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【关键词】医院 新财会制度 财务 内部控制体系 建立
一、目前医院新财会制度下财务会计内部控制体系存在的问题
新财会制度的修订,使得医院原有的财务会计内部控制体系漏洞和问题逐渐显现出来。新的财会制度能够有效地促进医院在市场上竞争力的增强,加强医院的绩效和服务效率,能够进一步保障医院内部会计信息的质量,保证信息的可靠性。虽然在新财会制度下医院的各种内部控制和管理有所提升,但是还存在着一些不足之处,只有了解目前医院新财会制度下财务会计内部控制体系的不足,才能采取相应的措施进行内部控制体系的完善。目前,医院新财会制度下财务会计内部控制体系主要存在以下不足之处。
首先,目前医院的预算管理缺乏科学性,完整的预算编制过程仅仅几十天的时间就编制完成,质量相对较低,这就导致很多资金的使用只能按照前一个年度的资料进行管理,不能保证它的科学性。此外,医院的预算机构缺乏足够的专业人员,设置简单,预算项目没有进行细分,编制随意且较为粗糙,缺乏系统的经费使用考核机制,不能明确了解医院的经费是否产生较高的社会效益。新的财会制度就要求医院实施全面的经费预算管理,将全部支出收入项目都纳入管理项目中,新财会制度明确了各个主体职责,对医院的各个收支环节进行了详细的条例规定。
其次,目前医院的管理者对财务会计内部控制体系缺乏全面的了解,对这项制度的作用和目的认识不到位,只是简单地认为财务会计内部控制体系与其他规范条例一样,是一项简单的工作流程,并不能够充分认识到内部控制的重要作用。由于院长等主要管理者缺乏对这项工作的重视,就导致财务部门的各项监督、控制工作成为表面形式,最终致使内部控制工作不能全面落实,缺乏执行力,影响医院财务体系的安全、可靠性。长期如此,则会严重影响到医院的社会效益,造成不必要的损失。有些医院为了节省时间,甚至不按照规章制度办事,省去一些必要的流程,致使医院的财务会计内部控制缺乏严谨、科学性。医院的管理者缺乏对财务内部控制工作的重视,会形成医院的资源浪费,资源的有效使用率降低,从而影响到医院的发展效益,由于缺乏足够的经验和对新财会制度的适应,将会出现很多问题。
最后,目前我国的一些医院缺乏严格、完整的审计体系,由于内部审计体系工作的不到位,使得一些财务会计内部事件频频发生。一套完整的审计体系是监督内部财务会计工作的重要依据,它是财务内部控制的重要组成部分。而一些管理者却没有足够重视审计工作,仅是要求将具体的收入支出情况进行记录,省去内部审计的工作。没有专门的审计部门,会严重影响医院内审工作的进行,限制内审工作的独立和权威性。
除此之外,医院作为一种行政事业单位的存在,它也具有经济实体的特点,因此,医院同样要注重自身的文化建设,树立强大的团队精神,而目前我国的医院恰好缺乏单位文化建设,由于没有完善的员工激励政策,使得医院的职员工作积极性不高,缺乏对病人的主动服务意识,单位没有彻底落实以人为本的理念,会严重阻碍医院财务会计内部控制体系的建立工作的实施。
二、如何完善医院新财会制度下财务会计内部控制体系的建立与实践工作
最新修订的医院财会制度相对于旧的医院会计制度而言,对财务管理、会计核算等各项财务工作进行了更为明确的规定和改进,明确了其使用范围,将会计科目体系进一步完善,加强了对医院收支项目的管理和成本的核算工作,完善了财务报告体系,更加重视医院财务报告的审计监督工作,进一步保障了医院财务会计工作的有效性和健全性。
在具体的财务会计内部控制体系的建立与实践中,医院要积极配合新财会制度的规定,严格按照制度内容进行各项财务会计内部控制工作。财务会计内部控制体系的建立与实践,要严格按照我国相关法律,结合自身的发展情况来进行内部控制体系的建立。在建立内部会计控制体系的过程中,要重视内部会计控制体系的设计和执行工作,并加强对控制体系的监督工作,使之更好的实施运行。提高财务管理人员的综合技术水平,加强人事管理,不断提高财务人员的综合素质,定期对工作人员进行业务培训,提高他们的专业知识、思想素质以及职业道德水平等,一旦出现违规现象,务必严惩涉及的违规人员。完善财务会计内部控制体系的构成,医院各级领导都要承担一定的管理职责,建立一套权威、高效、科学的财务会计内部控制体系,保证医院能够在合理、科学的控制体系中高效的开展工作,促进医院财务会计信息的透明化和公开化。
财务会计内部控制体系主要包括控制环境、风险评估、控制活动、信息和沟通以及监督五项组成部分,对于医院内部会计控制体系的建立与实践,要充分考虑医院本身的环境与管理要求,处理好医院各个部门之间的关系,通过调节各部门的利益关系来更好的完善医院的结构与管理规划,制定出一套科学的管理体系,提升医院的经济效益和社会效益。每家医院要根据自身的具体情况,发展目标和战略规划,充分利用内部控制体系的高效性,发挥出内部控制的作用,建立起一套适合本医院发展的内部会计控制体系。重视财务会计内部控制体系的设计和执行,明确各级机构的工作职责,在进行财务会计内部控制体系的设计工作时,要选用经验丰富的、对医院具体情况很熟悉的专业机构来进行,而且要咨询各个机构,广泛吸取经验和建议,并制定相关机制或者设置内部审计部门,来进行财务会计内部控制体系的执行监督,促进体系的实施,保证其发挥出应有的作用。
此外,还要重视财务会计内部控制报告的整理和书写,会计内部控制报告能够全面地体现出一定时期内医院对于财务会计内部控制体系的实施效果如何,而且包括整个体系的政策、方针及全部内容和方法。财务会计内部控制报告能够及时的反映出内部控制中所存在的问题,引起医院的重视,而且可以让其他机构及时了解医院在这个阶段的经营情况,促进医院财务会计内部控制体系的进一步完善和改进,使得其更具制度化和科学、规范化。详细的财务会计内部控制报告能够使医院在运行过程中提高运营效率,降低运营风险,保证其涉及的财务信息的准确性。组建会计内部控制体系的监督机构,内部审计师能够对体系的设计效果及实施程度进行分析和评价,并及时做出书面报告,上报给上级管理部门,保证内部控制体系的科学和完善性。在对会计内部控制体系进行审计工作时,可以采取多样的具有科学性的审计方式,尽可能减少内部控制质量的风险,依据会计体系的审计特点可以采取问卷调查法、程序分析法和审计控制法等,保证审计工作的完善和严密性,系统、合法的进行财务会计内部控制体系的审计工作。
三、总结
总而言之,医院作为行政事业单位和经济实体性质的统一体,要加强对财务会计内部体系的建立和实践,严格按照新财会制度规定的内容的进行工作,从新财会制度入手,打造出规范、科学、良好的财务会计环境,改善内部控制体系。建立良好、合理、科学的内部会计控制体系,能够促进医院的各项工作的进行,完善医院管理环境,有效的控制事件的发生,加强内部会计控制体系,重视其在医院发展中的重要作用,将直接影响到医院的竞争力,提高医院的各项效益,保障医院事业在我国更好的发展。
参考文献
[1]何伟静.完善医院内部会计控制制度对未来医院会计发展的启示[J].科技咨询导报,2007(10):115-117.
[2]魏红梅.浅谈医院内部会计控制体系的基本思路[J].科技资讯,2007(05):221-223.
[3]周毓萍.浅谈医院的内部经济控制[J].江苏卫生事业管理,2006(02):132-133.
关键词:财会制度 会计 信息化 医院 建设
一、引言
在当前这个信息时代下,随着社会经济水平的提高,信息技术的进步,国家对于医院管理也提出了更高的要求,医院财会制度的改革也不断深化。在新医院财会制度下,医院的会计信息化建设也越来越重要,在会计信息化的建设过程中,信息化为其核心和基础,强化医院会计的信息化建设不仅满足当前医院发展的需求,同时对于提高医院综合效益有着重要的作用。
二、当前我国医院在会计信息化建设过程中所存问题
第一,网络化与信息化水平较低。据调查资料显示,目前在我国部分医院的会计信息化建设过程中,所购置的计算机数量过少。随着医院财会业务的增多,这种单机使用也在很大程度上阻碍和影响了医院会计核算的效率与水平,导致其会计工作在核算这一环节负荷较重。此外,医院各部门财会信息之间的联系不是很紧密,各子系统和整体系统还没有进行有机地整合,而这种现象也是当前大多数医院所普遍存在的一个问题。
第二,所用软件的信息化不高,使得医院会计信息化平台的建设受到影响。 在医院的整个信息系统中,不仅仅包括会计信息化,同时还有成本核算、物资管理以及人力资源管理核算等相关系统,这些系统之间互相联系且相对独立。近几年,随着社会经济的快速发展,医院系统信息化建设脚步也逐步加快,相对于以往所用的这些会计核算系统,所新建的信息化系统不管是在软件水平上,还是在其硬件设备上,均存在着较大的差距,而这种差距也使得医院财会核算和其信息化管理的功能及发展受到不同程度的影响。
第三,会计核算的精准度还有待加强,所建设的这一信息化平台功能较为单一,满足不了医院不断发展的财务管理要求。
三、在新医院财会制度下医院会计信息化建设研究
(一)在新医院财会制度下加大医院会计信息化建设的重要性
第一,满足当前医院发展与管理的需求。现代化医院的管理已开始从医疗、人财物、科研以及教学等方面综合发展,而这也要求在新医院财会制度下,医院会计信息化系统应该为集信息、财务以及业务为一体化的综合性系统,高度集成医院所产生的会计信息,继而达到会计信息共享目的,以此为医院管理的创新、制度的创新以及技术的创新注入源源不断的新活力。
第二,推动医院的财务管理从核算型转变成为管理型。据调查资料显示,目前我国很多医院的会计信息化均是以核算为主,再加上其会计信息化系统内部各子系统之间缺乏联系,各自独立,使得系统内各核算子系统中软件出现重复配置,使得大量人力、财力及物力浪费。随着信息技术水平的提高和社会经济发展速度的加快,医疗卫生制度的改革也在不断地深化和加快,要想提高其财会核算管理的成效与水平,就必须要加大医院会计信息化建设,尽快从核算型转变成为管理型。
第三,满足新医院财会制度和医疗卫生改革的需求。新医院财会制度对会计的科目分类已实施了相应的规范,强化了医院预算管理、成本管控、财务管控,健全了医院会计报表体系,加大了财务风险的管理与防范,以及资产的管控。而要想满足上述内容,必须要对医院现有的这些财会软件进行调整以及改进,从而促使其会计信息化满足新制度的各项要求。
(二)建设措施
第一,构建一个全面的会计信息化系统。将新医院财会制度作为契机,对医院各类型资金核算系统与管理系统进行升级,并将这些系统有效地衔接在一起,构建一个以会计作为核心内容,信息技术作为手段的综合性会计信息化系统,在该系统中,应把医院成本、固定资产、医保、预算、收费、物资、工资以及奖金等各项数据信息进行整合,以此为分析、控制、考核以及评价医院经济提供相应的参考资料与信息服务平台。
第二,基于新医院会计制度所具备的特征,完善医院财会信息化系统的功能,其功能完善主要表现在以下几个方面:一为构建和完善科室标注功能,利用相关辅助核算法将收入、支出、费用等指标具体核算至科室,根据新制度中的规定和要求,大力进行科室成本核算的建设,从而为科室的成本核算提供更为精确的数据;二为完善医院新现金流这方面的标注功能,明细医院现金流,同时基于新制度在资产处理上所做的修改,在设计相应软件模块的时候,应完善医院财务收支结转这一功能和科教项目管理功能;三为在进行会计信息化建设时,该系统应可区分且标注资金的来源,根据资金的来源来处理各项财务业务;四为完善会计报表,确保该系统可和成本核算、物资、网络银行、固定资产管理以及工资等各系统进行数据的交换,可自动生成为相应的会计报表,从而提升医院整个财务管理的效率与水平。
第三,加大系统的维护力度,增强电子信息档案的管控,确保网络、数据以及程序的安全性。基于医院自身发展的具体情况,做好系统基础整理及维护工作,构建一个全面的综合管理与运营平台,从而共享数据,整合业务流程。此外,还应构建相应的岗位责任制度与管理制度,加大医院财会管理人员与核算人员的培训,提高财会人员自身综合素质,提高其对于信息化软件的应用水平,使其监督职能得以充分发挥,从而降低医院财务风险的发生率,确保会计信息的可靠性、准确性以及安全性。
参考文献:
[1] 许祝愉,王辉.新医院财会制度下的会计信息化建设[J].中国医院,2012,16(5):32-33.
关键词:会计监督;财务管理;重要性。
会计监督表示对会计管理方面展开全程的监督与控制,优化财务管理工作,同时对其中可能涉及的舞弊造假等违规违法活动,展开有效、科学、合理的运作制度监查。伴随市场经济革新进程的持续深入,相关法律规范让会计监督者承担起这份责任。因此,应当提高 财务管理过程中的会计监督力度,从而取得长久稳定的发展。
一、会计监督的内容
会计监督作为会计主要职责之一,是会计工作者结合政府的相关政策、法律规范,依靠会计信息,对会计主体的经济活动展开系统的监控,让其实现既定目标的作用,其主要涉及内部与外部两种监督。
结合相关法律要求,会计监督的内容包括:
(1)对会计资料的可靠性进行监督。
(2)对经济业务的合法性进行监督。
(3)对 资产的完整与安全情况展开监督。
(4)对财经法律规范的实施状况展开监督。
二、会计监督的特点
与别的形式的经济监督进行比较可知,会计监督有如下特征:
1完整性
在会计核算的过程中,必然会进行会计监督。因为 在日常活动中所进行的经济活动,都需要资金支出,因此这些支出会被记录下来。在进行会计核算的过程中,也会对这些花费和支出进行审查和监督,确保他们是在规定的范围内使用。
2.综合性
在进行会计监督的过程中,通常都是借助一些价值指标来展现单位经济活动的结果,诸如资产、收益、利润等等,通过这些指标可以很全面的监督单位的经济活动。
3.强制性
国家出台的相关法律法规是会计监督的主要依据,它是在法律规定的范围内对单位的会计信息进行监督,具有强制性。根据相关的法律可知,会计机构或者人员有权对单位的会计活动进行监督,同时倘若出现违反犯罪的行为,也要承担相应责任。
三、会计监督的功能
1.能够维护相关的法律法规。财经法是国家根据国内目前的实际情况出台的一个法律,国内所有单位开展的经济活动都必须在该法律规定的范围内进行。根据这条法律,会计监督可以对单位的经济活动展开监督和审查,确保它们的开展与实施是遵从相关法律规范的。所以,会计监督在整个经济活动中拥有非常关键的地位和影响,其可以有效预防一些违法犯罪现象出现。
2. 可以加强单位的经营管理。在经济管理的过程中,会计监督是一种很常用的手段,其可以帮助规范经营管理,提升经营效益,进而推动单位的稳定发展。
四、会计监督中涉及的问题
根据会计监督的内容和特点,我们应大力加强会计监督工作。但是,伴随经济的持续增长,外界环境改变越来越快,给会计监督带来许多新问题。主要表现在:
(一)人员定位不清
会计工作者在财务管理中通常拥有两种角色,不仅是单位的经济管理者,同时也是监督者,负责对单位财会经济类活动的监督与核查。单位经济管理者主要是站在单位的位置上来开展财会方面的事宜,监督者则是以国家的角度出发,来监督单位的经济活动,会计监督职责是通过会计工作者来完成的,倘若是他们对自身的职责都不明确,极易造成其监督职责没有办法获得有效的执行,从而制约会计监督作用的施展。因此,会计工作者应当明确自身的职责。
(二)会计工作者的整体素养较低
目前,国内会计工作者的规模比较庞大,但是该行业高人才资源却较为紧缺。会计工作者缺乏对自身监督职责的认知,而且法律意识较为薄弱,高素质的会计人才又紧缺,因而怎样确保会计监督职责的高效施展成为重要问题,所以,必须关注会计工作者各个方面的素质,如此才可以给有效施展会计职能提供基础。
(三)会计监督外部监管不严
现在,国内相关监督管理单位在审查会计活动时,往往存在走过场的问题。由于会计监督属于内部与外部监管相配合的过程,因而,这种问题必然会导致外部会计监督管理职能的缺失,所以,出于上述分析可知,要实现高效的会计监督管理职能,应当同时提高外部与内部的监督管理力度,如此才可以确保总体监督管理成效与现实要求相符。
综上所诉,目前会计监督确实面临着许多新情况、新问题。如何在新形式下加强会计监督是一个殛待研究解决的新课题。因此,本人重点提供下面几种对策:
1.开展“三位一体“的监督管理制度
根据目前正在实施的《会计法》可知,单位应该形成内部、外部以及政府三个方面的监管体系,进而对经济活动进行全面的监督,这不仅能够规范单位的会计行为、确保单位的会计资料的完整、可信,还能够增强单位的运营收益,推动其长久平稳的发展。此外,该种监管制度还有助于维护国内的经济秩序。就当前国内的实际情况来看,单位应该尽早的建立三位一体的监督体系,让会计监督尽可能的发挥最大的作用,进而维护国内经济秩序的稳定运行。
2.确定相关单位会计监督工作的负责人
首先,单位的会计监督负责人应该根据国家的规定形式相关的权利和义务;其次,构建健全和完善的内控制度,并严格执行;最后,单位应该为会计人员提供较好的工作环境,切实保障他们的基本权益。
所以,必须要确定单位会计监督的负责人,才能将该项工作落实到实处,进而确保该项工作的有效实施。
3.对财务管理进行过程控制
首先,加强财务管理的事前与事中控制。其次,全方位掌控资金流动的过程;再次,提升财务管理中每一个环节的管理力度;最后,大力培养和提高相关人员的专业素质。在对财务工作进行管理时,切实做好财务监督工作,确保其贯穿在整个财务管理的过程中,进而确保其尽可能的发挥最大效用。
我国经济正处于高速发展的时期,经济进步必然要求制度的健全和完善。 从当今社会的发展来看,会计监督在确保经济有序平稳运行方面起到举足轻重的作用,所以,在实际的财务工作中,要从理论上和实践上完善会计监督对财务管理的重要促进作用,把会计监督的重要性落实到实处,让会计监督的职能得到更完善的发展。
参考文献:
[1]李华.医院会计监督财务风险分析,2011年2期
一、建议监督检查不要仅仅限于事后监督,还要做到事前预防和事中监督。
二、建议监督检查不要只注重查处,还要帮助整改。
三、希望及时传递新的财税法规知识,推动单位依法理财。
四、希望检查指导与处罚并重,多提出整改性的意见,帮助完善会计治理工作。
五、建议监督局工作人员多到各个单位座谈,了解情况,现场指导单位健全财务治理制度。
六、一些职工建议加强政策法规学习和业务技能培训。
根据上述问题,市财政监督局如开专题局长办公会,拟定以下整改措施:
一是加强财政法规的宣传。从针对检查发现的问题进行宣传解释变为充分利用财政监督信息网宣传财政法规和财会业务知识,加大财政法规和财会业务宣传力度,为单位领导和财务人员对财政法规和财会业务知识的学习提供方便。
二是调整工作程序,在财政监督工作程序中增加宣传财政法规和帮助整改和内容。使宣传法规和帮助整改制度化,做到财政检查处理与整改服务并重。
三是调整检查方式,一般采取调帐回局检查的方式,除必要的文书送达、出纳盘存等程序外,尽量减少被查单位的负担。
四是实行考勤签到,制订《职工考勤治理办法》,实行上班签到,领导执周,有事请假的治理办法,彻底改变工作纪律和上班迟到现象。
关键词:财务 风险 监控
1 财务管理的松假差是导致金融风险产生的重要原因
财务管理作为以价值运动形式为主的,政策性与综合性较强的管理,对于主要从事资金流通与资本运作业务的金融公司来说,其好坏程度对企业发展有着决定性影响。
1.1 财务控制乏力易导致金融风险
财务是企业资金进出的总闸门,通过财务控制可以帮助预防和化解金融风险。但在现实生活中,一些金融公司由于管理体制,人员素质等因素的制约,财务控制往往显得非常乏力。此外,财务控制不力还表现在企业内部财务管理无法统一,上级财会部门不能有效地管理下属单位的财务,使得中央的调控措施和政策法规不能认真观彻下去,资金周转缓慢,财会信息不能及时传递,从而削弱了企业财务的集中统一管理,这无疑对金融风险的产生起了一种“促进”作用。
1.2 虚假的财会信息掩盖了金融风险
在真实性原则下,财务会计可以通过有关资料和信息清晰地反映出企业的业务发展情况,分析各种潜在的问题和风险,据此制定相应措施,从而促进企业健康,稳定发展。但如果在财会工作中注入了虚假因素,后果则会相反。财会信息的虚假性使得许多企业长期粉饰太平,许多问题得不到发现,只有等到各种问题越积越多,企业发展难以为继时,才惊慌失措,往往为时已晚。财会核算的虚假性实际上是保住了企业的眼前利益,断送了企业的长远利益和国家与社会的整体利益。
1.3 理财技能低影响到金融风险的及时化解和消除
长期以来,许多金融公司的财会工作主要集中在日常的记账,算账,编制会计报表,不重视更新知识,提高业务水平,是财会人员的理财意识仅仅限于传统的“增收节支”,理财技能贫乏,对目前急需研究解决的资源配置,资产重组,优化资本结构,环节债务负担,加速资金周转,提高资金使用效率等问题,缺乏深刻理解和认识,这必然影响到金融风险的及时化解和消除。
1.4 财会人员的违规操作直接带来金融风险
财会是企业资金运动的总枢纽,因制度不健全,管理不完善等原因,以及金融公司个别财会人员利用手中的权利谋取私利,如梼杌挪用公款,利用公章私自划拔资金搞恶性透支,虚开资信证明等,给单位和国家造成经济损失,也会造成金融风险。由此可见,金融公司财会的一举一动,都与金融风险有着直接的联系;防范金融风险,必须重视财会部门的协同配合,充分发挥财务的监控职能。
2 强化财务监控与防范金融风险的对策
为了防范金融风险,金融公司的财会部门必须改变传统的工作方式,增强现财意识,建立和完善一整套符合国家监控要求与企业发展要求的新的财务管理机制,形成防范和抵御金融风险的坚实屏障,促进企业健康、稳定地运行和发展。具体来说,应当建立和完善如下财务机制:
2.1 积极主动的财务决策机制
财务决策是金融公司决策的重要组成部分,要通过财务特有的决策手段促进企业决策科学化和合理化。
2.1.1 树立新型的决策意识。包括风险决策意识、综合决策意识和效益决策意识。
2.1.2 建立财会咨询队伍。可建立由财会部门牵头,即由精干、素质较高的财会人员和有丰富业务工作经验、又具一定财会知识的业务人员组成的财会咨询队伍,定期提供较详实的分析报告和建议供领导决策参考。
2.1.3 直接参与决策。为了把好投资、融资项目关,建立健全约束机制,提高资金使用效益,规避金融风险,金融公司都应成立投资、融资项目审查委员会,各下属业务单位根据需要成立审查小组,制定、实施一整套审查规定。
2.2 严格、认真的财务控制机制
2.2.1 强化制度控制。金融公司必须根据《企业会计准则》、《企业财务通则》和《金融企业财务》财务及其他有关规定,结合实际,制定本单位的财会制度,对会计核算、现金管理、成本费用管理、资产负债管理、利润分配、银行账户管理等各方面作出详尽的规定,下发各部门和职工执行。
2.2.2 把好审核关。财会部门在办理每笔资金进出、资产变动手续前,必须对有关的情况有一定了解,要求有真实、齐备的资料和手续。
2.2.3 实行跟踪控制,并组织有关计划、审计、法律等方面的人员进行项目评价,提供信息和建议供管理层参考,切实保证企业经济活动的安全性和高效性。
2.2.2 把好审核关。财会部门在办理每笔资金进出、资产变动手续前,必须对有关的情况有一定了解,要求有真实、齐备的资料和手续。
2.2.3 实行跟踪控制,并组织有关计划、审计、法律等方面的人员进行项目评价,提供信息和建议供管理层参考,切实保证企业经济活动的安全性和高效性。
2.3 真实、科学的财会信息处理机制
2.3.1 整顿会计工作秩序。金融公司对现有公司的资产、负债、投资和融资情况要进行全面的核查,调整不实的账务,以达到账款、账账、账实相符,尽快纠正会计核算中不真实、不规范的问题。
2.3.2 实行财会信息责任制。上级部门要改变以往那种查出问题只追查财会人员的责任或只对单位罚款的作法,明确公司的管理人员必须保证会计资料的合法、真实、准确、完整,对会计报表的合法性、真实性承担法律责任。
2.3.3 抓好规范化、标准化会计基础工作。对财会部门内部岗位的设置、人员配备、工作范围要进行调整、改进,建立财会工作新秩序。
2.4 相互监督、相互约束的财务制衡机制
金融风险的发生是多种因素作用的结果。财会部门除了自觉搞好规范化、标准化、制度化建设以外,还必须通过特有的核算和监督手段,去调节、制约整个企业的劳动过程,使之沿着健康的轨道运行。
2.4.1 健全和硬化财务预算约束。财会部门每年必须根据国家的有关方针政策、金融监管的要求,对企业的资产规模、资本扩张、资金借贷、经营收入、成本费用、利润分配等指标进行反复测算和平衡,制定积极可靠又留有余地的财务计划。
2.4.2 加大力度抓好资产负债比例管理。金融公司应当成立资产负债比例管理协调委员会或协调小组,定期举行例会,通报资产负债情况,编制好资产负债比例考核表,讨论制定相应的措施和办法。
2.4.3 加强财会人员的集中统一管理。金融公司对属下单位的财务应实行下管一级的办法,即财会人员尤其是负责人由上级单位委派,定期调换。财会负责人定期回公司总部财会部门述职,建立个人业绩考核档案和重大事项报告制度。
2.4.4 培养财会人员的自律意识,完善内、外部的对账制度,健全企业稽核监控系统,强化检查监督。
2.5 在现代资本市场上游刃自如的理财机制
如何防范与及时化解金融风险,财会部门除了增强社会责任感,改善日常工作以外,还必须学习和掌握理财技能,成为理财能手,以此来帮助解决企业存在的各种问题。