首页 > 文章中心 > 柜员转正总结

柜员转正总结

前言:想要写出一篇令人眼前一亮的文章吗?我们特意为您整理了5篇柜员转正总结范文,相信会为您的写作带来帮助,发现更多的写作思路和灵感。

柜员转正总结

柜员转正总结范文第1篇

对于一个非银行业相关专业毕业的求职者来说,能够有这样一个机会进入农信工作,对我来说既是机遇又是挑战。诚然,对于一个对银行业务不甚了解的门外汉来说,在银行这样的单位里,在完全陌生的领域中,我必须从头学起。在我刚进农信的几天里,认识这里的同事,以及熟悉这里的工作环境对我来说是首先需要解决的问题。在很短的时间里,我就已经认识了大家,渐渐开始熟悉了这里的一切……

为了熟悉农信的各种业务和基本知识,我看了不少如柜台、信贷、稽核、会计准则、财务等方面的业务书籍,在接触到一些不太熟悉的术语以及科目时,我就会在网上查找相关的解释,如果实在不明白,我就向同事们请教,大家也都不厌其烦地给我讲解,并且想方设法让我去接触更多我尚不熟悉的知识。

在上柜台实际操作的这段日子里,由开始时的紧张与生涩到现在的淡定与熟练,虽有自己的努力,更多的是与各位同事的鼓舞与支持离不开的,在我做的好的时候,他们给与了我肯定,在我出错的时候,没有了责骂,而是理解与教导,他们用过来人的身份传授给我切身经验,这样的好同事,怎能不让我加倍努力呢?

有了业务知识还不够,还得过硬的业务素质和道德素质,通过学习职业道德规范读本以及信社定期开展的案件防控专项整治工作以及会议精神,我深知作为农信员工,一定得经得起考验,经得起诱惑,做到莲花般的纯洁,微笑服务,举止文明,切实做到“手握手的承诺,心贴心的服务”。

在同事们需要的情况下,我也会尽自己所能去给大家提供便利,每天我都准时上下班,回到营业厅时做好各种开展业务前的准备工作,如泡茶、开电脑或者是下班前的清洁……尽管这都算不上什么大事,只是我的举手之劳,不过我觉得正是这样一个良好和谐的办公室气氛,使我在一个祥和的环境中可以把工作做得最好。

柜员转正总结范文第2篇

转正试用期自我总结一 时间过得很真快,转眼就两个多月了,在试用期间,自己努力了不少,也进步了不少,学到了很多以前没有的东西,我想这不仅是工作,更重要的是给了我一个学习和锻炼的机会。从这一阶段来看,发现自己渴求的知识正源源不断的向自己走来,到这个大溶炉里慢慢消化,这就是经验。

在工作中的收获主要有:

1. 熟悉了设备的操作系统

2. 基本掌握了工作技巧(在任职服务员期间)

3. 了解了公司的工作流程

4 .在这期间我不仅可以较好地配合各位前辈工作还可以自己独立完成工作。领导每次安排的任务都基本可以顺利完成

在工作中的不足主要有:

1. 工作细心度不够,经常在小问题上出现错漏;

2. 办事效率不够快,对领导的意图领会不够到位等。

就总体的工作感受来说,我觉得这里的工作环境是比较令我满意的。首先是领导的关爱以及工作条件在不断改善给了我工作的动力;其次是同事间的友情关怀以及协作互助给了我工作的舒畅感和踏实感。

转正试用期自我总结二 尊敬的领导:

时光总是悄无声息地从人们的眼皮底下忽闪穿梭而过,转眼之间,我们已经走过了一年,回首一年,我衷心地感谢公司给了我一个好归宿,让我从一个青涩的大学生转变成一个成熟的公司职员。

自2017年7月9日入司以后,在公司严格要求下,在部门领导和同事们帮助下,思想理论上日渐成熟。特别是通过分厂及班组一系列的学习和锻炼,更加明确了作为一名化工人员在实际工作中要实事求是、勇于进取,争取早日成为一名合格的化工人员。

在学习方面,我先后在大唐唐山技术培训基地、河南省中原大化、山东省兖矿国宏进行学习工作了一段时间。在这些地方培训是我以前从未接触过的,和我的专业知识相差也较大;但是各部领导和同事的耐心指导,使我在较短的时间内适应了工作环境,也熟悉了培训实习地的整个操作流程。

我一直严格要求自己,但是,初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面。在此,我要特地感谢领导和同事对我的入职指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。现在我已经从整体上把握分厂的分厂生产流程。

在生活方面,虽然我在学校里也有师长的关爱与教诲,但总有一种仰承的距离感,缺少家庭特有的温馨。本以为毕业参加工作后,这种人际关系的距离感、层次感只可能加强,但在公司工作让我惊喜地发现自己原先的判断错了。在生活中的实时给我们慰问,给我们安排体育文艺活动,但通过这些小事,让我感到了组织的温暖与关爱也感受到了企业的亲情与人文关怀,而且还让其他人也同样感受到了真正的以人为本,感受到了一种有凝聚力的互助友爱的团队精神。我们相信,这些深入人心举措,必将使每一位员工,以更加饱满的热情更加良好的精神状态,积极进取,努力工作,为开创大唐新局面做出积极的贡献。

就总体的工作感受来说,我觉得这里的工作环境是比较令我满意的。首先是领导的关爱给了我工作的动力;其次是同事间的友情关怀以及协作互助给了我工作的舒畅感和踏实感;第三就是我们的企业文化同心文化和企业精神务实和谐,同心跨越给了我工作的信心。

这是我的第一份工作,这一年来我学到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!

转正试用期自我总结三 时光荏苒,转眼间,我已经进入**银行六个月了。从盛夏到寒冬,在这短短半年的时间里,我学到了很多,下面将我一年的学习情况汇报如下:

入职的第一课从入职培训开始。尽管入职培训的时间安排相当紧凑,但是入职培训对于我们新人有着重要的意义。通过入职培训,我了解到了**银行的企业文化,学习了银行个金、公司、国结的基本知识,培养了团队意识,认识到了沟通交流的重要性。入职培训让我受益匪浅。

经过短暂的入职培训,我在永丰路支行开始学习柜面业务。刚刚开始上柜操作时,我总感觉手忙脚乱,对于客户的提问也显得不知所措。在师傅和同事们的帮助和指导下,我虚心地学习请教,认真地做笔记,很快我学会了存取款、挂失、外汇买卖、存款证明的开立等各项柜面基本业务。与此同时,我也认识到银行柜面业务看似简单重复,但实则需要柜员细心、耐心、有责任心:细心地处理每一笔业务,耐心地服务每一位客户,时时刻刻谨记工作的责任,对每一位客户负责。

银行业归根结底属于服务性行业,而对于银行来说,各个网点则是为客户服务的第一窗口,其服务质量的好坏对银行的发展有着至关重要的作用。因此,做好文优工作就显得格外重要。在工作中,我时刻将文优的重要性放在心上,微笑待人,礼貌用语,想客户之所想,忧客户之所忧,以客户为中心,力争做到让客户高兴而来,满意而归。

要做好柜面工作,各项技能必须达标。对于我来说,点钞、计算器、中文录入、个金业务每一项技能都需要练习。在网点同事的帮助下,在综管部的训练指导下,在自己的刻苦努力下,我的技能水平渐渐提高,柜面办理业务的效率也随之提高了。技能水平的高低完全取决于练习的刻苦程度,因此,在今后的工作中,我将继续苦练技能,力争不断提高。

在银行工作在风险,因此,认真执行和遵守各项规章制度就显得格外重要,这也是责任心的体现。作为柜员,我严格按照双十禁的要求进行工作。无论是业务的办理过程,还是图章、凭证使用保管,都严格按照要就执行。长此以往,我自觉养成认了真谨慎的工作作风,尽可能的将工作中的风险降低。

柜员转正总结范文第3篇

在实习期间,我接触了一些办公用品,如传真机、碎纸机、打印机、扫描仪等,掌握了这些机器的基本操作,了解了公司办公的基本情况。同时在此期间我也学到了许多更有用的东西。

开始实习时,刚进入陌生的环境难免会有些紧张,不知道该怎么办。是同事们友善的微笑缓解我的尴尬。大家都很有礼貌,不管大事小事都要说声谢谢。对于我这个很少跟生人打交道的学生来说,是给我上了一堂礼仪课。

作助理,任务比较琐碎繁杂,指导我的老师教我,做事情要分主次、有条理。说着容易,做着难。每天要发传真、收信件、整理废旧纸张在利用等,手头有多件事情需要完成。当然这时候就要将重要的事情放在首位,把所有事情的主次顺序排好。这样就不会乱。正好最近公司要进行培训,需要复印资料。一共17份,每份里又有十余份不同的资料共百余页,这时候就需要有条理,每份资料分别印刷,清点数量,一张都不能错漏。这时候就要慢慢来,一点点完成。保证每份资料的完整和质量。

“分主次,有条理”是做好事情的关键,这次实习让我更加深了对这句话的理解。

我所在的部门是这家公司的数据处理中心,全部资料、文件、电脑软件均是英文,除此以外还有一些外籍员工。在这里的工作让我认识的我还有很多东西需要学习,加强自己的能力。在此期间,我也旁听了几次面试。让我了解了面试官需要了解得东西,和我欠缺的地方,为我以后的面试做好准备。这些就是我实习最宝贵的收获。

实习是我步入社会前的第一课,教会我怎么待人接物,如何处理各种事情。虽然在短短的一个月里看到的只能是工作的一个侧面,学习的只能是一些初步的方法,但这些对于我是非常重要的。

这次实习告诉我,在社会这个大学堂里我还是一个小学生,还有很长的路要走。要抱着谦虚谨慎的态度,无论大小认真踏实的完成每一件事,走好每一步。

小学英语实习老师工作自我鉴定范文

学生干部工作自我鉴定范文

最新工作自我鉴定总结

2019铁路工作自我鉴定范文

工作转正自我鉴定范文(优秀篇)

工作转正自我鉴定范文简短

工作简历个人自我评价

电力技术工作自我鉴定范文

工作自我鉴定300字范文

2019普通外科护士工作自我鉴定范文

新美术教师工作自我鉴定

试用期工作转正自我鉴定

园林工作自我鉴定范文

柜员转正总结范文第4篇

入职的第一课从入职培训开始。尽管入职培训的时间安排相当紧凑,但是入职培训对于我们新人有着重要的意义。通过入职培训,我了解到了中国银行的企业文化,学习了银行个金、公司、国结的基本知识,培养了团队意识,认识到了沟通交流的重要性。入职培训让我受益匪浅。

经过短暂的入职培训,我在永丰路支行开始学习柜面业务。刚刚开始上柜操作时,我总感觉手忙脚乱,对于客户的提问也显得不知所措。在师傅和同事们的帮助和指导下,我虚心地学习请教,认真地做笔记,很快我学会了存取款、挂失、外汇买卖、存款证明的开立等各项柜面基本业务。与此同时,我也认识到银行柜面业务看似简单重复,但实则需要柜员细心、耐心、有责任心:细心地处理每一笔业务,耐心地服务每一位客户,时时刻刻谨记工作的责任,对每一位客户负责。

银行业归根结底属于服务性行业,而对于银行来说,各个网点则是为客户服务的第一窗口,其服务质量的好坏对银行的发展有着至关重要的作用。因此,做好“文优”工作就显得格外重要。在工作中,我时刻将“文优”的重要性放在心上,微笑待人,礼貌用语,想客户之所想,忧客户之所忧,以客户为中心,力争做到让客户高兴而来,满意而归。

要做好柜面工作,各项技能必须达标。对于我来说,点钞、计算器、中文录入、个金业务每一项技能都需要练习。在网点同事的帮助下,在综管部的训练指导下,在自己的刻苦努力下,我的技能水平渐渐提高,柜面办理业务的效率也随之提高了。技能水平的高低完全取决于练习的刻苦程度,因此,在今后的工作中,我将继续苦练技能,力争不断提高。

在银行工作在风险,因此,认真执行和遵守各项规章制度就显得格外重要,这也是责任心的体现。作为柜员,我严格按照“双十禁”的要求进行工作。无论是业务的办理过程,还是图章、凭证使用保管,都严格按照要就执行。长此以往,我自觉养成认了真谨慎的工作作风,尽可能的将工作中的风险降低。

营销也是柜面工作的重要组成部分,基金、保险等中间业务也是银行利润的主要来源之一。为了更好的进行柜面营销,我学习了相关的基础知识,树立了相应的理财意识。但是,在柜面的营销过程中,我的营销能力还欠佳。因此,我的营销水平还需不断向老员工学习请教,在实践中不断磨练。

半年的工作经验让我学到了很多新的知识,同时也让我认识到自身还有很多不成熟和有待提高的方面。在今后的工作中,我将继续秉承脚踏实地的精神,保持学习的热情,摆正心态,用心做事,立足岗位,廉洁奉公,真诚服务,真心奉献,以追求卓越的精神,力争与中国银行共同成长,共发展。

银行转正个人总结【2】转眼间,两个月的试用期即将结束,在这段时间里,我在公司领导、部门领导及同事们的关心与帮助下,从一开始的手忙脚乱到现在的已逐渐适应了周围的生活与工作环境,对销售支持这项工作也逐渐进入了状态。从自身来讲也有了进一步的提高,现将这二个月的工作情况作以下总结:

一、人管方面:

1、通过打电话及参加招聘会的形式,物色销售人员,并为符合条件的应聘者安排面试。

2、对于通过面试的新员工,根据hr的要求为其准备相关入司资料,并系统中为新员工上工号。

3、做好销售人员的考勤工作,以及他们佣金、薪金的计算工作。

二、业管方面:

1、在中信和交通银行的协议签定的过程中,与分公司保持联系,跟踪协议的会签过程,并在协议签定后,在系统中设置相关网点信息,以保证保单的录入,和单子的正常出单。

2、负责日常的收单、审单以及交单工作,并做好每日的业务记录和业务播报,若出现照会等问题单,做好跟踪并及时处理。

3、根据总监的要求,制定渠道经营计划并对费用进行预算管理。

4、负责制定银行与brc人员激励方案,并进行实施与跟踪,并在月末做好费用报销工作。

5、与财务和银行方面做好沟通,在每月月初核对做单情况,计算并及时支付银行手续费。

6、制定有关业务的培训方案,并对培训过程中产生的费用做好报销工作。

7、处理分公司下发的邮件,并完成其安排的任务。

8、做好银保单证的征订,并及时对库存资料做好清点和整理。

9、做好施总安排的各项工作,为我们的销售团队对好后勤支持和服务工作。

柜员转正总结范文第5篇

每年7月毕业日期一过,一些应届大学毕业生将走向社会,开始自己人生的另一段历程――职场生涯。另外一些在毕业之前没有落实工作的大学生依然在各种招聘网站上和人才交流会上苦苦找寻自己心仪的工作,一旦找到合适的工作,他们也将随时准备走进职场。

很多大学生在走进职场以后,都或多或少地遇到职场问题,其中他们面临的三个比较突出的问题是:一、个人发展空间小,找不到发展方向;二、薪资待遇低,经济压力大;三、现在掌握的知识、能力不能满足工作需要。除了这些问题,其他诸如职场人际关系复杂、缺乏工作兴趣、企业文化无法融合等问题也表现得相当突出。

初入职场的大学生,你“痛”过吗?

潘鹏2005年毕业于新疆警官高等专科学校,他的第一份工作是在银行做前台柜员,每天经手大量的现金,对于刚刚进入工作岗位的潘鹏而言,这意味着要付出更强的责任心。但是即便如此,潘鸱在刚刚工作才一个月的时间,出现了一次严重的工作失误,为此他赔了钱。潘鹏说:“那次工作失误让我赔了2000多元,当时我还是个实习生,每月工资才450元。”因为一次工作失误就要赔上近5个月的工资,潘鹏心情非常低落和沮丧,他甚至想过辞职,当他把这件事告诉了母亲,母亲语重心长地对他说:“说明你做得不够好,才会出错。”后来潘鹏向家人“借”了2000多元,将给银行造成的损失补上。

很多初入职场的大学生,所面对的第一件“痛事”通常都是薪资太低,尤其面对刚走进职场的1~3个月的试用期,通常用人单位给予大学生的工资待遇都不高,而社会上充斥着浮躁和急功近利的思想,让很多大学生产生心理落差,既然对低工资的岗位“望而怯步”,但是他们忽视了,低工资或许只是暂时的,实现拿高工资的愿望需要用自己的工作能力去实现。潘鹏说:“我觉得初入职场,心态非常重要,我当时觉得银行给我发450元的实习工资,我能接受,因为我当时什么都不会,干的工作和我的专业也不对口,所以我觉得这点工资能体现我当时的价值。”

潘鹏在银行工作一段时间以后,发现自己的业务能力明显不如别人,他说:“跟我一起实习的柜员一天平均能做70笔业务,而我只能做到35笔,看着别人都转正了,我还是个实习生,心里非常着急。”进入职场以后,很多大学生也会遇到潘鹏同样的问题,大学里学到的知识在工作岗位上能用的上的非常有限,知识、能力不能满足工作需要,这种“痛”在所难免。潘鹏说:“之所以觉得自己能力和工作经验欠缺,才知道需要付出更多的努力,于是我反复练习像珠算、点钞、计算机操作等业务技能,9个月后我通过了业务考核,并且转了正。”

在银行工作了3年后,潘鹏每月的工资已经可以拿到近3000元,虽然在工作技能和流程上他已经驾轻就熟,但是有些事情在潘鹏的心里还是隐隐作痛,这种痛来自于“发展空间小”。潘鹏说:“当看着跟我一起来的大学生的工资和职位都得到了提升,有的转去了后台,我的心里开始有点不平衡。我记得信贷部主任送给我一句话,叫‘百忍成钢’,现在想想,其实面对一些不公正待遇的时候,需要我更多的耐性。”看着跟自己同期进入银行工作的大学生都升了官,潘鹏心里由此产生了不平衡,于是找到领导,领导对他说:“你还不够成熟。”潘鹏心里怎么也想不通,于是辞职离开了银行。

目前潘鹏在绽放招聘网担任市场专员,他在总结初入职场的经验教训的时候说:“其实走进职场以后,专业对口不对口不重要,重要的是能不能安下心来踏实工作,如果你没有得到你想得到的岗位和待遇的时候,说明你的能力还没有达到,还不够成熟。初入职场的大学生就像一张白纸,但是学到的东西,比如工作技能、工作态度和生活态度,对将来都受益匪浅。书到用时方恨少,知识和经验也是一样。”

“外面的世界很无奈”

正如一首歌里所唱到的那样:“外面的世界很精彩,外面的世界很无奈……”

当大学生们走出书香弥馒的大学校园,走进另一所大学――社会,他们所期望的“海阔凭鱼跃,天高任鸟飞”的职场并不如他们想象的那样“得心应手”,职场充斥着各种各样复杂的矛盾和关系,社会经验和工作经验的欠缺,令他们迷茫,有时候让他们辨不清方向,为此也会给他们带来许许多多的困惑和苦恼。首先是对大学时代的依赖,对安逸的大学生生活依然难以割舍,离开了学校,独自在社会上打拼,难免会产生一种“孤立无援”的落寞。其次是观望等待的依赖心理,大学里的学费和生活费都是父母给予的,有的大学生花起来大手大脚,一旦进入工作岗位以后,自己要相应地承受生活的压力,面对微薄的工资收入就意味着要精打细算。再次是消极退缩的自卑心理,进入工作岗位以后,看着比自己更早进入单位的人工作驾轻就熟、得心应手,而自己相形见绌,畏手畏脚,生怕别人笑话自己做不好,继而产生一种自卑心理,越是自卑,于是越是不敢放手去做,担心自己无法胜任工作,这也是缺乏自信的表现。

好家庭运动城副店长谭邢武说:“走进职场以后,大学生应该及时转换自己的角色,一些大学生在学校里比如在学生会等组织里担任重要职务,万众瞩目,所以进入社会以后,肯定会产生心理落差,因为他们走入社会以后才发现,比自己优秀的人太多了,所以要做好这样的心理准备。”

没有职业规划,盲目选择职业方向

绽放招聘网CEO姜文婷去年曾给多所高校的大学生做过多场就业指导培训,每一场培训过后,都会给学生发放意见征询单。征询单上会问一个问题:你未来的就业方向是什么?结果却令姜文婷非常吃惊和忧虑,她说:“80%~90%的大学生对这个问题根本没回答,其他的学生要么回答‘迷茫’,要么就回答‘不知道’,只有极少数的比如学习机电、医学等专业的学生回答‘我愿意从事本专业的工作’。由此可见,很多大学生对自己的就业方向根本没有定位。大学生一旦没有定位,在选择自己职业方向的时候就会变得很盲目,这势必会造成人才资源的浪费。”