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关键词:《弟子规》;班级管理;传统文化
中图分类号:G41 文献标志码:A 文章编号:1674-9324(2013)21-0018-03
当众多的在校大学生厌恶学习的时候;当大学生的作弊行为屡禁不止的时候;当马加爵的屠刀向同学砍去的时候;当那些大学生拿着父母的血汗钱去挥霍的时候;当学生们在就业单位眼高手低,干活儿拈轻怕重的时候;当台湾的立法院规定大陆人不能走大门的时候;当外国的旅游景点用中文标示:“请把垃圾扔进垃圾箱”这样的提示语言的时候,我们不禁要问:我们的教育发生了什么问题?素有文明华夏的我们这是怎么了?有没有解决这些问题的良方?
笔者在大学毕业之后,就职于集宁师范学院教育系,多年担任班主任。在多年的带班过程中,当我的学生们不爱学习,而是把精力放在吃喝、攀比吃穿用具方面的时候;当学生们之间因为一点点小事闹矛盾进而影响整个班集体的团结的时候,笔者的内心非常地着急,思考着该怎样来教育这些孩子们呢?怎样才能让这些学生个个学有所成,成为社会有用的人才呢?一个偶然的机会,笔者接触到了《弟子规》,并且去沈阳参加了沈阳市第二届道德公益论坛活动,在论坛上结识了众多的学习《弟子规》的人,那些老师们在上台分享的对于学习《弟子规》的心得体会深深地震撼了笔者的内心,从而使笔者开始反思自己的过去,对于自己的一些错误言行悔恨不已。在此之后,笔者萌生了一些想法:我自己是大学毕业生,既然《弟子规》能对我产生影响,那么对于那些在校大学生呢?能不能用《弟子规》来教育我们的学生,使得他们也从我国传统文化中受益呢?带着这样的问题,笔者返回了学校,并且和学校里学习、践行《弟子规》的老师们一起讨论这个问题。这个提议得到了学校部分老师的赞同,于是我们开始行动起来。
笔者开始向学生们推荐《弟子规》,让他们去诵读。然后在班集体的团日活动当中,给学生们放映与《弟子规》有关的公益论坛上那些老师们的演讲。同学们听了这些演讲之后,反响很大。他们在心得体会中是这样写的:“学习《弟子规》使我真的感到了他(它)是一本很好的教材,他(它)是值得我们学习与遵守的。我认为尤其是对我们的做人、处事和养成良好的行为习惯非常的有帮助。(集宁师范学院教育系2009级学前教育2班?摇皮丽丽)”、“我觉得《弟子规》是培养人养成良好生活习惯的最好教材,因为一个人有道德才能高尚,有教养才能文明,有礼貌才能成功。它更是一本讲述了人的一生的做人之道。(集宁师范学院教育系2009级学前教育2班?摇杨亭亭)”等。诸如此类的心得体会不断地反映上来,使笔者的内心感到非常地欣慰,觉得找到了教育学生的金钥匙。此后,在运用《弟子规》管理班级的时候,学生们带来了更多地惊喜:学生们把班级环境卫生和宿舍卫生搞好了,历次评比中班级卫生和宿舍卫生成绩在全校评比中名列前茅;学生上课认真听讲,课下认真完成教师作业,任课老师对班级教学效果感到非常满意;笔者所带的班级毫无悬念地荣获了学校“优秀班集体”的称号,此后我们班再也没有考试作弊的现象,班级中学生之间的矛盾减少了很多。在学生毕业之后,有些用人单位听说他们学习过《弟子规》,便可优先录用。例如,不管是公立的幼儿园还是私立的幼儿园,都非常欢迎学习过《弟子规》的学生。带班成功之余,笔者也对此进行了反思,反思用《弟子规》管理班级为什么能够取得成功?
一、《弟子规》是我国传统优秀文化的结晶与精华所在,它是我国传统文化王冠上一颗璀璨的明珠
《弟子规》原名《训蒙文》,作者是清朝康乾年间的秀才李毓秀,后经清代儒生贾存仁修订后改名为《弟子规》。《弟子规》以《论语·学而》篇中的“弟子,入则孝,出则悌,谨而信,泛爱众,而亲仁。行有余力,则以学文”为总序,下分七个部分。全文共三百六十句,一千零八十字,以三字一句、两句一韵的形式编纂而成,其核心思想是孔子的孝、悌、仁、爱,具体列出了为人子弟在家或出外的言语、行动、举止、待人、接物、求学等方面应有的礼仪和规范。《弟子规》三字一句,读来朗朗上口,也非常容易记忆,也便于在生活中自检。有很多的学校在利用《弟子规》来教育学生,而且都取得了很大的成就。例如,内江铁路机械学校的韩玉萍老师也在利用《弟子规》来管理班级,而且取得了不小的成就。而笔者认为不管近年来西风如何之盛,但是中华文化源远流长,而儒家文化作为中华文化中杰出的代表,经过两千多年的发展,对中国人的思想的影响是非常深刻的。所以《弟子规》中的一些思想很容易地被当代大学生们所认同并成为他们今后人生中行为处事的标杆。
我们不能丢弃传统文化,它是我们中华民族屹立于世界民族之林的保障。一个没有自己民族文化的民族注定是要被其他文化形态所同化的。只有坚守了自己的民族文化,中华民族才有真正的复兴的希望。而且中华文化中关于教育的思想在今天看来依然是有借鉴意义的。例如,在如何看待德育与智育的关系的问题上,可以说是仁者见仁,智者见智。本来德在智先,是无可厚非的,意即学校的日常教学应该把学生的德育放在首位才对。但是,由于我国多年实行的应试教育,使得这几项发生了颠倒。家长和老师们首先关心的不是孩子们的品行如何,而是孩子考试的分数多少。这样本末倒置的做法,我国古人就已经看出它错误的苗头,《弟子规》中说:“弟子规、圣人训、首孝弟、次谨信、泛爱众、而亲仁、有余力、则学文”。《弟子规》认为只有解决了做人的基本道德问题之后,才谈得上如何去学习科学文化知识。这是何等精辟的见解,这样先进的教育思想,即使是放到今天的教育领域也是非常先进的。这简直和联合国教科文组织在教科文大会上提出的“学会做人,学会学习,学会生存,学会合作”的思想如出一辙,而这样先进的教学思想的提出又不知比西方的思想早了多少年。
二、《弟子规》的实践性与可操作性
笔者认为,《弟子规》之所以会被当代大学生们接受并身体力行的一个主要原因就在于《弟子规》是实践性很强的行为规范,很有中国特色。思想政治教育课不能脱离我国的实际国情和学生的实际情况。众所周知,我国的现代教育理念很多是从国外引进来的,但是,国外的教育思想能不能适合我国的国情呢?如何把国际的教育思想中国化是摆在我国教育工作者面前的一道考题。国际教育理念的中国化还有很长的路要走,而所谓的国际教育理念的中国化就是国际教育理念引进到中国之后,要有中国人所熟知的中国元素,或者用中国文化去解读这些国际先进的教育理念。
思想政治教育课不能是空洞的说教,必须有血有肉才行。爱党、爱国、爱人民、遵纪守法等这样的说教太过于空洞了,会让人觉得无从下手。那怎样才能把这些空洞的说教变得实际可行呢?我们不妨借鉴《弟子规》的做法,细化行为规范,让学生觉得有“轨”可依,而不是空洞的说教。例如,我们经常教育学生要爱人民,可是我们想想如果一个连自己的父母都不爱的人有可能去爱别人吗?显然是不可能的。学生只有爱自己的父母才可能“老吾老以及人之老,幼吾幼以及人之幼”,才会产生爱人民的情感。我们也教育学生要爱党、爱国,可是如果一个连自己长辈都不尊敬的人怎么可能让他去尊敬自己的领导、去爱戴自己的党、热爱自己的国家呢?若一个人连养育他的父母都不知道报恩,他又怎么可能去感恩国家所为他提供的良好的学习和生活环境呢?《弟子规》中说:“首孝悌,次谨信,泛爱众,而亲仁,有余力,则学文。”就是要求一个人首先要孝顺自己的父母,然后要踏踏实实工作,讲信用,在做好人的基础之上,再去学习科学文化知识。因为“百善孝为先”。说:要实干。那么怎样去做才能够算得上是实干呢?笔者认为凡事从大处着眼、小处着手就是实干。我们的目光要放得高远,但是在实际的工作过程中,我们要从小处着手,认认真真地去做事情。例如:一个人如果连自己的内务卫生都搞不好,怎么可能去搞好工作、搞好一个单位的事情?而这些都在《弟子规》中有详细的规定。“冠必正,纽必结,袜与履,俱紧切,置冠服,有定位,勿乱顿,致污秽。”如果学生们将这些项目都做好,那么我们学校的内务卫生检查还会差得了吗?
由以上的叙述和分析我们可以知道,在当代大学生中引入《弟子规》来进行班级管理确实可行,而且具有深远的影响意义。
1.在大学生中推行《弟子规》有利于大学生形成正确的人生观和价值观。改革开放以后,国外的一些不健康的思想也随着国内外经济的相互交往而进入我国,拜金主义尘嚣甚上,使部分人迷失了人生方向。社会上,为了一己之私,而导致各种不良社会现象频出。以食品行业为例,苏丹红、毒奶粉、毒豆芽、染色馒头等事件告诉我们:为了经济利益,不择手段地去赚取不义之财已经成为了部分人的人生信条。而身处象牙塔的学子们也未能幸免于这股歪风,部分大学生在上学期间互相攀比,不是把精力放在学习上,而是把精力放在如何从父母那里要来更多的钱来挥霍、抽烟、喝酒、穿名牌,浪费了大好青春。更有甚者,有的学生竟然不让自己的父母来校看望自己,原因是怕同学们看到自己贫穷的父母会耻笑自己,这种现象无不令人心寒。
在班级推行学习《弟子规》之后,不少学生开始意识到自己的错误,开始主动问候父母,在父亲节或者母亲节时,他们会打电话回家问候父母,或者给父母写信感谢父母多年来的养育之恩。不少父母打来电话向学校表示感谢,说他们的孩子学会孝敬父母了,这在以前想都想不到。大部分学生乱花钱的毛病开始改正,他们还会在回到家里时帮助父母干活,孝敬父母。学习《弟子规》之后,绝大多数的同学的学习精神比以前认真刻苦,我班同学在毕业之后就业率达到95%以上,部分同学参加当地的幼儿教师招聘,成功率非常高。还有很多同学参加当年的成人高考,也都能够顺利地通过入学考试,继续深造。所有这些成绩的取得与他们转变了观念、形成了正确的人生观价值观有着很大的关系。
2.学习《弟子规》有利于创建和谐班集体以及和谐校园。大学是一个小社会,学生来源于全区甚至于全国各地,他们原有的生活习惯不可避免地要带入大学校园的生活当中,而大学宿舍的群体性生活又决定了他们之间会产生这样或者那样的矛盾。那么学生们应该如何处理这些矛盾呢?《弟子规》给出了答案:“兄道友,弟道恭,兄弟睦,孝在中。”如果同学之间能够像亲兄弟姐妹那样互相关爱、互谅互让,那么他们互相之间就不会产生较大矛盾,即使产生了矛盾,也不会大打出手。利用《弟子规》管理班级之后,班内和宿舍内部的矛盾少了许多。
大学生们在此前的学校当中或许是学习方面的佼佼者,在离开了原有的生活环境,踏入大学校门之后,可能会形成种种不适应。这使得不少学生会有心理落差,觉得大学不应该是这个样子,从而学习目标不明确,学习没有动力,学习成绩下滑,过着得过且过的日子混大学。《弟子规》给出了如何教育这样的学生的方法:“勿畏难,勿轻略。”人的一生并不平坦,生活中难免会有起起伏伏,只有保持一颗平常心,才能快乐生活。
针对部分大学生迷恋网络游戏,沉迷于网吧,荒废学业的现象,《弟子规》对他们也有劝解:“斗闹场,绝勿近,邪僻事,绝勿问。”在《弟子规》的引导之下,学生夜不归宿的现象比之前大为减少。因此,在大学生中践行《弟子规》,有助于创建和谐的班级以及和谐的宿舍,从而创造和谐的校园。
3.在师范类院校中推行《弟子规》的意义更大。师范院校的学生在毕业之后,很多人会走上教师工作岗位。如果他们能够从学习《弟子规》中有所收获,那么当他们走上工作岗位以后,会在他们的学校带动更多的人学习《弟子规》,从而带动整个社会风气的好转,使整个社会更加和谐。特别是幼儿教师,如果他们能够在以后的教学过程中,在自己所带的班级推行《弟子规》,那么那些犹如一张白纸的小朋友们将会从小形成正确的人生观和价值观,奠定其一生幸福的基础。
参考文献:
[1]李毓秀.弟子规[M].
[2]韩玉萍.弟子规——学生成长的雨露甘霖[J].当代职业教育,2012,(9):81-83.
[3]韩大林.弟子规的现代教育意蕴[J].山西师大学报,2012,(4):149-151.
关键词 移动互联网 大学生 个人知识管理
随着知识经济时代的到来,社会对大学生各方面的素质和能力都提出了新的要求,大学生不仅仅需要学习知识,更重要的是学习如何获取知识,如何管理知识,如何使知识发挥作用,从而进一步完善自己的知识体系,提高应用和创新知识的能力。
在如今的移动互联网大环境下,借助移动终端设备如手机、平板电脑等进行信息查阅或知识学习已然成为一种普遍的生活状态。学习变得简单,只需轻划指尖,无论是别人推送过来,还是自己主动获取,海量信息触手可及。但看的多了,听的多了,能够记在心里里的却少之又少,灵感与感悟转瞬即逝,眨眼间便消失得无影无踪,有价值的信息很容易流失。
据中国互联网信息中心统计,截至2015年12月底,我国移动互联网用户总数达6.88亿,手机网民规模为6.2亿。手机网民中学生群体占比最大,为25.2%。①其中大学生是最容易接受新鲜事物的群体,是移动终端设备的重要使用人群。同时,对大学生来说,他们迫切希望获得有价值的信息来建立移动的个人知识库,但往往又不善于系统地进行知识的管理。
1 移动互联网与个人知识管理
移动互联网,就是将移动通信和互联网二者结合起来,成为一体,即将互联网的技术、平台、商业模式和应用与通信技术结合并实践的活动的总称。②4G时代的开启以及移动终端设备的凸显必将为移动互联网的发展注入更大的能量。
个人知识管理的实质就是个人的知识从收集、分类到存储、管理再到利用、创新的一个有序过程。这个过程其实也就是个人吸收知识并把隐含的知识变成显露的知识,以及对知识进行学习和创新的过程。在这个互联网及通信技术高速发展的时代,知识的传播速度很快,在学习知识的同时,使用者可以仅通过点击保存或者分享按钮,就足以完成知识的传播。③在信息海洋中,灵感一闪而过,对有价值知识的有效管理就成为知识的更新和应用的基石。
随着移动互联网的普及,知识管理迫切要求移动化。以移动技术、无线技术为支撑,以用户需求为中心,使用户能够通过手持设备与后台门户中心进行知识的获取、搜索、联系、组织和创造,在任何时间、任何地点都能够得到有效的知识支持。④
2 大学生进行个人知识管理的必要性分析
21世纪是知识经济时代,是一个注重以知识和信息为基础的经济时代,智力资本渐渐变得越来越受重视,知识工作者层出不穷,合作与竞争的全球化趋势已不可阻挡,知识的价值及其重要性已经成为众人关注的焦点。在这个注重知识的时代,高等院校教育的核心就是要培养具有知识创新能力的人才。
如今互联网通信技术的普及使得大学生每天接触的知识信息呈指数形式增长,在这种环境下,大学生必须具备从信息的大海中提取有用的信息并转化为个人知识的能力。把信息转化为个人知识的这一过程就是在进行个人知识的管理。在获取知识信息的同时,大学生还需不断更新自己的知识库,与时俱进,适应时代的变化,紧跟时代的步伐。而要想在实际中应用和创造知识,唯有通过不断学习,加强个人知识管理的能力,才能实现这一目的。
因此,不管是为了应对知识经济时代的挑战,还是信息量剧增的原因,亦或是知识应用与创新的社会需求所致,当代大学生必须对知识进行管理,方能成为新时代的弄潮儿。
3 大W生个人知识管理流程的探讨
现如今智能手机以及平板电脑等移动设备已经成为大学生获取知识的重要途径。借助这些设备,大学生可以随时随地查阅信息、获取知识、分享内容并能记录自己的心得体会。而在此过程中,我们所看到的信息资料也是五花八门,纷繁复杂,价值不一,真伪难辨,要及时找到所需知识并非易事。鉴于此,笔者对移动互联网环境下大学生个人知识管理的流程作了探讨,可分为以下五个步骤:
3.1 分析个人的知识需求
从大学生的角度来看,在本科学习期间的专业要求和课程设置决定了他们专业知识技能方面的需求。而这些“需求”有的可以在课堂上得到满足,还有一些往往需要借助网络或其他方式来解决。除了专业方面的需求,每个人不同的人生阅历、兴趣爱好、原有认知结构等也会影响到他的知识需求。基于此,大学生可以综合这两方面来分析自身的知识需求。同时,为了能够精准地“对症下药”,可以把自身的知识需求按照领域的不同进行分类。分类不仅仅指简单的分为几个大类,而是进行树状的层级分类,达到知识的细化和具体化,这样才具备可操作性。因此,大学生进行个人知识管理的第一步即为整合各方面的情况来确定个人的知识需求。
3.2 掌握获取知识的方法手段
确定了个人的知识需求后,接下来就该探讨搜集知识的途径了。随着互联网的高速发展和智能手机的普及,M-learning已经成为人们获取知识信息的重要方式。特别是对于信息时代成长起来的大学生,使用手机进行网络检索、社交活动、记录备忘、与人沟通已然成为一种常态,体现为对手机有很强的依赖性。就个人知识管理来说,大学生可以借助智能手机来做以下事情:访问各个搜索引擎,查找自己所需的信息;登录高校图书馆网站,下载各类数据库中的文献;安装手机阅读器,学习知识内容;收集各类App上有价值的资源;从社交软件上获取别人所分享的信息等等。现如今,网络上的信息资源铺天盖地,应有尽有,同时也有不少的伪知识。所以在知识收集时一定要辨别真伪,切不可全盘接收。
3.3 选择个人知识管理软件
掌握了获取知识的方法手段后,就该考虑如何管理这些知识了。在计算机中,我们可以借助Windows系统中自带的树状结构层级文件夹或者某一知识管理软件(如OneNote、PKM2、CyberArticle等)来管理各种格式的文件。同样,学习者也可以通过网络下载到可以进行知识管理的手机App,如印象笔记、为知笔记、有道云笔记等。这些手机版的个人知识管理软件能够帮助大学生更好地存储、管理及分享知识。同时,大学生可根据自身的情况来选择其中一款或多款并用的方式来进行个人知识管理。
3.4 建立并维护个人知识库
安装了个人知识管理软件后,就要开始充实它了,即建立个人知识库。大学生进行个人知识管理时,应该制定一套分类存储,及时更新、修改、删除及与他人分享交流的规则,便于以后快速查找与利用。然后在实践中逐渐扩充与完善,最终建立起属于自己的个人知识库。随着时间的推移,人们的知识需求也发生着变化,对于大学生群体来说更是如此。因此,需要不间断地对个人知识库的内容进行调整,如补充、更换、删除,使之更符合自身的需要。
3.5 应用并创新个人知识
此外,创建个人知识库的目的是在合理运用自身现有知识的基础上,有针对性地获得更多的知识,并在与他人进行信息分享交流的同时,进一步提高自身的学习效率,改善自我学习的能力,促进知识的创新。知识唯有通过实际的检验才能产生更大的价值,不能通过实际检验的知识就相当于没有用的垃圾。对信息时代的大学生而言,不仅要知道积累知识的方法,还要把所学到的知识与学习、工作、生活相联系,付诸实践。让学到的知识产生更大的价值,让所学的知识成为个人成长道路上的垫脚石,最大限度地促进个人发展。此外,还需要及时地补充更正原有的知识,从而创造出可以适应新环境的新知识,也就是知识创新。在这个知识就是金钱的时代,知识创新格外吸引世人的关注,创造知识就是创造财富。大学生要在注重积累知识和应用知识的同时,能够创造新的知识。
4 结束语
从前面的分析,可得知个人知识管理是个不间断的过程,需要随时添加的新的资源、更换甚至删除失去价值的信息。所以说,在个人知识管理系y中,新知识与旧知识的关系是相对的,也只有这样个人才能借助知识管理系统得到知识的积累和能力的提升。
大学生搜索信息或浏览网页时,如果没有及时保存和管理所需信息,之后再寻找的话往往花费很多倍的精力也不一定能找得到。手机上移动的个人知识库因其随身携带性,在信息的保存、灵感的记录方面要比传统的计算机上个人知识管理系统更为便捷和及时。大学生作为年轻的群体,他们思维活跃,想法多多,移动互联网环境下进行个人知识管理能高效地提高学习效率和促进知识创新。此外,大学生利用App软件进行个人知识管理过程中,也培养其良好的学习习惯和提高其自主学习能力,潜移默化地促进个人的成长。
注释
① CNNIC.第37次中国互联网络发展状况统计报告[R].北京:中国互联网信息中心,2016-01-22.
② 吴彦国.移动互联网浅析[J].轻工科技,2013(9).
一颗流弹擦身而过,让滕博惊出一身冷汗。
这不是电影,也不是梦境。
2010年11月2日,五名重庆志愿者奔赴尼日尔首都尼亚美,开展为期一年的海外志愿服务,24岁的滕博是两名女生之一。
然而在服务期间,突遇尼日尔“军事”,队员们住地就在总统府对面,“每天枪声不断,到处都是子弹”。
离开,还是留下?
“军事”五天后,滕博和队员们却毅然恢复了志愿服务。
这并非个案——近年来,共青团重庆市委为了让青年们践行社会主义核心价值观,推出了一系列创新探索。
86.6万名青年志愿者,正在各个角落播撒光和热。
多腿走路,
壮大青年志愿者队伍
2008年5月12日,正在医院上班的罗虞川被一阵剧烈摇晃吓了一跳。
“汶川大地震了!”听闻这个消息,罗虞川心头如压重石。
新闻中不断播放着灾区救援的情况,一幕幕惨状让12岁的女儿罗无双大哭不止。
为了安慰女儿,当了十几年医生的他拍着胸膛对女儿许下诺言:“别哭,爸爸明天就去灾区救人!”
为了这一句承诺,罗虞川向征集志愿者的团市委报了名。
拿着盖了团市委、市青年志愿者协会印章的志愿者证,罗虞川第一次走上了救灾一线。
这一去就一发不可收拾。
驰援玉树救灾,在负载累累的情况下仍资助两名灾区孩子……罗虞川开始坚持向他人伸出援手。
其实,像这样愿意付出自己的爱心的人太多了。那么怎么才能把这些散落在社会的力量凝聚在一起呢?
2008年3月,为了指导青年志愿服务行动,弘扬“奉献、友爱、互助、进步”志愿者精神,共青团重庆市委成立了重庆市志愿服务工作指导中心。
在志愿服务工作指导中心工作人员的奔波下,这些散落的“水滴”渐渐汇流成河。
推进“县县建协会”,在全市建立起“区县—街镇—社区,学校—院系(年级)—班级”的志愿者协会,构筑起一张立体的志愿者服务网络。
依托机关企事业单位发展行业性、专业性青年志愿者组织。如医疗卫生、交通文明等行业性志愿者组织,利用其专业优势发挥出巨大效能。
强化直属队伍建设,建立应急志愿者总队、科普志愿服务总队、民防志愿者总队等直属队伍。应急志愿者总队成立后,罗虞川立即申请加入,“现在,我也是正规军了”。
截至2014年4月,全市建起一级志愿者组织203个,二级志愿者组织2411个。市青年志愿者协会团体会员涵盖所有区县的青年志愿者组织、45个高校志愿者组织、36个机关企事业单位志愿者组织,40个公益类NGO志愿者组织。
一张志愿服务的大网悄然形成。
供需对接,
搭建青年志愿服务平台
2013年4月22日,第44个世界地球日。
郑浩却过得很郁闷,“一大早就看见一位市民将手机电池丢进了花园”。
郑浩上前制止,却得到一个白眼,“不就是一块电池吗,有啥大不了”。
“一块手机电池的污染量相当于100块普通干电池,可严重污染约6万升水,污染几十年都不会消退……”
“说得吓人哦!”
郑浩常常遇到这种“有理说不清”的窘况。
新闻媒体天天提及PM2.5,但群众却不知道它究竟是什么;高喊保护环境,不少人连垃圾分类都做不到……“作为一名市科普志愿者服务总队的一名队员,我很想帮他们,也有责任帮他们,但又不知道从何帮起。”郑浩说。
而与此同时,像重庆科技馆这样的科普基地却喊“缺人”。
“何不将供需有效对接?”经过团市委与科技馆双方磋商,市科普志愿者服务总队开始承接重庆科技馆的科普项目。
2014年3月,在市科普志愿者服务总队的努力下,“梦想科学家”科普项目引入社区。
“‘滑翔机的原理与制作’一讲太有趣了,多亏了这些志愿者,在家旁边就能学到东西。”渝中区人和街社区的居民拍手称快。
“我们很有成就感。”找到了舞台,郑浩也更卖力了。
这样的对接只是团市委为青年志愿者搭建服务平台的冰山一角。
创办社区志愿服务平台。在社区、小区和乡村创办城乡社区市民学校,以城乡社区已有阵地为平台,以新老团干、青年志愿者、大学生“村官”为主体,创新推出了“四点半课堂” “孝心佳节”“关爱农民工子女”“彩虹帮教”等广受群众欢迎的爱心公益和邻里互助项目60余项,形成了“志愿者到社区去、志愿者从社区来”的时代新风。
打造多类志愿服务站点。以学校、社区、企业等为单元,打造一批志愿服务站(志愿服务基地);联动高校及社会培训机构,建立语言、礼仪、团队协作等方面的青年志愿者业务培训基地;建立科技馆、博物馆、图书馆、文化馆等志愿服务站点;在福利院、医院、科普基地等建立志愿服务站点。
几年内,2000多个志愿服务站(志愿服务基地)纷纷诞生,为青年志愿者发挥作用,提供了广阔舞台。
项目为媒,
锻造青年志愿者心灵
2013年8月17日,彭水县龙溪乡。
一条“天路”盘旋于插旗山的峭壁之上,三面皆是野猴都不敢涉足的悬崖,这是进入如榔村的唯一通道。
扶贫接力志愿者庹云义手足并用在“天路”上艰难跋涉,他甩了一把汗,继续前进。
这是他的选择。
2012年大学毕业后,庹云义原本有机会留在北京某集团工作,但他选择成为了一名扶贫接力志愿者,到彭水县绍庆街道办事处服务。
“我们如榔村的党支部书记刘昌福很了不起。”一位村民告诉庹云义,“为了修路,他腰上栓着绳子从山顶吊下来,在绝壁上凿路,整整凿了三个月……”
这让庹云义震惊:“竟还有这样的人!”
这天晚上,庹云义辗转反侧,一个问题开始在他脑子里盘旋:“我的信仰是什么?‘奉献、友爱、互助、进步’的志愿者精神我究竟践行了多少?”
2013年7月,为期一年的志愿服务期满,庹云义给出答案:“我要继续服务,并且去最远最穷的如榔村。”
“如榔村是穷山,一年生活难上难,养儿尽打单身汉,吃顿饱饭待过年。恁个苦,你怕不怕哟?”刘书记问他。
“不怕,我就是来脱一层皮的。”庹云义没有迟疑。
深入田间地头做调研报告、帮助村民复垦宅基地、管理扶贫资金互助社……在服务村民的过程中,庹云义发现自己在蜕变,“稚气、娇气、惰性一层层蜕掉”。
2013年12月,如榔村“两委”换届,庹云义被村民一致推选为村主任。
“庹云义只是几十万名不断蜕变的青年志愿者的一个缩影。”团市委志愿者工作部部长唐坤说,为了让青年志愿者更有针对性地参与志愿服务,在急难险重中锻造品质,践行和弘扬社会主义核心价值观,团市委推出了一系列志愿服务项目——
深化关爱农民工子女志愿服务行动,结对帮扶农民工子女69.2万人。
实施青年志愿者海外服务计划,派遣青年志愿者赴埃塞俄比亚、毛里求斯等国开展志愿服务工作,弘扬中国传统文化、礼仪美德。
开展扶贫接力志愿服务行动、“三区”文化志愿服务行动等地方服务项目,引导青年志愿者为地方发展提供智力支持和服务保障。
动员青年志愿者为春运作贡献,配合铁路等部门启动春运志愿服务行动。每年招募200-300名青年志愿者在重庆火车北站等地开展志愿服务活动,累计服务时长达108544小时。
…………
“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神,在十大项目字推进中不断升华。
爱心储蓄,
让志愿服务更加持久
2012年5月14日,初夏的夜晚还有点微凉。
“小杨,到‘重庆志愿服务网’注册吧!”志愿者郑建拨通了杨文艺的电话。
“为啥啊?”杨文艺当时还是重庆理工大学磨具专业的一名大学生,大一入校就加入了学校的社团组织“绿色天使环保协会”,在志愿活动中,她和郑建相识了。
“它能让你找到归宿感和成就感,而且注册后还可以将奉献的爱心都‘储蓄’起来。”郑建说。
“是吗?”随后,杨文艺提交了注册申请。
经过审核,杨文艺成了一名注册青年志愿者。“重庆志愿服务网”成了她的第二个家。
“每次参加志愿服务后,我都会将志愿活动的内容、时长登记入册,经审核后,在‘爱心储蓄银行’能生成记录。”杨文艺说,“等多年后再打开这样一份‘储蓄单’,该多有成就感啊!”
杨文艺的心声也正是团市委当初设立“爱心储蓄银行”的初衷。
“随着社区市民学校的建立与发展,重庆的志愿活动逐步朝着“常态化、就近化、便利化”方向发展,我们应该将管理与激励融为一体,让志愿服务变得更加持久。”团市委副书记任丽娟说。
于是,在“重庆志愿服务网”的基础上,建立“爱心储蓄银行”志愿者信息管理系统的想法酝酿出炉。
2012年5月, “爱心储蓄银行”正式上线。
“在系统内可以实现志愿者注册管理、服务时长登记、心得体会。”团市委志愿者工作部副部长黄强说,“不仅如此,网站还会根据服务时长对志愿者进行自动排名,正向激励能让更多的志愿者参与进来。”
在这样的激励下,杨文艺的志愿者之路越走越远:参与“我为哥本哈根减斤碳”冲碳行动,报名当选“酷中国,低碳巡展”志愿者,参加“爱碧水、爱地球、爱互动”全国水资源调查活动……
“现在,我已经储蓄了志愿服务时长338小时,全市注册青年志愿者排名551位。”杨文艺一脸骄傲。
这份傲人的“储蓄单”不仅让老师、同学对她刮目相看,也吸引着她周围的同学,“20多名同学在我的介绍下,成为了志愿者”。
金融是现代经济的核心,银行在金融体系中处于主导地位。当前,我国银行业已经全面对外开放,行业竞争日益激烈。一流的银行要考一流的绩效来打造,一流的绩效要考一流员工的一流服务来创造。现代商业银行的持续健康稳定发展需要知识全面、业务精湛、服务周到、勇于创新的一流人才。我很早就立志从事银行工作,希望能够成为一名优秀的银行员工,贡献社会,实现自我。在学好大学课程的同时,我广泛涉猎,购书自学,先后参加并通过了中国银行业从业人员资格认证考试和理财规划师(三级)考试,功夫不负有心人,如今梦想成真,身归中行,且能获得一个月的实习机会,感到万分荣幸,所以格外珍惜。 “工欲善其事,必先利其器。”一切成绩的取得都需要从最基本的做起。需要学习的还很多,需要改进的地方还很多,虽然实习结束了,学习却不会中止,离七月份的培训还有一个多月,来日方长,我会加倍努力的。
中行“追求卓越”的核心价值观以及“诚信、绩效、责任、创新、和谐”的企业文化深深吸引着我,热情奔放、充满活力的中行员工的优秀行为时刻鼓舞着我,激励着我不断反思自己、完善自己、超越自己。在以后的工作中,我一定会加强学习,提高技能,团结同事,服务大众,为中行的基业长青奉献自己的青春和智慧。经过一个多月的实习,今天终于要对这里说再见了,再见了睢宁,再见了睢宁电视台,再见了这个给我一片蓝天的地方,真的要说再见了,心里一片凄凉。在这里我学到了很多东西,学到了超过我想学到的东西,交到了比我想象还要好的朋友,在这里真的很想说谢谢,谢谢睢宁电视台金江主编,谢谢器材科主任吴以兴,谢谢电视台节目包装组杨峰老师,谢谢电视台包装工作室李敕老师 ,谢谢吕宁大哥,还有包装史进,摄像王涛,编导爱冬梅,还有生活频道摄像韩凡涛,还有粗剪室万杰,乔洪亮,还有睢宁新闻主持人刘小亮,还有舍友朱世杰,还有隔壁宿舍葛伟大哥,还有一个不知姓名的主持人,还有对门编导代晶,还有很多很多,像宿舍楼阿姨,像单位门卫。真个感谢你们。在这份实结中之所以要列上上述人的姓名,是因为我不想把我在这曾经的记忆遗忘,我不想随着时间的流失,让往事渐渐的淡出视线。
从对睢宁一无所知到渐渐的熟悉;从第一次出去拍摄,到最后一次出去直播;从第一次做包装,到最后一次接受杨峰老师的指导,从第一次和各位老师一起出去吃饭,到最后一次和好朋友喝酒,从第一次吸烟到一天吸到一盒。。。。。这里真的留下了我很多的记忆,这里真的留下了我很多第一次,睢宁是我的福地,这里永远是我事业的开始,我将永远记得这个不富裕但是热情好客的地方。
还记得第一次出去拍生活频道宣传片,我第一次见到了轨道车,第一次见到了真正意义上的视频监视器,第一次见到灯光是怎样布置。
还记的第二次出去拍摄是到一个家具城,这一次更使我学到了摄像机出去拍摄还要调白,真是后悔在学校里从来没有调过白,真是后悔在课堂上没有认真听讲。
还记得第三次出去拍摄是到城北中学拍一个宣传片,这一次使我真正认识到一个大型的拍摄需要的程序,我们电视台出动了轨道车。出动了摇臂,出动了三台摄像机,共八人的工作小组,这次拍摄使我第一次认识到要想拍摄一个好的形象宣传片不仅是拍摄的问题,更需要各方面的有机配合,像学校校长下达通知全力配合拍摄。才能产生各种精美的画面、
还记得第四次出去拍摄是拍县政府关于软环境硬治理的会议,我们电视台出动的规模是空前的,可以说把电视台的老底都拿出来了,出动了电视台唯一的直播车,电视台的另外一部车也派了了过来,出动了轨道车,摇臂,共七个机位,分别是大景一台摄像机,摇臂一台处在会议场右侧,会议场左侧摄像机一台,观众席左右各一台,对向主席台,还有一台抓拍观众画面,另外一台拍我们电视台主持人的场外报道。这是一次非常严肃的拍摄,所以每个人都很紧张,不敢马虎,电视台局长亲自到了现场。虽然中间除了几个小的错误,但是整体还所可以。
还记得第五次出去拍摄是到睢宁广场拍摄劳动局组织的一个晚会,也就是在这一次我第一次摸到了机器,第一次负责一个机位,第一次用麦和直播车里的编导通话,虽然我负责的是大景,但是中间过程还是小心谨慎,幸亏没有出现失误。这一次我们包装组没有出动机器,只是出动了三个人。这一个我的收获也是颇多,也就是在这一次拍摄中我终于知道了色温的运用了知道,知道了视频增益的用处了,感谢韩凡涛的讲解
还记得最后一次大规模出去拍摄是到县政府广场前,拍摄政府阅兵,这一次电视台出动了直播车,摇臂,4个机位,录播。
最后一次的拍摄知道我们电视台楼顶拍摄睢宁夜景。
在睢宁电视台的一个月,共出去拍摄七次,其中前六次都是规模比较大的,第七次,是我们包装组自己要的素材,故只去了三个人。其中出动直播的几次都是规模空前的,尤其是到县政府拍摄的都是规模空前的,一年可能就是一两次,
在睢宁电视台空余的时间就是做电视包装,在睢宁电视台经过一个多月的学习和工作,在这一个多月的时间内基本上完成了预先设想的各种包装技能,能够数量运用实习计划中涉及到的各种软件。
后期剪辑,这项技能在睢宁电视台基本上我没有联系,第一因为电视台用的都是大洋,我对于大洋没有什么研究,第二:电视台形象包装工作室和粗剪室分开,没法进行剪辑技能培养,这里可能就是我的过失之处我作为一名光荣的顶岗实习生已经两个多月了,随着实习的深入,我们各位同学对顶岗过程中的甘苦之乐,得失之别有了更清楚的了解,对于教师这个光荣的职业和顶岗工程的意义有了更深刻得认识,下面,我作为二中顶岗同学的代表介绍一下我们的实习情况。
一、总体情况
临城二中是临城县重点初中,无论是基础设施还是师资配备都属一流,全校共有两个校区,初一初二在北院,而初三毕业生在南院,共有教职工100余人,学生近xx多人、现在在耳中顶岗共3人,一人为中文、其余两人为英语。我们居住在南院,而教学活动均在北院,在教学上均已安排了指导老师,其中中文系已独自带班,其余两人也早已开始承担部分教学任务,在生活生也已配备上了电饭锅等生活设施,在政治生活上也坚持每周开例会,小组成员互相交流心得,完善知识结构,提高教学技能,目前团支部也已经进行了一次征文活动与师大得社会调查任务,一切都在正规有序的发展。
二、月考分析
总体上看,9班得问题在于优等生不足,但整体水平较高,10班在于差生太多,整体水平偏低。与指导老师相比,我的指导老师两班均为第一与第二,其他老师的差距也十分的小,大部分在3分左右,因此尚需下大工夫、大力气。
三、问题及不足
在课下与组员内部交流中,总结有以下这几方面的不足:
一是课堂纪律要加强课堂的效率是学习的重要保证,我们很容易与学生打成一片,但对课堂应该毫不放松,课堂上必须该说得说,该罚的罚,敬畏从来都是一体的,如果不畏你,那么师道尊严无法体现,效果也就无法保证,成绩自然下降。
二是课堂重点要突出,有棱有角。刚刚从大学课堂出来的我们肯定是想展现我们的才华,但课堂教学有时会漫无边际,重点不突出,无法做到老是明确、学生清楚,该讲的丝毫不能放,一定要强调在强调,要放的开、收的拢。
三是符合教学实际、加强管理。以二中为例,二中有很多外县如隆尧等地的学生,基础较差,有的同学甚至连拼音都拼不对,这个事实让我很是头疼,于是每上一节课便从本课拼音入手。利用下午第4节课进行讲评,时间一长效果就比较好了。另外对于整个班级要加强管理,有些同学习惯不好,不交作业或是应付了事,我便对这部分的学生进行统一检查、笔记、日记等天天上课检查,时间一长,习惯就养成了。以后也不用费力去催讨作业了,作为实习生的我们威严不够,那么就要从小处着眼,自己费心只要效果好也是值得的。
四、我们的优势
我们的经验不够丰富,但我们也有自己的优势:
首先,我们有热情。很多老师说十年把热情用完了,但我们没有,我们希望大展拳脚,有动力去干些琐碎的事情。我们不会嫌苦嫌累,因为收获才是最重要的。
其次,我们有时间。我们没有其他老师们家庭得困扰,我们的生活够简单,所以我们有时间去一个个的管,只要针对教学,成绩会有提高的。
最后,我们的知识结构较新,可以交给他们更多的新东西。作为师范大学的学生,我们是较为专业得,我们可以运用自己的新理念去实践、去帮助学生们让他们进步。
五、今后工作计划
细细算来,我们的顶岗已经进行了一半,如果说前段时间在摸索,那么后半程则是真正提高自己了,为了让我们在二中顶岗得同学继续进步,也为了顶岗工称的有利进行,在剩下的时间里将实行以下计划:
1.小结工作,继续提高。来到二中实习已经两个多月,我们小组将会趁此机会总结得失;为以后工作地进行打下良好的基础,在不断的交流当中吸取经验,巩固提高,让自己进一步向优秀教师靠拢。
2.加强管理,迎战月考。在剩下的时间里还有3次考试,必须全力以赴做到最好。对于课堂纪律与班级管理更要狠下功夫,必须花大量时间与精力去管理学生,不能放松,对于每一次的月考都要重视,认真分析,总结提高,不断完善教学技能提高自己的业务水平。
3.加强团支部建设、坚持团员学习。虽然人少,但这不能成为不进行团员活动的理由。以后仍然坚持每周开一次例会,认真填写会议记录,互相交流心得体会,并准备开展一系列的活动,以顺利完成师大对于团支部的要求。
顶岗过程是一种巨大的锻炼,这对于我们来说既是挑战也是机遇,虽不是一路彩虹但却是一路收获。日日夜夜都辛苦,点点滴滴为教育。“落红不是无情物,化作春泥更护花”,愿与君共勉,共为顶岗创下一片蓝天!这一周我们参加了金工实习,原来实习生活并不是我之前所想象的那样,实习不是一件简单的事,也并不是我们的假期,不是一件轻松的事,而是一件劳心劳力的事。虽然很累,但却让我们受益匪浅,不管是从工具的认知和使用上,还是从制作工件和判断工件上,我们都增长了不少知识。
一个星期,短短的一个星期,对我们这些非机械专业的工科学生来说,也是特别的宝贵。因为这是一次理论与实践相结合的绝好机会,又将全面地检验我们的知识水平,也因为我们在这学到了作为一名钳工所必备的知识的同时还锻炼了自己的动手能力。
可以说刚踏进这个实习的地方之前,我们完全对钳工和机加工以及这些工程程序上所使用的工具一无所知。为了让我们有个初步的了解,我们观看了有关金工实习的知识和金工实习过程中的注意事项的碟片。从观看碟片,我们认识了什么是钳工,什么是机加工。钳工是以手工操作为主,使用各种工具来完成零件的加工、装配和修理等工作。与机械加工相比,劳动强度大、生产效率低,但是可以完成机械加工不便加工或难以完成的工作,同时设备简单,故在机械制造和修配工作中,仍是不可缺少的重要工种。也了解了钳工的主要内容是为划线、錾削、锉削、研磨、钻孔、扩孔、铰孔、攻螺纹等等,了解了锉刀的构造、分类、选用、锉削姿势、锉削方法和质量的检测。
然后,我们明确了此次实习的3个任务:一个六角螺母,一个螺钉和一个考核工件。
虽然这些工具看起来很容易操作,但实际上,动起手来,这并非一件容易的事。例如刚开始的挫平面,我尽量按照碟片中介绍的方法去使用锉刀,但是总感觉与自己的付出不成正比。后来经老师的耐心的讲解,才知道自己加工的姿势和部位均有错误之处。首先要正确的握锉刀,锉削平面时保持锉刀的平直运动是锉削的关键,锉削力有水平推力和垂直压力两种。其次学会刚使用锉刀不可急要求速度,必须先熟悉拿刀方法和挫的姿势,慢慢挫,找平衡的感觉和姿势。当锉刀推进时,前手压力逐渐减小后手压力大则后小,锉刀推到中间位置时,两手压力相同,觉得平稳了就稍加点力压刀,尽量保持刀面的平稳,不然稍有倾斜挫出来的面就不平了,继续推进锉刀时,前手压力逐渐减小后压力加,锉刀返回时不施加压力。于是我按照老师教的这个办法操作,经一再地调整以后终于慢慢地进入状态了。后来我发现其实不一定都完全按老师说的做的进行,基本操作掌握了技巧更多的是靠自己体味和琢磨。我也领悟到起步确实是难,要熟悉后保持着那个姿势和力度,不断的重复着。尽管如此,我还是漏洞百出,特别是在检测环节就可以发现存在很多问题。眼见的不一定真实,要用实际去证实它。我们能做的是尽量减小缝隙,设备和技术的原因,但是误差还是比较大的。就是在这种反复地检测和修正中终于学会了挫平面。
有些同学说画线部分是最轻松的,但其实画线部分也容易错漏百出,我们必须严格按照老师说教的方法操作。首先是把在铁块上量好尺寸并画线,除了要确保所要的尺寸精确外,还必须留有一定的工作余量,以方便后面的据工件和锉削。所以说画线,这工作可马虎不得,一旦画错便会使自己的零件不合尺寸,还好听了老师说的注意事项,我按老师所说的,稍微把尺寸画大了一点。
如果说锯工件是体力活,那么画六边形和如何保持工件成六边形就是脑力活了,我们更必须严格按照老师教的方法和操作技巧才能做出一个标准的六棱柱。但事实上据锯子,也是讲究诀窍的,据锯子并不是一定都会累得两手发麻,两眼发慌的,我们首先要调节好锯口的方向,根据锯口的方向使力,起锯时应该以左手拇指靠住锯条,以防止锯条横向滑动,右手稳推手柄,锯条应该与工件倾斜一个锯角,约10度~15度,起锯角过大锯齿易崩碎,起锯角过小,锯齿不易切入,还有可能打滑,损坏工件表面,起锯时锯弓往复程要短,压力要小,锯条要与工件表面垂直。同时,锯削时右手握锯柄,左手轻握弓架前端,锯弓应该直线往复,不可摆动,前推时加压均匀,返回时锯条从工件上轻轻的滑过。往复速度不应该太快,锯切开始和终了前压力和速度均减小,以免碰伤手臂和折断锯条,还可加少量机油。刚开始看着自己因锯功不行而严重变形的工件,保持工件成六边形就成了我一个最大的苦恼。后来经老师的教导和反复的调整下,工件也逐步成型。
接下来就是钻孔、铰孔、倒角、攻螺纹。首先应夹紧工件,对准中心点,慢慢把钻头手柄压下。在钻孔的同时还要不时地加水冷却,以确保炽热的铁丝条伤到人。一两分钟就钻通了,纯手工打磨和机器打孔的效率对比,更深体味机械化的必要了。端面倒角,锉刀45度倾斜,弧线运动锉刀,让端面边形成近似圆形。攻螺纹先用一椎再用二椎,用一攻的是时候先进一段就退几下,以便铁屑下落。虽然最后钻孔环节,孔有点不是很在正中间,不过整体感觉不错,这是我们第一次劳动的结晶。看着我们在自己的作品,我们每个人都感到无比的自豪。当然其中少不了老师的功劳,每每我们出现错误或者很疲惫时,都能看见老师在一旁指导,并且亲自示范,他也是满头的汗水,气喘呼呼的,看到这每每给我以动力。几天之后,看着自己的加工成果,我们最想说的就是感谢指导我们的老师了。
不做教书匠并不是指我不想当老师,而是不想成为一个死板的教书工具。
在福州高级金桥高级中学实习的前半个月,我快撑不住了,我的队友们也身心疲惫。备课、编辑心理报刊、组织心理剧汇演……应接不暇、林林总总的事务压得我们喘不过气来。我是最先表现出逃避心理的人。不会备课,备不出课,集体讨论出来的思路我不认同,导致我上课一塌糊涂……一次向我的班主任倾诉苦衷后,她给我推荐了一本书:朱永新主编的《不做教书匠》。拿到那本书后,我便通宵达旦地把它念完后发现,我这种状态是一个新教师必然出现的,书中还给出了许多经验介绍。之后的我,渐渐的在苦难中树立的信心……
金桥中学是一所私立完中,生源情况两极分布严重。该校采用分层教学,a层次学生可以冲刺清华北大,c层次班级连高考会考都有问题。勤奋和懒惰、积极和消极、遵规守纪和逃课逃学等两极现象非常突出。因此给学校的管理也造成了巨大的压力。
我们的教育实习分两个大部分,一个是班主任工作,另一个是教育实习。前者侧重实习生与学生沟通和管理班级的能力,后者就侧重我们对专业知识的综合运用。而教育实习又可细分为以下五个部分:教学工作、个体咨询与团体辅导、心理剧的组织编排、心理小报的编辑和策划工作以及教育调查。作为实习生我们哪个方面都不能忽视,只有认真对待实习,并且虚心像老师学习,课后认真对教学进行反思不断改进才能在实习中获得良好的经验。
一、教学工作。第一周,我就开始随堂听课,并在老师的指导下,开始了我的第一次课《错觉》。第一次走上讲台,既紧张又兴奋,对于自己的表现还是比较满意的。在接下来的几周里,我一边听课,向他人学习,一边上课,先后写了《学会放弃》《让思维随心发散》、以及《我的时间馅饼》等四个教案,上了九节课,教学能力在实践中得到了很大的提升。
二、个体心理咨询与团体辅导。良好的心理咨询能力,对于一个心理学专业的学生来讲,是极为重要的。实习期间,我一共做了6次咨询,咨询能力及技巧有了很大的进步,特别是能在咨询后进行反思与总结。我还针对金桥学生的心理测评结果做了两期的团体辅导,主题分别为“人际关系”和“全校心灵委员成长”团体心理辅导。此外,我还以助教的身份参与组织了一次心理健康活动课。
三、班主任工作。我分配到高二(1)班,这是个c层次班级,很让班主任和科任老师头疼的班级。实习期间,我充分与班主任交流,基本掌握全班学生姓名、特点、思想情况等,工作积极主动,受到班主任及科任老师的较高评价。同时走进学生,了解班级的基本情况,对个别学生进行教育辅导,受到学生的喜爱。
四、心理剧的组织与编排。学校借福州迎接文明城市检查为契机,结合心理剧的表演形式,开展了两期全校性的以“文明与心理”为主题的心理剧汇演活动。我被安排到高二(1)班和高一(3)班的心理剧组织与编排。结合学生青春期的特点和金桥学生的具体情况,我组织编排的心理剧:亲子题材《父爱如山 母爱如水》和青春期性教育题材《代价》都获得一等奖的好名次。
五、《心灵绿洲》和《精品屋》的编辑。实习期间,我们还负责编辑每周一期的心理健康小报《心灵绿洲》和《精品屋》。搜寻适合中学生的心理知识,编辑,出版,通过每一个环节、每一个步骤的精心策划修改,看到每个班级的宣传栏张贴着一份份朴实而又精彩的小报,心里倍感兴奋。
六、教育调查。金桥高级中学是一所私立中学,该校的办学规模和特色在同类校当中大步领先。生源两级化突出,好的可以上清华北大,差的连会考都有问题。在这种情况下,金桥的教育和管理方式很值得我们借鉴。研究该类私立校的学生心理,对提高该校学生的基本素质和改进办学特色至关重要。实习期间,我对全校心理测评记录做了初步筛选,策划开展了一期针对人际关系不良学生的团体心理辅导,收到校领导老师和参与学生的高度好评。
以上是我在实习期间的工作概括。纵观整个实习,我得到了充分的锻炼,通过见习阶段的课堂观摩,到实习阶段真正探索,我从备课的迷茫到后来能独立备课,无不说明我在快速的适应教学环境,在飞快地进步!
自我总结是这次教育实习的一个部分,在实习的后期,我们的指导老师给我们全面的评价。
指导教师对实习生的评价
1. 金桥的老师们普遍认为本次师大的实习生素质好于往届。主要表现在:富有团队精神,在实习期间遇到的问题能够通过团队的力量解决,每日一总结互相分享喜怒哀乐。
2. 能热情积极参予教学工作,知识面较广,8个实习生中各有特色,各领,受到学生们的欢迎。
3. 师大实习生谦虚谨慎,仪表端庄,能深入班级与中学生打成一片,既提高了实习生社会工作能力,又减轻了任课教师的负担。学校领导普遍感到满意。
我对本次实习的评价
1. 金桥学校对实习生都很关心,指派专任教师指导我们的教学实习工作和班主任实习工作,而且要求很严格。试讲、教案等指导教师都严格把关,不达标不通过,体现了高度的责任心,同学们深受感动,从中也学到了教师们的治学之道。
2. 经过学院指导教师和金桥指导老师的精心指导,我不仅克服了最初的胆怯心理,还能积极承担讲课任务,勇敢地迈出了第一步。感到很有收获,初步尝到了甜头,为今后走上工作岗位,适应未来的教学环境打下了初步基础。
为期两个半月的拆车实习即将结束了,通过这段时间的实习使我这个对汽车一巧不通的门外汉有机会去了解汽车,去学习汽车方面的知识,使我得以迈进汽车行业的门槛,走上汽车开发这条道路,从此努力成为一个优秀的汽车人。可能有很多人工作在汽车行业,但并不是每个人都机会去拆车,公司花费了大量的人力、财力和物力,为我们提供了十分难得的拆车的机会,为我们的迅速成长提供了良好的条件,我想每一位新员工都该对公司的付出表示感谢,对作为技术中心的成员感到自豪和骄傲。在拆车的过程当中我得到了督导、指导老师以及很多同事的帮助,每次有不懂的地方他们总是细致耐心的解答,在那里只要你用心去发现去学能学到很多知识,可以搞懂很多看书看不明白的问题,当然这主要要感谢那些热心帮助我的各位督导、指导老师和同事。
通过拆车实习我收获了很多东西,了解了汽车的基本构造和基本知识,增强了团队合作精神,真正在工作中体会到了团队合作的重要性,同时也增强了积极面对和克服困难以及吃苦耐劳的能力,为以后对工作的适应打下了比较好的基础。
对于整车的拆解我们遵循着严格的流程,有着明确的分工,每个班分成三个组——主拆组、分拆组和数据登录组,这都对我们顺利的完成拆车实习起到了十分重要的作用。在正式的拆车之前我们首先对车辆的整车姿态进行了测量,对车辆的各个姿态进行拍照。在此之后有做了些拆车之前的准备工作,例如断电、放水和放油。之后我们进入了正式的拆解环节,在现场督导的指导下整车的拆解紧张而有序的进行。首先拆的是四门两盖,由于大多数同事没有拆车的经验,所以在拆的时候都没有找到技巧导致拆的比较慢。然后开始拆保险杠和翼子板。在拆车之前我一直都认为保险杠都是用金属等强度比较到的材料制造的,但是拆车的时候发现我们拆的车的保险杠是塑料的,感觉到有些难理解,保险杠是塑料的在汽车发生交通事故的时候又怎么起到保险的作用呢?通过别人的讲解使我走出了保险杠必须是金属制造的这个误区,原来采用塑料也有其优点。乘用车上的保险杠的主要作用是在碰撞的时候可以吸收掉部分能量,从而保证车辆乘员的安全,我们这个车前保险杠后面没有吸能块,其他的两辆车有吸能块,这样其吸能效果可能会更好。此外保险杠还可以起到装饰的作用,同时还可以减轻车辆的重量,我想可能还和行人保护有关系吧。还有原来我对汽车的各个灯的名称和作用也不是很清楚,通过电器科室的陈工的讲解是我了解了汽车各个灯的名字和作用,之后我又请教了我们班的宋督导进一不加深了对车灯系统的了解,从而分清了远光灯、近光灯、位置灯、制动灯、转向灯和倒车灯。像这样的事情还有很多,我想如果要不是参加车辆的拆解实习我现在还是一个车盲,连最基本的汽车常识都不知道。再此之后我们又先后拆解了车辆的底盘部分包括离合器—变速器、前桥、后桥、前悬、后悬以及制动和转向的相关构造,之后移除了发动机。在整车的拆解之中没有去拆发动机和变速器,只是将发动机和变速器在离合器那里断开。在断开离合器之前也在书上看过离合器的构造,但是看了一段时间还是没搞明白怎么回事,在拆解离合器之后我向几个比较明白的同事请教了相关的问题,在他们的耐心解答之下我基本上搞明白了离合器的工作原理。有时候有些东西并不能通过看书来搞明白,通过观察事物和别人的讲解理解起来就相对容易很多,以后在工作做要学习的东西还有很多,在学习的过程当中必须要注意方法,利用正确的方法可以得到事半功倍的效果。
拆解的过程充分的体现了团队合作的重要,在拆解的过程当中,很多人在干不同的工作,各个工作之间要相互配合,否则就很容易出现差错。比如说如果拆的人干的太快,做记录的可能会跟不上,这样就容易记错,还会影响到后面的数据登录工作;每一步拆解之前都要进行拍照,这就要起拆解人员和拍摄人员要协调一致,同时还要做照片的记录工作还要同记录人员相配合。
由于我们过一段时间后就会调换一下工作,因此我们每个人都对不同的工作有所了解,都做过拆车的每个环节。除了拆解之外零部件的信息整理以及数据登陆工作也十分重要,而且相对来说有些枯燥,但是这两项工作却需要更加细致认真。标准件的测量相对简单一些,只要测量一些公称直径、螺纹长度、端部厚度、端部直径以及重量的一些关键信息。而一些零部件就要复杂一些,不仅要测量长、宽、高等基本的尺寸还要对其进行空位的分析,有些零部件的孔多达十几个到几十个,而且有些空的测量比较困难,这就需要细心和耐心,此外还要对其附加信息做好记录。数据登录的工作更是如此,面对大量的数据、图片和表格更加容易出现错误,因此每项工作每个环节都要大家的细致耐心,需要大家的努力和合作。
除了整车的拆解之外我还参与了凯美瑞座椅的拆解,还和我们底盘科传动组的同事一起拆解了凯旋和爱丽舍的变速器。原来以为座椅是比较简单的,但是通过参与东风李尔的工作人员拆解座椅使我认识到汽车是的座椅也并不是那么简单的,在座椅的设计过程当中要考虑到很多的问题,比如说成本、制造工艺等问题。由于自己以后从事的就是和传动相关的工作,所以在拆解两个变速器的时候更加认真和用心,弄清了很多以前不是很明白的问题,分析了它们各自的换档机构,对比了两种变速器的优劣。两个变速器虽然都产自一个公司,大体的结构也很相近,但是在细节上还是有很多的差别的。比如说二者倒档轴上的道档齿轮,虽然都是通过倒档拨叉直接来拨动的,但是凯旋的变速器可以保证该倒档齿轮在任何的时候都是和输入轴一起转动的进而保证了在挂倒档的时候三个倒档齿轮都是同步的,而爱丽舍的变速器就没有这样的结构。
xx年年,在焦急和等待中,我盼来了期望已久的大学录取通知书,时光如水,拿到通知书兴奋的样子仿佛昨日重现,不知不觉中,一年的时光花花的流过,在大学里,让我看到了完全不同于高中的一种全新的学习模式,我们如久旱的甘霖,拼命的吮吸着只是的水露,无声无息中,我们迎来了第一个暑假。
想起以前,我们被平时繁重的学习任务所束缚,对于暑假的期盼不亚于中一次彩票,于是在初中高中暑假成了解放的代名词,熬啊,熬啊,终于熬到个暑假,我们便开始大玩特玩,并且美其名曰,这是暑假,暑假不玩什么时候玩?尽管一个个暑假给童年带来了无数美好的时光,但评心而论,在过去的暑假中,我们除了完成了一点暑假作业,在疯狂玩的过程中没有学到一点真实的本领,在暑假结束快开学的时候总是不时的发出这个暑假真无聊的感慨,年复一年。我总期盼着这样的境遇能够有朝一日能够改变,能够让我们的暑假真正的充实起来,在暑假中真正的能够了解社会,感受一下社会竞争的残酷性,从而达到提高自我能力的目的。我期待着,我一直在期待着。
不知不觉中,我在期盼中步入了大学,大学良好的氛围陶冶了我的情操,改变了以前一些陈旧的想法,使我的世界观、人生观、价值观发生了重大变化。渐渐成年的我对步入社会的欲望越来越强烈,现在的我期盼着有一天能够像父母一样,用自己辛勤的劳动为社会为国家作出自己的一份贡献,面对大学第一个暑假,学校团总支广泛的号召我们大学生能够进入社会,进行一次实践活动。于是,我多年的想法终于在这个暑假实现了!
回到家中,我大胆的向父母说出了自己在这个暑假中想进入工厂进行一次实践活动,能够体验一下生活,对于我的这一要求,从父母惊奇、赞许的目光中我读出了他们对我的一份赞许、一份肯定。
就这样通过父母的安排,我顺利的到了一家由父母同事开的一家螺丝厂进行实习,一路上我充满了期待,希望能够将憋在心中好几年的抱负能够一股脑儿的倾泻在这次实践活动,可一到厂房,我顿时愣住了,昏暗的厂房里,工人们忙碌的身影伴随着机器阵阵的轰鸣声,空气中充满了铁锈味、机油味。刚才那份激情一下子不晓得跑到哪里去了,甚至有了打退堂鼓的念头,但是没想到的是,厂长叔叔居然把我要来厂里实习的事事先和工人们都说过了,并希望工人们在未来几天内能够给我支持与帮助,看到我现在来了,工人们报以热烈的掌声,顿时弄的我有点不知所措,因此想脚底抹油----开溜的想法顿时被打消了。就是这样,我终于开始了我的10的实践时间。
实践第一天
厂长安排我现在厂里观摩观摩,看看整个厂里的生产流程和各个机器的功效,熟悉整个工厂,顿时我对实践的热情一下子又被调动起来了,我像只快乐的小兔子,在厂里窜来窜去,好奇的我亲眼目睹了整个螺丝的生产过程,这时我不禁感叹道,原来一颗小小的螺丝里面竟然有了这么多的学问,总的来说生产螺丝的过程分为三大块,切割、拉纹、抛光。工人们先将运来的整钢切碎,切成一个个圆柱体的形状,再通过深加工,是圆柱体变成上面是大而扁圆柱体、下面是长而细的圆柱体,就这样,一个螺丝的雏形就产生了。下面的任务就是拉纹,就是指将圆柱体上的螺纹拉出,对于拉纹,我见识了一种特别厉害的武器,螳刀,顾名思义,就是刀的整个形状像是螳螂的防身武器,仔细瞧瞧,螳刀整体成螺旋形,非常锋利,只要将圆柱体的螺丝雏形放入,让后开始旋转螺丝,螺丝雏形上就留下了一条条井然有序的条文,这就是螺纹,这时,螺丝的生产过程差不多已经基本完成了,下面的步骤是抛光,为了使螺丝更加好看美观,所以抛光这一过程是必不可少的,经过工人们巧妙的打磨,一个个刚才还灰不溜秋的螺丝们现在各个是闪闪发光,哈哈,要到最后一个不走咯,那就是进行检验,由于螺丝属于精细物品,所以对它的检验是相当严格的,必须要用到游标卡尺,这样才能确保螺丝的精度,不知不觉中,我就在好奇与有趣中度过了自己实践的第一天。
第二天
按照厂长安排,我也自己亲手实践了,我的工作是对已经生产出来的螺丝进行检验,也就是拿游标卡尺进行精度测量,刚开始,我还精神抖擞,可是老是盯着那几个无聊的刻度以后我便开始觉得乏味,尽管坐着,腰也痛了,脖子也算了,眼睛也花了,没变法,还要熬啊,这才上午呢,于是我强打精神,应付式的工作着,谁知道这一切全让厂长看在眼里,他悄悄地让一个工人对我所检验过得螺丝再检验一下,并记录下合格品与不合格品,到了晚上,正当我准备拖着疲惫的身子回家的时候,厂长突然叫住了我,我一脸纳闷,厂长笑嘻嘻的把他让工人对我检验的产品做了回报,天哪,合格36个,不合格48个,我的脸突然之间就红了,工人们也乐开了花,这时 厂长语重心长的对我好、说,小刘啊,工作和学习是一个道理,不能怕苦怕累啊,你看怕苦怕累导致的直接后果就是这么多不合格的产品,要是这样的产品供应到市场上去,不知道有多少企业会因此而蒙受损失呢,我脸红着,我真的认识到我错了……
接下来的几天
接下来的几天我已经开始熟练的掌握了螺丝的检验,基本上能做到又快又好,对我我的这种进步,厂长和工人们给予了我充分的肯定,甚至有一次以我为榜样来教育另一个工人,虽然不说,但是心里仍有几分得意。不只不觉中我的10天实践结束了。
12月的第一周我们全专业的同学在徐州的各大建筑工地认识实习,我想这次认识实习应该是一个锻炼的好机会啊!我得抓住!
什么是剪力墙,什么是基坑,什么是框架结构等等都是我们在工地上能亲眼目睹的,这样我们的认识会更深刻的。
通过这次实际的工地实习,我不但掌握了一些不懂的具体环节,而且也巩固了我在学校期间所学习到的理论知识。在学校学习,理论与实际相差较大,一些知识虽然能在短期内被掌握、被运用,但一些知识则不能掌握,也不便于记忆,更谈不上掌握运用了,因此,老师所传授的内容虽然多、广、博,但是我们学习到的只是其一部分,或者是一些皮毛的东西,要想真真正正的掌握所有理论知识,只有通过实际的学习和参观,才能达到这个目的。
这次实习就达到了目的,我们不仅学到一些新的知识,也巩固了在校期间所学到的理论知识。以前对一些施工技术要点,只是粗略地知道其施工要点,而其具体的施工环节,具体的施工步骤如何,却是知之甚少,但现在实习结束了,对我们这段时间所看到的那些施工技术,它们的具体环节及详细步骤,我们应该可以掌握了,这样就提高了自己的理论水平,也增强了自己的实际操作能力。 通过实习,增强了自己对专业的热情,让自己更有兴趣将来能在建筑行业开创天地。以前听到就业不乐观时候就很茫然,学了三年的建筑却找不到好的工作,以致对自己的专业丧失了热情,没有足够的兴趣去学习专业知识。
但是通过这次实习,才觉得原来建筑行业是一个非常具有挑战性的职业,如果将来能在这个行业工作,对自己来说将是很大的挑战。为了以后能够胜任这项工作,现在就必须踏踏实实的学好每一门功课。因此给了自己压力,让自己不再觉得无事可作,让自己安心去学习,为将来工作打下坚实的基础。 增强了自己的交际能力。建筑行业是一个涉及人非常多的行业,你将会接触到各种各样的人。面对一个这样复杂的交际圈,你可以从他们身上学习到很多优秀的多西,去除自身的一些不好行为,同时也可以通过不同的接触对象,增强自己的交际能力,让自己在以后的生活中更加自信,更加坚强!
实习结束了,我相信在以后的生活中我将体会到更多的东西,也相信自己在下一次实习中将会更好。我坚信通过这一段时间的实习,所获得的实践经验对我终身受益,在我毕业后的实际工作中将不断的得到验证,我会不断的理解和体会实习中所学到的知识,在未来的工作中我将把我所学到的理论知识和实践经验不断的应用到实际工作来,充分展示自我的个人价值和人生价值。为实现自我的理想和光明的前程努力!
这样的认识实训我感受颇多。就比如拿其中的某些工地来说吧,有的建筑杂物乱堆乱放,这样一来会给后期的墙面抹灰等工作带来麻烦,我个人认为要及时清理垃圾和杂物。只有注重细节才会有章序。俗话说管理出效益啊,一点不假啊,三分技术七分管理!再说某些梁都浇注歪了,这是怎么回事呢,当时的技术员监理方去哪里了,这些都值得我们思考?
我想实训只是实训啊,不可能什么都知道的,我会通过本次的认识实训在今后的工作中努力做到步步有工作的依据,争取把工作做的更好,少犯错误。这样会给工程带来更大的效益。工作内容主要是项目执行,再具体点就是市场调研。根据项目需要,去网上搜集相关信息,然后去打电话约人,约好了之后去拜访,拜访了后写访谈的初级报告。描述起来是不是特别的简单。其实落实起来还是有点难度的:
第一,怎么在没有直接信息的情况下,通过前台电话找到合适的访谈对象:不是说你给前台说转技术部或者设备部或者采购部,人家就会给你转的;即便会转也会问你找哪位。可不要小看了这个前台了,如果她不配合的话,基本是完了。
第二,在找到要访谈的人的时候要约他,那么约人的时候语言怎么组织?——就是以什么样的说辞能够让对方接受你的访谈。我们的访谈对象是一些基层和中层管理者,这部分人中素质差别很多,有的人看重技术交流,有的人对你开出的礼品有兴趣,还有的人就是对什么都没兴趣,就以一个字忙,直接拒了。
第三,即使是找个理由约上人了,也不能保证去到地方人家不反悔,放鸽子。其实这样的情况还是有的;再退一步说,人家即使同意访谈了,真正谈的时候是不是会很好的配合。
明白了重点和难点后,经过自己的思考我是这样应对的:
第一,搜索信息我是主要以访谈行业业内人士介绍为主。譬如我们是找某个产品的用户,那么我可以去结识这个产品的销售人员。他们做销售的对市场用户的信息是最全的了。后来事实也证明这个途径是可行的,他们给的我信息里包括了公司名字,产品负责人(也就是我们要访谈的人)以及此人的联系方式,包括固话和手机;不过真正遇到这样一个人还是有些难度的。也可能是一大堆销售人员中,只有一个人愿意给你提供这样的信息,但是我想说的是,有这么一个人,已经足够了。一个出色的销售人员收集的数据足够我们一个项目使用的了。至于如何跟这样一个人处好关系,真诚就显的很重要的了。很多时候我们看到的一句话就是,你希望别人怎样待你,你就去怎样待别人。
除了销售人员介绍外,还可以让接受过访谈的人介绍。就是资源再利用。开始的时候我忽略了这一点,后来偶尔一次尝试了之后觉得效果很好,就记住它了。一般是在访谈后等他收到邮寄的礼品后,再请他推荐周围的朋友同行。
也试过通过前台找访谈的对象,遇到态度好的可以实话实说,不过绝大部分情况下都是另一种说辞,就是以对他们公司有利的身份去说。譬如我们访谈某产品设备,可以说对这个设备回访的,麻烦转接下相关人等。这不是欺骗,是工作需要的一种说辞,我称它是无奈的但是没有恶意的谎言。
第二,约人的时候也分情况。从第一声问好中,基本可以探出这个人的脾气或者说是好说话还是难相处。态度好的,可以直接说明意图;态度不好的可以换个说法,把对他个人和公司有利的地方阐述清楚。其实开始的时候,一般不是很明白访谈的目的,需要反复的去表达,可能开始的时候那人有不耐烦,等到你耐心说了几次后可能他就同意了。当然,没有拒绝也是很难的。这个也要坦然面对,能够保证大部分人能够接受就可以了。这里特别重要的一点时,讲话的时候一定要自信,要专业,要不温不火。
第三,反悔是会有的。基本上约好了以后就不要再联系了。有的时候反而是联系的越多,结果更不好。约好后,准备去访谈之前再打个电话确认下时间地点。就可以。人和人需要距离,做事的时候也要注意。
就是这样的工作,我做了三个月,实习工作也得到了同事和老板人认同。后来因为自己想能够从事项目执行之外的其他工作,得不到老板的认同,而不得不辞了这份工作。
说经验吧,说起来也是一大堆,最重要的我觉得是下面几点:
1.信息搜索的渠道很重要。网上搜索和通过论坛等途径认识的相关人介绍得到的信息价值是不一样的。网上查的要找到合适的采访对象这个过程就很复杂了;如果有从事相关工作的朋友给推荐,直接可以找到访谈的对象,姓名联系方式都有。这样就省事很多。
2.真诚的态度很重要。后来接触过的一些中小企业的老板,后来反馈给我的信息时,虽然他觉得我们这个工作跟他的工作没多少相关,他完全可以拒绝我。因为我的真诚的态度,让他想起自己年轻的时候那股劲头,才接受我的访谈。这点在搜索信息时也很重要,刻意的去急切的问别人信息,人家未必会给你。这个就是需要时间,彼此当对方是朋友了,那就好说了。