文明寄语

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文明寄语范文第1篇

2009年高考命题趋势及考前复习指导

山东省烟台市第二中学宋一平

高考总是在不断地改革，尤其是在新课标实行之后，在保持基本稳定的思路下，也在围绕着试题能力考查进行命题上的改革。我们有理由相信，在新课标理念的指导之下，在素质教育力度空前的形势之下，2009年高考会有新的变化。

语文高考的改革，会体现在命题形式的创新上，但“命题立意”仍然是会落实在能力和素养上。语文素养来自平时，在短时间内复习不可能出效果，但语文解答能力，是可以在老师的指导下通过一段时间的强化训练，取得一定收获的，所以围绕能力点加强复习仍然是考前的重点。

具体来说，高考一轮语文基础知识系统复习结束后，高三下学段复习开始转入到专项能力题型的提高和综合模拟上。

所谓“能力题型”，当然是相对而言的，是指那些测重从思考能力(包括理解领会、联想想象)、表达能力和语言运用能力方面考查的题目，具体指语言运用、诗歌鉴赏和阅读试题。所以对于这一大块的赋分点，千万不可等闲视之，这一方面对于全局的重要性也是自不待言的。

那么，在接下来的复习时间里，能力题型如何复习呢？从多年应试的经验看，可以从以下三方面进行：

一、语言运用试题的复习

要重视“考试纲要”中新增的考查内容。一般地讲，新增的内容，都会在当年的高考试题中有所体现，哪怕是试验题目。如增加时间不长的“准确”“鲜明”“生动”，可以在老师的指导下，认真领会其考查实质，把握根本，并进行专门的拓展性提高性训练。例如，2008年山东卷第18题中对摄影作品进行描写性表达，与以前一般性图文转换题(考查概括、简明)不同，考查的是新增加的要求。

老题型要扎实复习到位。“到位”的意思是不能因为是做过无数次的题型就能得分，相反，越是老题型，命题者越会在其中翻新出机巧。“压缩语段”“选、仿、换”“简明、连贯、得体”以及修辞手法等语言运用的考查，越来越呈现出将多种能力要求综合考查的特点，训练时既要精选题目，又要拓展新题范围。

二、诗歌鉴赏题型的复习

从本质上看这一题型，诗歌的关键在于理解，但有效的复习可以提高理解，解题思路的把握是解答诗歌试题的根本，复习主要是针对“语言”“形象”“表达技巧”几方面进行表达思路的梳理。“语言”方面，可从表面义、情感内涵上分两个层面理解；“形象”方面，先从归结形象特征，再联系诗歌情调、情境等深入领会感情趋向；“表达技巧”方面，首先要记忆掌握诗歌中常用的抒情手段、修辞手法和构思技巧，而后在表达形式上要进行专门性的训练，如先按“手法(或修辞格)——概括语境义——情感趋向(或具体类型)”等等形式，这样的表达训练是非常有必要的。

三、阅读题的复习

文学作品类中散文是复习的重中之重。将各类散文集中进行阅读和理解是非常必要的，方式可以是多样的，比如可以采取在阅读之后整体把握而不急于解题的方法，能够在领会大意的基础上再进行分类解题思路训练。实用类作品在复习时要注意探究的变化，要注重从不同的角度和层面发掘文本所反映的人生价值和时代精神。探讨作者的写作背景和写作意图。

论述类文本在复习时要注意“理解文中重要句子的含意”，一般先看该句的类型，如主旨句、含蓄句、衔接句、总结总领句等，可抓住表面义和深层含义以及联系全文或整段结构方面的作用来领会。

“归纳内容要点，概括中心思想”，主要是要学会分层概括，整体上从“文章写了什么”“为什么要这样写”两个思路来分析。

“分析概括作者的观点态度”，主要是在全面理解全文后，评价和判断作者的认识的正面意义、价值和启示。需要注意的是不可离开文本而架空分析，也不可简单拔高或贬低。

关于综合模拟训练

高考考查的是考生的“准确度”和“速度”，熟练且高效的答题是非要有相应的强化训练不可的。以综合试题演练各种题型解答的熟练技能，熟能生巧，熟可提高非智力因素的得分能力；其次是时间上的有效控制，每年高考考场上都有语文试卷没有答完的现象发生，而从容发挥水平的前提就是时间上的保证。

选择一份优秀的模拟题至关重要，所以不可过于自信，随便模拟，应相信老师帮助我们精选的试题是有质量保证的。

关于作文训练。

打造一处亮点。基本的作文规范、能力，到此时已经定型了，如果考生的作文平平，在考前一段时间里，可以根据自己的实际，找出可以重点训练的“优势点”，真正形成长处。有了某一处“优势”的整篇作文，是阅卷老师赋分的依据。

避免失误。作文本是长期的涵养工夫，但在剩下的五个月时间里完全可以避免无谓“失误”。如积累材料，有品位且不落俗套的材料永远是议论文的“亮点”；从“边角”处拿分，题目的拟写、开头结尾的语言修饰都是可以避免平庸的。

多进行立意、构思训练。收集各种作文题目类型，逐一进行训练，既可提高成文速度，又可提高立意质量；而训练快速构思，可克服平时构思慢、拖沓，不能果断地入题的毛病，杜绝高考作文大失往常水平的情况出现。

作文训练在高考前万万不可停顿，并且要尽可能多地“动手”；如果只是“动脑”，容易造成高考时的下笔生涩、难以成文的严重后果。

复习原则

学会自我总结，尤其是方法和得失。有句话叫“方法是对理解的补充”，而善于归纳得失只会减少损失。

独立思考。语文能力首先是思考力，其次是认真细致。

明确重点、难点，逐点强化，才能得积累之分。

模拟训练不在海量上，而在精心揣摩上，在举一反三上，只有如此，方可收到事半功倍之效。

文明寄语范文第2篇

*—*年度文明机关和*年文明处（科）室、青年文明号评比工作即将展开。为了做好评比工作，现将申报等有关事宜通知如下：

一、申报范围

文明机关为县处级以上(含县处级)党政机关、人大政协机关、审判机关、人民团体。

文明处(科)室为县处级以上(含县处级)党政机关、人大政协机关、审判机关、人民团体、事业单位内设2人(含2人)以上的处(科)室。

青年文明号为市级机关各单位(包括下属单位)人数在3人(含3人)以上、成员中35周岁以下青年占60%以上的青年集体(处、科、室、分局、所、站、班、组、队等)、青年岗位和青年工程。

同时具备文明处(科)室和青年文明号范围条件的限报一项。

二、申报条件及程序

申报的基本条件、标准、细则及程序按照《文明机关创建工作实施意见》(连委工发〔*〕11号)、《关于开展创建文明处(科)室活动的意见》(连委工发〔*〕55号)、《关于在市级机关深入开展创建青年文明号意见》（连委工发〔*〕59号）执行。其中文明机关由本机关的创建领导小组直接向市级机关工委、市机关文明委申报，文明处(科)室、青年文明号先向主管部门的创建领导小组申报，主管部门创建领导小组检查验收同意后，再通过主管部门的创建领导小组向市级机关工委、市机关文明委申报。

为了体现文明处（科）室、青年文明号的群众公认度，要求对申报文明处（科）室的处（科）室和申报青年文明号的青年集体，由单位的创建领导小组在本单位范围内组织干部职工进行测评(测评表附后)，其中满意和基本满意率达80%以上方具备申报资格。有条件的单位还可以召集部分服务对象进行专项测评。文明处(科)室的申报比例原则上不超过本单位内设处(科)室的20%[其中5个处(科)室以下的单位可以申报一个]。

市机关文明委、市级机关工委将对所有申报文明机关、文明处（科）室、青年文明号的机关、处（科）室、单位进行检查验收，检查验收的方式既有明察，也有暗访。在检查验收的同时，还将通过新闻媒体将所有申报机关、处（科）室、单位向社会公示，听取社会各方面的意见和反映。

三、有关要求

1、各单位要充分认识文明机关、文明处(科)室、青年文明号创建活动的意义，高度重视这次评比工作。要积极组织符合条件的机关、单位、处(科)室广泛参与这次申报评比活动，通过申报评比推动本单位创建工作的进一步开展。

文明寄语范文第3篇

1. 严禁在城区组织鼓乐队送葬，乱撒冥纸。

2. 提倡文明祭奠保护生态环境

3. 关心生者，关爱逝者，关怀人生

4. 推行文明殡葬，构建和谐社会。

5. 告别陋习文明祭奠

6. 禁止将骨灰埋在非公墓区。

7. 告别丧葬陋习，崇尚文明治丧。

8. 破祭奠陋习，树文明新风

9. 祭而丰不如养之厚

10. 禁止乱建坟墓，保护秀美山川。

11. 文明祭扫鲜花祭祀

12. 清明时节雨纷纷，一束鲜花祭故人

13. 清明上坟莫烧纸，栽花种树祭先人

文明寄语范文第4篇

记者电话找到香港互联网注册管理有限公司(hkirc.hk)的APTLD秘书处的陈先生(Secretariat Director),他说,香港递交的“.香港”申请没有收到来自ICANN的评估回复。记者又电话咨询ICANN及IETF的IDN工作组主席庄振宏(James Seng)先生、通过Skype采访ICANN现任董事Vanda Scartezini(巴西互联网专家)、瑞士互联网注册商互联网委员会(CORE协会)秘书处负责人兼执委会副主席WernerStaub先生,他们都很奇怪这次中文域名申请都没有通过。ICANN的CTO也在MSN中回答记者“不清楚”。

ICANN专门负责国际化域名相关的政策开发与项目管理的主管 Tina Dam女士在回答本报记者邮件采访时,引用了她在ICANN网站上的博客观点,她在回复邮件中解释说,这次共有16份国际化域名申请书,尚有12份仍然在审核中,因为签有保密协议,无法提供更详细资料。ICANN将尽快完成这些评估工作。如果想知道原因,也可咨询CNNIC或者中国政府主管部门,他们或许能提供更详尽的信息。

本报记者为此通过MSN采访近10年来一直负责中国台湾中文域名技术开发的吕爱琴工程师(TWNIC负责人之一),她给出的原因是“所有中文(域名申请)都没有通过。现在域名服务器稳定性阶段审查(阶段)”,“不是没过,是(ICANN)还有疑虑,还在审查。”她表示,“我觉得是ICANN不太懂中文,所以可能要说清楚些”,“我想是他们(ICANN)对中文不清楚”这是她最后的结论。

文明寄语范文第5篇

岚皋县审计局树立“为民审计”的理念，寓服务于监督。每年在编制审计计划时，该局都要走进镇村和社区，问计于民，将群众关心的热点、难点问题纳入年度项目计划，切实加强对民生资金的跟踪审计；在审计执法中，以保发展、促改革、惠民生为己任，认真听取基层和各阶层群众的意见，既不用现行的规定去查处老问题，也不用过时的制度来对待新事物。对一些突破原有的制度规定，但有利于科学发展、深化改革的创新举措予以支持，并力促其规范和完善，确保审计结果客观公正，经得起历史经验。同时，坚持揭示问题与指导服务相结合，全面履行“审、帮、促”职责，帮助被审计单位健全制度，改进管理，提高资金使用绩效。强化对行政事业单位内审人员的业务培训，提高内审工作质量，提升其查找问题、堵塞漏洞、自我修复的能力。该局大力创新工作方式，打破“闭门审计”的传统定势，积极带领审计干部走出机关，深入农村、社区，全方位开展为民服务，使惠农、扶贫、帮困、助残、敬老等活动常态化。近三年先后为两个村协调解决安全饮水、环境整治、移民搬迁等项目资金100余万元。该局实行机关干部对包挂村及社区的老党员、特困户、残疾人结对帮扶，通过不间断帮扶，解决了困难群体在发展产业、自主创业、家庭就业诸方面的实际问题。审计干部由过去“养在深宫人不识”，逐渐变成了百姓的贴心人。

创新载体 丰富文明创建内涵

几年来，该局以“争先创优”系列活动为载体，把文明单位创建目标落实于机关管理和队伍建设的各个环节，贯穿于每一项业务流程中。在局机关持之以恒地开展创优评模活动，每年评选表彰几个“文明股室”、“文明家庭”和一批“执法标兵”、“廉洁标兵”、“学习之星”、“创新之星”，拓宽了文明创建活动的内涵，营造了“比、学、赶、超”的良好风气。为充分激发审计队伍活力，该局修订完善了考核办法，将年度工作目标细化到股室、量化到岗位，年终实行干部自评、互评，并邀请服务对象参加测评，将考核结果作为评优授奖及干部选拔推荐的标准，形成了“重能力、看实绩、凭贡献”的选人用人导向。近三年来，全局共有5人被提拔使用，6人获得中、高级审计师、会计师职称。

优化环境 形成健康文明氛围

该局在提升机关管理“软实力”的同时，不断增强“硬投入”，抓好基础设施建设，优化工作环境。累计投资30余万元用于信息网络建设，全面更新审计装备，实现了每个股室一套打印复印设备，人手一台电脑，保证了网络畅通、信息快捷；同时，采取社会招聘、内部培养、岗位练兵三管齐下，大力培育计算机审计人才，逐年提高审计OA和AO系统应用比率。开办了“职工食堂”、“业务讲堂”，建成了审计书屋、廉政文化墙、灯光球场，安装了运动、健身器材。局党支部、工会利用节假日，定期组织开展简朴文明的文化娱乐活动，鼓舞士气、陶冶情操，培育了健康高雅的内部氛围，为审计人员提升业绩提供了优良条件。