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生命科学学院2009级 来明洋 1244409007
2012年教育实习,我所在的实习学校是吉林省蛟河市第五中学。蛟河市第五中学是一所环境幽雅,历史悠久的市级重点初中。刚刚到五中,就得知学校已提前为每位实习生安排好了专业指导教师和班主任指导教师,令我们很振奋。我的专业指导教师是负责七年级前5个班生物课程的刘仲香老师,班主任指导教师是七年四班班主任杨惠老师。
本次教育实习,我共完成新教案9个,讲解新课30节,批改作业400余份,并担任实习生代表,在全校实习生集体班会上成功为初中生做了关于大学生活的演讲。实习从9月5号持续到10月30号,在这整个过程中,指导老师给了我极大帮助,使我最终圆满完成实习任务,收获颇丰。我将从以下几个方面进行个人总结。
一、教学方面
本次五中实习,我的教师技能有了很大提高,我最大的感受——站在讲台上我不紧张了——是让我最高兴的地方。
由于平时疏于练习,我的教师技能一直比较差。在大三下学期,学院开展了模拟高中课堂微格教学,每个学生必须按要求上台讲5次。刚开始上台我很紧张,心怦怦跳。一紧张,思维混乱,说话结巴啰嗦,言不达意,表情僵硬。虽然后来有所改善,但每次走上讲台我都有点急躁慌乱,甚至大脑暂时空白。直到讲完课,一颗悬着的心才能放下。那段时间我很苦恼,感觉前途一片迷茫。其实,有时候私下想想也清楚:没有什么大不了的,有什么可紧张的呢?不就是一个课,几个知识点吗?自己本来都会,又准备了,还紧张个什么呢?平心静气的,不要紧张!可临到上台瞬间,又一切如常。知道自己有欠缺,所以我对这次实习期待很大。因为知道去的是初中,讲课机会相对较大,所以刚到实习地第一周,我就迫不及待想练练。但教务副校长孙秀英老师告诉我们,第一周为见习阶段,要讲课得根据实习生自身情况,在第二周以后。内心稍有失望的同时,我也暗自庆幸,欲速则不达,真要现在没准备好就上讲台,保不准出多大丑。
首周见习,开始时老师很客气,说初中课简单,好讲,我们高材生一上手就会。我没在意,以为差不多。直到听完课才发现,完全不是那么回事。初中课课程内容确实相对简单,但七年级学生知识起点不高,要想把握好“度”,并不容易。而且七年级学生比较单纯,上课活泼好动,以何种方式给他们呈现知识、以何种方式讲解他们能更好接受等等问题,都需要老师考虑。听完刘仲香老师的第一堂课,我瞬间服了。刘老师讲课细致生动,生活实例信手拈来而且恰到好处;无论是哪个班的学生,刘老师一个眼神、一个表情或是只言片语就能让学生很好地跟着她的思路走,课堂气氛非常活跃。 ( ) 我暗暗感到压力很大。
我的首课《探究:非生物因素对某种动物的影响》,是在实习开始后的第二周,我现在仍感谢刘老师能放开给我上台的机会。首课之前,我做了充分的准备。我将听老师上课时的笔记反复琢磨,认真准备教学设计,细细地写下我要讲的每一个问题甚至要说的每一句话,不断练习,希望首课能一炮打响。闲暇时,刘老师也给我很多指导。再次站上讲台,实习同学和老师都在下面,起初我心里仍有点小紧张,但开始讲就慢慢的放开了。讲着讲着我感觉自己放得越来越开,越来越有激情,下课铃响意犹未尽。心想着首课终于还不错,有很大提高,就高兴地去问老师同学。没想打老师同学的看法完全不同:“刚开始挺好,但后来有点混乱”“讲对照实验有点啰嗦”“声音太小”“板书不怎么样”“讲得太慢”“四处走动,分散学生注意力”“有些东西没必要讲”……心突然凉了半截。知道毛病在哪儿,我并不气馁。一个课一般会讲多次,后来每次有老师或同学听课,我都在课后虚心询问他们听课意见;没有人听课时,我就问学生对我讲课的看法。针对大家给的意见或建议,我努力去调整自己讲课的方式和教姿教态。终于,同学老师再次听我的新课《练习使用显微镜》和《植物体的结构层次》等时,给出了很中肯的评价。实习到后半阶段,我彻底丢到了上台紧张的心理,讲课也越来越自如。
30节课,七年级的每个班我都讲。从刚开始的上台紧张磕巴,到后来的轻松自如;从开始模仿老师讲课,到后来学会如何自己备课;从刚开始的讲不清楚,到后来的分析透彻——实习结束,我感觉自己在教学方面确实收获很多,提高很多。教学方面的提高,让我觉得这次实习来得很值。
二、班主任工作方面
第一天见到班主任指导老师杨惠老师,我对她的印象并不怎么好。她当时正在班上骂学生,好像骂得很凶。出教室门看见我,脸上冷若冰霜。知道我是她的实习生后,仍然表情冷漠。我内心极为忐忑的给杨老师打招呼后,她终于露出了笑脸,这让我稍微放松了一些。但接下来的两天,虽然我有时很主动,但杨老师并没有主动叫些什么。我于是硬着头皮天天往班里跑,熟悉班里学生,了解学校班级规章制度。渐渐的,给同学熟了,跟杨老师也熟了。熟悉后才发现,虽然杨老师看起来冷漠,其实是一个非常聪明、非常讲感情的人,更是一个管理班级经验丰富、办起事来雷厉风行的优秀班主任。
学校要求每个班级班主任必须坐班,自从杨惠老师介绍说我是“副班主任”之后,我得空就去七年4班。我印象中初中生挺好管,但实际上远出乎我的意料。刚开始那段时间,班里的孩子很活跃,下课后杨老师在还好,要不在班里会闹得乱七八糟。本着大学老师讲的赏识教育,我不愿责骂学生,只很和颜悦色的告诉他们该做什么不该做
1.新时期技工学校的特点在我国新兴的就业大军中,技工学校的学生占据了大半市场,技工学校是服务于我国生产领域、服务行业的主要力量。为了确保技工学校输出人才的稳定性与高质量,确保学生在行业实习中获得高质量的锻炼,应当加强对学生技术教育的管理,稳步提高技工学校输出人才的质量,这样才能使各行各业后继有人,让技工学校的学生走出校园后在各个行业里开花结果。国家的复兴不仅依靠高科技人才,而且需要从技工学校走出的中等劳动力,这样才能实现我国的两个“一百年”和一个中国梦。2.新时期技工学生的特点技工学校的学生大多都是初中、高中没有毕业,或是没有经过初中、高中教育的学生群体,他们的科学基础和知识很薄弱,而且学习的自觉性不高、依赖性强。目前,我国技工学校的学生年龄多在14~16岁这一人生发展的黄金阶段,正是他们的人生观发展的重要时期,思想上不够稳定,没有自主意识,独立性不强。他们的优点也很多,大多数学生都是来自贫困家庭,他们吃苦耐劳,受到社会、家庭等多方面的影响,他们并没有把优点发挥出来,而是变得消极懒惰,由于新时期技工学校的学生大多是“90后”,不少学生都有逃学和混日子的不良表现。
二、计算机实习的特点
技校通常将实习作为学生学习的重要一环,实习已经成为我国乃至全世界技工学校学生的必修课之一,实习期间学到的知识是学生在传统课堂上学不到的,实习期间不仅可将专业的概念进一步深化,还能使学生在企业中开阔视野、增长见识,学以致用是实习这一特殊环节的特点之一。而在新时期的计算机实习中,一般的惯用方法是将软件与硬件相结合,实习期学生都是上机操作,在硬件设施的基础上,学生可以很快地完善自己对硬件学习的不足,而真正的学以致用在此期间却未获得明确的体现。因此在新时期,大力加强计算机实习中的案例教学已经成为计算机学科的教学重点。
三、案例教学在实际操作中的特点
在我国现有的情况下,教师在生动地讲述案例之后,应留给学生充分的时间,这个时间段里,学生能及时地将所学到的东西应用于现实中,教师据此让学生总结:一是案例的关键是什么,也就是难点技能;二是案例的重点采用的是什么方法,即在实习中的主要技能方法;三是案例的主题是什么。
四、总结
【关键词】年级教育目标;心理拓展训练;求职信
五年制高职学生有其特殊性:既不同于三年制中专生、职高生、普高生;又区别于通过了高考的大学生。五年制高职学生与三年制中专生、职高生、普高生处于相同的年龄阶段,都由初中升学,心理、生理特点有很大相似性。五年高职学生学习压力、紧张程度介于中专生、职高生与普高生之间。相较于通过了高考的大学生,五年制高职学生年龄要小3-4岁,心理、生理都明显稚嫩的多。
从纵向的时间上分析,高职五年的班级教育目标各有侧重。
一年级是适应期:班主任要帮助学生适应新的校园、适应不同于初中的学习方式,更重的是指导他们转变心态,树立专业意识、信心。
二年级是成长期:班主任要紧抓学生的学习、尤其是专业技能的学习。这一点至关重要,是五年高职生的优势所在:相较于中专生拥有更深厚的理论基础;相较于大学生,走上工作岗位更早,拥有更强的实践操作能力。但是,如果高职生专业技能水平不高,就刚好相反,处于一个高不成低不就的尴尬境地:实践操作能力不如中专生;理论基础弱于大学生。
三年级是过渡期:在不放松学习的前提下,要帮助他们完成高中阶段到大专阶段的转变。加强班委会的职能,班级管理的重心由班主任指导逐渐过渡到学生自我管理;学生心态由少年向青年过渡。并且三年级的班级教育还要比以往更强调学生的人格塑造。
四年级是准备拓展期:班主任在强化班级学习专业技能氛围、帮助学生转变心态的同时,要向学生系统的介绍本专业的行业现状、地区现状,指导学生开始进行职业生涯规划。有条件的话,还可以把班级分成若干小的团队进行主题实践项目。让学生把学习到专业技能整合起来,在综合性的实践项目中检验不足之处加以弥补。
五年级是实习期:根据国家的相关规定学生要进入单位实习。班主任要在这一阶段走访实习单位,疏导学生的思想、心理:校园到社会的反差比初中到高职的反差更大,学生内心的迷茫、冲突爆发的更激烈。结束实习,回到校园后,班主任要认真倾听学生的心声,指导他们总结经验、弥补技能上的不足。毕业前的最后一段时间里,班主任还需要指导学生完成职业生涯的规划、撰写求职信,为将来的人生踏实的走好高职阶段的最后一步。
从横向的班级教育内容、方式看,需要紧密结合各个教育目标。
新生入学伊始,班主任通过观察、座谈、周记等方式全面了解学生的家庭情况、初中的学习基础。制定针对每个学生特点的教育策略,做到有的放矢。同时在整班范围对比高职与初中学习的差异、灌输主动学习的观念,传授同学之间互动学习的方法。班主任还需要初步介绍本班的专业及相关要求。
在恰当的阶段班主任的工作重点需要向学生的品质培养、人格塑造方面倾斜。先成人,再成才。少年向青年的转折对人的一生都非常重要。班级管理不能始终事无巨细班主任亲历亲为,而是要逐步的、由小到大的“放手”。最终要达到布置任务,学生自主完成的状态。在这个过程中,融入灌输学生团队、合作的意识:领受任务——班委会小范围讨论——全班讨论,集思广益——形成行动方案——评估可能的执行效果——分成若干小团队分头行动——任务完成——全班反思、总结。
达到这样较理想的教育效果是困难的,需要做大量的引导工作。班主任可以跟心理健康辅导员合作,以拓展游戏的方式培养学生各方面的能力。如:以“大风吹”的方式——十人抢坐九张椅子的游戏——培养学生在陌生环境迅速打开局面的能力;交流能力可以用“合作涂鸦”的方式培养——两名以上、七名以下的学生在七分格内随意画上线条,再依次在别人的线条上画线条,最终完成七幅图案,相互交流、诉说自己对每一幅图案的理解等。班主任还要通过演讲、征文、黑板报、个人小报、观看电影、班级讨论、踏青郊游等方式树立学生的正确观念。如:以《饥饿的苏丹》、《秃鹰与女孩》等图片为主题进行班级演讲、征文,使学生树立节约、珍爱生命的观念;以观看、引导讨论电影《辛德勒的名单》树立学生保卫和平、反对战争、用恰当的方式解决纷争的观念;观看、学唱MTV《刘欢—重头再来》、《破产千万富翁高逸峰》的方式树立学生坚忍不拔的意识;以踏青郊游的方式树立学生热爱自然、保护环境的意识等。
学生学习过程中,班主任要不断介绍本专业的行业现状、地区现状。不能读死书,与现实脱节。理论知识的学习与实际现状紧密联系,为实习、就业打牢基础,并且对撰写求职信有特别重要的作用。
一、技巧教学
实心球是一种投掷运动,有着很多运动技巧,教师要对这些技巧进行讲解,以免学生无法规范自己的动作,损伤他们的身体。因此,在初中体育中教授实心球的第一个要点就是将投掷实习球的各个运动技巧进行教学。现在很多教师在教中学生投掷实习球的时候,总是先让学生围观,教师亲自示范动作要点,然后让学生进行练习。为了取得更好的效果,教师应将示范与学生练习结合起来,在讲解动作要点的时候,教师应该保证学生人手一个实习球,他们在听这些理论知识的时候能够亲自上阵演练,而教师要不断纠正学生的错误动作,保证学生在练习时的动作是标准的。投掷实心球的动作很多,有持球动作、“满弓”动作、站立姿势、投掷角度等。就如在持球动作中,正确的持球动作是手指自然张开,空出手心位置,两个拇指可以以正“八”字的姿势握住球,握球要握住球后面的3/4部分。但是很多学生在练习的时候,两个拇指的姿势与角度出错,趋向“一”字形。因此,在讲解基本的握球姿势的时候,我让每个学生都随着我的示范做出相应的动作,然后让学生维持这个动作,我在队伍内检查学生的握球姿势是否正确。这样一来,便可以立即发现学生所做出的错误动作,否则很可能在学生练习的时候无法检查出错误,导致学生无法掌握投掷实心球的动作要点。
二、循序渐进
任何事情都不可以急于求成,正如我们常说的“心急吃不了热豆腐”,在实心球的教学中,教师也要坚持循序渐进,不要妄想初中生可以迅速掌握所有的投掷实心球的动作要点。就如七年级的学生对于初中体育教学比较好奇,对于这个学段的学生,教师要懂得激发他们的学习兴趣,使他们在实心球的体育教学中获得愉悦感,将教学重点放在基本技术的训练上,比如实心球的发力顺序等,这对于他们的后续学习十分有益。对于八年级的学生来说,教师要重点训练他们的出手速度与角度,使他们学会如何才能够将球投得更远。对于九年级的学生来说,教师需要充分发挥学生的自主性,因为学生基本已经掌握了投掷实心球的相关技巧,而他们的练习任务就是针对性地提高自身的投掷技能,以便更好地应对中考体育的要求。
三、因材施教
【关键词】实习教师;教育实习;班主任工作
实习班主任是教育实习的重要组成部分,然而在现实实习过程中,对于实习老师的班主任工作并不是很重视。这就导致很多实习生毕业后从事班主任工作感到很不适应,甚至力不从心。所以,本文就从西南大学历届师范学生教育实习的具体情况来分析,具体谈谈如何搞好班主任工作的实习,以便于更好地、有效地提高实习教师毕业后从事班主任工作的能力。
一、实习教师应加强对班主任工作认识的必要性
在我们学校,很多实习生对于从事班主任工作缺乏了解,有些更是对这项工作缺乏重视。甚至有一些同学认为实习过程主要就是做好专业课的讲解工作,这种认识是缺乏实践调查的,带有很强的主观判断色彩。当然,这种观念也广泛存在于很大一部分的老师认识中。这些认识直接导致了很多实习毕业生无法胜任、甚至根本当不了班主任。
教育改革家魏书生认为:“教书必须育人,教师如果只管教书,不管育人,这书是不可能教好的。中学阶段,特别是初中阶段的学生,正处于可塑期,他们的思想还未定型,极容易接受教育:如果我们的教师只管教书不管育人,让学生的思想像灌木丛似的随意成长发展,一旦不良思想侵入,就会贻害终生。”在教育实习的同时,正确的认识是不仅需要做好实习教学工作,又同时进行班主任工作,同时培养教学和教育两种能力,这从现代教育学的观点来看,是一个最优化的教育过程,有利于提高师范教育的效益,培养全面发展的师范专业人才。
二、实习教师眼中班主任从事的具体工作
实践中,班主任的工作是非常繁重的,要求细,任务繁重。如何在实习班主任工作中具体做好呢?从实习教师眼中看待班主任从事的具体工作。主要包括以下几个方面:
1.充分了解学生,定出切实可行的实习班主任工作计划
实习生既要实习课堂教学、又要实习班主任工作,任务繁重;加上缺乏经验,对于实习班主任工作应当达到什么目的、以及如何实现目的,往往心中无数。更由于班主任工作面广而杂,因此,为了有效地开展班级各项活动,避免工作的随意性、盲目性和顾此失彼的现象,这就需要制定班级工作的总体计划。制定班主任工作计划是做好班主任工作的前提,而做好班主任工作计划的前提有事充分的了解学生,在对学生做了整理了解的基础上,才可以做到具体问题具体分析,才可以确保计划切实可行。其次,制定计划必须以所在实习学校总 安排和原班主任的工作计划为依据,在原班主任的具体指导下进行。并同时做好工作小结,积极修正计划。
2.搞好主题班会活动
主题班会时对全班学生进行思想政治教育的重要平台,是班会的最重要的形式。作为班主任组织和进行的最重要的活动之一,实习教师应当充分学会如何组织和主持主题班会。由于实习时间较短,教学任务也比较繁重,实习生如果进了实习学校再去准备主题班会的内容,就会显得仓促和力不从心。所以,在实习前,实习生就要做好这方面的准备。诸如收集一些有关理想前途教育、道德品质教育、纪律和学习目的教育等方面的资料,初步拟定富于时代特点的主题内容,一般两个实习生带一个实习班,要求多个人都能有效地组织一次主题班会。这样,实习生既得到锻炼,又保证了一周或间周有一次主题班会。例如一次实习前,我动员大家每人准备好2一3个主题班会的内容。到了实习学校,每个实习生再根据具体的班级情况以及事先准备的内容,确定一个恰当的题目。
3.做好班主任日常细节性工作
班主任的工作简而言之就是对学生进行管理,做好日常细节性工作就是班主任工作的核心内容,严格的管理本身就是建设班集体、教育学生的重要过程。所以,在原班主任的指导下,学习原班主任的日常管理方法,是班主任工作的重要内容之一。班集体的日常工作是繁重而复杂的。从一周活动看,除上课外,一般还有升旗仪式、周会、团队活动,大扫除等;从一夭的日程看,有晨读、课间眼保健操,课外活动、晚自习等;从班主任的工作项目看,有考勤、查值日、查课内外纪律、教室及环境区卫生等,甚至还要处理重大偶发事件、协助科任教师组织课堂教学、敦促更新黑板报等等。所有这一切都是实习班主任需要考虑、安排检查并落实的。为了使班级日常工作有条不紊地进行,实习生应每天晚上小结当天情况,安排明天的工作;周末总结一周的情况,布署下周的工作。
三、实习结束后及时总结工作相关经验
从实习期的时间来看,实习生回到学校马上就要面临毕业考试找工作等一系列繁琐的工作,时间上很难充分的对之前的教学实践进行系统化总结。因此,班主任实习工作就需要在很短的时间内总结出来,所以这就对总结的方法和过程提出了很高的要求,全体实习生可以按实习年级组成班主任工作实习成绩评议小组进行讨论,回顾自已在实习班主任工作中的情况,总结经验、交流思想、肯定成绩、指出不足;还可以自报成绩(优、良、合格、木合格)大家评议,最后由实习领导小组定出每个实习生实习班主任工作的最后成绩。
实习结束前还要开好与实习班的师生告别会,圆满完成班主任工作的实习任务,需要注意的是:师生告别会一定要开得健康活泼,有实际意义。曾有过这样的现象:把告别会开成学生给实习生的“送礼”会。这样不仅裹读了师生情谊,也加重学生经济负担,造成了不良影响。针对这种情况,我们必须要制定严格的纪律,不能随便接受学生馈赠的礼品。
总之,班主任工作实习的过程。实标上是师范生从学生向教师逐步过渡、从被动的受教育者向主动的教育者逐步过渡的过程。经过这一过程的实践和磨炼,实习生走上工作岗位后对如何当班主任就有了一定的感性认识,也具备了当班主任的初步素养。每年我校都有三、四百名毕业生走进中学教师行列,如果我们在教育实习阶段就把班主任实习工作搞好,锻炼出既懂教学、又懂教育的年轻一代,这对于中学的教育事业发展是一个很大的贡献。所以,在教育实习中重视班主任工作的实习,是锤炼新一代教育人才的需要,也是我国中等教育事业发展的迫切需要。
参考文献:
[1]赵业泉:《实习期班主任的工作要点》,《江苏教育―职业教育》2014年第8期。