社保证明

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社保证明范文第1篇

社保证明的格式兹有我公司***身份证号：********************(电脑号为：*********)，现因个人购买住房需要打印社保证明，请贵局给予办理。

特此申请。

申请人单位(加盖公章)：

申请日期：

如何开社保证明

办理凭证

(一)参保单位办理本单位参保人员参保证明

1、单位介绍信

2、本单位参保人员身份证号码(按参保人员姓氏拼音字母先后排序)

3、填写《办理社会保险参保证明申请表》

(二)参保人员办理本人社会保险参保证明

1、本人身份证原件及复印件

2、参保人员委托他人办理的，被委托人需持本人身份证或户口簿复印件和参保人员身份证原件及复印件，委托书.

3、填写《办理社会保险参保证明申请表》

受理部门

1、部.省.市属参保单位由市社保局大厅受理(其中企业缴费单位，由企业保险窗口受理，其他缴费单位，由事业保险窗口受理)

2、区属参保单位由所在区社险办受理

3、个体劳动者到市.区社保经办机构办理

登记

参保单位应当自领取营业执照或成立之日起30日内，向所属社保经(代)办机构申请社会保险登记。

参保单位申请办理社会保险登记时，应当填写《北京市社会保险单位信息登记表》（表一），并出示以下证件和资料：

(一)企业持《企业法人营业执照》(副本)；

(二)事业单位持《事业单位法人证书》(副本)；

(三)社会团体持《社会团体法人登记证》(副本)；

(四)国家机关持单位行政介绍信；

(五)国家质量技术监督部门颁布的组织机构统一代码证书；

(六)其他核准执业的有关证件、资料。

外商投资企业还须持有关部门签发的《中华人民共和国外商投资企业批准证书》。

社保证明范文第2篇

职工离职证明离职证明

原我单位职工与我单位签署的劳动合同现已履行完毕，该职工因个人发展原因，已于年月日从我单位离职。

经审核，该职工在我单位任职期间的工资奖金等财务清算工作已结清，岗位交接工作已完成，双方无经济、业务纠纷。

特此证明。

有限责任公司(公章)

年月日

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社保转移证明社保转移证明

原我单位职工(身份证******************)于年 月至年月曾在我公司任职，任职期间的劳动保险手续已办理，该职工离职后，社保手续已于年月转出，特此证明。

社保证明范文第3篇

一、认真组织发动，群众积极参与。调动村两委班子实施创建的积极性。重点是解决由“怎样干”到“怎么干好”的问题。通过进一步教育培训、政策激励、典型引路,全年共组织村干部、村民代表、示范村等就近参观学习达2000人次，创建文明生态村开始成为村两委“最大的村务”。

充分调动广大群众参与创建的积极性。群众是创建的主体。为实现他们对创建活动由不太认识到全面认识、由心动到行动的转变,坚持“兵马未动、舆论先行”,为创建活动营造浓厚的舆论氛围。在创建活动中,党员干部的表率作用和创建活动带来的实际变化,使群众真正明白了“为谁创建，谁去创建”的道理,纷纷投身到创建活动中来，涌现出了一大批先进=骨干。一年来,全镇创建活动中群众自愿捐资、捐物折合8万多元,出义务工3800多人次;全镇形成了村与村比、户与户比的生动局面。

二、抓住根本,深化创建内涵。以“绿化”为切人点,建生态之“神”；以文化提升为前提,塑文明之“魂”；以促进增收为基础,强发展之“本”。

1、抓好生态环境建设,也就抓住了整个创建工作的突破口,农村面貌才会显“精神”、增品位。我们从“绿化”切入,坚持重规划、重变化和“大干不难、小干不易”的指导思想,力求让群众短时期内看到明显变化。今年春季，全镇在去年的基础上新植生态树、经济林、观赏树近10万棵，去年硬化预留的村内道边花池、树坑和村外路旁林带全部按计划种植完毕。其中*、*、*、*绿化、美化同时搞，使村内外的生态环境又上了一个新的台阶，人们的精神状态和精神面貌也进一步得以改善。生态环境和人文环境的不断改善吸引了越来越多的外地客商，一年来先后5个来我镇投资办厂的项目达成意向，其中已经签约建设中的*人造毛厂和*化纤厂引入资金达1000万元。2、在“四化”突破的基础上,我们以弘扬先进文化,提高农民素质为重点,深人开展了形式多样的群众性精神文明创建活动,并与科技培训、计划生育、稳定等工作结合起来,拓展创建活动的综合效果。我们以广场建设为文明生态建设走向深入的标志，以广场作为村民文明生活的载体，大力加强广场建设，*村3个、*村1个、枣林村2个、*村1个集休闲、娱乐、健身为一体的街心广场相继建成，投入使用。在革除生活陋习、倡导文明新风的同时,*等村还不失时机地在深入开展了“唱大戏、作宣传”、“科学生活展”和“大培训、大参观”活动,有利地推动了农民文明素质、致富能力的“双提高”。

3、充分发挥创建活动的复合型载体功能,从改变农民落后的生产、生活方式,向促进农业增产、农民增收方面发展。特别是注重与本地的地理条件、经济基础、文化资源和产业特色相结合,着眼于特色产业和长远发展,推动持续创建。一是大力发展*药种植，积极引导大洋集团利用网络平台和媒体扩大营销渠道，发挥*药产品加工的龙头作用，全镇*药种植面积达到4000亩。二是充分利用我镇1800亩的退耕还林的林间土地，引进和推广了百合种植，提高土地的综合利用率。三是以众康科技示范园区为依托，加快养殖业的发展，园区在完成扩建工程的同时，加强配套设施的建设，以吸引周边乡镇的奶牛入托。奶牛养殖突破300头，羊和肥猪存栏分别比20*年增长10%，提高畜牧业在农村经济总收入中的比重。与此同时，充分发挥地理优势，采取以文活市、以工活市、以贸活市、以优质服务活市等措施，大力发展商贸流通和饮食、服务、修理业，一年来新增个体工商户30户，劳务输出人员达到2000名；通过扬长避短发挥优势，使全镇一、二、三产业的比重由原来的3:2:1逐步达到现在的2:1:3。

社保证明范文第4篇

可以说，由社会网络带来的互联网革命，进而引发了市场营销的革命，并且必将引发更多的行业一场又一场生产方式的革命！

在这个崭新的环境中，在这一场场革命的洪流中，怎样才能屹立不倒，做市场的弄潮儿；怎样才能把握时代前进的脉搏，满足用户快速变化的需求？Tamar Weinberg的《正在爆发的营销革命：社会网络营销指南》一书很好地给出了解答。这本社会网络营销的必读之作，有以下三个非常显著的特点：

1从介绍基础概念入手，以图文并茂的形式生动有趣展现在读者眼前。

什么叫社会化媒体，包括哪些类型？什么是社会化媒体营销，它和传统营销有什么不同？社会化媒体营销目标该如何设定，效果又该如何评估吗？作者在前面几个章节对这些我们很关注的概念一一做了详细介绍，很好地诠释了“市场就是对话”的原则。

2从战略方针到实地战术，全盘指导。

在本书中，作者首次大量深入地介绍社会化媒体环境中应该如何设定目标，如何通过博客、微博、社交网络、社会化书签等社会化媒体来有效实施，作者用了大量篇幅介绍了从如何写博客到社会化媒体监测，再到怎么利用flickr等方面的内容，对于读者来说这些都极具实战指导价值。

3案例翔实，涵盖各个行业领域。

社保证明范文第5篇

20__年我公司承担组织市政基础设施项目建设管理任务7.8亿,45项（不包括分项），分布三镇，除*部分路段征用农田新建外，其它项目都在车流量大的城区。这些项目中有高架桥、人行天桥、地下通道、道路新建、改造、路面黑色化维护等，道路建设维护项目同步建设电缆沟，市中心城区主要干道强弱电入地。虽然06年我公司完成的投资额比上年有所减少，但实施难度大，要求高、困难多。但我公司在市城司的领导下和市建委、市政质量、安全站的指导、督促、帮助下，以“三个代表”重要思想为指导，树立科学发展观，本着对党和人民负责的精神，认真贯彻落实《安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》、《市市政工程文明施工管理规定》等一系列法律法规和中央、省、市安全生产会议精神，努力履行建设单位安全文明施工管理责任，加大对施工现场的安全文明施工管理力度，取得较好成绩。我公司承担的市政建设工程全年未发生任何生产安全责任事故，文明施工整体水平也有所提高。下面将我公司的主要做法，汇报如下：

一、加强领导、落实责任

为了加强市政建设工程安全生产、文明施工管理，公司成立了安全文明领导小组，董事长郑小华同志任组长。设立了安全技术管理部，负责安全生产、文明施工的综合管理工作。充实了专兼职管理人员。安全文明施工做到了有主要领导负责，有部门承办，有人员落实。

我公司把安全文明责任管理作为工作的核心，层层落实管理责任。进一步完善了安全文明责任管理制度，明确了安全技术管理部、市政工程部、市政综合部、征地拆迁部等职能部门及现场代表质量、安全、文明施工管理职责。公司领导与市政工程部、拆迁部等部门分别签订了年度市政建设工程安全、文明施工管理目标责任状，落实安全责任。

二、建立制度、规范管理

公司从20__年开始就着手建立各项管理制度，公司制定了《市政工程质量监督、控制要点及考核管理办法》，明确规定了质量安全管理的职责分工，道路、桥梁、排水、涵洞及配套工程质量、安全控制、检查内容及要点、考核奖罚等，初步建立了市政基础设施工程项目质量、安全管理制度体系。在建设管理的实践中，我们不断总结经验和教训，修改、补充、完善管理办法，先后制定了《市政工程文明施工管理办法》、《市政工程安全管理若干问题的暂行规定》、《关于加强市政工程施工地下管线及其它公共设施保护的规定》、《安全目标管理考核办法》、安全文明施工检查考核评比办法等，通过制度、办法统一市政建设管理行为，努力规范管理，提高管理质量。

二、优选施工队伍，搞好源头控制

安全、文明施工是施工行为的反映，搞好质量、安全、文明施工关健是施工队伍。我公司把优选施工队伍，搞好源头控制作为质量、安全、文明施工管理的关健环节。我们的做法：1、严格执行工程招标规定，依法进行工程招标；2、工程招标前，市政综合部、工程部联合对报名单位进行实地考察，并结合在我公司所承包工程的表现，把差的报名单位拒之门外；3、防止恶意低价中标，以从工程承包价上使质量、安全、文明施工有资金保证。

三、合同约束，强化管理

我们与施工承包单位之间是经济合同关系，对承包人，只能通过经济合同的形式实施安全、文明施工管理。

招标文件是工程合同附件，我公司在发出的招标文件中有专门的安全、文明施工要求；1、在工程开工前要求施工单位必须编制质量、安全、文明施工保证措施，监理单位要编专项安全、文明施工监理计划；2、工程投标报价，要单独编列详细的安全、文明施工预算，不得用减少安全、文明施工费用的办法降低投标报价；3、其他有关质量、安全、文明施工管理的要求。同时在标前会上进行强调。

在工程施工合同和监理合同中，06目年又增加了安全、文明施工专项条款，同时，与总承包单位签订了《安全、文明施工补充协议》，把我公司的有关安全、文明施工管理的具体规定写进合同。

五、施工现场实行统一管理

煤气、自来水、电信、电力、交管、园林绿化等同步建设工程是市政政基础设施建设的组成部分。尽管由各管线产权单位投资、履行各自建设管理职责，但这些工程都在市政工程施工断面施工，我们有责任和义务把现场组织协调好。按照安全生产法关于同一生产经营场所有多家生产经营单位必须实行统一管理的规定，我们对施工现场实行统一管理。结合各现场实际情况，采取了以下措施：

1、施工现场由主体市政工程施工承包单位负责统一管理；

2、同步建设施工进场前，必须提交规划红线图、施工作业计划、文明施工措施，统一安排同步建设施工作业区域范围，进出场时间，发《进场施工通知单》；

3、施工现场由主体市政施工单位按统一标准围挡；

4、为了保证管线施工沟槽回填质量，由市政工程施工承包单位负责统一进行沟槽回填、余土外运、现场保洁，同步建设单位相应承担费用；

5、市政工程承包单位与同步建设单位签订文明施工

协议书；6、向同步建设单位暂收文明施工保证金。

六、检查督促、及时解决存在的问题

检查督促是质量、安全、文明施工管理的重要手段。

1、每周开现场监理例会，及时解决质量、安全、文明施工中存在的问题；

2、除了日常检查外，定期进行安全、文明施工大检查，每季度组织开展安全、文明检查评比活动，编发《市政工程安全文明周报》，公布工程施工中存在的问题，交流情况,督促相关责任单位及时整改；

3、公布安全文明施工红黑榜，和检查评比排名。对安全文明施工做得相对好的进行表扬，差的批评，建成立承包人安全文明施工信誉档案并与我公司工程招标挂勾；

4、实行奖罚。对上黄榜、黑榜、受到通报批评或因质量、安全、文明施工问题造成较大社会影响和不服从政府有关部门监督管理以及整改不到位的，对相关责任单位进行经济处罚。