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一、课题管理工作:
1.加强了省市县三级课题的管理。根据双辽市教科所的要求,进一步做好了省市县课题的申报立项、过程检查和结题管理等工作,保证了各校都有三级课题供教师研究,提高了课题普及率,形成了课题研究的良好态势。
2.本学期我校主攻课题《XXX》取得了阶段性的进展,研究工作正有序开展。
3. 报送了XXX、XXX、XXX三位老师的吉林省教育学会课题结题材料,等待审批。
二、主题研修手册填写、征订工作:
本学期我校共完成了75本主题研修手册的填写工作,其中学校总教研手册1本,教研组手册15本,教师手册59本。各位承担主题研修手册的领导、教师都能够认真选题,认真完成主题研修,认真完成听课和培训学习,细心、工整地填写完成自己的主题研修手册,手册填写质量较上学期有了较大的提高。
下学期我校征订了主题研修手册X本,其中学校总的研修手册X本,教研组手册X本,教师手册X本。
三、教学研究随笔、反思工作:
本学期各位专任教师都能够及时、认真地对自己的教育教学工作进行深入地研究和反思,每个人撰写了教学随笔或教学反思X篇,主题研究总结X篇,完成质量较以前有较大提高。
四、工作中存在的不足:
“金无足赤、人无完人”,尽管我校的教科研工作相比以往取得了较大的进步,但还是存在以下不足:
1.部分教师的课题参与热情不高,功利心过重,参与课题时挑挑拣拣,级别高的、发成果证书的课题趋之若鹜,级别低的、不发成果证书的课题无人问津。没有认识到课题研究对教育教学及自身专业素质成长的重要性。完成课题时也多数都七拼八凑,不能够认真思考课题,深入研究课题,应付了事。
2.部分教师主题研修手册填写不及时,书写不认真,项目填写不完整,主题研修过程缺少梯度,对选定主题思考不足,存在应付任务的心理,更有部分青年教师或代课教师以不同理由不进行教科研手册的研究与填写。
总之,本学期我校的教科研工作喜忧参半,教师教科研热情还有待调动,教科研水平还有待提高,我校教科研工作任重而道远,需要全校领导、老师共同努力,未来日子里,希望大家能够上下齐心,全力将我校的教师队伍打造成思想过硬、业务精湛、务实创新的教育科研工作队伍。
在教导处的组织下,在全体语文老师的共同努力下,语文教研组圆满地完成了各项工作。
这半年是忙碌的半年,也是收获的半年。
为迎接4月9日县教育局组织的语文教师的业务水平测试,语文教研组组织全体教师学习《小学语文新课程标准》,以六年级毕业试卷为依据,让老师们进行答题并进行讲解,让全体老师对小学的语文知识加以系统性地学习和巩固。除了集中学习,老师们还利用课余时间进行自学,并做好笔记。业务考试结果,全体语文教师都是优秀。这和老师们平时的认真学习是分不开的。
四月,3——6年级语文教师辅导学生在政教处的组织下,参加了“守义精神耀千秋”的演讲、征文活动。其中黎群老师辅导的学生参加演讲比赛获得镇、县级一等奖和征文获镇级三等奖,叶剑平辅导的学生征文获镇级优秀奖。
组织全体语文教师到荆门市听取湖北省语文优质课,提供学习的机会,学习先进的课堂教学经验,提高教师的课堂教学水平。
教研组组织了“有效教学”语文优质课竞赛。从这次比赛中,可以看出在教学中,以上教师落实有效训练做到了以下几点:
1.激发学生兴趣,采用各种方法进行导入新课。
2.教学中指导学生的朗读,采取各种方式朗读,指导朗读的语气,提高学生的朗读能力。
3.教给学生识字的方法。
4.结合上下文、语境理解重点词语的意思。
5.拓展延伸,发展学生的思维。
五月,全体语文教师听取了沙洋县骨干教师两节巡回示范课(作文课和自读课文),受益匪浅。
六月,组织学生进行了书法比赛。从比赛来看,大多数教师将写字课落到了实处,少数教师在指导学生书写不到位。
纵观我们的语文教学:教教材的多,用教材教的少;教学目标笼统模糊的多,准确清晰的少,围绕教学目标有效达成的少;对文本内容关注的多,对文本的体裁、语言表达、章法关注的少;按教学设计串课的多,关注学生鲜活生命的少;教师让学生回答的问题多,引导学生对问题多角度思考的少,训练学生学表达的少……
再看学校的校本教研:教研主题跟风的多,实践中提出来的少;常更新教研主题的多,深入进行主题研究的少;用别人理论的多,自己能总结出经验的少;教研中听课评课的多,辩课、议课的少……
现实中,农村学校教师包班制,厂子弟校教师年龄偏大,市区个别校聘用代课教师多,流动大。给我们的语文教学和教研带来了冲击。
因此我区小语本着“均衡发展,分层培养,共同提升”的目标,“立足课堂,跟踪教研,专题研讨,点面结合”努力让学校教研有特色,语文课堂有活力,教师素养有提升。
一、按需施助,均衡发展
1、骨干支教。每年,我区选派小学语文骨干教师到农村学校支教担任语文教学工作,他们把新的理念、新的方法一点点渗透给农村老师,逐步转变农村老师的教育、教学观念。
2、名师送教。每学期,先征集求助学校的意见和需求,教研员和名师进行意见需求的汇总、分析,然后我区的名师团队给求助学校相应的帮助(集体备课、作课、辅导、讲座等)。
3、自主联盟。每学年教研员组织各校推介自己学校的好课,介绍本学年学校教研开展情况及收获。推介后,校与校之间自由组成联盟,按各自所需制定计划,在下一年中相互听课、交流,一起组织教研。
二、关注群体,分层培养
1、教学从领导抓起。校长是学校的灵魂,业务校长是塑造专业教师队伍的核心。因此,我区推行了两年一次的校领导听评课系列活动,旨在打造优秀的校长、业务校长团队。首先要求领导上交一份本校教师队伍现状分析,和两年来的听课笔记(每学年听课60节以上),然后是现场听课,背靠背写评课稿。最后面对面评课、议课。这样的活动激励校领导要不断学习更新教育教学理念,要深入课堂多听课,发现教学中的问题并改进,帮助教师专业化发展。校领导要做站位高、视角新的领军人。
2、关注新聘教师。新招聘教师大多刚从学校走上工作岗位,虽然他们学历不低、自信满满,但缺少工作经验,理论实践两张皮,多数教师所学专业和语文教学不对口,就连他们的握笔姿势90%以上的都不正确。针对这种情况,首先要求他们进行教师基本功训练,平时在学校训练,每学期所有新聘教师集中展示。接着进行调查问卷,一方面看他们的需求,另一方面了解他们的教育教学观和语文素养,让他们自己选关于语文教学的好文章推荐给大家(集中学习的时候读给大家或上传到QQ群共享里供大家学),教研员定期组织他们交流“所学理论如何与教学相结合”;最后组织新教师限时分组集体备课,合作展示说课或推选代表进行授课,大家评议,回到学校每人进行复备,在班上授课。就这样在抓新教师基本功的同时,进行理论实践相结合的跟进式培养。另外每学期进校蹲点听课,都会听他们的课,帮助他们尽快成长。
3、培养骨干,辐射学校。我们制定了骨干教师培养计划,每学期规定骨干教师必须读书学习,在学校作课、进行讲座,与本校新教师进行“师徒结对”。学期末针对骨干教师的表现和贡献进行考评。
三、立足课堂,解决问题
课堂是教师和学生的主阵地,教研员也应扎根于课堂,从课堂中来,到课堂中去。每学年到各乡、校听课都在200节以上。在听课中发现:
1、老师们对《新课程标准》有了解,但备课时就把课标放在了脑后,很难依照课标要求制定教学目标,这就出现低年级“硬拔高”和高年级“低标准”的现象。
2、教学目标制定宽泛、含糊不清、不具体、可操作性差,因此课堂教学不能围绕目标有效开展,往往是拐个弯、绕个圈也不能直奔目的地。
3、教师能够通读教材,但缺乏深入解读。
4、农村教师的课过多关注知识的传授,市区教师的课则略显花哨。
5、老师们都知道以人为本,课上突出学生的主体地位。怎么让学生成为课堂的主人,具体到每节课是需要老师们动脑筋的,所以常态课上学生主体地位凸显的就不够好。
因此,在2019年8月请专家为全区语文老师做了新《课标》培训。
开展集体备课。以联盟西路小学为试点,尝试教师集体备课:利用寒暑假培训周,同年级教师参照《课标》共同研究制定学期教学目标和单元教学目标,一同解读教材文本,然后分单元备课,开学前将各单元备课整理成册,发放到各教师手中,各教师再根据自己班学生的实际情况和自己的教学风格进行复备,开学第一周我们去学校和老师们一起交流备课中出现的问题及改进办法。
根据学校需要,开展新老教师面对面活动。“新”即将要教这个年级的老师,“老”刚刚教过该年级的老师,请“老”教师给“新”教师讲一讲他教学中最精彩的片段或感觉良好的课。“新”老师就自己的困惑和问题向“老”教师提问、互动。这种草根之间的交流实在、易学。
区中心组开展同课异构活动。一种是同年级中心组成员教师利用本年级教材独立备课,进行同课异构。另一种是不同年级的教师选同一文本,按年级分组集体备课,推选讲课人在本年级授课。这样的同课异构,就迫使老师们去认真研究各年段及各年级教学目标的差异,了解学生的认知水平,合理制定目标,深入解读教材,选择适合学生年龄特点的教学手段。中心组成员把这样的理念带到学校,在各自的团队中传播、渗透。
开展优质课评选、赛课等活动。旨在为语文教师的成长搭建平台。我们要求各校推选的课都是本校在评比的基础上选的,推选出的参评教师背后都有本校的亲友团做后盾,他们集体备课,不断修改,形成最后参赛的课。团队研讨、磨课的过程正是他们共同成长的过程。团队观摩区级赛课的全过程,在比较中发现自家的长处和不足,在日后的课堂教学不断改进。
四、专题教研,走向深入
专题一:绘本阅读教学研究
四年来我区一直把“绘本教学”作为专题进行研讨,成立区“绘本小组”,每月定期活动一至两次,采取阅读学习——实践——交流切磋——再实践改进的形式。期间我们共同阅读相关专著,研读绘本,上绘本阅读课,进行议课研讨,总结交流绘本阅读教学的做法,引领家长亲子阅读,鼓励孩子自己创作绘本读物。我们的研究经历了从最初把绘本阅读课上成看图说话课——利用绘本培养学生阅读兴趣,鼓励大胆猜想——指导学生掌握读图、读文的方法——培养孩子大胆猜想、合理的逻辑思维能力——利用绘本进行读写结合训练。在这个过程中,我区的绘本阅读教学逐渐走向深入。
绘本小组的老师把课带回到各自的学校,让更多的老师认识、了解绘本,利用绘本教学,培养学生的阅读兴趣。连续四年,我区每年8月底都对新一年级老师进行有关绘本阅读的培训,每学期低年级期末试卷的阅读题和看图写话素材都选自绘本。如:2019——xxxx学年度第二学期低年级期末试卷题选自绘本《母鸡罗斯去散步》
专题二:“读写结合训练”的研究
在低年级绘本阅读教学研究的基础上,要将绘本阅读教学逐渐延展到中高年级,就必须寻找绘本在中高年级的立足点,即寻找绘本中可以训练学生“读写结合”的点。于是我们从13年下半年开始尝试在中年级利用绘本进行读写训练,并逐步挖掘语文教材的读写结合点,准备在后续研究中进行课例研讨。
专题三:“先学后教,以学定教”的教学研究。
xxxx年春,我区中小学课堂开展了“学永威”活动。我们没有照搬永威模式,而是比较永威课堂和我们的差别,冷静思考,取其精髓植入我们的课堂。永威课堂目标明确,我们的课堂教师缺少目标意识,教学过程中东一榔头西一棒子,不能紧紧仅围绕目标开展教学活动,因此我们首先把“学永威”定位在“合理制定教学目标,有效达成目标”上,每节课老师们得知道我要让学生学什么?怎么学?达到什么目标。这样就不会出现忙了一节课不知道在干什么的现象了。老师们都体会到目标明确能让自己课上做什么心中有数,怎么做才能尽量达成目标。
虽然课改一直强调以人为本、培养学生自主学习的能力,老师们也明白这个理,但真的进了课堂,还是过多关注知识的传授,课文内容的分析,不敢也不愿放手让学生自主学习,于是第二步我们进行对比研究,研究我们与永威课堂教师行为的异同。“永威”课堂上严格限制教师说话时间,新知都是让学生先学再教,通过对比老师们切身感觉到自己课堂上抢占了学生主动学习的机会,所以“学永威”后老师们的又一改观是课上努力想办法让学生多说、多练、多思考、多实践,把学习的主动权交给孩子。学生自己能学会的一定不教,有困难的生生互助,解决不了的,教师讲解。逐步尝试“先学后教,以学定教”。有了与“永威”课堂的对比,老师们有了改变自己的教学行为的内驱力,尤其是阅读教学的第一课时大多数老师都做的比较好。
五、师生阅读,幸福生活
阅读可以视通四海,思接古今,与智者交谈,与伟人对话。阅读可以使人的思维缜密、思想深奥、灵魂高尚。因此,在师生中推广阅读显得尤为重要。
我们首先在全区找3个试点校开展阅读,六一小学的特色是各年级推广儿童文学、小说,进行亲子阅读、开展班级读书会;管驿街小学是校内海量阅读,每天晨读、午读、阅读课读,学生们读书随意,只要自己喜欢的都可以读;址舫头小学则是低年级绘本和中高年级小说的阅读。两年来,这些学校学生的精神面貌、语言表达都有了很大进步。
于是今年世界读书日,我们在全区学校全面推广阅读。为全区低年级学生推荐阅读绘本、儿童诗、童话,中年级推荐阅读科普读物、儿童文学,高年级推荐阅读散文、小说、史书等大部头的书。并在小学各个年级贯穿阅读区教研室主编的《国学经典篇目》读本。
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2021年二小一学期语文教研组工作总结
走在探索的语文路上
这学期,我校语文教研组的工作在学校的统一领导下,按照学期初制定的工作计划,全体语文教师团结协作,真抓实干,兢兢业业,踏踏实实全面贯彻学校教务处、教科处的教学工作要求,从规范入手,有目的,有计划,有步骤地加强“三导式”课堂教学改革研究,以全面提高本组语文教学水平及语文教学质量,全面提高学生的语文素养为目的,形式多样地开展语文教学工作,圆满地完成了本学期的教学教研工作,现总结如下:
一、加强校本培训,促进教师专业发展
作为教研组,我们深深地感到,教研组应该始终站在课程改革浪潮的前头,为学校的语文教学,为推动学校整体语文教学水平的提高,发挥教师___的智慧和才能。因此,本学期,我校语文教研组以教研组为中心,注重加强教师的校本培训工作,多渠道的对教师进行培训,促进教师的专业发展。
(一)开学初,语文教研组要求语文教师继续加强教育理论与实践经验的学习,使新的课程理念深入人心,特别是“三导式”课堂教学的教学理念的认识,“三导式”课堂教学改革的模式,一直是语文教研组教研活动的探究的话题,研究的主体。
在教师的自主学习中,在教研组活动的___探讨、交流___中,每位语文教师的教科研水平都得到了___的提高。
(二)开展好教研活动,利用教研活动的时间___切实有效的学习讨论活动,用先进的教育理念支撑深化教育改革,改变传统的教学模式。
本学期,语文教研组课堂教学的研究主题是“三导式”课堂教学模式,以及“导航”环节如何融合到语文课堂教学中。经过各位老师的学习交流、课堂展示、课堂教学效果的评价分析,课前导入式课堂教学模式的改革对学习效果检测的评析及反馈,经过不断交流、实践、反思的螺旋式研究,把新的教学理念渗透到了教学中,教学注重了以培养学生的合作交流意识和实践创新能力为主,注重了尊重学生的需要,培养了学生的自学能力,更重要的是提高了语文课堂教学效果。
(三)加强校本培训中的骨干教师引领作用。
要求全体语文教师加入到学校课题研究中,结合“三导式”课题研究的内容,进行相关的理论学习和研究,提高了教师们的课堂教学策略、教学评价的能力,牢固地树立了评价要以学生发展为宗旨的思想。
(四)重视了多层次、多级别的校本培训活动。
鼓励教师积极外出或在校内听课或参加培训或自主学习。在多次的培训中,我校语文教师的各方面能力与水平都得到了提高。
二、积极开展各种教研活动,提高教师教学能力和教学水平
1、认真积极地开展校内听课活动,促进教师___教学水平的提高,一直是我校搞好教研工作的传统。本学期,这个光荣的传统继续在我校语文教研组得到发扬。鼓励教师之间相互学习,一起讨论,共同参与,发挥着传、帮、带的作用。每次活动,我们都认真抓好以下环节:___听课,评课、诊断、总结。如叶老师《比尾巴》低年级教学,陈玉琴老师的《一幅名扬中外的画》为我们展示了中年级段落教学、导练结合的课堂教学范例,蔡玉华老师的《这片土地是神圣的》成为语文老师对高段教学导练式课堂模式的思考……教研组内同事相互听课、研讨中,大家集思广益,发言积极,共同探讨了一些日常教学中存在的问题,提出了卓有成效的见解,为各个层次教师提供了锻炼的舞台、搭建了成长的阶梯,也提高了教师的课堂教学水平。交流中,教师的教育科研能力也得到开发,从多方面对一堂好课有了更全面的认识。
2、结合学校各阶段工作的进展来开展教研活动,促进教师间的相互交流和合作,达到教学相长的目的。如教研室___的“三导式”课堂研究课例的探讨;连片教研中,兄弟学校的语文课堂展示也为语文教师提供了学习的平台;再则“千课万人”的阅读课、习作探讨课,语文组教师总是积极参与,对提高语文教师的课堂教学水平提供了很大的平台。在这些活动的开展中,不仅加深了教师间的相互了解,更促进了教师教学技术上的提高,达到了取长补短、共同发展的目的。本学期我校出了“绿色风”第三期,还举行了环保征文和科技小论文的评比活动。
三、教学常规检查常抓不懈,落实到位
为了使教学工作规范化,制度化,科学化,条理化,每个月的常规检查,都很抓落实,不走过场形式,认真细致,发现问题及时整改。通过督促、检查教师们形成了工作习惯,每到月底总能及时完成各项任务。
四、积极开展课题研究
教学改革和教学科研是提高教学质量的根本出路,我们语文组在学校、教导处的带领下,以提高课堂教学质量为目标,不断地进行探索、改革、创新。利用教研活动进行学习、交流,取长补短,以不断提高课堂教学能力和教研水平,积极参与课题研究,深化课堂教学改革,积极参与课改实验。这学期,我校语文教师紧紧围绕“课前预习设置”的教研主题,“导练”结合课堂模式的研究,认真践行在每堂语文课上,以此来加大教科研的力度,并在实践中互相交流所感所得,做到取长补短相得益彰。
五、教研组工作存在的不足:
1、有些教研活动开展的不够扎实,走过场,在许多具体工作环节上缺乏创意,没有发挥出教师们优秀资源的共享与共同提高。
2、个别教师对教研组活动重视不够,认识不够端正,参加___活动的热情、积极性不高。因此,教学能力提高不快,影响了教学成绩的提高。
3、学生活动开展少,对学生能力的培养不够。对学生的课外阅读指导还不够,在学生活动的___上依然没有跳出应试的窠臼,对其语文综合素养的提高___不够。
4、语文教师阅读的资料、书籍不够充足,以至于老师们的本身素质有待提高。
六、下一步工作的四点措施:
1、教师是教育的关键,我们要从自身找原因,不怨天尤人,不抱怨环境,努力加强学习,提高工作的责任心和工作的艺术性,开展教研组成员之间___地交流沟通,努力提高语文组老师的专业技术水平。
2、严格抓好平日的教学常规工作,从上课、批改作业、能力训练入手,严格要求学生,牢记古语“教不严,师之惰”,以此相互勉励。
3、从学生的角度来讲,我们将以树立学习的自信心,树立竞争的学习风气为主,注重学习兴趣和学习方法的培养,扩大阅读量和作文量,进行有序地专门训练,提高他们的综合水平。
4、尽力做好后进生的工作,想各种办法,常抓不懈,努力不让一个学生掉队。
总之,在本学期里,我们语文组取得了一定的成绩。但我们也看到了困难和不足,我们相信,只要全组老师的切实更新教育观念,真正坚持正确的办学方向,在总结本学期经验教训的基础上,在各位教师的共同努力下,我们组下学期各方面的工作会做得更好。对此,我们充满信心!
一、常抓常规教学管理,不断提高教学质量
1、学初,根据本学期学校的工作计划、要点,每位教师认真制定自己的个人教学工作计划,并将计划细化到教学中的方方面面,把工作做精做细。
2、备课上课方面:全组教师都能在深入地钻研教学大纲和教材的基础上,认真写好规范的教案。每月一次进行“六认真”检查。
3、公开课方面:本学期有六位老师开设了公开课,全组老师都能按规定完成听课任务,并进行有目的的评课。大力促进了教学水平的提高。
4、作业布置方面:全组老师都能按要求布置作业,并能做到全收全改。作文修改法的实践亦是一个特色。
二、教学和教研工作,认真细致
1、在教学方面组内每位老师都能在自己的努力和摸索中顺利且出色地完成教学任务,老教师对新教师的业务指导尽心尽责,成绩特出。
2、在教研方面语文组在教研活动中,深入学习新课程标准,抓住当前教学改革的热点和难点,围绕研究专题,通过各种形式、不同层面的课堂教学观摩研讨活动,研究学生的学习心理、学习方式。在课堂教学实践中积极探索适合学生发展需求的真正有效的教学操作策略。
三、其它工作方面
配合学校活动计划,语文组组织学生参加了上级教育主管部门组织的各类作语文竞赛,在语文组全体老师的辅导和培训下学生的成绩都非常出色。
四、努力方向。
1.语文老师在学科方面的文章还要增加数量,提高质量,争取取得更好的成绩,有更多的文章发表。
2.引导更多的老师积极主动参与教科研究,形成一支学习型、科研型的教师科研队伍。
3、教研活动的形式要再多样一些。