙策略。提供DNS/IP/网址/关键字过滤功能。支持“PPPoE认证+Web认证+验证码”的三重防护,有效地防止ARP、DoS类攻击。

安全隔离每个用户:采用一户一线,杜绝用户间互相攻击的现象,即使个别电脑中毒也不会对周围用户产生任何影响。

智能QoS功能:能对P2P下载、在线视频等高带宽应用采用智能化QoS流量控制,有效防止了这些应用对其他用户网络的影响。方便对小区内用户提供高质量的网络服务。

长期稳定运行:路由系统基于linux内核,能在长时间不间断的情况下稳定运作。

完善的备份支持:支持定时关机重启,远程备份路由配置文件,简化了管理员的工作任务。

日常网络的监管采用《傲科天蓝蓝安全设备》,可以轻松实现:日志审计、信息过滤、行为管理、内容监控、P2P下载控制、流量管理、策略管理、数据安全管理等功能。

通过采用各种防火墙技术和网络监管设备的防护,为校园网的安全建立起第一道安全防线,为学校网络安全提供有力的技术保障。当然,各所学校的具体情况和网络规模有所不同,采用的校园网安全系统也应有所差别,不可能按照同样的方法,但是可以采用同样的模式。

第二道关――网络安全策略是桥梁

校园网使用者或者说接入点越来越多,随之而来的网络安全问题也会越来越多,合理的、优化的网络安全策略可以有效地降低安全风险,在技术上实现网络系统的安全管理,制定有关网络安全管理的规章制度,确保网络系统安全、可靠地运行。网络安全策略主要涉及以下几个方面。

物理安全策略:主要包括机房网络和办公网络的物理隔离、机房环境的建设、防火防盗、电磁干扰、非法用户入侵等。

访问控制策略:主要包括重要数据的加密、服务器密码的安全性、密码定期更新、用户权限的控制、对于目录的访问权限、敏感数据的控制、用户验证机制等。

VLAN划分策略:当学校网络规模较大时,建议对学校的网络进行合理地划分VLAN,划分可以按照基于端口、基于MAC地址、基于网络层协议、根据IP组播、按策略、按用户定义、非用户授权划分VLAN等多种划分方式。划分VLAN的目的主要是避免用户之间的相互干扰,根据学校用户的特点,可以根据学科进行划分、根据课程表进行划分,可以有效地隔离用户干扰和进行流量控制。

网络安全管理策略:为保障校园网的正常运行,规范各项操作,通过建立各项规章制度、规范用户操作、安全等级管理、管理范围、有关人员的操作流程、机房管理制度、定期维护制度及应急预案等措施,以起到明确职责,责任到人、有理有据、保障有力,将网络安全的风险降到最低,从内部管理上防范网络安全事故的发生。

第三道关――人员素质提升是核心

人员素质的提升对校园网的安全起着非常关键的作用,我们这里讲的人员主要包括两个方面:一是网络管理人员,简单来讲就是学校的网管员;二是网络使用人员,主要是指教师,还包括使用校园网的学生。

网络管理员技术水平的高低对于保障学校网络的安全运行起着至关重要的作用,但由于现在很多学校的网管员都是兼职的,没有接受过专门的培训,水平参差不齐,短时间内很难提升。网管员要通过多种途径,学习和掌握足够的信息安全知识,充分理解相关的安全技术、操作系统和应用软件的安全性能,不断跟踪安全新闻动态、安全技术发展,养成良好的信息安全习惯,成为学校网络安全管理的主力军。

对于普通网络用户来说,网络安全威胁来自两个方面:一方面是被动的,来自病毒、木马、恶意脚本和插件以及黑客的攻击等;另一方面却是主动的,比如浏览挂有木马的非法网站、钓鱼网站、含有病毒的垃圾邮件、含有非法链接的聊天信息等。根据调查显示,由于自己无意识地点击恶意网站而导致中毒木马的竟然占到了绝大部分。半年内有40.5%的用户没有遭遇过病毒和木马的攻击,这部分网络用户有一个共同点:普遍具有良好的网络安全意识。由此可见,教师网络安全意识的提升是整个学校网络安全系统的核心所在。教师网络安全意识的提升需要经常组织相关的网络安全知识的培训,使得某些网络安全隐患被消除在萌芽状态。