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***老师初入三中,正是三中摇摇欲坠、举步维艰的时候,学校学生不足200人,教师也无心安于教育,校园内荒草连天、残垣断壁,后来新一任学校领导高瞻远瞩,在泥泞中找到了学校的发展之路,确定了“两翼齐飞,拉动主体”的发展方案,就是以体育艺术两门小学科的发展,带动文化课教育质量的提升。而这体育教育的发展重任就落到了向老师这位年轻的教研组长稚嫩的肩上。多少个不眠之夜,选定训练苗子,制定训练计划,确定授课方案……几番寒暑、几度春秋,风雨中、烈日下总见他忙碌奔波的身影。当别人还在香甜的睡梦中的时候,他已经在陪同学生晨跑,当别人躲避风雪,围着火炉享受温暖的时候,他在训练场指导学生的训练,无论春夏秋冬,他总是风雨兼程。天遂人愿,20xx、20xx、20xx三中体育考生捷报频传,文化课考生也相继踢开名校的大门,三中的教育发展迎来了一抹曙光。
爱心铺就成功路智慧沐浴新教坛
“人格是最高学位”,这是***老师的另一个口头禅,也是他人格的真实写照。他老师以其高尚的人格感染学生,更影响了体育组甚至全校教师。作为体育学科带头人,对其他教师,他从来是知无不言,言无不尽,是学校老师最信任的教师之一。对前来请教的老师,他为他们出谋划策,查找资料。然而,对那些想投机取巧者,他又会毫不客气地给予他们痛斥,“做优秀教师要先学做人”,这是她的原则。
作为教研组组长,对待组里的新教师,他更是积极指导,悉心培养,从思想上进行敬业精神教育,培养他们具有良好的师德。组织他们探讨教学方法,提高教学水平。在他的指导下,年轻教师很快成熟,成为业务骨干。
他深知山区教育特别是体育教育,条件差,设施落后,学生要取得成绩十分不容易,但山区的孩子也有自己的优势,爱吃苦,身体素质普遍较好。他针对这些实际情况,深入研究,形成了自己一套适合农村一般高中教育的体育训练模式,强化训练,纠正误差,取得了很大的成功。
他关心爱护每一个学生,在训练中,大到姿势,小到动作分解,他都手把手的教,对于家境特别困难的体育生,虽然他自己并不富裕,但只要被他知道,他都解囊相助,他亲手带出的学生,每一个都十分尊敬他、佩服他、崇拜他。
蓦然回首,那人却在灯火阑珊处
(1)要拟定恰当的标题。先进事迹材料的标题,有两部分内容必不可少,一是要写明先进个人姓名和先进集体的名称,使人一眼便看出是哪个人或哪个集体、哪个单位的先进事迹。二是要概括标明先进事迹的主要内容或材料的用途。例如《王鬃同志端正党风的先进事迹》、《关于评选张鬃同志为全国新突击手的材料》、《关于评选鬃处党支部为省直机关先进党支部的材料》等
(2)正文。正文的开头,要写明先进个人的简要情况,包括:姓名、性别、年龄、工作单位、职务、是否党团员等。此外,还要写明有关单位准备授予他(她)什么荣誉称号,或给予哪种形式的奖励。对先进集体、先进单位,要根据其先进事迹的主要内容,寥寥数语即应写明,不须用更多的文字。
然后,要写先进人物或先进集体的主要事迹。这部分内容是全
篇材料的主体,要下功夫写好,关键是要写得既具体,又不繁琐;既概括,又不抽象;既生动形象,又很实在。总之,就是要写得很有说服力,让人一看便可得出够得上先进的结论。比如,写一位端正党风先进人物的事迹材料,就应当着重写这位同志在发扬党的优良传统和作风方面都有哪些突出的先进事迹,在同不正之风作斗争中有哪些突出的表现。又如,写一位搞改革的先进人物的事迹材料,就应当着力写这位同志是从哪些方面进行改革的,已经取得了哪些突出的成果,特别是改革前后的.经济效益或社会效益都有了哪些明显的变化。在写这些先进事迹时,无论是先进个人还是先进集体的,都应选取那些具有代表性的具体事实来说明。必要时还可运用一些数字,以增强先进事迹材料的说服力。
为了使先进事迹的内容眉目清晰、更加条理化,在文字表述上还可分成若干自然段来写,特别是对那些涉及较多方面的先进事迹材料,采取这种写法尤为必要。如果将各方面内容材料都混在一起,是不易写明的。在分段写时,最好在每段之前根据内容标出小标题,或以明确的观点加以概括,使标题或观点与内容浑然一体。
最后,是先进事迹材料的署名。一般说,整理先进个人和先进
集体的材料,都是以本级组织或上级组织的名义;是代表组织意见的。因此,材料整理完后,应经有关领导同志审定,以相应一级组织正式署名上报。这类材料不宜以个人名义署名。
写作典型经验材料-般包括以下几部分:
(1)标题。有多种写法,通常是把典型经验高度集中地概括出来,一般不采用公文标题的写法。这种集中概括出来的标题,既包含正文中各部分典型经验的内容,又不是这些内容的简单重复,可以说就是典型经验的主题。
(2)开头。一般是展示典型经验的背景材料和突出的成果。背景材料包括典型的自然情况、社会背景等,既要写出典型经验出现的环境,又不要冗长、罗唆。成果,要概括写出最为突出之点,并尽可能与背景材料相映衬。有的也把成果放在材料的尾部来写,这要根据具体材料安排。
(3)主体。对典型经验的具体展开,是典型经验材料的核心部分。写作这部分内容,一般是从总体上把典型经验按照一定的逻辑关系分成几个部分。几部分都是紧紧围绕标题,服务于标题,说明标题;各部分之间要有内在联系,但不能互相重复,互相包含,要相对独立地处在一个统一体内。
一般来
说,这部分内容的表述,应当既要有思想,又应有具体做法或实例,既要有面上的综合,又应有点上的说明,最好还要有一些必要的数字。
写作先进典型材料,应当注意以下一些问题:
(1)事实必须真实、可*。先进典型材料的先进事迹是否真实,直接关系到先进典型的生命力。只有绝对真实才能使先进典型真正具有教育人、鼓舞人的作用。因此,凡是材料中反映的先进思想、先进事迹和典型经验,一定要认真核对清楚,不允许有半点虚假、拔高或拼凑及张冠李戴的情况,不能把道听途说、未经核实的先进事迹和经验写入材料。如果确实一时难以搞清楚,宁可暂时不写,也不能勉强凑数。
(2)观点和提法要分寸恰当。在叙述先进典型的先进事迹和经验时,要注意摆正先进典型和其他群众、集体的关系。许多先进个人、先进集体的事迹,都不是单枪匹马干成的,是与周围群众和其他集体、单位的大力支持分不开的。因此,讲先进典型的事迹、经验,一定要注意切不可讲那些脱离群众、脱离整体观念的过头话。否则,就不能起到先进典型的带动作用。
2007年,中心各级女工组织在中心党委和工会的正确领导下,按照“职工培训精细化、幼儿教育特色化、技能鉴定标准化、管理服务满意化”的要求,团结带领广大女职工紧紧围绕培训教育鉴定及各项管理、服务工作,深入开展“巾帼建功”活动,在女职工素质提升、姐妹献爱心和女职工维权方面做出了新的成绩,为中心的持续有效和谐发展做出了积极贡献。为了表彰先进,激励广大女职工不断进取、踏实奉献,中心工会拟于2008年“三·八”节期间,表彰一批女职工工作先进集体和个人。现将有关事项通知如下:
一、评选表彰名额
(一)先进女职工委员会10个
(二)优秀女职工工作者10名
(三)先进女职工70名
二、评选条件
(一)先进女职工委员会
1、按照《工会女职工委员会条例》要求,建立健全了基层女工组织,有专、兼职女工干部负责女职工工作。
2、积极组织广大女职工深入开展“巾帼建功”活动,活动有思路、有创新、有特色,促进了本单位各项工作目标和经营任务的完成。
3、依法维护女职工合法权益,切实为女职工说话办事,积极组织女职工参加维权宣传活动,女职工上访率为0。
4、积极组织女职工参加姐妹献爱心“1+1”帮扶活动,建立档案,健全制度,活动经常化,管理规范化。
5、开办女职工周末学校(课堂),积极组织广大女职工参加“读书学技”活动,女职工学习参与率达90%以上。
6、全面完成中心工会下达的2007年女职工工作各项目标任务。
(二)优秀女职工工作者
1、热爱女职工工作,努力钻研业务,有开拓创新精神,圆满完成各项工作任务,在女职工中有较高威信;
2、团结带领广大女职工积极开展劳动竞赛、巾帼建功活动,工作扎实,事迹突出;
3、依法维护女工的合法权益和特殊利益,敢于善于替女工说话办事,有典型事迹;
4、业务素质高,创新能力强,在组织开展“巾帼建功”达标竞赛活动中有创新、有特色,并取得显著成绩;
5、积极组织广大女工开展“姐妹献爱心”活动,有方案、有措施,成效显著;
6、积极参加中心工会组织的各项活动,并结合本单位实际开展了形式多样的、适合女职工特点的活动,成绩突出,效果明显,影响较大;
7、遵纪守法,积极弘扬家庭美德,在创建“文明和谐廉洁”家庭、姐妹献爱心“1+1”帮扶活动中成绩突出。
(三)先进女职工
1、爱岗敬业,乐于奉献,圆满完成了各项工作任务,得到了教职工群众的普遍认可。
2、遵纪守法,团结同志,诚实守信,具有良好的职业道德;
3、积极学文化、学科学、学技术,刻苦钻研本职业务、成绩优异;
4、在岗位成才、创新创效、合理化建议方面成绩显著;在职工培训、教学、教研和教改活动中成绩优异。
5、积极参加单位组织的各项活动,在“巾帼建功”活动中表现突出。
6、积极参加社会主义精神文明建设活动,在推动社会公德、职业道德和家庭美德方面做出了特殊贡献。
三、评选办法
(一)先进女职工委员会:由申报单位按照评选条件进行自荐,中心女工委根据日常工作动态考核情况及年终检查结果提出推荐名单,报经中心工会研究确定。
(二)优秀女职工工作者:由各基层工会推荐,经中心女工委综合考核后提出推荐名单,报经中心工会研究确定,原则上先进女职工委员会主任被推荐为优秀女工工作者(从事女工干部岗不足半年的不在参评之列)。
(三)先进女职工:由基层工会按单位女工总数(截止到2007年12月底在册女工)5%的比例,在中心2007年度文明员工中推荐,中心工会在基层推荐的基础上审核确定。
四、具体要求
(一)各单位工会女工组织要高度重视,按照要求提出本单位具体的评选意见,在认真总结2007年度女工工作的基础上,评选出本单位的先进集体和个人。
派出所先进集体事迹材料6
公安分局胜利路派出所。主要担负着城区1.6平方公里的社会治安秩序维护、人口管理等任务,全所现有在编民警20人,其中所领导4人,党员19人,大专以上文化程度18人,民警平均年龄37岁。
三年来派出所先后荣获省级文明单位,连续两年被省公安厅授予“全省优秀公安基层单位”,荣获“全市人民群众满意政法单位”,连续三年被市局评为“三基工程建设先进单位”等多项荣誉,今年派出所又有4人立功,12人受奖。
今年以来,胜利路派出所在抓好各项工作的同时将和谐警民关系建设作为重点工作来抓,结合学习实践科学发展观活动,他们以社区警务工作为抓手,将大走访工作与和谐民警关系建设有机结合,积极探索警务工作新模式,主动为群众解难事、办小事,以扎扎实实的行动,让群众得实惠,赢得了一片民心。
创新警务运行平台,推行e网工作法。在深入开展大走访活动,推进和谐警民关系建设工作中,他们依托信息化建设,深入研究后,推出了“e网工作法”。通过在互联网上建警务室的办法拓展警务工作的时空范围,最大限度地将公安机关服务于民的愿望和措施传达到千家万户,快捷便利地实现与群众的交流沟通,解决问题,服务群众,并率先在佳苑社区开通了网上警务室。辖区居民足不出户,就可以享受到最方便、最快捷的服务、帮助。网上警务室自11月开通以来,点击率达8000人次,qq留言200余条,为群众网上解答疑惑80余件,为构建和谐警民关系搭起了一座桥梁。
创新沟通交流载体,推行述职述廉制度。他们在社区民警向群众述职述廉工作中,创新工作方法,让民警从主席台上走下来,与群众广泛互动交流,认真听取群众对社区警务工作的看法、意见和建议,改以往台上台下我讲你听的模式为与群众围坐一席拉家常似的面对面交流,正像社区群众张大爷讲的,“我们以前听民警汇报工作,都是民警和领导坐在台子上面,我们老百姓坐在台子下面,民警念完了就完了,也没有个啥。现在民警就站在咱跟前,他说啥咱随时都能问,给人感觉很随意,就像一家人在聊家常,随和多了。
落实走访入户制度,进一步融洽警民关系。他们要求社区民警要把服务、方便群众、为人民群众排忧解难,作为自己工作的宗旨、行动的指南,坚持深入辖区走访入户,走进困难群众家中,倾听群众疾苦,积极为群众排忧解难。辖区93岁的姜师傅家庭生活困难,老伴因脑血栓常年卧床,女儿30年前因工伤致脑残生活不能自理,姜师傅既要照顾病人还要料理家务。忧群众之所忧,派出所安排民警定期到姜师傅家帮助料理家务,春节前全所民警还为老人捐出了1500元现金及部分生活用品,姜师傅激动地说:“谢谢警察同志的关心,现党的在政策好,时刻把我们挂在心上,虽然我们日子过得苦,但我们心里感觉很甜啊。”
从小事入手,多办实事好事。从小事入手,以小见大,以小事见真情,树立民警小事连全局、小事连民心,不会办老百姓关心的小事就不会办大事的理念,小事入手抓创新,在工作中,派出所民警充分体现以人为本的思想,以群众利益为重,实实在在的为群众办了一些好事。社区民警王晓战了解到辖区一群众的孩子因非婚生育使得户口问题五年得不到解决,给孩子的入托入学造成困难。所领导经过研究,急群众之所急,将制度活用以最短的时间为孩子办理了上户手续,解决了群众的燃眉之急。为辖区群众寻找失散多年的亲人已成为他们的一项特色工作,年初至现在,他们已先后为辖区4位老人寻找到失散多年的亲友,这种做法先后被晚报、三秦都市报、华商报等多家媒体报道,甚至有辖区外的群众也纷纷来他们求助。
公司女职工先进集体事迹材料
风雨彩虹石油玫瑰
——记公司女子绝缘班组查字典版权所有
“轰隆隆……”机器轰鸣的声音震耳欲聋地响彻在整个生产车间,一根根披着漂亮黑色外衣的3pe防腐管鱼贯而出。生产作业线上,一个个娇小的身影忙碌地穿梭于各个操作岗位上,聚精会神地注视着面前滚动的钢管,认真地按下每一个操作控制键,细致地检查每一根钢管除锈是否完整,外观是否符合检验标准,不放过任何一个细节……
××××公司女子绝缘班组的姐妹们就是这样紧张而繁忙地工作着。
在绝缘班组22名职工中,13名女工格外引人注目。多年来,她们连续被××*管理局、××公司授予“三.八红旗先进集体”、“三.八红旗班组”、“双文明先进班组”、“模范职工小家”等荣誉称号。绝缘班组担负着防腐公司最重要的3pe防腐生产作业线的喷砂除锈、防腐绝缘、挤胶挤塑、成品管冷却、补口补伤等关键岗位的工作。巾帼不让须眉的女工们凭借着女性所特有的韧性和毅力,犹如一朵朵美丽朴实的“石油玫瑰”,在自己的工作岗位上默默地绽放出异彩。
顾大家舍小家
“妈妈,我要回家去吃饭!”一声稚嫩的童声低低的哀求着。
“好女儿,等妈妈完成这个工程任务以后,妈妈一定回家给你做饭吃!”
这是女子绝缘班组的老大姐祝朝蓉与正上小学的女儿的对话。由于公司承接了一项大型管道防腐任务,工期十分紧迫,班组工作人员从早上上班后要一直连续生产到晚上,中午也不休息。祝大姐的丈夫长年在野外工作,女儿上小学,正需要有人照顾。她心里面虽有千般不忍心,却并没有因此而耽误工作。工程任务的艰巨,工期的紧迫让她义无反顾的投入了热火朝天的工作中,始终坚持同其他职工一起并肩作战,与女儿一起在生产一线吃工作餐。这种情况已经持续了近一个月,这才有了刚才对话的那一幕。在女子绝缘班组,类似的事件多不胜举。在生产十分紧张的时节,女工廖江燕5岁的儿子从商场三楼掉下来严重摔伤,躺在病床上昏迷不醒。面对着重伤的儿子,廖江燕心痛如割。一边是至爱的亲情,一边是繁重的生产任务,孰轻孰重?终于,她狠狠心,毅然地
做出了选择。她把年迈的父母从老家接过来替她照顾儿子,而她自己却默默地走向了生产线。
当我问到她们是否会对自己的选择后悔时,她们这样说:“我是一个母亲,我更是一个石油女工,是这个石油大家庭的一分子,我怎能为了“小家”而弃“大家”不顾呢?”
不爱红妆爱工装
每一个女人都喜欢美丽的衣服,都喜欢把自己装扮得漂亮迷人。但是由于特殊的工作性质,女子绝缘班组的姐妹们却失去了许多穿美丽衣裳的机会。
3pe防腐作业线的每一个工作岗位都关系到防腐产品的质量优劣,因此无论是对职工的劳保穿戴、技术水平要求都极高。尤其在炎热的夏日,pe作业线厂房内温度非常高,但是绝缘班组的女工们却仍然坚持穿戴工装,佩戴工作帽、口罩、手套。她们的身影在3pe作业线上来回穿梭,就像一团团红色的火激发出工作的热情。平台上的钢管因为气压原因无法下到辊道中,没有丝毫犹豫,她们走下控制操作台、用自己瘦弱的身躯拼命将钢管一点一点地推入辊道;刚防腐过的钢管不小心被碰伤,烈日炎炎下,她们不顾近40度的高温灸热,弯下腰小心翼翼的对钢管受损的部位进行补口补伤,当抬起头欣赏自己的劳动果实时,汗,已经完全湿透了那身火红的工装;当一根根钢管经防腐走下作业线时,她们又拿起手中的仪器对其进行严密的检测,电火花检测、厚度检测、外观检测……没有丝毫的懈怠,她们编织了一张严密的“安全质量网”,让每一根不合格的钢管无处可逃。一双双清澈的眼睛闪耀着坚毅的光芒,充满着力量,她们在工作岗位上挥汗如雨,却没有一句怨言。如何更好地掌握绝缘工艺参数,如何降低pe防腐绝缘成本,如何保证防腐管的厚度,是女子绝缘班组内长期以来最热衷于探讨的话题。正是由于她们具有这种干一行、爱一行、钻一行的精神,防腐生产成本得到了有效控制,仅20xx年,出色的完成了近400公里大小不同口径钢管防腐绝缘任务,防腐面积达30万㎡,防腐一次合格率达96以上,确保了公司经济效益的逐年上升,公司的产品质量得到了可靠保证。
虽然她们身上穿的橘红色工装已经被洗得发白,但却怎么也掩藏不住她们所独有的美丽,掩饰不住石油女工所特有的风采。
扬起“四自”的风帆
“毛晓琴,你的录取通知书到了!”查字典版权所有
“真的?太好了!”喜悦的声音中透出兴奋与激动。怎能不让人高兴啊,终于可以圆了自己的大学梦。