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畜牧兽医研究

前言:想要写出一篇令人眼前一亮的文章吗?我们特意为您整理了5篇畜牧兽医研究范文,相信会为您的写作带来帮助,发现更多的写作思路和灵感。

畜牧兽医研究

畜牧兽医研究范文第1篇

要加大培训的力度,增强人们对畜牧兽医重要性的认识:我国目前处于畜牧业发展的重要时期,要想使我国的畜牧业能够持续快速健康的发展,就要将防疫检疫的工作做好,并且畜牧兽医应该严格执法,在大大提高畜牧业综合生产能力的基础上,保证动物卫生和动物产品质量符合国家相关的标准和要求;在接下来的几年,公共卫生工作很重要的一个方面就是畜牧兽医工作,因此,兽医工作的重要任务就是保证公共卫生的安全以及动物产品的质量安全,同时,如果发生一些动物疫病,还应该及时有效的控制并且扑灭。要想有效的维护动物公共卫生安全,很重要的一个方面就在于兽医执法,基层是兽医执法的重点,也是难点。

针对这种情况,基层的畜牧兽医管理部门应该定期做一些培训,针对工作人员层面的不同,选择不同的培训内容,从而实现良好的舆论氛围,促使基层工作人员适应时展的需求,不断的进行创新和改变。对管理机构进行合理的调配,从而保证运行机制的顺利运转:要建立健全独立的畜牧兽医行政管理机构、行政执法机构、技术支持机构和技术推广机构,尽量减少甚至是杜绝挂靠机构的存在,从而保证机构的健全和合理;各个工作部门应该互相协调,建立起完善的兽医工作体系,按照相关的要求和标准,成立领导小组,并且建立健全完善和科学的工作管理责任制,如果出现了一些问题,应该按照相关的制度,进行责任追求;还应该对动物疫情应急预案进行完善,增加物资储备,从而有效的应对重大公共卫生突发事件;要实施合理的奖惩制度,让工作人员明确自己的岗位职责,将责任制严格的落实,领导部门应该定期的进行监督和检查,如果发现了一些问题,应该及时采取措施进行解决;还应该对做出突出贡献的个人或者团体进行奖励,从而提高大家的工作积极性。

建立畜牧信息平台,采用先进的知识技术:随着时代的发展和科学技术的进步,现代信息技术已经被用于各行各业之中,畜牧兽医管理工作也应该积极的采用先进的知识和技术,可以在传统兽医档案资料库的基础上,建立现代化的信息平台;可以建立畜牧兽医科技和文书档案,将有保存价值的资料以光盘、磁带等形式保存下来,从而有效的指导将来的工作,同时也可以减少一些重复性的工作,大大的提高工作效率;还可以建立畜牧兽医网站,将最新最先进的畜牧知识、动物疫情的解决办法以及突发事件的应急流程等内容公布在网站上,实现信息共享。

二、结语

畜牧兽医研究范文第2篇

关键词:基层;畜牧兽医技术水平;探究

引言

我们在对我国的畜牧业进行分析的时候,发展我国的发多数畜牧业产区在农村,我们称之为基层畜牧业。基层的畜牧业养殖户大多数是农民,农民没有科学的养殖技术,也不能够进行科学的管理,而且大多数的养殖户,都是靠经验积累。养殖户的管理和养护技术,不足以确保畜牧产业的正常发展。随着时代的不断进步,养殖业对养殖技术的要求越来越严格,养殖人需要对自身的技术进行相应的提升,并且还应该加大相关技术的提升和研究。畜牧业在发展的时候离不开兽医的,那么基层畜牧业在发展的时候,也需要注意到兽医的作用,不断提升兽医的服务质量。基层的养殖对需要加对养殖技术和管理技术进行提升,不断的融入新的技术。我们在对养殖户进行管理的时候,可以加大宣传力度,提升其管理质量。

1解决存在的问题,提升技术服务水平

随着经济的不断发展,我们在对人们生活进行改善的时候,需要做好细节的分析工作。畜牧业是我国农业的基础部分,能够影响着我国农业经济的发展。基层畜牧业的工作十分的重要,为了提升其质量,我们需要加大对其中存在的问题进行分析和研究。下面我们将对其中存在的问题进行简单的分析:首先,就是基层畜牧业的兽医服务意识较差,对待基层畜牧业的养殖户多有怠慢之处,在养殖户心中产生一定不好的影响;其次,基层畜牧业的兽医很容易受到忽视,导致其心理存在着待遇不公的意识;养殖户在进行养殖工作的时候,由于受传统思想的影响,不能够对兽医的作用进行认识,导致开展养殖工作的时候,不寻求兽医的帮助;还一个根本性的问题就是,兽医的技术较为落后,不能开展正常的工作。最后,基层畜牧业的发展不受人们的重视,在开展工作的时候,都是按照对以往的工作经验进行总结,避免以往的问题,对今后的工作进行指导。这种工作形式很难在未来的工作中开展。还有,人们对畜产品的质量不重视,生产出来的畜产品,不经过严格的审核,很难确保其质量,导致畜产品的经济效益低下。我们对基层畜牧业中存在的问题进行分析,主要是为了加大力度解决这些问题,提高基层畜牧业的质量。

2制定相应的措施,提升技术服务水平

通过对基层畜牧业中存在的问题进行分析,我们结合现阶段的技术,提出了一些解决方法。

2.1明确技术人员的工作职责

对养殖相关的工作人员的职责按照国家颁布的标准进行管理,对技术人员的技术进行检测和审查,确保技术人员具备相应的技术。如果技术人员的技术不过关,我们需要对技术人员进行培训,直至技术合格为止。相关的政府部门需要加大对技术人员的审核,尽可能提升基层养殖厂的养殖技术。在对兽医进行审核的时候,不仅需要审核其是否具备相应的职业资格证书,还要对其实践能力进行考察。与此同时,还需要加大对其工作人员的职责等进行规范,确保兽医在规定范围内开展工作。

2.2制定职业的标准和规范

畜牧业的发展十分的重要,基层畜牧业的发展更需要我们进行严格的审核,对其工作人员,我们需要制定标准的职业标准,对其工作进行规范。兽医也属于畜牧业中的技术人员。管理者需要对兽医的职责和工作内容进行熟悉,按照兽医工作的特点编制标准。在实施的时候,就方便对编制的标准开展工作。近几年,我国对畜牧产品的质量安全问题越来越重视,那么兽医就是保证我们畜牧产品质量的首要管关卡。兽医需要结合自身的技术,按照国家的规定对相关的畜产品进行防疫工作;按照国家规定的标准使用相关的药物,以此减少食品安全问题。

2.3对畜牧业技术人员进行规范管理

畜牧业近几年的发展,主要是因为人们生活质量得到了提高,想要追求高品质的生活。畜产品的质量由畜牧业的技术人员进行管理,管理的时候,需要相关人员按照自身的能力开展工作。在对畜牧业技术人员进行管理的时候,需要管理者加大对基层畜牧业工作进行分析,制定合理的计划进行管理的工作。在对技术人员进行管理的时候,不仅仅是需要我们加大对技术人员的工作能力进行核实,还需要我们运用科学的方法进行管理。制定标准的奖惩制度,确保工作人员正常的工作。

2.4工作中按照法律法规办事

兽医在开展基层工作的,需要按照基层的畜牧业的基本情况进行了解,总结基层畜牧业的特点。为了保证我们畜牧业市场变得更加合理,我国政府颁布一系列的法律法规,对畜牧业进行规范。兽医在工作的时候,不仅需要做好分内之事,还需要确保不触犯国家的法律法规。在未来的发展中,人们将会越来越重视服务,也就是说畜牧业也需要在服务行业开展工作。

2.5提高服务能力,增加资金投入

畜牧业在对服务能力进行替身给的时候,需要加大资金投入,加大对兽医技术进行研究,研究市场上的最新的兽医设备。提高基层兽医的服务技术,确保我们兽医的整体工作能力,保证基层畜牧业的正常发展。

3结束语

综上所述,基层畜牧业是我国农业的基础组成部分,畜产品的质量备受人们关注,兽医是保证畜产品质量的最重要的环节,我们需要对兽医的工作进行调整,提高其服务质量。未来的发展中,需要我们加大对兽医技术的服务工作进行调整,适应人们的需要。

参考文献

[1]张仁毅.提升基层畜牧兽医技术服务水平在畜牧兽医事业发展中的作用研究[J].农业与技术,2016,(20):242.

[2]王薇.动物疫情公共危机政府防控能力建设研究[D].湖南农业大学,2015.

[3]毕一鸣.我国基层兽医服务体系研究[D].西北农林科技大学,2015.

[4]刘成柱.做好基层畜牧兽医动物防疫工作的措施[J].农民致富之友,2015,(06):256.

畜牧兽医研究范文第3篇

关键词:畜牧兽医;管理体制;创新研究

中图分类号:S85 文献标识码:A 文章编号:1674-0432(2013)-06-0226-1

前几年,在全世界范围内发生了禽流感事件和“非典”事件等,这些事件在很大程度上冲击了我国的兽医事业,并且将目前的畜牧兽医体制中的弊端显露了出来;针对这些情况,就需要对现有的畜牧兽医体制进行必要的创新。

1 目前畜牧兽医管理体制运行的困境

主体重视程度和社会关注程度不够:目前在我国畜牧兽医管理体制中,很多领导都没有对其产生足够的重视程度,这主要是因为相关部门的领导没有意识和了解到畜牧兽医事业的重要性。

不健全的管理机构,不顺畅的运行机制:目前我国的畜牧兽医体制还存在着很大的问题,现在还存在着管理机构不健全的现象,有些根本没有相关的管理机构,有些是将其他单位或部门暂且作为管理机构,这样过度的分散将会出现一些有名无实、职责不清等问题,从而导致运行机制的不顺畅。

更新知识不及时,技术应用不到位:出现这个问题的原因主要在畜牧兽医的技术人员方面;很多的畜牧兽医技术人员大多都是中老年群体,这样接受新知识就需要很长的时间;大部分的畜牧兽医技术人员都是较低的学历,具备高学历的技术人员十分缺乏;对畜牧技术人员的培训强度达不到要求,这样就不能十分有效的对知识和技术进行更新,并且不能很好的应用新技能;还有就是畜牧兽医工作十分的艰苦,工资福利也没有什么优势,并且在用人机制和竞争机制方面还存在着很多的缺陷,这样就难以吸收到优秀的专业人才。

不完善的法律法规:我国虽然已经先后出台了关于畜牧兽医行业的法律法规,并且有效的对实际工作起到了一定的作用,但是还没有形成一个完善的法律法规体系。

经费方面经常不足:目前基层畜牧兽医部门存在着很大一个问题就是难以筹措到经费,这主要包括难以申请上级经费、县级经济基础薄弱以及很难筹募社会资金等等。这样的经济窘境,就很容易导致管理运行方面陷入困境。

2 畜牧兽医管理体制的创新

要加大培训的力度,增强人们对畜牧兽医重要性的认识:我国目前处于畜牧业发展的重要时期,要想使我国的畜牧业能够持续快速健康的发展,就要将防疫检疫的工作做好,并且畜牧兽医应该严格执法,在大大提高畜牧业综合生产能力的基础上,保证动物卫生和动物产品质量符合国家相关的标准和要求;在接下来的几年,公共卫生工作很重要的一个方面就是畜牧兽医工作,因此,兽医工作的重要任务就是保证公共卫生的安全以及动物产品的质量安全,同时,如果发生一些动物疫病,还应该及时有效的控制并且扑灭。要想有效的维护动物公共卫生安全,很重要的一个方面就在于兽医执法,基层是兽医执法的重点,也是难点。针对这种情况,基层的畜牧兽医管理部门应该定期做一些培训,针对工作人员层面的不同,选择不同的培训内容,从而实现良好的舆论氛围,促使基层工作人员适应时展的需求,不断的进行创新和改变。

对管理机构进行合理的调配,从而保证运行机制的顺利运转:要建立健全独立的畜牧兽医行政管理机构、行政执法机构、技术支持机构和技术推广机构,尽量减少甚至是杜绝挂靠机构的存在,从而保证机构的健全和合理;各个工作部门应该互相协调,建立起完善的兽医工作体系,按照相关的要求和标准,成立领导小组,并且建立健全完善和科学的工作管理责任制,如果出现了一些问题,应该按照相关的制度,进行责任追求;还应该对动物疫情应急预案进行完善,增加物资储备,从而有效的应对重大公共卫生突发事件;要实施合理的奖惩制度,让工作人员明确自己的岗位职责,将责任制严格的落实,领导部门应该定期的进行监督和检查,如果发现了一些问题,应该及时采取措施进行解决;还应该对做出突出贡献的个人或者团体进行奖励,从而提高大家的工作积极性。

建立畜牧信息平台,采用先进的知识技术:随着时代的发展和科学技术的进步,现代信息技术已经被用于各行各业之中,畜牧兽医管理工作也应该积极的采用先进的知识和技术,可以在传统兽医档案资料库的基础上,建立现代化的信息平台;可以建立畜牧兽医科技和文书档案,将有保存价值的资料以光盘、磁带等形式保存下来,从而有效的指导将来的工作,同时也可以减少一些重复性的工作,大大的提高工作效率;还可以建立畜牧兽医网站,将最新最先进的畜牧知识、动物疫情的解决办法以及突发事件的应急流程等内容公布在网站上,实现信息共享。

3 结语

随着时代的发展和社会经济的进步,目前存在的畜牧兽医管理体制还存在着很多的问题,严重制约了我国畜牧兽医业的发展,本文简要阐述了这些问题,然后针对这些问题提出了相应的解决办法,希望可以有一些参考价值。

参考文献

畜牧兽医研究范文第4篇

关键词乡镇畜牧兽医;技术推广体系;不足;解决

随着我国农业的不断发展,畜牧业也得到了一定程度的进步,尤其是乡镇畜牧业得到了迅速发展,乡镇地区的畜牧兽医技术也起到了越来越重要的作用。但在对畜牧兽医技术的具体推广过程中,仍旧存在部分问题,如资金与人才的不足等,多种原因导致畜牧兽医技术的推广效率不高,推广水平难以得到有效提升,对畜牧业的发展产生不利影响[1]。因此,有必要对乡镇畜牧兽医技术的推广进行分析与探讨。

1我国乡镇畜牧兽医技术推广体系中存在的不足

1.1资金不足,基础设施不达标

资金不足既是乡镇畜牧兽医技术推广效率难以提升的重要原因,也是目前我国畜牧业发展中普遍存在的问题。由于体制等其他客观原因,我国乡镇畜牧兽医站大多由集体所有制转化成全民所有制,经济方面拥有一定的自。因此,在畜牧业发展的较长一段时间内,相关部门给予的资金支持都比较少。另外,乡镇地区的兽医站设施大多比较简单或陈旧,相关的化验设备难以适应现代化畜牧业发展的需求。近几年,国家对这方面已经有所强化,许多乡镇地区兽医站的设备都有所更新,但仍旧存在一定的滞后性,更新速度也较慢。

1.2人才队伍素质参差不齐

人才队伍参差不齐是导致推广体系难以实现创新与发展的重要原因。人才队伍素质参差不齐主要体现在两个方面:一是推广人员的业务能力有限,现代化推广意识不够强,加之乡镇兽医站的薪酬与工作福利等相对有限,因此许多推广人员的工作积极性不高;二是基层的兽医基地人员补充程度不足,许多新型人才不愿意到基层,导致许多乡镇兽医站出现岗位断档等问题。

1.3保障制度不够健全

保障制度不够健全,导致防疫工作难贯彻落实。在具体工作过程中,由于保障制度完善程度的缺乏,导致对动物的相关免疫工作、保护工作等实施不到位。造成保障体系的不够健全的原因较多,其中包括相关部门对这一工作的重视程度不足、乡镇地区的畜牧兽医推广资金不足,对无证游医或犯罪分子的打击不够严格等,最终导致保障制度完善程度的缺乏,形成了恶性循环,不利于畜牧推广效率的提升。

2畜牧兽医技术推广体系发展与完善的重要性

随着我国农业结构发展与进一步调整,畜牧业在农业经济中的地位与价值也逐渐明显[2]。畜牧业的发展效果与创新能力,对乡镇农民的经济能力提升与收入增加都有着直接的影响。从地区经济发展的角度来说,畜牧业的发展也为乡镇经济发展与社会稳定有着一定的影响作用。畜牧业的良好发展,离不开科学的兽医技术与高效的推广体系的支持。因此,促进兽医技术推广体系的不断发展与创新,是推动畜牧业发展乃至整个地区经济发展的重要因素,进一步推动畜牧兽医技术推广体系的完善,也是我国乡镇畜牧业发展的必然。

3加强乡镇畜牧兽医技术推广体系建设的策略

3.1加大资金投入力度

加大资金投入力度,是促进乡镇畜牧兽医技术推广体系健康发展的重要保障。农民收入的增加与经济能力的提升,与畜牧业的发展有着紧密的联系。而畜牧业的发展,离不开完善的推广体系的支持。在整个推广体系的实施与运用过程中,充足的资金支持是重要的影响因素。首先,当地政府可根据实际情况,给予充分的资金支持,如为新技术的推广提供一定的免费优惠等;其次,相关部门与领导可加大对兽医技术推广的政策支持,为兽医技术推广创造良好的环境与条件;最后,可充分发挥信息技术的作用,如实现互联网推广等。借助网络与信息技术实现的推广,推广效率与准确性都更高。可以说,资金投入的增加能够在很大程度上提高畜牧兽医技术的推广效率。

3.2强化从业人员的素质建设

要想实现畜牧兽医技术推广的创新与发展,充足的人才支持是不可或缺的一部分,只有构建起专业素质过硬、业务能力优异的人才队伍,才能够保证畜牧推广的持续发展与创新。一方面,政府或企业可扩大人才招聘的范围,招聘更多的现代化专业人才,敢于接纳新型人才;同时,可适当调整专业人才与非专业人员的比例,保证将员工的价值发挥到最大;另一方面,针对在岗人员,可进行定期培训与强化,例如举办业务培训班等。在日常工作过程中,加强各个部门或员工之间的沟通与交流,并根据企业的发展现状与要求,对人才队伍进行强化。此外,由于兽医技术推广涉及到的因素较多,还可组织员工进行必要的其他领域的知识学习与了解,如经济制度等,以促进员工的全面发展。

3.3贯彻落实动物防疫管理措施

动物防疫工作不仅包括对常见疫病的预防与控制,还包括对重大动物疫病的防止与控制,如禽流感、口蹄疫等。针对扩散能力强、影响范围较大的疫病,需要根据国家的相关标准,实施强制性的免疫制度,以保证对疫病的有效控制。此外,更要重视对免疫的控制效果,可分析并保存相关数据与信息,为以后的免疫工作提供一定的支持。在具体的实施过程中,若遇到部分人员不积极配合或不支持工作,可依据相关规定对其进行处罚,在保证免疫工作顺利开展的同时,构建起严格按照标准执行的制度与风气。在日常工作中,需要定期检查动物,以及对疫病的预防,并进行详细的记录,在确保免疫密度与效果的同时,保证最终上市畜禽产品的质量合格。

3.4构建健全的管理与监督制度

健全的管理与监督制度的构建,是畜牧兽医技术的推广实现持续发展与提升的重要保障。只有构建起可行性与适应性都较强的管理与监督制度,才能保证推广责任的贯彻落实,保证推广工作的高效进行。一方面,可根据乡镇畜牧业的实际发展情况,以及推广效果较差的具体问题,进行科学的推广措施的制定,以实现针对性推广,提高推广效率;另一方面,完善的监督制度的制定也十分重要,通过有效监督的实行,能够在很大程度上提高推广人员的工作积极性,将推广责任落实到具体,促进推广体系的不断完善与创新。

4结语

通过加大资金投入力度、强化从业人员素质建设、贯彻落实动物防疫管理措施,以及构建健全的管理与监督制度等措施,从各个方面对畜牧兽医技术推广进行强化与完善,能在很大程度上提高推广体系效率预算水平,促进我国乡镇畜牧兽医技术普及与运用,推动畜牧业不断发展。

参考文献

[1]江峻.我国乡镇畜牧兽医技术推广体系存在的问题分析及解决措施[J].知音励志,2015(17):64.

畜牧兽医研究范文第5篇

关键词:畜牧兽医专业 职业标准 衔接

课 题:辽宁职业学院教研项目,课题编号:LZY201308。

现代职业教育要以经济社会发展需求为依据,要与经济社会实现“五个对接”,即“专业与产业对接、课程内容与职业标准对接、教学过程与生产过程对接、学历证书与职业资格证书对接、职业教育与终身学习对接”。这是教育部为全面落实《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010―2020年)》,在《关于推进中等和高等职业教育协调发展的指导意见》中提出的。随着国家骨干、示范性职业院校建设的进展,许多职业院校进行了课程改革的研究与实践,取得了一定的成果,而真正将教学与职业标准对接的实践为数很少。

一、教学实践案例

下面是笔者进行畜牧兽医专业课程《饲料配制与检测》教学改革的一个案例,试图由此研究怎样在高职教育教学中应用国家职业标准来培养学生的职业能力。

这次课的教学内容是饲料原料的感官鉴定,这也是饲料检验化验职业技能考评的重要内容。教学模仿饲料化验员资格考试,将全班学生分成5个小组,每个组选派1名学生模拟“化验员”,依次感官鉴定给定饲料原料;另外安排3名学生模拟“考评官”,在“化验员”测定之后提问,然后由其他学生进行点评。其间,教师适当进行点评并进行总结。

学生点评环节其实很重要,有利于教师更加全面地了解每一位学生,同学们在互相评议的时候,能实事求是地、中肯地指出他人的优点、缺点,也很容易联想到自己,因而对自己实际上也是一个良好的教育,既能使学生从对方的透视中认识自己,又能增加学生之间的相互了解。这需要学生一方面养成倾听的习惯,另一方面需要调动已经学习的知识才能进行全面、准确的评价。但是,点评环节并没有想象的热烈,很多学生似乎不知从何评起,即使少数学生发言,也只是看到哪里说哪里、想到哪里说哪里,比如“取样不标准”“鉴定时间过长”“结果比较准确”等形式方面。很少有学生涉及饲料原料感官鉴定的内容与技巧,如鉴定的内容是否全面准确、方法是否得当、鉴定技巧是否娴熟等。

学生为什么不会点评呢?分析其原因,主要是教师上课前并没有给出学生一个全面的评价标准,更不用说要从形式到内容进行全面的评价了。进行感官鉴定的学生比较盲目,没有标准,只能靠自己的理解去做;而其他学生也无法知道对方到底鉴定的对不对,很难知道哪些地方值得自己学习、哪些地方值得自己注意。可是,评价的标准是什么,如何给学生一个点评参考,这也是目前高职教育教学改革过程中尚待研究的难题之一。

二、探究与思考

饲料原料的感官鉴定既是《饲料配制与检测》课程的重要内容,也是饲料检验化验员考评内容之一,既然教学过程可以模仿饲料化验员资格考试过程,那么就可以把饲料检验化验考试中的感官鉴定评分标准拿来用在教学中,这也就是我们所说的“课程内容与职业标准对接”。

从某种意义上来说,职业标准相当于教师的教学标准(从学生角度来说,则是学习标准)。教学中要实现“课程教学对接职业标准”,教师应注意:

1.熟悉职业标准

国家职业标准属于工作标准,国家职业标准是在职业分类的基础上,根据职业(工种)的活动内容,对从业人员工作能力水平的规范性要求。它是从业人员从事职业活动,接受职业教育培训和职业技能鉴定以及用人单位录用、使用人员的基本依据。职业学校的教师要根据专业人才培养方案要求,深入行业、企业和生产岗位一线,找到所任教课程对应职业的职业标准。

2.运用职业标准

在教学内容的设计上,教师要将国家职业技能鉴定的要求和项目纳入课程的教学内容体系,使学生在完成课程学习后,就能直接参加相应工种的国家职业技能鉴定。对于考核,应采取“课程考核与职业技能鉴定相结合”的考核方式,在教学中推行职业资格证书制度,将学生的课程成绩和职业技能鉴定成绩相结合,既能获得相应的课程成绩又能获得相应的职业资格证书,这样就能使学生充分利用在校的时间使自己的能力得到培养和提高。

参考文献:

[1]马成荣.职业教育课程改革的若干问题分析[J].中国职业技术教育,2009(9).

[2]马君,潘海生.基于美国国家技能标准的职业教育课程开发技术研究[J].职业技术教育,2011(4).

[3]梁裔斌,白景永.以行业标准为导向的高职英语类专业课程体系建设[J].职业技术教育,2010(32).