村计划生育年度工作计划

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村计划生育年度工作计划范文第1篇

一、目的

1、建立健全妇幼保健服务网络和监管体系。

2、不断完善妇幼卫生服务功能和保障体制。

3、进一步提高妇女儿童健康水平。

二、创建内容和方法

（一）创建工作的主要内容

1、组织实施妇女儿童发展规划。

2、建立健全县（市）、镇、村三级妇幼保健服务网络。

3、完善妇幼卫生服务功能。

4、严格妇幼卫生监督管理。

5、强化相关部门的工作职责。

6、提高妇女儿童健康水平。

（二）方法步骤

建立市政府统一指挥，相关部门密切配合，卫生部门组织实施，妇幼保健机构具体承办，基层单位负责落实的工作机制，通过制定规划、落实政策、健全组织、明确职责、培训队伍、提供服务、加强督查、总结评估等步骤，使创建内容逐条逐项加以落实。

三、创建系统的建立

（一）成立*市创建工作领导小组。由分管市长为组长，市政府办公室分管主任和市卫生局局长为副组长，发改委、财政、公安、物价、劳动和社会保障、民政、教育、人口与计划生育、广电、妇联、总工会、卫生等部门分管领导为成员。下设办公室，地点设在市卫生局，由市卫生局分管局长兼任办公室主任。

（二）构建创建网络。市、镇、村及相关单位成立相应的组织，明确专人负责。

（三）培训专业队伍。市卫生系统要充实专业队伍，培训专业人才，建立健全市、镇、村三级妇幼保健服务网络。

（四）建立保障机制。市政府及财政部门在保证创建指标中规定的妇幼保健资金定额到位的前提下，将适当安排专项创建资金，保证创建工作的有序进行。

（五）确立创建模式。本次创建活动，涉及面广、工作量大、指标要求高、专业技术性强、持续时间长，必须坚持市政府统一领导，多部门密切配合，相关单位各司其职，在政策到位，保障有力，队伍健全，分工明确，措施有力的基础上，对照创建指标，逐条逐项加以落实，循序渐进地开展各项妇幼卫生工作。

（六）市政府及各部门职责

1、市政府

①将妇幼卫生工作纳入经济社会发展总体规划。

②出台加快发展妇幼卫生工作的政策措施。

③制定妇幼卫生事业发展规划和年度工作目标并进行考核。

④协调各成员单位的工作。

⑤将妇幼保健纳入公共卫生体系。

⑥安排妇幼卫生专项资金。

2、卫生部门

①制定妇幼卫生事业发展规划和年度工作计划并定期考核。

②协助政府部门做好妇幼保健工作的督查。

③对妇幼保健工作给予行政支持。

④帮助妇幼保健机构解决实际问题。

⑤负责妇幼保健机构人员的继续教育和培训。

⑥组织妇幼保健相关工作的考核验收。

⑦负责市、镇、村妇幼卫生网络建设。

3、发改委

①将妇幼卫生事业列入社会发展规划和年度工作计划。

②对妇幼保健机构建设予以政策倾斜。

③向上争取妇幼卫生扶持资金。

4、财政部门

①把妇幼保健经费纳入年度预算。

②及时足额拨付妇幼卫生经费。

③保证用于18岁以上妇女的卫生保健经费人均不低于2元。

④建立妇幼卫生事业发展专项资金。

5、编制部门

①按照妇幼保健事业发展的基本需要，给予编制安排。

②做好妇幼保健机构编制服务工作。

6、人口计划生育部门

①及时将掌握的孕产妇资料向卫生部门通报，每月至少1次。

②配合卫生部门做好孕产妇系统管理。

③利用政府职能和网络优势，组织妇女到卫生部门进行妇女病普查。

④有资质开展妇女病普查的单位要将查治结果及时报市卫生部门。

7、教育部门

协助卫生行政部门检查、指导幼儿园（所）的卫生保健工作，在审批或复核托幼机构举办资格时应将卫生行政部门出具的《卫生保健合格证》作为必备的依据之一。

8、劳动保障部门

①依法监督企业单位，掌握企业单位女工就业状况。

②按国家规定为职业妇女提供健康保障。

③督促企业定期组织职业妇女到妇幼保健机构进行妇女病普查。

9、公安部门

①把好申报户口查验《出生医学证明》关。

②严厉打击查处非法接生。

③严厉打击非法发放出生医学证明等违法行为。

10、物价部门

①根据地方经济状况，合理调整妇幼保健服务价格。

②、对妇幼保健服务性收费要给予扶持照顾。

11、妇儿工委

①协调相关部门之间的关系，共同配合做好妇幼卫生工作。

②为妇幼卫生事业的发展出谋划策。

③定期会办妇幼卫生工作。

四、评价指标

1、用于18岁以上妇女的卫生保健经费年人均不低于2元。

2、“合格产科”评审通过率达100%。

3、孕产妇保健管理率≥95%。

4、7岁以下儿童管理率≥95%。

5、两种疾病产前筛查率≥50%。

6、孕产妇住院分娩率≥99%。

7、母婴保健法律法规、妇幼保健、计划生育知识普及率达90%。

8、爱婴医院年度复审合格率达100%。

9、托幼机构卫生保健合格率达100%。

10、妇女病普查普治率≥80%。

11、妇幼保健保偿率≥80%。

12、母婴保健技术执业人员持证上岗率100%。

13、孕产妇死亡率≤15/10万，其中产后出血死亡率

≤10%。

14、婴儿死亡率≤10‰。

15、新生儿出生缺陷发生率≤8‰。

16、新生儿三种疾病筛查率≥90%。

17、妇幼保健人员执业助理医师持证率100%。

18、妇幼保健人员继续医学教育覆盖率达100%。

村计划生育年度工作计划范文第2篇

第一条　村民会议是村民实行民主决策的主要形式，是村民依法按程序行使决策权和监督权并对全体村民负责的最高权力机构。

第一节　村民会议的设立

第二条　村民会议由本村十八周岁以上的村民或本村各户代表组成。

第三条 召开村民会议，应当有本村十八周岁以上村民的过半数参加，或者有本村三分之二以上的户代表参加，所作决定应当经到会人员的过半数通过。

第四条　新一届村民委员会选举产生后，组织召开第一次村民会议时，要讨论向村民代表会议授权的内容，经与会村民过半数表决通过，并履行向村民代表会议授权的手续。

第五条 村民委员会应当在村民会议召开前三天，将会议的时间、地点和要讨论决定的事项等通知全体村民。村民对要讨论决定的事项，可以直接在村民会议上表达自己的意见，也可以同其他村民进行讨论交流后在村民会议上表达自己的意见。

第二节　村民会议的议事内容

第六条 下列事项必须经村民会议讨论通过后方可办理：

（一）办理由本村村民出资出力等"一事一议"的具体事项；

（二）本村享受误工补贴的人数及补贴标准；

（三）村集体经济所得收益的使用；

（四）村办学校、村建道路等公益事业的经费筹集方式；

（五）村集体经济项目的立项、承包方案及村公益事业的建设；

（六）村民的土地承包经营方案；

（七）宅基地的使用方案；

（八）计划生育落实方案；

（九）本村经济、公益事业发展规划和年度工作计划；

（十）听取和审议村民委员会的年度工作报告、村财务收支报告；

（十一）评议和监督村民委员会及其成员的工作；对村级财务和村民委员会主要负责人任期经济责任进行审计；

（十二）授权村民代表会议讨论决定的事项；

（十三）制定、修改村民自治章程或村规民约；

（十四）撤销或者变更村民委员会不适当的决定；

（十五）撤销或者变更村民代表会议决定的事项；

（十六）村民会议认为应当由其决定的涉及村民利益的其他事项。

第三节　村民会议的召集和议事程序

第七条 村民会议由村民委员会召集，村民委员会主任主持。

第八条　村民会议每年至少召开一次；选举、罢免或增补村民委员会成员时必须召开村民会议；有十分之一以上的村民提议，应当在十日内召开村民会议；特殊情况随时召开村民会议。

第九条 村民会议的议题一般由村党支部、村民委员会、村集体经济组织、其他群众组织提出，或者由十分之一以上的村民联名提出。

第十条 村民会议应按以下程序进行：

（一）清点到会人数，并向村民报告本次会议应到人数、实到人数、缺席人数和列席会议人员，确认符合法定人数时由主持人宣布开会；

（二）提出会议议题或方案。由会议主持人向村民会议提出要讨论的事项或方案；

（三）讨论和审议。与会村民对会议议题或方案充分发表自己的意见，人员较多时可分小组进行讨论、审议；

（四）表决与通过。在充分酝酿、讨论的基础上，对需要作出决定或决议的议题进行表决。表决分为举手表决和无记名投票表决两种形式，选择何种表决形式由村民委员会根据会议内容确定。会议议题获得到会人员过半数以上的赞成票有效；

（五）宣布会议的决定或决议；

（六）会议主持人对本次会议进行总结；

（七）村民会议要指定专人做好会议记录，记录要真实、客观、全面。内容包括：参加会议的人数及报到名册，主持人，记录人，会议的议题，会议讨论的主要意见，表决情况和形成的决定、决议等。

第十一条　立卷归档。会议结束后，村民委员会应对会议的资料（包括会议通知、工作报告、会议议题、表决结果和通过的决定、决议等）进行整理，并立卷存档。

第十二条 村民委员会应当及时将村民会议的决定、决议在村务公开栏张榜公布，或利用村广播等宣传工具向村民公开。

第十三条 村民会议在讨论社会治安、计划生育、公共卫生、兴办公共事务和公益事业等方面的事项，涉及驻在本村的机关、团体、部队、企业、事业等有关单位时，应当邀请他们派代表列席会议，共同协商解决与此有关的问题。

村计划生育年度工作计划范文第3篇

一、考核对象：全镇机关干部

二、考核内容

1、农民饮用水工程

⑴涉及干部：

⑵考核时间：年月—月

⑶考核内容：

①负责做好工程所需PE管材管件采购及安装的投标，严把材料规格和质量、施工质量（10分）。

②负责主管土方开挖组织实施和政策处理，确保工程无障碍施工（20分，政策处理不到位，造成上访酌情扣分）。

③负责指导各村做好支管布网和政策处理（20分）。

④负责对各村的考核（10分）。

⑤年月底前确保全镇农户入户率达%以上（分，每低一个百分点扣1分，按市对镇验收为准）。

2、下山脱贫小区建设

⑴考核对象：

⑵考核时间：年月—月

⑶考核内容

①负责做好小区的规划设计（10分）。

②月日前完成与相关村、队土地征用协议的签订和征用款的发放（35分）。

③月底前完成青苗、坟墓等附着物的清理（25分，每出现一座坟墓或一户附着物未清理的扣2分）。

④交付土地使用，并做到无障碍施工（20分，政策处理未到位，造成上访的酌情扣分）。

⑤完成下山脱贫对象调研及摸底工作，并落实好户宅基地（以农办考核为准）（25分）。

3、田中村搬迁工程

⑴考核对象：

⑵考核时间：年月—月

⑶考核内容：

①月底前制定田中村搬迁政策（10分）。

②月底前完成工程范围内房屋搬迁协议的签订（40分，每少一户扣2分）。

③月底前完成应安置农户安置地的落实（10分，每少一户扣2分）。

④月底前完成%以上农户房屋的拆除（30分，每少一个百分点扣2分）。

⑤月底前完成宅基地整理项目的招投标（10分）。

4、“两线”整治工程和经济平台建设

⑴考核对象：

⑵考核时间：年月—月

⑶考核内容：

①摸清“两线”整治的对象，并制订整治方案（10分）。

②底前可视范围内赤膊样整治率达%以上（25分，每少一个百分点扣2分）。

③月底前落实户农户庭院美化（10分，每少一户扣2分）。

④完成工业平台建设亩，完成平整（40分，每少一亩扣2分）。

⑤启动“在水一方”项目，并处理好遗留问题（15分）。

5、低丘缓坡开发

⑴考核对象：

⑵考核时间：年月—月

⑶考核内容：

①完成株树村低丘缓坡和宅基地整理项目建设（15分）。

②月底前完成原村附着物清理（10分）。

③月底前完成中岗两队%以上的附着物清理（15分，每少一个百分点扣2分）。

④月底前完成等户的房屋（山棚）的拆除（15分，每少一户扣2分）。

⑤月底前完成周朝高、叶高良等户坟墓的迁移（10分，每少一户扣2分）。

⑥完成其他遗留问题，确保无障碍施工（15分，因工作不当，造成越级上访的酌情扣分）。

⑦做好项目完工的后续工作。理清每户田地面积，实行股份制经营或分田到户，力争无上访（20分）。

6、计划生育工作

⑴考核对象：

⑵考核时间：年月—月

⑶考核内容：

①获市考核二等奖的得分100分。

②获市考核一等奖的得奖励分20分；获创新奖得奖励分15分。

③获市考核三等奖的扣5分。

④在市考核中被列入倒数五名的再扣20分。

⑤做好规模调整村计生队伍建设，确保队伍优化，无上访，未完成扣10分。

7、低收入农户奔小康工程

⑴考核对象：

⑵考核时间：年月—月

⑶考核内容：

①月日完成株树村低收入农户奔小康工程摸底调查，制定规划方案。（15分）

②月底前完成株树村户以上低收入农户帮扶项目启动。（20分，每少一户扣2分）

③负责株树村低收入农户奔小康工程方案实施到位，并按阶段做好小结和信息工作。（20分）

④力争在月份株树村生产帮扶对象投入正式生产经营。（25分）

⑤负责全镇在月份启动低收入农户奔小康工程。（20分）

8、其他

⑴考核对象：

⑵考核时间：年月—月

⑶考核内容：

①业务线工作（50分，结合主管局对业务的考核和年终测评）。

②完成万亩水稻高产示范基地建设（50分）。

③各片各村做好计划生育工作（20分，具体由计生办制订考核办法）。

④做好涉及村、片项目和其他工作（30分）。

村计划生育年度工作计划范文第4篇

为了做好XX-XX年度精神文明建设工作，全面推进我村精神文明建设再上新台阶，全面贯彻科学发展观，努力促进“先进精神文明村”建设的奋斗目标，根据上级的工作部署，结合我村实际，特制定年度工作计划：

一、指导思想。

以党的xx大、xx届四中全会精神为指导，巩固和扩大学习实践科学发展观活动成果，坚持解放思想、实事求是、与时俱进，坚持贴近实际、创新内容、创新形式、创新管理体制和工作机制，紧紧围绕“建设经济发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的社会主义新农村的目标，继续加大基础建设投入，扎实推进思想道德建设和文化建设，努力提高人的综合素质和社会文明程度。深入开展群众性精神文明创建活动，营造良好的社会环境。

二、主要任务

(一)重视思想教育，加大宣传力度。村民道德深入开展教育，要继续按照《公民道德建设实施纲要》和《桃树村村规民约》，发挥党员干部的表率作用，有效遏制封建迷信、聚众赌博、“****彩”以及铺张浪费等陈规陋习，严厉禁止虚假短信诈骗行为，净化社会风气，引导青少年走合法就业之路。大力弘杨和培育民族精神，继续广泛宣传八荣八耻，增强荣辱观念，让群众自觉遵守道德规范。

(二)努力提高乡村文化。积极配合和组织有关部门来我村开展各种形式的活动，借此来增进全体村民的文化科技知识，推广实用技术，医疗卫生常识，丰富百姓的精神文化生活;继续推动“休闲文化中心广场”的建设，利用好“休闲文化中心广场”，文化活动是农村必不可少的娱乐，它能为村民创造欢聚的机会，它能使人与人之间相互沟通，增加友谊，还能净化心灵，抵御不正之风。我们要充分利用“休闲文化中心广场”这个活动场所，让百姓自娱自乐，并适时举行文艺汇演、篮球等文体活动比赛。

(三)开展争创“文明家庭”活动。利用争创“文明家庭”，增强集体凝聚力、号召力，扎实开展农村“家园清洁行动”，形成尊老爱幼、男女平等、夫妻和睦、勤俭持家、邻里团结的良好风尚，提倡晚婚晚育、优生优育，自觉实行计划生育，积极开展“关爱女孩”行动。

(四)加强公民道德建设。依据《公民道德建设实施纲要》，从文明礼仪、公共秩序、镇村环境等方面入手，大力倡导文明健康的生活方式和行为习惯。利用举办讲座、知识竞赛和征文比赛等多种形式，加大宣传教育力度，着力解决不文明待人、不爱护环境、不规范服务、不遵守秩序等突出问题，强化广大群众的道德意识。切实抓好新村民教育，经常性组织礼仪、法律、计生、卫生知识讲座，有效提升新村民素质。

(五)深化文明创建，不断提升创建品位。

继续加大文明村创建力度。根据上级下发的文明村创建测评标准，进一步细化、落实、分解目标任务，积极争创文明村、文明单位及各类文明标兵。今年，结合新农村示范点建设，以培育新农民为重点，配合政府抓好亮化、美化、绿化、净化工程。利用横幅、倡议书、黑板报、宣传车等加大宣传力度。通过健康卫生知识问卷调查，组织开展文明卫生健康知识讲座，美在家庭家家评、家家学等一系列教育宣传活动，提高广大村民的文明卫生意识，营造村容整洁、乡风文明的良好氛围。

三、具体要求

1、加强领导，完善机制。继续健全党委统一领导，党政齐抓共管、各负其责的工作格局。要加大对精神文明建设的投入，要建立相应的考评机制和激励机制，使精神文明建设充满生机和活力。

2、狠抓队伍，提高素质，在队伍建设上，要体现示范性。努力建设一支高素质的精神文明建设者队伍。进一步增强精神文明建设工作者的责任感、使命感、紧迫感。按照能力强、业务精、作风正的要求，进一步加强精神文明队伍建设，不断提高思想理论水平和工作能力。

3、多办实事，狠抓落实。要把为群众办实事、办好事作为精神文明建设的第一选择，想群众所想，解群众所虑，谋群众所求，千方百计地解决与人民群众工作生活密切相关，群众反映强烈的热点、难点问题。

村计划生育年度工作计划范文第5篇

一、健全组织，加强领导，切实提高思想认识

从立党为公、执政为民的高度，充分认识开展“法治”建设的重大意义，将推进依法行政、建设法治政府贯穿于行政管理的各个环节，坚持以人为本和全面、协调、可持续的科学发展观，注重制度建设，以创新的精神推动依法行政。

二、开展“法治”建设的重点任务

（一）规范执法行为

1.深入贯彻《行政许可法》，严格遵守法定权限和程序制定规范性文件，确保符合法律、法规、规章和国家的方针政策。

2.进一步完善日常管理机制，加强管理的民主化建设，最大限度地调动人员的积极性，规避人浮于事、敷衍塞责、推诿扯皮、争利避责、相互掣肘等现象，推动社会主义新农村建设健康发展。

（二）推进依法行政

3.机关、各村工作人员每年参加依法行政教育培训不少于一次，依法行政的意识和能力不断增强。

4.建立健全预警和应急机制，不断提高应对突发事件、维持社会秩序的能力，妥善处理各种突发事件。

5.确保行政执法行为规范、程序合法。实行行政执法主体资格合法性审查制度，健全行政执法人员资格制度；全面落实行政执法责任制，健全完善执法评议考核、责任追究制度，避免发生因执法行为引发的侵犯公民合法权益的重大事件。

6.妥善解决群众反映强烈的突出问题，确保不发生影响社会稳定或侵犯公民合法权益的重大案件。

7.健全完善人民调解制度、行政调解制度、行政投诉处理制度和制度。

（三）坚持公正司法

8.司法所要严格公正司法，坚持依法办事、规范执法，不断健全完善工作机制。

9.办要积极妥善处理涉法涉诉案件，避免因工作失误、违法执法导致的非正常越级上访，确保涉法涉诉案件逐年下降。

（四）加强经济法治建设

10.依法保护市场主体的合法权益，健全完善安全生产、环境保护、节能降耗、劳动用工等监管体制，促进各类企业依法经营，维护良好的市场经济秩序。

11.严格执行安全生产法律、法规，规范实施安全生产管理监督措施，确保不发生重大安全生产责任事故。

（五）加强基层民主法治建设

12.进一步加强镇、村、企业等群众自治组织建设，健全完善相关规章制度，促进其作用更好地发挥。

13.继续深入开展“民主法治村（社区）”创建活动，认真落实“四民主、两公开”，依法组织换届选举，制定完善自治章程、村规民约以及相关工作规章制度，积极推进基层民主法治建设。

14.健全流动人口管理网络、完善工作机制，保障外来务工人员在劳动保障、计划生育、工资待遇、就业培训、子女入学等方面的平等权利。

（六）加强法制宣传教育

15.加强对国务院《全面推进依法行政实施纲要》的学习、宣传和培训。认真抓好对《纲要》和依法行政相关知识的学习，不断提高依法行政水平。

16.进一步建立健全普法依法治理领导机构，制定并切实落实法制宣传教育年度工作要点和学法计划，突出对重点人群的法制宣传教育，增强针对性和实效性。

17.强化领导干部学法用法，促进依法决策意识和水平的提高。建立健全领导干部法制讲座、法律知识培训考试等学法制度。利用开办专题讲座、集中学习、自学等形式，进一步加强公务人员的学法用法工作。

18.大力开展全国法制宣传日活动，不断丰富内容、创新形式，引导群众积极参与。

（七）拓展和规范法律服务

19.建立健全镇、村法律顾问制度，促进镇、村提高依法决策、依法行政水平。

20.加强法律援助机构和网络建设，促进工作质量和效率提高。增强对弱势群体的司法救助和法律援助，建立绿色服务通道，不断扩大受援面，努力做到应援尽援、应助尽助。

（八）维护社会安定和谐

21.全面落实社会治安综合治理各项措施，继续深入开展平安村居、平安单位创建活动、治安安民工程和固本强基维稳工程，不断优化发展法治环境。

22.不断加强人民调解工作网络和机制建设，严格落实矛盾纠纷定期排查、工作例会、零报告、归口调处等工作制度，提高矛盾纠纷化解效能。

23.畅通渠道，完善律师参与涉法制度，及时有效化解矛盾，努力减少涉法涉诉案件，提高案件办结率。