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各位领导、同志们:
当今选煤行业发生着飞快的变化,新技术层出不穷,新工艺倍受重视,新的管理理念得到广泛的应用。为了适应这种变化,提高企业竞争能力,我厂始终坚持“科技兴厂、改革富厂、文化强厂”工作思路,加快技改工程建设,加强培训工作,取得了显著的成绩:洗煤工艺不断更新完善,职工素质、生产能力和洗煤效率大幅提升,尤其今年我厂***工程建设和改造工程即将开工。在这样一个的关键时刻,为增长见识,增加知识储备,跟踪国内外先进技术和先进管理理念,借鉴他山之石,在集团公司的总体部署下,我厂先后派出了几批考察团,对国内外的一些先进选煤厂进行考察学习。国外赴日本北海道钏路煤矿,国内去了唐山、山东、贵州、山西等地选煤厂考察学习。这些考察人员通过细致的考察,认真的学习,将这些企业的先进技术、先进理念和实用方法带了回来。这次组织大家进行学习、研讨,就是要学习这些新技术、新经验和新方法,共同交流心得体会,提高业务水平,查找自身不足,达到全厂受益,知识共享的目的。
这次研讨班将用两周4课时的时间,由各考察团成员,为大家介绍考察经过和先进企业的技术管理经验、企业文化建设经验。具体内容为:由副厂长***、副总工程师***、机电科长****等同志分别给大家介绍和讲解唐山钱家营、范各庄选煤厂的工艺部分、机械部分和机电部分;由副厂长我给大家介绍赴日本北海道钏路煤矿考察情况;由副总工程师***、*****分别给大家汇报和讲解山东付村、高庄,淮北临焕、淮北等选煤厂的工艺、设备、技术管理和企业文化建设情况;由副厂长**同志介绍和讲解北京会议及山东、无锡等有关选煤厂和选煤工艺设备制造企业的考察情况;***进行贵州、山西等地选煤厂改质机考察情况汇报。
为创造良好的学习环境,保证学习质量,给大家提几点要求:首先大家要站在贯彻和落实科学发展观的高度,重视这次学习研讨活动。这是总厂党委为推动企业科技进步做出的一项重要举措,是提升企业管理水平的一项重要活动,也是保证企业持续发展而进行的一项活动。大家要以良好的精神状态、积极向学的态度,把这些先进企业的先进技术和先进管理理念学到手;其次,要认真听讲,大家要做好学习笔记,经常温习,认真思考和讨论,提高学习质量。并且要针对我厂今年的技术改造、生产技术管理以及企业文化建设工作,提出建议,写出感想,于1月25日前,交到宣传部。第三、要严格遵守总厂学习的有关纪律。本次学习研讨班预定安排4课时,每次2个小时,由两名外出考察的同志给大家汇报、讲课,希望各单位在安排好值班人员、不影响生产和重要工作的情况下,保证学习人数,有事要请假。最后,大家要做好贯彻落实工作。要做到边学、边议、边整改,把学习的内容带到实际工作中去,传达给每位职工,结合本单位的实际情况,提出本单位下步工作的目标,推动本部门工作上台阶。
2019年以来,县城管局党组严格落实标准化执法程序,严控办案环节,坚持重大案件集体讨论决定制度,强化审核案件的事实、证据、时限、程序、法律适用和裁量,确保执法公正。本着对案件的高度负责精神,切实抓好工作落实,目前4个案件均已全部办理完毕,现将办理情况汇报如下:
一、基本情况截至目前,我局共办理自办及交办案件4起,其中交办案件1起,自办案件3起。同时,按照法律文书制作规范,对已结案案件进行整理、装订、归档。二、办理内容2019年以来,城市管理局共审理4起案件,其中交办案件1起,自办案件3起。每个案件都给出了相应的处分和裁量,针对各个案件的具体情况都正确对待,在最大程度上确保合法性、公正性、公平性。
三、存在的原因
1、理论学习不够深入。党员干部对理论知识缺乏系统性培训,只在乎学习的形式,不注重学习的效果。重视工作的安排和要求,忽视对工作的完成情况进行监督和检查。
2、工作作风需要进一步加强。从出台改进工作作风的八项规定,到制定反对铺张浪费的六条禁令,党的十作出的改进工作作风的部署,切中要害,深得人心,虽然平时在工作中注重对全体党员干部的作风建设方面的理论培养,但不乏存在个别党员干部不重视、敷衍了事的现象。
3、落实全面从严治党责任意识有待增强。落实全面从严治党主题责任主动性和自觉性还不强,具体行动和措施还不多,习惯等上级文件,上行下效,以“文件落实责任”。对党风廉政建设责任有关规定落实方面,还存在落实力度不强现象。另一方面,压力传导还不到位,存在层层递减问题;尤其是在落实全面从严治党主体责任方面自觉性不强,实打实硬碰硬的少。
四、下一步工作打算
1、进一步健全和完善城管工作制度,确保城管工作规范有序。进一步完善城管工作制度和责任追究制度,明确城管工作责任,坚持“谁主管谁负责”的原则,加大责任追究力度。
2、落实全面从严治党工作责任。一是加强思想教育、警示教育,加大各项工作纪律和规章制度的执行力度,切实转变工作作风,提高工作效率。二是认真履行监督职能,严肃执纪问责,抓好管好干部。细化工作措施,靠实工作责任,严格办事程序。加强工作检查监督,随时掌握工作动态,随时发现并整改问题。
我局在加强效能和作风建设中主要做好以下两方面工作:
一、加强领导,精心组织
一是加强领导。成立行风建设和效能建设工作领导小组,做到局长亲自抓,分管领导具体抓,各业务拉室负责人抓落实。二是统一部署。把行风建设和效能建设工作同业务工作一起部署、一起落实、一起检查、一起总结。三是精心实施。上半年我们及时制订行风满意工程实施方案,明确任务、目标、方法和要求,落实到责任领导,具体科室和人员,全局上下共同参与到行风满意工程和两年双服务活动中。
二、狠抓落实,强化服务、提速增效
1、强化依法行政工作。
通过结合我局的行政畅通工程,积极开展行政权力规范化建设,截止目前,我局依据本部门行政权力的法律法规及“三定”方案,已对本部门行使的行政职权进行了清理汇总、分类,共理出行政权力清单894项,适用法律116部。
2、做好审批服务的提速增效。
一是通过组织各科室结合业务办理实际,对各审批服务事项进行流程再梳理、环节再简化、时限再压缩,全面实现部分项目办理“隔日取证”。二是提升窗口服务,实施行政畅通工程。我局整合优势资源,设立局服务中心,对局内部的各中间环节进行再梳理,调整办理程序,实行“一站受理、网络传输、限时办结、全程监控”, 受办理过程受局纪检组和监察室监督,根据办理结果进行奖勤罚懒,保证了项目办理的规范有序、公开透明、阳光操作,进而实现行政畅通。三是开展“高速绿色通道”服务,全力推进项目建设。对重点项目工程,在坚持“特事特办、急事急办、容缺预审”原则的基础上,实行全程、跟踪服务、预约服务、超前服务、延时服务等五项重点服务;对园区内企业实行保姆式服务,在前置条件齐备下对建设用地、建设工程、建筑施工三本许可证实行并联三日内办理。三是送服务上门,房管窗口自前年开始,坚持每月定期到横溪、白塔上门办理产权登记手续,极大地方便了当地村民。
3、履行监督职能,促进行风建设。
一、目的意义
通过换届考察,以便镇党委更全面掌握本届社区“两委”基层组织建设、干部队伍建设、思想建设、作风建设及工作表现等情况,增强社区干部认真履职的责任感和紧迫感,促进各项工作的落实,为密切党群干群关系、维护社会大局稳定、促进我镇各项工作又好又快发展提供坚实的组织保证。
二、考察对象和考察时间
考察对象:社区“两委”班子成员。
考察时间:2015年7月16日至18日。
三、考察内容
班子换届以来思想政治建设、领导科学发展情况,在党的建设、经济建设、政治建设、文化建设和社会建设等方面的工作实绩;对“两委”班子成员的德、能、勤、绩、廉进行全面了解和深入考察,特别注重考察五个方面:一是思想方面;二是带领社区干部开展工作及统筹安排等能力方面;三是工作实绩方面;四是贯彻执行民主集中制方面;五是工作态度和廉洁自律方面。
四、考察工作主要程序和步骤
(一)成立考察组
镇党委成立XX镇社区“两委”班子换届考察组。
换届考察工作正式启动前,召开考察组成员参加的工作布置会,统一思想,明确分工、职责和要求,为做好换届考察工作打下良好基础。
(二)考察预告
由镇党委下发通知,明确考察对象、考察时间、考察组成员和联系电话等有关事宜。
(三)召开换届考察动员大会
动员大会由考察组组长主持,主要议程:
1.介绍考察组成员;
2.作换届考察动员讲话;
3.社区“两委”班子及其成员述职述廉;
社区主要负责人作班子和个人述职报告(时间不超过15分钟)。其余班子成员分别作述职述廉报告(每人不超过5分钟)。
4.发放民主测评表(包括《社区“两委”班子民主测评表》、《社区“两委”班子成员民主测评表》);
5.填写民主测评表;
6.由工作人员统一回收。
参加社区考察动员大会人员范围:社区“两委”干部、两代表一委员、党员代表、群众代表。
7.投票后,考察组立即进行统计汇总工作。
(四)进行谈话推荐和个别谈话考察
考察组事先通知考察单位准备好参会人员花名册。
(1)个别谈话考察:①社区“两委”班子主要考察执行力、创造力、凝聚力建设情况,特别是执行力情况;②班子成员主要考察德、能、勤、绩、廉等方面的情况及遵守换届纪律情况等。
(2)参加谈话考察的人员范围:社区“两委”干部、两代表一委员、党员代表、群众代表。(谈话人数8-10人,具有多方面的代表性,由考察组划定)。
(3)考察谈话有关要求:考察组在考察谈话中,要询问谈话对象对“两委”班子的评价,在“好、中、差”三个选项中进行选择;对考察对象的任用建议,在“提拔、留任、退岗、弃权”四个选项中进行选择。谈话中,对群众反映“两委”班子及其成员的重要问题和情况,要认真进行调查核实,必要时找本人谈话、明示。考察期间考察组应根据情况召开全体组员碰头会,商讨考察过程中遇到的问题。
(4)考察材料的撰写:社区“两委”班子成员考察材料是指考察组对了解到的考察对象(含班子和个人)的情况进行全面深入分析后,形成的反映考察对象表现情况的专用文书。在完成一个单位的考察谈话后,考察组要及时召集综合分析会,对考察对象的优缺点进行综合评价,确定撰写人。材料完成初稿后,考察组长须对考察材料进行审核把关。
(5)考察材料整理与归档:考察完成后,考察组在规定时间内把下列材料收齐、整理好,交镇组织办,按秘密文件保管要求存放。
①社区“两委”工作总结及“两委”班子成员述职述廉报告;
②民主测评原始表与汇总统计表,述职评议照片;
③原始谈话记录材料;
④打印好的社区“两委”班子及其成员考察材料。
(五)考察情况汇报
一、履行工作情况
从8月2日进入政府法制办开始,我不断以自己是一名政府工作人员的思想严格要求自己,本着“以人为本”、“为人民服务”的宗旨,在认真工作的基础上,进一步统一思想,提高认识,通过坚持不懈的学习,自身素质得到了锻炼,业务能力得到了提高。在这5个多月的学习工作中,我先后参与了多项工作与活动的创建与开展,其中:
1、部分参与了2010年县各乡镇、各行政执法单位与部门的行政执法证年检名单的统计、审查和汇报;
2、全程参与了8月24日省法制办组织的政府法制业务培训;
3、部分参与了省级依法行政示范县创建活动汇报材料的整理与9月3日的考核验收活动;
4、全程参与了9月14日——9月16日县2010年旅游推介会与第二届福寿文化节的接待工作;
5、全程参与了10月17日——10月19日推进林业生态市建设动员会、全市设施蔬菜建设现场观摩会与省民政政策理论宣传学会成立大会的接待工作;
6、全程参与了2010年政府办全体党员全年党费的征缴工作;
7、全程参与了2010年县各乡镇、各行政执法单位与部门的行政执法证年检审核标签的发放工作;
8、全程参与了2011年县有关单位《政府法制》杂志的征订工作。
通过以上这些工作,我及时发现了自身存在的问题,总结了经验,吸取了教训,并通过对这些经验和教训的反复研磨,督促自己下功夫改进了工作作风,提高了综合素养,为今后更好地服务领导、服务部门、服务社会打下了良好的基础。
二、今后工作重点
在5个多月的工作中,虽然自身从主观上付出了很大努力,也或多或少取得了一些成绩,但与新形势、新任务的要求相比,还存在一定差距,针对存在的差距与不足,今后应明确以下努力方向:
一是要进一步加强学习。端正学习态度,改进学习作风,通过持之以恒的学习,不断地开阔眼界,提高素质。要加强理论知识学习,主要是学习和领会中国特色社会注意理论体系的精神实质、基本要求,切实提高运用科学发展观分析问题、指导实践的本领;要加强业务学习,把学习新知识作为一种政治责任和工作要求,作为一种生活习惯和个人素养,不断吸取营养,防止知识匮乏,本领恐慌,努力做到学以致用,注重学习与实际相结合,善于把学到的知识运用到工作中去。