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关键词:高职院校;创新;实训
中图分类号:G71文献标识码:A文章编号:1671-1297(2008)08-032-02
一、 前言
随着社会进步和经济快速发展,需要大量技术应用人才,而高职教育正是培养适应生产、建设、管理、服务第一线需要的高素质技术应用型人才。因此,发展高职教育对满足社会主义现代建设的需要、普及高等教育、提高民族素质、完善高等教育结构和教育产业经济增长都具有非常重要作用。
实训教学是高职教育发展关键,而“培养学生创新能力”又是实训教学的重点,因为培养创新意识和提高创新能力是实训创新教育宗旨。实训教学创新本质是通过培养学生扎实的专业知识和职业技术、良好的基本素养和对知识综合应用能力,使之具备自主学习、自主思考、自主实践、自主解决问题的能力。
笔者结合我院在建设电工电子实验室和实训教学实践经验,就培养学生实训创新能力,从学院、实训教师和高职学生等方面进行了初步的探索,今将有关体会供参考、指正。
二、 学院在充分调研和总结的基础上,构建科学、全面的实训体系
(一)构建形式灵活、内容丰富的实训课程体系
学院在多年实训教学实践中,发现课程体系的设置存在如下问题:1、传统实训课程教学基本理念存在误区,疏忽了高职院校人才培养侧重点,实训课程大多在模仿本科类实训课程。2、很多高职院校实训内容比较陈旧,跟不上社会和经济发展需要,导致学生进入生产岗位,出现需要重新学习的尴尬场面,使学生产生了学习无用的错误认识。如某些实训项目已经被沿用了几十年,但这些内容目前在实际生产活动中很少使用,缺乏时效性,很难引起学生兴趣。再如,在很多实训制作项目中,学校成套购买集成电路,而学生完成的人工部分就只剩下焊接工作,这对培养学生的创新意识和理论知识的掌握用处不大。
学院在充分总结了交通行业对电工电子技术要求的基础上,调整现行的实训内容,初步建立基于电子电工实训教学的综合课程体系,如图1所示。
其中第一部分是基本技能训练,这是电工电子实训教学的基础,主要涉及基本设备和仪器的认知、调整、使用操作和初步维修以及相关的必备电脑操作能力;第二部分是专业技能训练,涉及电工和电子工艺实训;第三部分是选修课程,主要是拓宽学生知识面,了解最新技术发展现状,为以后工作和深造打下基础。
图1电工电子实训课程体系
同时,在教材的选择上,学院进行了一系列尝试。目前高职教育中,针对交通行业的电子实训教材较少,大部分是近电类的高职、中职教材。学院除了尽可能地收集各本科和高职院校的教材,吸取经验之外,还组织实训指导教师到上海、浙江等地的高校、企业、工厂去参观学习。根据本校的实际条件和专业设置特点,组织有经验的教师和考评员自编了一套实训指导书,突出了基础性和交通行业的适用性,在实际使用中取得较好效果。
(二)建设开放式实验室和实训基地
构建开放式实践教学体系并不完全是简单地将实验室、实训基地大门打开,而是通过学生自己根据课题和爱好,自己选择实验项目,或独立拟定方案。实训指导教师主要负责对实验方案的可行性、安全性和效果进行审查,给予必要的启发和引导,在实验完成后,对实验结果和实验报告进行评价和总结指导。我院在开放实验室和部分实训基地之后,很多学生通过预约方式参加实验,极大发挥了学生积极性,培养了学生良好的个性,激发了学生创新思维。在今后工作中,要争取做到两点:1、只要实验条件允许,学生可“全天候”地到实验室做实验;2、实训基地和实验室,不仅应对本学科、专业的师生开放,而且应对跨学科、跨专业的师生开放,同时还应考虑对社会开放的问题。
(三)加大实训基地建设
实训基地是完成实训教学的物质基础,我院的电工电子实训基地建设工作,参考了《南京市高等职业教育实训基地验收标准》、《教育部高职高专院校实践教学基地评估方案》,以大力发展职业技术教育为主线,坚持以服务为宗旨、以就业为导向的办学理念。首先,充分利用学院现有设备,初步加强对实验室改造。其次,要加大学院实训教学部分的资金投入,但是切忌不能盲目建设,要与培养目标和专业要求紧密结合,同时要考虑与目前现场生产实际或近期生产技术发展的装备水平相匹配。同时,考虑优化实训资源配置和共享以及加强校外基地建设。
三、更新实训老师教育观念,改进教学模式
培养学生创新能力,对学院实训老师的教学观念和教学模式提出了新的要求,在实训教学中,笔者通过以下几个途径进行了尝试:
(一)更新教育观念,增加学生创新意识
首先,传统的实训课程理论教学基本上是一种模式,即“教师讲,学生听”,这种“仓储式”教学方式很难适应时代的要求。为此,课堂教学要不断扩展自身的功能,可以从如何获得讯息和教授及时、有效的知识方面下工夫。课件制作中可运用大量的素材向学生展示知识。如电工安全用电教学中,运用大量实例,讲述用电常识以及触电急救措施。其次,教师要善于改变角色,要从指挥者走向引导者。随着网络信息迅猛发展,学生有很多知识是从网络中获得。好的教学方式是引导学生去探求知识,引导学生走向成功的彼岸,做到“授之以渔”。
再次,要克服以我为中心的传统中国教育心理,要最大限度地让课堂“活”起来,让学生“动”起来,在实训课程中要尽可能多设计一些学生操作性的环节。
(二)多媒体教学手段在电工电子实训教学中的应用
多媒体教学利用现代计算机技术,融图形、图像、文字、音效、视频于一体,使学生同时通过视觉和听觉的刺激接受知识,由于多媒体教学的集成性和交互性特点,既能将来自各种电子媒介的信息进行集成,又允许教师通过编程或与计算机进行对话而主动的控制计算机,完成教学任务,改善传统教学中的说教场面,使之更加形象、友好,更加接近现代气氛,易为学生接受。特别在电工电子实训教学中,可以采用多媒体课件来模拟课程实验与演示、模拟现场操作的界面,对理解理论概念、熟练操作技能、降低教学成本,起到重要作用。
(三)实训理论教学增加互动性
实训指导教师主讲核心内容,主要包括核心概念、原理和分析方法以及动手注意事项,同时提出据此可进一步深入实训项目分析讨论的内容,特别是提供与之相关的设备、仪器和相关电路,让学生积极参与讨论,组织小组和班级形式的讨论和交流,这就大大地提高了学生的主动参与性,激活了学生的创新思维活动,开拓了思路,最后再由教师进行综合分析评论,并通过演示或仿真直观地得到正确的结论。这种互动式教学方式在实训中的应用效果很好,学生反映这种方式学得活、记得牢,在完成作业或实验中也明显农现出具有正确、清晰的思路
(四)提高教师自身素质,建设“双师型”队伍
高职教育需要既有理论深度又有实践经验的“双师型”教师队伍,在实践上可以通过以下几个途径:1、 学校应为教师创造更多的参观、进修、实践等学习机会,使实训教师取得中高级技术岗位证书,提高实训教师综合素质;2、鼓励实训教师积极参加学校科研工作,提高自身素质;3、加强新进实训教师的岗前培训工作,安排新教师到对口的单位或者学校实训基地进行一段时间实习。
四、提高高职学生基本素质和专业技能
与本科院校学生相比,高职学生基本素质和学习能力等方面有别于本科院校学生,普遍存在着内在学习动力不足,学习目的性不明确,理想和信念相对不稳定等特征,特别是在实训课程教学中以上特征表现尤为明显,还表现出分析问题和解决问题能力不强。
笔者根据学生就业方向和相关行业特点,结合学院环境条件的实际情况,在以下几个方面进行了尝试:
(一)做好学生答理工作
实训教学以学生为主体。整个实训的设计和操作都是由学生亲自完成的,与实训理论教学相比具有更大的独立性和自由性。因此,在每次实训前,要求学生充分预习该次的实训项目,明确实训目的、仪器设备、步骤及内容,使他们在实训中做到心中有数。在实训过程中,老师要引导学生积极思考,认真操作,达到预期目的;加强学生动手能力的培养,发挥学生主观能动性,指导老师要根据教学仪器设备的台套数和学时数,合理安排学生的分组数,使每一个学生都能在实训课内有动手操作机会;同时,指导老师要及时发现学生的不足之处加以引导,以帮助学生加深对实训及理论的理解。
(二)坚持标准,严格考核
实训技能考核,可以使学生明确实训目的和重要性,从而激发和调动学生的学习积极性和主动性,有利于培养学生的创新精神和实践能力。同时,实行实训技能考核也必将会改善实训教学效果,提高教学质量,促进教育规范。实训技能考核包括参加实训的态度、知识掌握的深度、操作能力、质量安全等方面的内容。焊接水平、元器件识别和检测能力、安装工艺质量、调试都进行考核,每一项都有评分标准。按照标准做好每个学生的考核记录,还要根据出勤等综合评价。
(三)增强学生的安全意识,为提高创新能力打下基础
很多年轻高职院校教师和学生都很容易淡薄人身安全和仪器设备安全,试想,缺乏安全意识的学生创造出的产品必然会存在很多安全隐患。可通过参加社会实践和企业调研工作等方式,以亲身经历和借鉴以往教训,提高学生安全意识。
(四)给学生机会,解决企业部分实际生产问题
没有实际参与实践学生无法深刻体会到一些理念,没有这一环节,所谓的实训学习都不能说是成功。在和中船绿州集团合作开发项目的实训学习过程中,师生一起对绿州集团的船舶齿轮箱机进行了技术更新和设计,比如让原来基本电路控制原理方式转变为PLC控制,这大大提高了设备可靠性,取得了绿州集团的好评,提高了学院知名度和美誉度,更是极大鼓舞了学生的学习和动手热情。
(五)鼓励学生组织相应的协会,促进发挥其积极作用
学校鼓励对电工电子实训感兴趣的学生成立电工电子实训技术协会,充分利用和发挥协会的积极作用,开展各种活动,如定期开设专题讲座、科技月等活动,打破年级界限,让更多的同学参与进来,增强学生的学习兴趣。也可以参加全国或省里组织电工电子方面的竞赛,如“全国大学生电子设计竞赛”、“挑战杯”等科技活动,通过这些形式增强学生的动手能力和创新能力。同时,可坚持在每周或节假日义务为学院职工及当地市民维修家用电器,让学生接触社会,在实践中培养学生的动手能力与团队合作精神,增强学生的学习兴趣与能力。
五、 结束语
随着世界经济的快速发展,对电工电子实训教学提出越来越高的要求,尤其是如何培养学生的创新意识,提高创新能力问题。笔者通过一些教学经验和实践探索,从构建科学实训体系、改进教师教学理念和教学模式以及提高学生专业技能等方面进行探讨,期望能给高职院校实训教学中的学生创新培养提供有益的帮助和启发。
参考文献
[1]邱鸿勋.人才需求分析与职业教育发展战略探讨[J].职业技术教育.2002,(3).
[2]蒋作斌.对职业教育特色问题的认识[J].职教论坛,2003,(1).
关键词:仿真技术;电工;实训教学
1项目的意义、现状分析
2014年,在学校的大力支持下,我中心扩建了电工实训室,学校结合实际情况,选用合适的实验设备,并配套和完善了实训室硬件设施,使实训室成为了我校工科学生电工实训教学基地,并为之创造了良好条件。同时,实训室配备了计算机,实现了网络化实训教学,并提供了计算机仿真设计软件(宇龙机电仿真软件)的教学环境和条件。在电工实践训练教学过程中引入计算机仿真实验平台后,学生可进行一些虚拟仿真实验,其意义也是对传统电工实训教学的一种有利的补充,是对传统实验教学方法的充实与改进。使用计算机仿真软件作为实训平台,利用其元器件全、界面直观、操作方便、电路分析手段完备等特点,学生根据指导,自主在模拟实验台上设计实验,待设计成熟后,再在实物设备上进行实验,这样可以大大提高学生的效率和兴趣。利用仿真实验平台,可以充分调动学生的主观能动性,对于某些不易观察到的现象进行仿真分析,可保存仿真结果、以做进一步的分析和处理,对实验数据的分析处理方便快捷,提升了实验水平,更有利于学生对实验现象的观察和分析。但由于各种原因也出现了一些问题。具体如下:(1)实训对象范围狭窄:目前,我校电工实训教学仅面向全校理工类专业同一届学生(大二或大三年级)学生开设。实训对象范围狭窄,不能够实现大学四年不间断的教学目标。另外我们的实训室还没有达到完全开放,对于一些创新能力较强的学生,不能提供一个良好的平台。(2)教学内容偏少:在电工电子实训课程中,电子工艺实训十几年来一直以组装调试收音机项目进行,实训内容已显得陈旧。2010年起中心尝试将室内配线纳入其中。目前电工实训教学内容有:1)常用电工工具的使用;2)导线的常用连接;3)室内照明线路:一地控制和两地控制;4)机床电路。电工实训教学刚刚起步,该课程设置内容不够丰富,略显简单。不能完全满足大学本科生的求知和自主创新欲望。2013年引入了机电实训仿真软件,采用虚拟仿真技术,我们只需要计算机,在计算机房就能完成很多实验。2014年又投入140万进行了电工实训平台基地建设,扩大了电工实训课程建设的空间。(3)教学模式与手段使主体作用不能得到充分发挥:在之前的电工实训中,由于课程内容和实训设备局限性,大大限制了同学们自由发挥的空间。一些基础扎实、创新能力强的同学完成规定项目后,意犹未尽。还想做一些其它感兴趣的、实用性较强的电路实训也只能望而叹息。现有的传统的教学模式使主体作用得不到充分发挥。教学方法与手段不能充分调动学生积极性。利用模拟仿真技术进行理论教学,可以将复杂问题简单化,抽象问题形象化,理性知识感性化,让我们的学生在理论学习时不感到枯燥,调动起他们的思维,让学生在不断的探索中学习。在电工实训平台上,学生可以自主操作,提升了学习的主动性,也增强了创新意识。此项目的顺利进行,不仅是我们教学理念的创新,教学内容的创新,也是教学体制的创新。使我校的基础实训逐步的向现代化、多元化、多层次、开放式的方向转化。构建与现代科学技术发展水平相适应的基础工程训练平台。
2项目实施方案及实施计划
2.1研究与改革的内容、目标和拟解决的关键问题
(1)研究与改革的内容和目标:1)改革原有“教学、实操”实践教学模式,引入仿真实训教学环节,按照创新理念培养目标,构建“教学、仿真、实操”电工实训教学模式。同步优化电工实训教学内容;2)改革目标以突出学生的自我参与,体现技能训练的操作性、过程性、情景性、交互性,使学生了解工作场景、熟悉操作步骤、规范操作方法、培养职业意识;3)新引入的仿真实训教学平台,可以扩大学生的实训范围,为一些对电工方面感兴趣、创新能力较强的学生,提供一个良好的开放式平台。(2)拟解决的关键问题:优化以创新理念为培养目标的电工实训教学内容,确立“教学、仿真、实操”一体化电工实训教学模式,优化电工实训教学内容,修订并编写教学大纲、教案、讲义等
2.2实施方案方法及可行性分析
实施方案方法:(1)前期调研,即研究、分析当前多所高等院校实践教学环节,以及通过对老师学生的调查,了解对新实训项目内容、教学模式及课程安排的意见和建议;(2)分析总结,即该专业教师对提出的意见和建议进行分析研究,总结出适合我校电工实训课程的教学内容和课程体系,找出以创新理念为培养目标“教学、仿真、实操”一体化电工实训教学模式,优化教学方法与手段;(3)实践尝试,即根据初步确定的方案进行小范围实践尝试,将出现的问题再进行整理分析总结;(4)优化确定:将实践尝试中的问题进行整改,优化课程体系和教学模式。使教学体系更加完善。可行性分析:我基地现拥有2个电工实训室,电工仿真机房和电工实训平台也基本就绪,能满足140多学生进行实际操作和理论学习。为本项目的顺利进行提供有力的保障。
3项目预期的成果和效果
该项目最终将在全校所有理工科类专业实施,最大限度的让学生实现独立动手能力,提高学生的创新能力。受益人数每年约4000人。
4本项目的特色与创新之处
关键词:实训基地;高技能人才;课程体系
一、研究背景
实训基地是培养高素质技能型人才的基本支撑条件之一,实训基地建设能否与专业教学体系构建实现有机的融合与匹配,适应训练学生的核心职业能力的需求,是高职教育能否真正培养出适应社会经济发展需要的高素质技能型人才的关键。
近年来,虽然我国高职实训基地建设已受到广泛重视,基地建设在专业建设中的投入比重大大增加,涌现出了一批能适应教学改革需要、教学设施条件较好的实训基地,但从全局看,实训基地建设还相当薄弱,存在着建设主体、运行机制、筹资方式仍单一;实训设备的真实性、先进性和共享性(开放性)不足;没有实现管理模式的企业化、实训工作的情境化、工作任务的真实性;基地功能只有单一的教学功能,不存在效益性等等,这些问题严重地制约着高质量技能人才的培养和我国高职教育的发展。
湖州职业技术学院机电工程分院自2007年以来启动建设电工电子与自动化技术实践教学基地,2010年经教育部评审,被批准挂牌成为国家电工电子与自动化技术示范性实训基地,在实训基地的建设过程中,围绕基地建设与高技能人才培养的问题进行了几年的探索与实践,取得了丰硕的成果。
二、以高技能培养为目标的高标准实训基地的建设
在实训基地的建设过程中,我校将基地的定位重点集中在两个方面,第一是如何建设成一个集聚“社会、企业、学校”资源,开放性、多功能的电工电子与自动化技术的综合实训基地,成为“技能型人才培养、先进适用技术的吸收与转化、技术服务与人员培训”的区域职教平台;第二是如何把基地建设和电工电子与自动化技术类专业紧密地结合起来,充分发挥基地教学设备先进、师资力量雄厚、实训任务真实等的综合优势,进行人才培养模式、课程体系、教学内容、教材建设和教学方法与手段等方面进行全方位、大力度的创造性改革。
围绕上述工作重点,项目组成员深入多个行业企业进行深入调研,充分提炼企业对高素质技能型人才培养的要求,以社会经济发展对技能型人才需要为出发点,高标准建设实训基地,高质量培养技能型人才,进行了许多有益的探讨和尝试,促进了学校的专业建设和人才培养。主要体现在如下几个方面。
在构建电工电子与自动化实训基地时,(1)基于实际工作过程和工作情景,研制开发了适合技能训练需要的仪器设备,使实训设备真实性、先进性。包括:流水线炉温控制实训装置、模拟电子实验箱、单片机综合实验箱、PLC流量控制实验系统、SIEMENS全自动网络控制系统、吐丝机头部定位检测实验装置等,并配备开发了相应的实训项目。实训内容既与技能训练密切结合,也训练了学生的职业素养。拥有10多项自主知识产权的实训仪器设备已成为精品、部分实训仪器设备填补了国内的空白。(2)基于厂校合作,探索了校内生产性实训基地建设的校企组合新模式,形成了建设主体多元化、运行机制市场化、筹资方式多样化、管理模式企业化。机加工中心与湖州圣晖机械设备有限公司进行校企合作建厂,由学校提供场地和管理,企业提供设备、技术和师资支持,以企业为主组织实训,实现资源互补和利益双赢,营造真实的工作场景。同时建立了湖州金恒力研发中心、湖州远来工控研发中心等多个校企合作研究中心,学校提供研发场所和技术力量,企业负责承接项目、提供研发用仪器设备、产品的市场推广。(3)基于“创新型人才培养”和“科研开发”的实验实训室建设,使得基地功能多样化、社会服务效益化。在实训基地建设过程中,注重了“创新型实验室”和“研究型实验室”的建设。建立了“创新教育实训中心”,包括:“电子创新实验室”、“机器人创新实验室”、“电工技术创新实验室”等,建立了“产学研结合的生产研发中心”,包括:“电子新技术研发中心”、“过程控制研究室”、“PLC应用研究室”、“传感器应用研究室”等。(4)基于“教、学、做”一体化的实训室建设,使得实训工作情境化、工作任务真实化。通过条件配置,改革传统的以教师为中心,以书本为中心,以课堂为中心的单一教学方式,按照以学生为主体的教学现代模式,注重学生在做中学,在学中做,“教学合一”,学练并重。构建“教、学、做”一体化教学模式,将课堂搬到实训室,教师边讲课,边演示,边指导;学生边学习,边动手,边提问,实现课堂理论教学与实践技能培养融合。
三、“任务引领式”的校企合作课程体系、系列化教材及课程教学得建设
几年来,相关专业积极探索以能力为目标的“任务引领式”实践课程体系改革,通过以工作任务的划分为基本依据,以实际工作任务、工作过程和工作情境来组织课程,明确职业目标与职业能力要求,结合专业教学特点,并将课程设置、教学内容和要求与相应的国家职业标准相衔接,以构建与职业岗位需求相适应的实践教学体系。
以生产过程自动化专业为例,课程开发方法如下:(1)以电力、冶金、制药等流程行业的控制技术应用型人才的工作任务----确定课程设置;(2)以岗位职业能力为依据----组织课程内容;(3)以典型设备、生产工艺的过程控制为载体----设计教学活动;(4)以仪表工和ASEA自动化系统助理工程师的职业技能鉴定为参照----强化技能训练。构建了如图1所示的生产过程自动化专业课程体系。
所有核心课程推行了以能力为目标的任务引领式课程教学,如图2所示。教学过程采用任务导入、项目驱动式教学法,学生每学完一个案例,就可以在真实环境动手实践,教师边教、边演示,学生边学习、边实践、边提问的“教、学、做”一体的课程教学模式,实现了教学与生产现场的零距离,提高了教学质量。
四、构建了综合培养学生工程和创新能力的途径和方法
通过多年的实践,总结出了针对高职学生的工程和创新能力培养渠道。如电工电子工程和创新能力培养如图3所示。
电子实习自我鉴定篇三在一开始的插件中,我的任务是插四个二极管和两个电阻(一块电板),开始的时候,我按照的是主观交给我的方法去插,不过,插着插着,我就发现了,这样插下去就有点跟不上其他同学的速度,我就跟身旁的同学商量了一下,因为她的工作和我的差不多,我来插八个二极管,她就负责插四个电阻,这样下来,我们就基本上可以跟上了,这是其中的一个方法吧。到第三天,我就和一位同学换了一下位置,感受一下不同的元件的插法,尝试去了解其中的技巧所在,找到一些方法来更快地插件方法,这可以使我在后来的实验中掌握到好的方法,提高插件速度,节省更多的时间来完成下面的工序。在全部完成之后,我就去焊电蚊拍的开关,当然了,我认为这是我应该最有价值的一种工作,因为这需要我拿起电烙铁去焊,这是因为我的焊接技术不怎么样的原因,虽然我在上个寒假的假期时有去做过寒假工,虽说也是电子厂,不过那是我拿电烙铁的时间和机会并不多,因为每个人的工种都不同的原因,我这个做测试的几乎没有拿过电烙铁去焊,在平时的时候又很少拿电烙铁来焊,所以这次的焊接工作我也觉得是蛮期待的。但事与愿违,刚开始的时候觉得不怎么样,不过焊久了就觉得有点难了,怎么说呢,一来我很少拿烙铁来练习焊接,所以焊出来的效果就不敢恭维了,速度就相对其他的同学就慢了很多,虽然我并不是十分在意工资的多少,不过年轻人难免会有攀比的心理,所以相比之下就有些羞愧;二来就是工作环境的问题,因为作为一位学生,我们刚来报告,工厂的环境与学校的环境是完全的不同,这里的环境虽说不是很差的那一种,但也绝对不会比学校的好,在学校的时候,我们在进行焊接时,虽有些松香烟,但绝不会很糟糕,但在这,简直是漫天烟雾,也许会夸张,但这只是形容了一下我们的环境比较差,这就使我有点难以适应了,过多地吸进这松香的烟,令我有点头晕,也导致了我工作的速度。但是在焊接过程中我也认识到了焊接的基本方法之一,其基本操作“五步法”:准备施焊,加热焊件,熔化焊料,移开焊锡,移开烙铁(又“三步法”)看似容易,实则需要长时间练习才能掌握。刚开始的焊点只能用“丑不忍睹”这四个字来形容,但焊接考核逼迫我们用仅仅一天的时间完成考核目标,可以说是必须要有质的飞跃。于是我耐下心思,戒骄戒躁,慢慢来。在不断挑战自我的过程中,我拿着烙铁的手不抖了,送焊锡的手基本能掌握用量了,焊接技术日趋成熟。当我终于能用最短时间完成一个合格焊点时,对焊接的恐惧早已消散,取而代之的是对自己动手能力的信心。在这一过程当中
深深的感觉到,看似简单的,实际上可能并非如此。在对焊接实习的过程中我学到了许多以前我不知道的东西,.待电烙铁加热完全后,到底是先涂助焊剂还是先挂锡,我采用后者,有人采用前者。都焊出来了,但我在焊接的过程中
经常出现焊不化的状况,而采用后者不是加快它的腐蚀并且减少空气污染吗,不明白。辛苦地渡过了几天的焊接工作,可能看到别的同学的工作好像很简单,就要求换了其他的岗位,进行电吹风的外壳组装,看起来容易,实际并不是这样的,这就是我做了一天组装后的感觉。开始跟我的同伴做的时候好像就有点后悔,这是为什么呢,我们也难以叙说,组装的步骤比较多,既要用502胶水来沾电吹风的指示灯,又要装线、拍壳,打螺丝钉,这还要保证在表面看不到其上面的合装的缝隙,即使做完了,这还不算完工,把装好的电吹风拿起检测,要检测合格才算是我们做好的,如果检测到有问题的电吹风就是我们倒霉,不算我们的,可以说是白做了,这样下来,有一个感觉: 1毛半组装一个电吹风,不好赚啊,这也导致了有一天我们只有3块9的工资,简直没面子啊。一直坚持,又把这工作做好了,我们又换到了一份看起了简单的工作,因为其他的同学合作,四个人一天可以做到7、8箱的份量,而我们三人合作一天只是做到4箱的份量,手脚慢,这是觉得不好意思啊,我们也只是放二极管,把电吹风马达的整流桥给焊好,却又有点慢,这能不惭话愧吗?可能也是那一句不做不知道,一做吓一跳啊!事实与愿望是两回事,通常美好的都会被现实所打败的一败涂地。不过,这也是应该的,社会事实就是这样,我们做的这样,也是比较好的了,起码主管没有太多地去责骂我们。当然了,我们作为当代的大学生,我们应该越早体会到这些,这能就越好地鞭策我们去自我增值,学好我们要学的,要了解的种种有用的知识,说句现实点的话吧,那也要我们起码不要在厂里的第一线工作吧,那我不是要鄙视底层劳动者的意思,那纯属是我自己的个人意见吧了,既然我们掌握一定的知识就能应该运用到适当的地方,第一线的生产,应该还是留给一些暂时只能胜任这岗位的工人吧。或许我们会在开始到社会工作时也会工作在第一线,但相信这会是短暂的,因为我们掌握了一定的知识,那当然也是我们学好知识之后的事,这就是我们要努力学习的最好选择了:第一线工人还是技术人员或者是其他更好的职位。
大业电子厂真正为我们提供了难得的锻炼机会,我们非常地感谢大业电子厂给我们的机会,也很感谢学校老师为我们做的铺垫和联系。这次实习为我们踏上就业的人生路上打下坚实的基础。
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针对学生存在的问题,首先应解决学生仪器使用不熟练的问题,以示波器为例,学生做物理和电子技术等实验时已经使用多次,但是还有同学操作不熟练,不知道有些功能怎么用。所以说首先让学生学会熟练使用示波器等相关的教学辅助仪器,特别强调是熟练,让每个学生都有信心,实验仪器都会熟练使用,只要电路连接正确就能得到实验波形和数据。其次是必须要求提前预习实验内容,仔细看实验指导书,认真听教师讲解,不能盲目动手操作。在实验课的时间安排上,尽量做到讲完理论内容马上就做实验,学生学了理论内容是对所学知其然,有了实践结果就知其所以然了,这样才能起到强化理论知识的作用。另外,教师在学生操作过程中的耐心指导,及时提醒也是特别重要的。
实验过程中要不断地引导学生发现问题、分析问题和解决问题,使学生真正达到每个实验要求达到的实验目的,这样才算真正完成了教学任务。教学过程中总结出几点管理方法,在实际应用中也非常有效。把实验成绩分成三个部分,预习报告、课堂中的实际操作、实验报告[3]。上课之前先检查预习报告并提出相关问题,根据预习情况给予成绩;学生在实际操作过程中根据动手能力和表现情况随时给出课堂表现分数;规范实验报告的书写,根据书写实验报告的要求和实验结论、分析、心得体会是否详细、真实、准确等情况给予实验报告分数,坚决杜绝抄袭现象。三者的综合,是该学生本次实验的最后分数。第一次实验特别重要,必须严格要求每一个学生都亲自动手操作,只在一旁观看的或者不认真的操作的,不予通过,直到学生自己真正认真正确完成实验内容方可离开教室。这样学生对后续课程的学习态度会格外认真仔细。
重新编写实验教材很多高校的实验教材是生产实验箱的厂家提供的,根据培养学生实践动手能力和创新能力的指导思想,从新编写的实验指导书包括验证性实验、设计性实验和综合性实验[3]。其中验证性实验基本涵盖了高频实验课程中的经典内容,如调谐放大器、功率放大器、振幅调制与解调等。验证性实验内容中增加实验原理的说明,加强实践与理论的结合,避免理论与实践脱节。设计性实验,在原有验证性实验内容的基础上增加学生自主设计的内容。充分利用实验箱上的扩展资源,外扩自行设计的面包板或印刷电路,为不同专业班级的学生灵活的安排实验内容。考虑到学生设计、安装、调试方便,我校采用固定时间开放实验室和创建大学生创新中心等办法,使学生有时间有空间真正动手操作,同时也充分利用实验室资源。综合性实验,加入小课题、小项目、和小产品的制作和研究。
增开课程设计在学期末增加了高频电子线路课程设计,要求学生在所学知识的基础上,自行查找相关资料,结合通信领域的先进技术,出相应的电路原理图,并运用仿真软件进行设计、分析和仿真,经过老师确认后到电工、电子实训基地去制版,电路板制作完成后,通过测试,电路最终达到设计要求,可以制作组装成产品。课程设计由教师提出相关要求或学生自己选定题目,由学生查找资料、设计制作、书写设计报告,答辩等环节组成。课程设计结束后学生都能看到自己亲手制作的小产品,教学效果特别好。通过原理电路设计、电路板设计、安装,单元电路调试及系统总调的设计过程,可以培养学生分析问题、解决问题的能力,同时掌握高频电子线路单元电路及系统电路的设计方法及应注意的问题,熟悉电子线路设计和开发的整个过程,为学生今后学习和就业打下坚实的理论及实践基础。