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大学毕业生学习计划

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大学毕业生学习计划

大学毕业生学习计划范文第1篇

再来上班之前,心里没底,一想到可以上班了,感到既新鲜又紧张.新鲜的是能够接触很多在学校看不到、学不到的东西,紧张的则是万一做不好工作而受到批评 该怎么办.在这次实习中,本公司让一为财务老师指导我实习,期间我努力将自己在学校所学的理论知识向实践方面转化,尽量做到理论与实践相结合.在实习中我遵守了工作纪律,不迟到,不早退,认真完成领导交办的工作.

上班的第一天指导老师先耐心地向我介绍了公司的基本业务、会计科目的设置以及各类科目的具体核算内容,然后又向我讲解了作为会计人员上岗所要具备的一些基本知识要领,对我所提出的疑难困惑,他有问必答,尤其是会计的一些基本操作,他都给予了细心的指导,我在心里想,能遇上这么好的指导老师真是我的幸运.虽然实习不像正式工作那样忙,那样累,但我真正把自己融入到工作中了,因而我觉得自己过得很充实,觉得收获也不小.在他的帮助下,我迅速的适应了这里的工作环境,并开始尝试独立做一些事情.

经过一段时间的学习后,指导我的老师就开始叫我看她们以往所制的会计凭证和附在会计凭证上的原始凭证.由于以前在学校做过会计凭证的手工模拟,所以对于会计凭证不是太陌生,因此以为凭着记忆加上学校里所学过的理论对于区区会计凭证完全可以熟练掌握.但也就是这种浮躁的态度让我忽视了会计分录,以至于后来指导老师让我尝试制单的时候感觉到有些困难.于是我只能加班补课了,把公司日常较多使用的会计业务认真读透.毕竟会计分录在书本上可以学习,可一些银行帐单,汇票,发票联等就要靠实习时才能真正接触,从而有了更深刻的印象.别以为光是认识就行了,还要把所有的单据按月按日分门别类,并把每笔业务的单据整理好,用图钉装订好,才能为编制会计凭证做好准备.

在接下来的日子里,我所作的工作就是一边学习公司的业务处理,一边试着自己处理业务.做过会计模拟实习的人都知道,填制好凭证之后就进入记帐程序了.虽说记帐看上去有点象小学生都会做的事,可重复量如此大的工作如果没有一定的耐心和细心是很难胜任的.因为一出错并不是随便用笔涂了或是用橡皮檫涂了就算了,不像在学校,错了还可以用刀片把它刮掉,在公司里,每一个步骤会计制度都是有严格的要求的.比如说:1.写错数字就要用红笔划横线,再盖上责任人的章子,这样才能作废.而我们以前在学校模拟实习时,只要用红笔划掉,在写上“作废”两字就可以了.2.写错摘要栏,则可以用蓝笔划横线并在旁边写上正确的摘要,平常我们写字总觉得写正中点好看,可摘要却不行,一定要靠左写起不能空格,这样做是为了防止摘要栏被人任意篡改.3.对于数字的书写也有严格的要求,字迹一定要清晰清秀,按格填写,不能东倒西歪的.并且记帐时要清楚每一明细分录及总帐名称,而不能乱写,否则总帐的借贷双方就不能结平了.

所有的帐都记好了,接下来就结帐,每一帐页要结一次,每个月也要结一次,所谓月清月结就是这个意思,结帐最麻烦的就是结算期间费用和税费了,按计算机都按到手酸,而且一不小心就会出错,要复查好几次才行.一开始我掌握了计算公式就以为按计算机这样的小事就简单了,可就是因为粗心大意反而算错了不少数据,好在指导老师教我先用铅笔写数据,否则真不知道要把帐本涂改成什么样子.除了编制记帐凭证,指导老师很有耐心地给我讲解了每一种原始凭证的样式和填写方式以及用途.

大学毕业生学习计划范文第2篇

关键词 生物科学专业 本科生 就业途径与方法

中图分类号:G641 文献标识码:A

On the Ways and Means of Promoting Biological

Sciences Majors' Employment

ZHANG Fan, SHI Fengyu, ZHANG Rui

(Hebei Normal University of Science & Technology, Qinhuangdao, Hebei 066004)

Abstract In the current difficult employment of college students' nationwide environment, biological sciences undergraduate employment dilemma is particularly prominent. Through professional training program development, full employment guidance and career planning, employment combined with psychological adjustment; try to solve the biological sciences undergraduate difficult problem of employment.

Key words biological sciences; undergraduate; employment ways and means

1 生物科学专业就业问题的现状及存在的问题

(1)专业人才培养模式与人才市场需求偏离。伴随着市场经济制度的健全和不断完善,出现了高等教育产业化和高校毕业生就业制度由“统筹统分”转变为“自主就业、双向选择”两个导向,但作为高等教育核心内容的高校专业设置和人才培养模式并未取得实质性进展。近年来高校生物科学专业规模上的不断加大,并没有对经济转型和社会需求变化做出有效的回应。从《2013年中国大学生就业报告》中我们看到在2012届毕业生中,受雇全职工作的人员的工作与专业相关度为69%,相似度最低的为农学为53%。还有一点值得注意的是毕业生毕业时对基本工作能力掌握的水平均达不到工作岗位的要求”。由此可以看到一些学校的专业培养计划已脱离社会发展,使得培养出来的毕业生不能适应时代与社会的发展,造成了资源与人才的浪费。

(2)职业生涯规划、就业指导对学生择业的指导能力不足。在大学教育由精英教育走向大众化教育的阶段,大学毕业生的就业难问题,当下已经成为社会重点关注的问题。究其原因可能存在如下原因。一方面是大学毕业生在专业知识的学习中理论知识学习投入较多,实践环节相对较少,明显缺乏相应的实践经验,且知识结构不合理,加之受社会影响就业期望值过高;另一方面,大学毕业生对于自己的职业生涯没有充足的准备、对于职业定位也缺乏客观性和科学性,致使在择业的过程中屡遭碰壁,饱受打击;再有,入学到毕业整个过程中职业生涯规划及就业指导教育严重不足,学生无法获得科学的引导,也是导致就业率低的重要原因。

(3)就业期待过高与择业心理准备不足。据《2013年中国大学生就业报告》对2012届大学毕业生的就业满意度进行调查结果显示,最受毕业生欢迎的工作仍然是机关事业单位。虽然民营企业和个体用人单位在就业市场中作为绝对的用人单位,聘任了绝大多数的大学毕业生,但却是很多大学毕业生无奈的选择。报告还显示,2012届本科生毕业半年后在“政府机构、科研事业”的就业满意度最高,为69%;在“民营企业、个体”的就业满意度最低,为50%。很多学生毕业后争相前往大城市里收入高、职位稳定、发展前景光明的企事业单位,造成就业“扎堆”现象严重。另外近年的“公务员热”的持续升温,也导致了很多毕业生把时间的重心花费在公务员考试上,减少了择业上的投入,很多人未能通过公务员考试,也失去了择业的最佳时机。自我的正确认识和评价是现在很多学生缺少的,或者是对于就业有过高的心理预期,或者是缺乏自信心,不敢正视就业困难和面对现实,存在着过度恐惧、自卑、焦虑等心理上的问题;影响了大学毕业生择业的思想和具体行为,从而产生了人为的就业难。

2 生物科学专业本科生就业困境的对策研究

2.1 学校要进行教育改革,积极转变生物科学专业目前就业形势

(1)调整学科培养方案与市场需求接轨。专业培养方案的设置应以市场为导向,课程的设置应当适应市场和社会的需求,跳出“十八般兵刃、样样稀松”的怪圈,改变教学模式,实行理论与实践紧密结合,使大学生在校学习期间就有明确的职业意识和方向,从而避免盲目追求精英岗位的不良心态的产生,充分调动学生的自主性、互动性与创作性,形成具有专业特色的人才培养模式,以适应社会对人才的需求。

(2)职业生涯规划与就业指导相结合。目前学校就业指导的最主要形式“就业和职业规划的专题讲座”,可是学生们对于这种形式是非常不感兴趣的。学校应在学生入学之初通过职业生涯规划课程引导生物科学专业学生,对自身优势、兴趣爱好及不足等方面进行分析,结合生物科学专业及所处时代特点,依据自己的职业倾向,确定最佳的职业奋斗目标,并根据职业奋斗目标的不同,教授各自的学习方法,多为学生提供深入企业和用人单位进行实习的机会,使学生有的放矢地学习。就业阶段向学生提供就业形势分析、就业政策讲解、就业信息提供等方面的指导。并提供创业基础知识、创业途径、创业环境、创业素质、创业风险、创业优惠政策等方面的创业指导。

(3)强化就业的心理干预,理性面对工作。双向选择能够使一部分学生选择到自己比较满意的工作,而有一些学生的择业期待可能无法得到满足。有的工作可能和自身所学专业对口但工作城市不理想,有的城市很优越但工作的相关待遇又不尽如人意。针对如此情况,学校、教师要教育毕业生要用发展的眼光来看待问题,要使学生认清随着社会的发展,大城市与小城市之间的差距正在不断缩小,况且小城市及相对落后地区更加注重人才,作为当代有理想、有抱负的青年人,应志当高远,到祖国最需要的地方去实现人生价值和理想。要引导学生明白一线工作是锻炼人的最好地方,很多有作为、有成就的成功人士,多数是脚踏实地一步步努力工作,最终实现人生价值和理想的。针对当前大学毕业生的就业心理方面,学校和教师应加强对毕业生就业前的教育和指导,努力减少毕业生在择业中可能出现的心理方面的问题,使毕业生们以良好的心态来进行择业,充满信心地走向自己的工作岗位。

2.2 提高毕业生自身的就业能力

学生要采取积极主动的态度,规划好自己在大学期间的知识的学习和积累、结合自身优势、兴趣爱好及不足等方面进行分析,确立好自己大学中的长短期目标,合理制订学习计划和学习方法。准备考研继续深造的同学,可以有针对性地对专业课程中理论课程和外语的学习上下功夫,并主动参与到任课教师的科研活动中,逐步锻炼自己的实验操作能力;准备毕业即就业的同学可以结合社会需求及行业特点加强行业技能方面的训练,自学与所倾向行业相关的理论知识的学习及考取相应的技能证书。还应努力提高个人修养,积极参加学生组织的课余文化活动,锻炼社交能力、表达能力、协调能力、管理能力、逻辑思维能力等,为就业竞争打下坚实的基础。

参考文献

[1] 麦可思研究院编著.2013年度中国大学生就业报告[M].社会科学文献出版社.

[2] 张景聪.高校人才培养模式的市场化诉求——对大学生就业难问题的再审视[J].山东省青年管理干部学院学报,2010(1):76-78.

大学毕业生学习计划范文第3篇

关键词:大学生;就业问题;分析;思考

据中国教育部学生司信息统计,2004年中国高校毕业生达到280万人,比2003年增长68万;2005年突破340万,2006年达413万,2007年全国普通高校毕业生将达到495万人,比2006年增加82万人,2008年大学毕业生人数达559万,2009年大学毕业生人数更是达到近600万。创下历史新高。他们指出,在毕业生数量年年大幅度增长的同时,离校毕业生待业的现象大量出现,而且这个数量在逐年上升。加上2008年是我国劳动力市场管制逐渐强化的一年,且雪灾、地震、奥运会、全球金融危机等一系列重大事件交织发生。这些充分表明了大学生面临的就业形势的严峻性、任务的艰巨性和工作的长期性,对此要有充分的思想认识和心理准备。

一、大学生就业难的社会现状

1、我国整体劳动力供过于求。当前,我国社会经济正处于转型期,也是各种矛盾的多发期。其中,就业矛盾是当前主要矛盾之一,是新时期出现的新问题。连续多年,我国经济保持了持续良好的发展势头,而整体就业形势并没有出现好转的迹象,劳动力供过于求的局面短期内无法改变。

2、学校主体功能缺失。学校作为培养大学生的摇篮和主体,对当前大学生就业形势不无责任。我国目前的大学教育,计划体制形式比较明显很多专业设置重复,不适合市场需求,并且不注重学生的就业情况,很多大学没有开设就业指导课程,或者就业指导流于形式。

3、大学生职业素质下降。大学生职业素质下降有多方面的原因,而大学生自身贪玩、缺乏长期学习计划和未来职业生涯规划等,是造成大学生职业素质下降的主要原因。而缺乏实践经验成为职业素质低下的又一表现。大学生职业素质低,是大学生就业难的内因。

4、政府就业服务职能缺位。政府服务职能缺位也是当前出现大学生就业问题的一个原因。我国在进行各种体制改革和大学扩招的同时,没有做好配套改革,教育体制改革滞后、就业市场不完善、就业歧视监管不力、社会保障制度不健全等政府服务职能的缺位,成为造成我国当前大学生就业难的一个重要原因。

5、企业经营目标短期化倾向。企业经营目标短期化倾向,客观上也造成了大学生就业难。目前,我国企业经营目标的短期化倾向比较明显,过于注重当前利益,而不考虑长期发展,不重视人才。在商品经济日益发达、市场经济体制日益完善下,企业追求利润最大化本身无可厚非,但应该立足长久的发展战略,而不应该只顾眼前利益。从长远来看,大学生等高素质人才仍是企业利润增长的主要推动力量。

二、大学生就业难的心理现状

1、自我认知的不明确。自我认知是指人在社会实践中,对自己的生理、心理、社会活动及对自己与周围事物关系进行的认知,包括自我观察、自我体验、自我感知和自我评价等方面。毕业生在自我认知发展方面往往存在着一定程度的问题,如自我定位不明确、自我体验不深刻或是自我评价不客观,等等。有时甚至出现了毕业生自我认知失调的现象。心理学家费斯汀格1957年提出了认知失调理论。该理论认为当个体的态度与行为出现不一致情况时,如做了一些与态度相违背的事或没做想去做的事情,这时就会产生认知失调。毕业生自我认知不明确在很大程度上会引起认知失调的心理问题。

2、情绪调适能力不强。《中国青年报》进行的一项调查表明:有70%以上的大学毕业生对自己的前途感到担忧,从而产生一定的焦虑心理。焦躁是焦虑心理的一种特殊表现。当今高校校园出现了“急嫁族”,这在一定程度上折射出了毕业生普遍存在着的心理困境――焦躁、盲目。面对毕业压力,毕业生的情绪持续困扰在矛盾之中得不到调适,最终导致情绪障碍,产生畏惧、忧郁、自卑及冷漠等消极的情绪状态,有的甚至出现了损坏公物、迁怒于人、过度消费和嗜烟、酗酒的问题行为。

3、挫折承受能力弱化。意志是人在完成某种有目标的活动时所进行的选择、决定与执行的心理过程,是战胜困难和挫折必备的心理品质。有调查显示,31.2%的大学生在学习和生活中遇到困难或压力,就轻易放弃。当代大学生在挫折承受力方面存在的主要问题是自卑感,这使得毕业生在面对机会和挑战时产生自我怀疑、自我贬低等消极心理,呈现出了抗挫能力不足的心理问题。

三、大学生就业中出现的新倾向

1、就业目标趋向多元化。大城市、机关事业单位、大型国企仍是普通高校毕业生的首选。绝大多数大学毕业生仍然看重事业单位,尤其是教学、科研等知识高聚集型单位,而以往“政府机关”这一热门行业虽然并未显出优势,但热度不减,近几年的公务员报考热即是证明。另外除北京、上海、广州等以往就业比较集中的城市外,沿海城市以及经济发展较快的内地城市也是大学生就业选择地。重经济待遇,更看重发展前景。新一代大学生的个体意识逐渐加强,更加注重自我价值的实现和关注生存条件。绝大多数大学毕业生认为选择职业时“行业发展前景”、“施展个人才干”、“薪金报酬”的三个因素起着关键的作用,可以看出随着时代和社会的进步,在择业观上既重经济待遇,把它作为生活的基础,同时更重视前途发展,有较强的事业心。西部地区与贫困地区成为大学生择业捷径。随着西部大开发战略的进一步扩大,国家对西部及贫困地区加大发展力度进行政策与资金的扶持,在就业中一部分学生正是看到了这一优势,再加上这些地区对人才需求的重视,特别制定了一定的优惠政策,在近几年就业比较困难的情况下,大学生就业选择时这些地区就成了他们的好去处。自主创业成为大学生就业新天地。非国有企业已成为学生的重要选择,说明当代大学生对自主创业观念已基本接受,凸显对知识密集型单位的青睐,正逐步树立自主创业意识,不断适应社会发展需求。

2、自我评价趋于理性。毕业生就业前认识到自我评价的重要性,有较强的自我意识,相信自己的判断能力,同时也强调社会实践的检验,说明了当代大学生自我评价已从“以自我为中心”逐步转向理性化。

3、家庭在大学生择业中愈来愈发挥着重要作用。家庭在大学生走上工作岗位之前仍然是大学生社会化的一个重要执行者,也应注意帮助大学生确立切合实际的职业意识,帮助他们选择好职业。家庭对于一个大学生个体的情况更为了解,应根据每一个大学生的实际情况帮助他们完成人生重要的职业选择。社会对大学生职业意识教育引导表现在加强舆论宣传的导向,用健康的主流文化来教育引导大学生完成职业选择,要正面宣传和报道大学生择业中出现的各种新闻热点,配合学校和家庭形成良性健康的社会氛围,使大学生确立正确的职业意识。

四、大众化时代毕业生就业的应对策略

1、加强思想教育,引导学生树立正确的择业观。由于历史原因,对我国大学生来说考上大学就意味着可以拥有一份体面的工作。大学生已习惯于国家的统一“分配”。为转变这种就业观念,高校应加强就业思想教育,降低大学生的就业期望值,摆脱传统就业观念的影响,树立正确的择业观。正确的择业观是顺利就业的关键,它包括正确的自我评价和恰当的职业评价。应该看到,随着高等教育大众化的实现,大学生的人数越来越多,传统就业渠道对人才的吸纳力毕竟有限。而一些新兴的中小型企业、私有企业、有待开发的地区和小城镇、服务性行业也有着广阔的发展空问。大学毕业生只有合理定位才能施展雄才大略,为社会多做贡献。

2、加强政策引导,调整专业结构与设置。由于我国教育经费投入的不足,一些学校靠扩招收入来填补办学经费的空缺。因此,形成“不管毕业生就业如何,先招进来再说”的观念。只要能招进来学生,什么专业都可以上,什么专业都可以批。这实际上是地方审批部门的“保护主义”。为避免人力、物力、财力的极大浪费和专业的重复设置,统筹资源的合理利用,国家应利用政策导向,宏观调控专业设置,限制那些办学条件差、师资力量薄弱、就业率低的院校的招生数量;责令一些学校停办就业市场需求量少的专业,以改变部分高校的短期“功利”行为。

3、探索由就业教育走向创业教育的新路子。当前毕业生就业难的一个重要因素,就是缺乏独当一面的技能,毕竟市场的运行规律是企业难以回避激烈的竞争,而企业又不可能拿出很大的精力重新培养人才。因此,高等教育迫切需要一种全新的手段与方式,让受教育者真实感受企业经营者直面市场竞争的压力,学会承担风险与责任,提高经营素质与能力。这就要求高等教育转变就业教育观念,探索创业教育的新途径,以培养学生善于创新、敢于冒险、开拓进取的精神,培养学生知难而进的勇气与敢于挑战自我的信心。

作者单位:湖南省生物机电职业技术学院

参考文献:

[1]曹玉玲,王曙光.大学生就业市场信息机制研究[J].辽宁行政学院学报.2007(1):112―l13.

[2]陈腊文.大学生就业对策初探田.湘潭师范学院学报.2007(1):70―71.

[3]孙秀华.大学生就业指导理念和实践模式之思考[J].福建论坛.2005(0):125-127.

大学毕业生学习计划范文第4篇

成功的人生需要自己去经营,现在就为自己的人生做好规划,为人生点亮一盏明灯,赢在人生的起跑线上。好的计划是成功的开始,古语讲:“凡事预则立,不预则废。”就是这个道理。当今的社会处在变革的世代,到处充满着激烈的竞争。物竞天择,适者生存。职业活动的竞争非常突出,要想在这场激烈的竞争中脱颖而出并保持立于不败之地,必须设计哈自己的规划。

随着大学的扩招,毕业人数的增加,工作不再由国家分配,大学生毕业的黄金时期悄然而逝,面对激烈的竞争,大学生的就业形势也一年比一年严峻,然而市场需求却没有明显的增加,供需矛盾仍然十分突出,就业压力仍然很大。这两年毕业生人数仍有较大增长,面对工作岗位没有明显增加的现实,我们要同富有工作经验的下岗工人,劳动力价格底下的农村富余人口举行竞争,就业形势不容乐观。面对这样的环境,多掌握一门学问就多一门出路,所以,我计划自学会计这门专业。

首先,我对职业环境进行了分析。 现在在我国,全国数百所高校中几乎每个学校都设有财政专业,尤其是会计专业,每年都有成千上万的会计专业大学毕业生涌上人才市场,虽说枯寂是热门专业,但如今这种现状下普通和初级财务人员也明显供大于求。但高端财务人才却千金难觅。作为专业技术性很强和个人素质相对要求较高,且事业单位最重要的经济信息系统和控制系统的财务会计工作。越来越多的企业开始对其从业人员有了新的期望和要求。目前,具有几年会计工作实践经验,并且取得会计职称如注册会计师,ACCA、AIA等的中高级会计人才成为市场上抢手货。这些状况使就业市场竞争日益激烈。面临这种状况作为当代大学生应该好好筹谋自己的前途,做好合理的规划。真正走进社会工作才不会手忙脚乱,不知从何开始。

其次,我做了详细的规划。

一、明确专业学习目标:

为国家培养一批既懂中国会计,又懂国际会计惯例的会计人才。为企事业单位、政府机关、会计师事务所培养具有良好思想素质和职业道德水平、基础扎实和具有较强业务能力、有较强外语水平和具有创造品质的会会计与财务管理的专门人才。

二、明确应具备的能力

1、熟悉专业知识和相关政策法规,有一定的法律学,经济学,管理学及营销学等方面知识。

2、有良好的职业道德,工作认真踏实,谨慎细致,思维敏捷,逻辑分析能力强,对数字敏感,记忆力好。

3、有较强的社交能力,信息快,懂变通,善学习,求上进。

三、了解主要课程:

会计学、审计学、统计学、市场营销、财务会计、财务管理、经济法、资产评估、财务报表分析等

四、具体学习计划:

在学好专业知识的基础上,通过英语四级考试。另外,在校期间考出就业所需要的一些必要的资格证书,掌握一定的就业技巧。利用较充分的课余时间来熟悉相关政策法规,有一定的法律学,经济学,管理学及营销学等方面知识。通过参加一些活动来增强自己的社交能力。

五、应对弱势、威胁

1利用寒暑假去公司实习获得经验。

2多与人沟通习得交流技巧,做好心理准备。

3利用网络。报刊、人际关系等了解经融动向。

4增强竞争力。保持乐观心态。

5多学些商业技巧,商业谈判。同时增加威信。

大学毕业生学习计划范文第5篇

随着大学的扩招,毕业人数的增加,工作不再由国家分配,大学生毕业的黄金时期悄然而逝,面对激烈的竞争,大学生的就业形势也一年比一年严峻,然而市场需求却没有明显的增加,供需矛盾仍然十分突出,就业压力仍然很大。这两年毕业生人数仍有较大增长,面对工作岗位没有明显增加的现实,我们要同富有工作经验的下岗工人,劳动力价格底下的农村富余人口举行竞争,就业形势不容乐观。面对这样的环境,多掌握一门学问就多一门出路,所以,我计划自学会计这门专业。

首先,我对职业环境进行了分析。现在在我国,全国数百所高校中几乎每个学校都设有财政专业,尤其是会计专业,每年都有成千上万的会计专业大学毕业生涌上人才市场,虽说枯寂是热门专业,但如今这种现状下普通和初级财务人员也明显供大于求。但高端财务人才却千金难觅。作为专业技术性很强和个人素质相对要求较高,且事业单位最重要的经济信息系统和控制系统的财务会计工作。越来越多的企业开始对其从业人员有了新的期望和要求。目前,具有几年会计工作实践经验,并且取得会计职称如注册会计师,ACCA、AIA等的中高级会计人才成为市场上抢手货。这些状况使就业市场竞争日益激烈。面临这种状况作为当代大学生应该好好筹谋自己的前途,做好合理的规划。真正走进社会工作才不会手忙脚乱,不知从何开始。

其次,我做了详细的规划。

一、明确专业学习目标:

为国家培养一批既懂中国会计,又懂国际会计惯例的会计人才。为企事业单位、政府机关、会计师事务所培养具有良好思想素质和职业道德水平、基础扎实和具有较强业务能力、有较强外语水平和具有创造品质的会会计与财务管理的专门人才。

二、明确应具备的能力

1、熟悉专业知识和相关政策法规,有一定的法律学,经济学,管理学及营销学等方面知识。

2、有良好的职业道德,工作认真踏实,谨慎细致,思维敏捷,逻辑分析能力强,对数字敏感,记忆力好。

3、有较强的社交能力,信息快,懂变通,善学习,求上进。

三、了解主要课程:

会计学、审计学、统计学、市场营销、财务会计、财务管理、经济法、资产评估、财务报表分析等

四、具体学习计划:

在学好专业知识的基础上,通过英语四级考试。另外,在校期间考出就业所需要的一些必要的资格证书,掌握一定的就业技巧。利用较充分的课余时间来熟悉相关政策法规,有一定的法律学,经济学,管理学及营销学等方面知识。通过参加一些活动来增强自己的社交能力。

五、应对弱势、威胁

1利用寒暑假去公司实习获得经验。

2多与人沟通习得交流技巧,做好心理准备。

3利用网络。报刊、人际关系等了解经融动向。

4增强竞争力。保持乐观心态。

5多学些商业技巧,商业谈判。同时增加威信。