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调研是调查研究的简称,指通过各种调查方式系统客观的收集信息并研究分析,对各产业未来的发展趋势予以预测,为投资或发展方向的决策做准备。以下是小编为大家整理的调研的发言材料,供大家参考学习。
调研的发言材料1今天上午,全市农场改革发展现场会在我场召开,下午张市长又在我场主持召开“一主三化”示范建设工作会,这充分体现了市领导对bb发展的高度重视和关心支持,我们深受鼓舞和鞭策。下面,我代表农场党委就bb的有关工作简要汇报如下:
一、1—8月工作情况
今年以来,在市、区领导的关心重视和市区相关部门的大力支持下,我们坚持都市农业发展方向,紧扣“一主三化”示范建设目标,突出改革创新,狠抓各项任务的落实,经济社会发展取得新成绩。
(一)目标任务扎实推进。截至8月底,完成市口径财政收入4600万元,占全年目标任务6000万元的76.67%。农工纯收入和增幅保持良好态势,人均纯收入4900元,占目标7230元的67.77%(具体详见补充材料)。
(二)泛bb区域发展(aabb台湾农民创业园筹建工作)扎实推进。
2月11日,李市长、张市长在bb主持召开的专题办公会上,要求我们进一步树立大bb理念,联动三里、大潭、六指等泛bb区域发展,3月1日、6月21日、8月28日,区委书记袁堃、区长徐进先后三次就落实李市长、张市长指示精神在bb召开专题会议,研究推进泛bb区域发展工作。一是成立了领导小组。由一名区级领导牵头,区两办、发改委、土地规划、农业、商务、水务、建设、bb、三里、大潭、六指等单位负责人组成工作领导小组,具体组织协调泛bb区域建设。二是完成了规划编制。紧扣bb“一区四基地”的发展定位,结合《aa(bb)台湾农民创业园总体规划》,与周边的三里、大潭、六指等街镇场部分区域形成近200平方公里的泛bb发展区域,由8个产业板块构成,努力将泛bb区域打造成“华中种业之都、都市农业之窗”。
目前,规划编制完成。园区投资优惠政策市里正在加紧完善。三是aa(bb)台湾农民创业园(筹)顺利挂牌。今年3月以来,根据张市长的安排,在市、区领导的带领下,我们赴台考察、推介,邀请台湾农业专家来场考察,国台办有关负责人就创业园申报工作来场指导,并提出了具体的申报意见。除与市、区农业局、台办积极做好申报工作外,全力做好aa台湾农民创业园的挂牌工作。7月6日,作为第四届湖北aa台湾周活动的重要内容之一的aa(bb)台湾农民创业园挂牌仪式隆重举行,来自大陆、台湾等地各界人士400多人参加仪式。创业园的顺利挂牌,不仅增进了海峡两岸人民的友谊,促进了汉台之间的交流与合作,同时也搭建了汉台农业交流的平台。四是项目引进进展顺利。其一,新博泰引资项目。4月20日,台湾兆丰国际集团太平洋世纪实业公司与aa新博泰公司联手,投资3亿元,占地600亩,把台湾大湖的草莓产业化基地移植到aa台湾农民创业园。目前,各项工作有序推进。其二,台湾富圣花卉基地项目。该项目已落户bb,按照aa市花卉开发中心提供土地、设施,富圣公司提供技术、资金、市场,开发1万平方米的自动温控温室,合作培育高档蝴蝶兰,今年10月可望投产。其三,“佳海农耕”年华项目。拟引进台湾先进的管理技术或与台资合作,目前市区台办正在穿针引线。
(三)农民新村建设扎实推进。今年我们重点推进四个还建点建设。一是沙口佳苑。一期20栋5万方新村已封顶,正着手内部装修、立面粉饰和相关配套设施建设。二是胜海家园。13万方桩基工程全部完成,即将转入地上工程。三是下畈中心村。场地平整完成土地回填18万方,即将启动建设。四是高车中心村。高车中心村二期总建筑面积7万方,计划建设还建楼31栋,其中今年完成11栋,地面工程已经完成,即将转入地上工程。
调研的发言材料2我叫冯英,x年任校长,来自荆州区川店镇川店小学。我校是一所农村乡镇中心小学,学校占地17500平方米,服务半径12公里,18个教学班,在校学生807人,其中寄宿学生478人,专任教师38人。
近几年来,在“荆州区大力推进学校布局调整,优化区域教育资源,构建有效课堂,推进教育均衡发展”的背景下,我校以镇直中心的独特位置,获得了很好的发展机遇,各方面都得到了快速发展:
一是办学条件向前跨进一大步。我们利用省教育厅建设“远程项目学校”契机,在完成规定动作的基础上进行了拓展,实现了信息技术建设“四个一”,即做到了教师每人一台笔记本电脑,每班一台液晶电视,每位教师一个教育博客,每班一个班级博客,初步实现了班班通。利用危改项目资金,在消除危房的同时,使学校基础设施上了一个台阶,文化、体育、卫生等基础设施得到了很大改善。另外,在区委区政府的大力支持下,寄宿制试点工作取得了进展,基本满足了远道学生的寄宿愿望,寄宿学生达到在校学生的60%。
二是教师素质得到了较大提高。一方面利用省农村教师素质提高工程,对全体教师进行了一轮多的全员培训,缩短了农村教师与城市师资水平的差距;另一方面,积极参加本区教师学科转岗培训,缓解了学科教师不配套的矛盾;第三,响应区教育局号召,大力推进“千日破关强师行动”,使教师在教育理念、信息技术、课堂教学水平等方面都得到了提高。目前我校每一位教师都能利用计算机教学,备课实现了无纸化。
三是学生接受到了更加完整的教育。荆州区的“春晖少年”(我唱红歌绕校园,咏诗储才在少年,文明课间我做主,超越自我耀春晖)德育行动,促进了我校德育在务实性、针对性方面上了一个新台阶,以雅行教育为主题的养成教育,深刻影响了学生的学习和生活方式,正在逐步内化成学生的良好品质。有效课堂建设活动、现代化教学手段的使用,使师生角色定位更加科学,课程改革理念得到更好体现。随着“大家唱、大家跳”活动的不断深入,学生的课间生活、体质状态、心理状况得到了很大改观。根据荆州区教育局特别关注五类学生(“留守学生、贫困生、流动人口子女、学困生、优生”)的意见,学校启动了“爱心24”行动,每位教师做两名留守儿童的知心爸爸、妈妈,给留守儿童集体过生日等具体活动,落实对五类学生全天候的关爱。
作为一名农村小学校长,在“当今家长对优质教育需求越来越强烈、参与教育过程的行为越来越多、政府和教育主管部门对推进素质教育的要求越来越高”的背景下,我觉得面临的挑战很多、压力很大。坐在校长的位置上,每天最让我压头的有“四愁”。
一愁教师生玻我校教师工作量都很大,每名教师除了担任一门语文或数学课以外,还要跨年级代课。这里就出现了两个问题:一是术科教师奇缺。音乐美术教学包括“大家唱、大家跳”艺术教育活动,我们主要是依托城区派出的走教教师实施的;二是教师外出学习或者是生舶顶课”难。平时安排教师外出培训和参加活动要调一大圈的课,遇上有教师生病,很难安排人员代课。去年我校一位教师生病做手术请假三个月,由于确实安排不了人上课,我只好顶上去。按现有教师编制标准我校教师又不缺编,我感觉现行教师编制标准不能适应课改环境对教师的需求,这还不考虑教师老龄化、学科结构矛盾因素。因此建议适当放宽义务教育教师编制标准。
调研的发言材料31.师德师风建设流于形式,流于表面,应多组织一些像“崇德大讲堂”的活动,也可组织优秀教师事迹巡回演讲。
将有教育“三乱”的教师评为师德标兵是教育系统的笑话!建议教育局对市级及以上的“师德标兵”公示对象到校了解是否有师德失范言行。另外,一些带生的教师担心教育局领导通过访问学生了解情况,毫不犹豫地教学生撒谎,恳请领导了解师德表现时不要难为学生。
2.从素质提升工程到领雁工程再到教师专业发展自主选课,每次的改进都是一大进步,但每次都如竹篮打水。
教师专业发展应该是内心的需求,而不是行政的强加。教师们都清楚,素质提升工程是豆腐渣工程。领雁工程培养的领头雁也没发挥作用。目前,教师专业发展培训在某种意义上只是为了赚取学分。学区组织的“中小学德育与班主任工作研修班”,把专家、名师请到了家门口,可是到勤率却让领导大跌眼镜。建议不要过分强调学分。
3.几十年累积起来的人为导致的教育失衡发展,想一朝一夕纠正过来不是一件容易的事情。
犹如患了慢性病的,希望通过下猛药根治是不可能的一样。阳光招生的潜台词就是教育发展极不均衡,否则就不会有择校,从而就不需要阳光招生。现在,口口声声说的是均衡发展,但制定的政策还在与均衡发展背道而驰。如x年《教师流动条件量化考核标准》,就是让优秀教师流向城区、窗口学校。窗口学校应该重视自身的“造血”,二不是靠他校的“输血”。希望上级领导在制定政策时,少些思维定势,少向窗口学校倾斜。窗口学校不要成为“吸血”鬼。
4.学校要应对的事情很多,令我们喘不过起来。
每个部门、每条线、每件事情说起来都是非常重要的,都马虎不得,连教师的无偿献血都被提升到政治任务。党风廉政、校务公开、计划生育、依法治校、安全工作、校园文化建设、招生工作、治理教育“三乱”、教学常规管理、教科研工作、专业技术人员岗位设置、实验教学、专业技术人员年度考核、教师职业道德考核、职称评审、扫盲工作、清退代课教师等等,学校都被要求成立领导小组,试问,总共才40多人的单位,有必要成立那么多领导小组吗?所有的这些领导小组,其实大多数是学校领导干部组成。还有,很多工作都要求学校召开专题会议,难道我们是国务院?如果学校能按上级要求踏踏实实做好每项工作,让校长去当教育厅长肯定没问题了。建议上级少些形式,多做整合,让学校能集中精力多做些正事。
5.学校被当作机关。
有的工作临时布置,一布置就要上交,领导们忘了我们不是机关干部,我们还要上课的,还要改作的。上级布置的很多工作不只是现成的或做纸上文章的,难道米一下锅就立刻煮成饭?没有给我们足够的时间去做,结果不得而知。
6.学校中层干部付出的与得到的相差太大。
奉献应该是干部的自觉、自愿,我们顶多只能提倡,但不能以奉献为借口对他们的付出熟视无睹。迎接办学水平评估、创建标准化学校、制订学校发展规划等等让中层干部放弃了很多的双休日和节假日,扫盲人员入户调查等突击性工作,防御台风等政治性任务,假期值班等规定工作,所有的所有都要求领导干部去做,可奖励性绩效工资不允许领导干部多拿。提干没多少机会,经济上又得不到补偿,中层干部还有什么盼头?长此以往,还有多少人愿意这样没日没夜地去干?有不负责任的说:中层干部辞职没关系,要干的人多得是!这话不假,可是,中层干部得要有一定的能力和威信啊!想当干部的就一定能干好工作吗?再说,培养一个干部也不容易。
7.校长的责任与权力并不匹配。
学校里的大事小事都有校长的责任,但校长有多大的权力?比如治理教育“三乱”,比如辞退代课教师,比如派出支教教师。现在,我们连调换一位老师的任教班级都要花九牛二虎之力,何也?校长没权力呗!
教育,谁都可以说三道四,谁都可以品头论足,有时像过街老鼠,人人喊打;学校,像风箱里的老鼠——两头受气;校长,孤立无援。
调研的发言材料4我叫冯英,x年任校长,来自荆州区川店镇川店小学。我校是一所农村乡镇中心小学,学校占地17500平方米,服务半径12公里,18个教学班,在校学生807人,其中寄宿学生478人,专任教师38人。
近几年来,在“荆州区大力推进学校布局调整,优化区域教育资源,构建有效课堂,推进教育均衡发展”的背景下,我校以镇直中心的独特位置,获得了很好的发展机遇,各方面都得到了快速发展:
一是办学条件向前跨进一大步。我们利用省教育厅建设“远程项目学校”契机,在完成规定动作的基础上进行了拓展,实现了信息技术建设“四个一”,即做到了教师每人一台笔记本电脑,每班一台液晶电视,每位教师一个教育博客,每班一个班级博客,初步实现了班班通。利用危改项目资金,在消除危房的同时,使学校基础设施上了一个台阶,文化、体育、卫生等基础设施得到了很大改善。另外,在区委区政府的大力支持下,寄宿制试点工作取得了进展,基本满足了远道学生的寄宿愿望,寄宿学生达到在校学生的60%。
二是教师素质得到了较大提高。一方面利用省农村教师素质提高工程,对全体教师进行了一轮多的全员培训,缩短了农村教师与城市师资水平的差距;另一方面,积极参加本区教师学科转岗培训,缓解了学科教师不配套的矛盾;第三,响应区教育局号召,大力推进“千日破关强师行动”,使教师在教育理念、信息技术、课堂教学水平等方面都得到了提高。目前我校每一位教师都能利用计算机教学,备课实现了无纸化。
三是学生接受到了更加完整的教育。荆州区的“春晖少年”(我唱红歌绕校园,咏诗储才在少年,文明课间我做主,超越自我耀春晖)德育行动,促进了我校德育在务实性、针对性方面上了一个新台阶,以雅行教育为主题的养成教育,深刻影响了学生的学习和生活方式,正在逐步内化成学生的良好品质。有效课堂建设活动、现代化教学手段的使用,使师生角色定位更加科学,课程改革理念得到更好体现。随着“大家唱、大家跳”活动的不断深入,学生的课间生活、体质状态、心理状况得到了很大改观。根据荆州区教育局特别关注五类学生(“留守学生、贫困生、流动人口子女、学困生、优生”)的意见,学校启动了“爱心24”行动,每位教师做两名留守儿童的知心爸爸、妈妈,给留守儿童集体过生日等具体活动,落实对五类学生全天候的关爱。
作为一名农村小学校长,在“当今家长对优质教育需求越来越强烈、参与教育过程的行为越来越多、政府和教育主管部门对推进素质教育的要求越来越高”的背景下,我觉得面临的挑战很多、压力很大。坐在校长的位置上,每天最让我压头的有“四愁”。
一愁教师生玻我校教师工作量都很大,每名教师除了担任一门语文或数学课以外,还要跨年级代课。这里就出现了两个问题:一是术科教师奇缺。音乐美术教学包括“大家唱、大家跳”艺术教育活动,我们主要是依托城区派出的走教教师实施的;二是教师外出学习或者是生舶顶课”难。平时安排教师外出培训和参加活动要调一大圈的课,遇上有教师生病,很难安排人员代课。去年我校一位教师生病做手术请假三个月,由于确实安排不了人上课,我只好顶上去。按现有教师编制标准我校教师又不缺编,我感觉现行教师编制标准不能适应课改环境对教师的需求,这还不考虑教师老龄化、学科结构矛盾因素。因此建议适当放宽义务教育教师编制标准。
二愁家长找我要求安排学生来校住宿。我校是x年开始创办的寄宿制,寄宿很好地解决了留守儿童管理难和远道学生上学难的问题,也满足了布局调整后人民享受优质资源的愿望。但是,太多学生在校寄宿的需求,使得我们的寄宿条件跟不上,学生只能两个人挤在一张狭小的床上,其它生活设施也很成问题。加强设施建设,改善寄宿条件成了当务之急,建议加大对农村寄宿制学校的专项投入,同时单列寄宿学生的公用经费比例。
三愁分管校长找我批计划。前一段时间,区政府和教育局在我校开展推进教育均衡发展的课题调研,要求学校在三年内教育技术装备达到标准,我感到很振奋,因为推行合格的教育、实施素质教育确实需要尽快实施教学设施标准化,但同时我很也发愁,我校807名学生,每生每年公用经费为315元(省转移支付300元,区配套15元)。共计25.4万元。刚性支出大体分为五个方面,共需25.8万元,一是师生人头经费需3.8万元,二是教育设施添置和维护需7万元,三是教师培训需2万元,四是宽带运行费用1.8万元,五是水电费、书报杂志及其它日常办公用品开支需11万元。从上面收支比较可以看出现有公用经费标准只能保证学校最基础的运行,确实无法腾出资金考虑学校发展问题,我们盼望适当提高生均公用经费标准,提高幅度宜在50%左右,即每生每学年450元。
四愁学校出现安全事故。当前社会环境下,学校责任无限化趋势越来越突出。学生出现一点儿安全事故都来找学校,学校安全虽有法可依,但家长不和学校讲道理,社会调处机制显得很无力,学校抗风险能力脆弱,为此,建议将学生平安保险强制化,帮助学校缓解后顾之忧。
调研的发言材料5周x
今天,很高兴陪同几位领导来我们学院调研。我这次调研目的非常明确,就是对我们某学院实验班进行调研。我们某学院是学校工作的一个重要展示窗口,是了解和观察学校发展的一个重要观察点。院领导的有关情况介绍,让我对我们学院教学工作有了一个全面了解。学院这几年来在班子的带动下,锐意进取,负重前进,取得了很大的成绩,自己听了以后深受鼓舞。
x年起,某学院开始组建强化班,对一批学生能力强学习基础好有志于毕业后继续深造的学生实施分类培养,用两年时间着力强化理论基础,强化基础科研训练。某学院强化班是我们学校最早建立的一批强化班,发挥了积极的作用。从教学改革来看,我们在分类教育方面作出了积极的尝试,在大类招生方面进行了探索;对于学生来说,学生在学习过程中多了一个选择;对于招生来说,提高了生源质量;对于我们老师来说,增加了一些挑战,多了一些成就感。在实验班的建设实践过程中,我们积累了一些经验,同时也感觉有一些问题需要探讨,刚才各位领导也介绍了?a href='//xuexila.com/aihao/zhongzhi/' target='_blank'>种植蛔悖热纾“闻嘌绞交剐枰徊礁慕至鞣绞健嗉豆芾砘褂薪徊礁慕目占涞取J炅耍Ω盟担鞘焙蛄耍颐怯斜匾允笛榘嗫煲岳吹脑诵星榭龊臀蠢丛诵蟹较蚪械餮小PA斓级哉庖幌罟ぷ魇种厥樱郧炕嗟牡餮薪辛嗣魅钒才牛笪颐怯虢涛翊σ坏溃哉庖幌罟ぷ鹘械餮校贸龇桨浮N颐歉菪A斓家螅鸩萘艘桓?a href='//xuexila.com/fanwen/tongzhi/' target='_blank'>通知。刚才已经发给了大家。大家刚才谈了很多意见,我也进行了认真的记录。我同时也希望学院对这一项工作进行系统思考,结合我们的题纲整理一个报告出来。
我们这次调研主要就是要详细地了解真实情况,用数据说话,听我们学院领导的真实想法。希望大家在完成报告时,从学院发展的角度,从提高生源的高度,从人才培养的高度进行一个系统的思考。以前的模式有什么缺陷?我们准备怎么办?希望我们的报告把这几个问题讲清楚。大家在完成调研报告时,要着重把握三条。一是要把我们学院的好经验好做法总结好。学院是出经验出思路的地方。要把我们的经验推广到全校范围。二是要充分考虑学院的下一步打算。我了解到,我们学院这几年发展势头很好。人才引进、科学研究等方面都取得了很好的成绩,现在学校人才资源丰富,有背景有成果有课题的大教授很多。现在学院班子力量也很强,又是学校的优势学科,应该说已经具备了很好的基础与条件,完全可以在人才培养方面做品牌,发挥带头作用。我们究竟怎么办好强化班?是办强化班,还是办卓越人才班?要把强化班、卓越班等综合起来考虑。三是就是说明我们学院除了考虑希望学校要提供的政策支持外,也还要我们学院的自身发展需要,我们学院要做什么?能做什么?这一点很重要。
以上是我关于本次调研的几点思考和想法。时间比较紧,但是因为这一项工作十分重要,还希望学院予以配合。谢谢大家!
大家好,今天,作为新任的村长,开个广播会,谈谈我对村建设的一点看法。首先,我非常感谢家乡父老的信任,我离不开您的帮助,也离不开您的支持。有道是“新官上任三把火”,我这个火能不能烧起来,靠的是大家来填柴,靠的是全村人来加油。治村如治家,现在,我简单地向大家汇报我的一点看法,请乡亲父老批评指正。我广播会的标题是:
切实从村的实际出发,
建设一个文明、富足的小康之村
村,自古以来,有鱼米之乡,小香港的美誉,是一个远近闻名的村庄。它地处颍凤交界,位于谢桥、新集、张集、罗园四个煤矿的中心,土地肥沃,交通便利,水源丰富,资源富足。周边又有龚集、谢桥、观音、张集、王集等商业集镇为依托,这对我村发展农村经济,开发种植业,养殖业、水产品、旅游业,都有较好的前景。
立足现实,回顾过去,我村还有很多不如意的地方,尤其是基础建设。如教育,道路,精神文明建设、科技知识普及、整体规划等等,都有待改善。有道是:昨日下了一夜雨,水多路滑脚带泥,从一队到八队,沟连沟,渠连渠、沟沿土塌水漫堤,小路弯弯又曲曲,小洋楼、平瓦房,挨挨挤挤不整齐,村小学、村支部,萧条冷落来人稀。倒有村里几家热闹处,麻将如长城,倒了垒,垒了倒,一轮下来赢几毛?桌上牌九哗哗响,人声吵吵菜市场;两个大钱真神奇,桌上迅速转,碗儿从天按,钱从桌上堆,男女齐声喊,赢了笑,输了叫,你说热闹不热闹!这哪里是“小香港”,整一个赌城-“小澳门”。过了一年又一年,地还是那个地,天还是那个天,你说咋办该咋办?针对这些现状,我的思路是:
一、修道路,通电讯
俗话说,“要想富,先修路”,现在我镇已基本实现了道路村村通,用电户户通,电话家家通。但村中道路还缺少具体的规划,尤其下雨天,对孩子上学,村民外出极为不便。我就有这样的感受,记得一次雨后,我骑摩托到村里办事,车在泥中行,我加油门,车是跑了,再看自己,整一个泥人。穿皮鞋吧,未走多远,鞋便开了嘴,心疼啊,这可是俺一百多元买的。想想大家肯定也有此感受。所以道路得修,不仅仅是方便,一是让自己走出去,二是让处面的人走进来。对于通电与通讯,有一点我要提出的是,我村要加强与外界的联系和沟通,不光是电话家家有,更重要的是利用互联网,加强信息的沟通,去了解外面的世界,在国家政策、农业科技、市场信息、人员交流都能提供很好的平台。显然,我们还缺少这样的人才。
二、多植树
这里所说的多植树,不是让大家在良田里植树,也不是随便去植树。我所说植树,就是绿化。以前夏季是绿树成荫,人们可以端着饭碗唠话,现在凉荫处很难找到了。这是过去无计划地乱砍乱伐造成的。“亡羊补牢,为时不晚”,从明年春,我们就着手植树事宜,进行合理的规划,选择优良的树木品种,在公路、池塘两边进行植树绿化,进行严格管理,承包到队,责任到人,确保树木成活率为100%,并根据谁投入谁受益的原则,制定相关制度,借鉴小张庄的管理模式,进行管理,确保一次投入,终身受益。我相信,小张庄能做到的,我们就能做到,而且不比他们差。
三、深挖沟
“靠山吃山,靠水吃水”,村素来有“小香港”的美誉,原因是我村的池塘多、水域广、流水活,加之是各个煤矿的中心,可以垂钓,是工人娱乐休闲的好去处。在这上面可以做文章。所以清理、修复池塘是很必要的。首先,发动那些以赌为生的闲人,闲人不用,村难安宁,也让他们炼炼筋骨,活动活动腰身,既锻炼了身体,也造福了村庄;再就发动全村的人力物力进行池塘的清淤固堤,然后建造造型奇特的小桥,使塘塘相接,水水相连,塘中也可建造小亭,供人乘凉、休息。这样做,还有利于我们水利灌溉,发展我们的农业,也优化了环境。
四、抓教育
人常说,十年树木,百年树人,百年大计,教育为本。教育事业,是一项长期的投资,它的回报非一日可见,看看我们村走出去的那些学子,就是最好的例证。“山不在高,有仙则名,水不在深,有龙则灵。”只有人杰,才有地灵。所谓人杰,不是天生俱来。农村要发展,需要各方面有文化、懂科学、懂技术的各类人才。而这些人才的取得,唯一的途径只有教育这条路,对于农村的孩子来说,读书,读好书是唯一的出路。只有学好文化知识,才能有过硬的本领,才能把我们的家乡建设得更好。所以,教育在我们村的建设中,应当放在首位,它关系着我们村长久的发展,关系我村未来的兴衰。学校建设的好坏,就是我们村人的脸面,我们不能把我们这代人轻视教育的错误,来惩罚我们的孩子。我们大人可以勒紧腰带,收紧肚皮,少吃一个馒头,少喝一点碗稀饭,哪怕是砸锅卖铁,也要叫孩子上学,上好学。“面朝黄土,背朝天,汗珠子落地摔八瓣”,广大的父老乡亲们,这些道理我们都懂,建设好学校,提高教师质量,来教育我们的孩子,是大家义不容辞的责任。所以,学校的建设问题,村、支两委将重点考虑,并制定相关奖励措施,以激励孩子们好好学习,为家乡建设出力。
五、兴农业
民以食为天,粮食生产是国家发展之本,是人生存的血液。我村是农业大村,土地多,土质好,适合各种农作物的生长。随着国家各项惠农政策的出台和实施,让我们农民看到希望,尝到了土地给我们带来的实惠和甜头。从现在来看,为了抑制物价和通货膨胀,国家扶持农业的力度会越来越大,所以,大力发展农业,是大势所趋,是人心所向。作为村委会,我们将更好引进优良的粮食品种,提供农业科技技术和信息。具体做法是,购买大批的科技书籍和光盘,建立农村科技图书馆,派送有特长的青年去学习农业技术,适时邀请农技人员,农业专家来我村进行农业专题讲座,通过网络了解当前农村市场的需求等等。让大家在农业种植上,从不知道,到懂得,遇到农业问题,自己就能解决。特殊情况下,我们将发挥党员干部的模范带头作用,成立扶贫帮困小组,先富的科技能手带动有困难的群众,形成一对一帮带,一对一扶困的措施。以此来推动我村的农业大发展,使每个家庭都尽快富裕起来。
六、讲规划
国家现在正推进新农村建设。我村在本镇中,也是一个大村,搞新农村建设不讲形式,需要更加科学、合理的规划。我们不仅仅单纯建房,还要考虑住房整体布局、与之相对应交通、用水、用电、卫生、绿化等配套措施。讲规划,就要严格控制占用耕地,讲规划,就不能搞大兴土木,搞铺张浪费,要从实际出发,从村情、从民意,科学地规划。村的整体建设,最终让人瞧着舒服,看着赏心悦目,觉得象花园,很美,开阔,大气。所以,我们到外面进行调研,向先进农村学习,以做好村建规划工作。
七、抢人才
火车跑得快,全靠车头带;农业要发展,科技身手显。我们农村,不缺劳力,不缺资源,不缺吃,也不缺穿,有人就问了,那到底缺啥呢?大家看过<<天下无贼>>吧,其中贼头对他的同伙一句台词,“二十一世纪缺的是什么?人才!”对,是人才,农技人才,教师人才,养殖人才,农村所需的所有人才,包括大学生下乡,科技下乡,我们都要,不但要,还要去争,去抢,只要对我们有用,我们都要去争取,我们要相信科学,科学就是第一生产力,只有相信科学,我们农村才有大的发展,也才有出路。
尊敬的各位领导、同志们:
我叫×,——社区,今年33岁,1993年到——淀粉厂上班,1999年随着经济体制改革的的推进,许多国有企业开始改革,淀粉厂也不例外,虽然这时我还是一名在岗职工,但是面对出现的新形势,我毅然决然地做出决断,放弃现有的一切,离开家乡,走出去到外面去寻找一片属于自己的天空,去寻找到新的人生坐标。
1999年7月,在朋友的指引下,我在淀粉厂办了停薪留职,选择了外出务工这条艰难坎坷之路,离开了生活了几十年的——大地,踏上了远赴广东省的列车,刚到广东,由于人生地不熟,我四处奔走,寻找工作,找了十几个地方,不是生产条件差,发不下工资来,就是老板要求太苛刻,适应不了工作,怎么办呢?面对务工的艰难,该何去何从,我陷入了极度的矛盾之中,最后连走时所带的钱也花的所剩无几了,正当我处于绝望之中时,我的未婚妻李桂琴帮忙,引荐我在东莞市一家仓库当了一名搬运工,搬运工的工作十分辛苦,从早干到晚,把人累个半死不活,每月才发600元的工资,在广东来说600元的工资是非常低的,因为那里的消费水平比较高,每月600元就连基本的生活费都不够,更不要说干其他的了,搬运工的工作我大概干了四个多月。
2000年1月我与未婚妻李桂琴回家结婚,过完年后,也就是2000年2月,在一位同乡的引见下,,我们来到了深圳保安区,到一家仓库当仓管员,每月的工资是800多元,状况也稍微好转了些,而且我和妻子还省吃俭用的攒了一些钱,仓管员的工作我又干了将近一年,2000年11月,我开始边工作边学车,车学会后,我辞去了仓管员的工作,买了一辆小货车,自己跑货运,一年能挣个三四万,小日子过得也很不错。2002年8月,得知深圳保安区西向镇金鹏飞电子有限公司招人,有一个人事主管的职位很适合我做,我把小货车交给妻子经营,自己去电子厂应聘了,结果被招用了,为了这一来之不易的机会,我十分珍惜,工作上我勤勤垦垦,不怕吃苦,小心谨慎,尽可能让老板满意,和同事们也相处的很融洽,功夫不负有心人,由于我的出色表现,再加上辛勤的努力,终于我赢得了老板的赏识,也得到了同事们的支持和拥护,2003年3月,我由一名人事主管被提升为公司的部门经理,月薪2500元,这一干就是好几年,而且工作越干越顺手,事业小有成就,这时我的孩子也出生了,我觉得这一切仿佛是在梦中一样,幸福美满的生活,使我在深圳扎下了根。
几年来,为了事业,我一直没有回过家,今天我回来了,一个是为了看一看我久别了的父母,是他们养育了我,给了我向生活挑战的勇气,为了报答父母,也为了带领更多的人走出去干事创业,实现自己的梦想,今天我把我外出务工的一些经历和想法和大家进行交流,希望能够给每一位将要准备外出的人们留下一些启示。
今天,我们在这里召开的会议,我认为是十分必要的,这对于工作的开展,具有十分重要的指导意义。对于刚才某某同志,以及某某同志的讲话,我认为,讲得非常好,非常深刻。希望在座的同志,认真领会,深刻理解。回去后,要传达某某同志及某某同志的讲话精神,并认真落实。真抓实干,推动工作的顺利开展,努力开创工作新局面。
对于工作,我提几点补充意见:
一。对于工作,我们要从思想上提高认识,充分领会工作的重要性和必要性。目前,工作已经开创了很好的局面,获得了很大的成绩,这是有目共睹的。但是,还是要从深度和广度上更加推进工作。我看,最重要的一点是:提高认识!各级领导要充分领会工作的重要性和必要性,各级组织要加强关于工作的宣传力度,形成上下“齐抓共管”的局面,只有这样,工作才能更上层楼。
二、对于工作,要加强落实,要把工作落到实处。目前,有个别同志、个别部门,存在一个很不好的现象,就是:热衷于搞形式主义,热衷于开大会,传达文件。当然,开大会是必要的,上传下达也是必须的。但是,光是讲空话。打官腔,是远远不够的。对工作,要真抓实干,加强落实。各级领导要把工作,列入日常议事日程,要具体部署。认真执行。各级领导要为工作,创造必要的物质条件和舆论环境,扎扎实实推动工作的开展。要抓出实效,抓出成绩。
三、要加强协调工作。历史证明:团结,是我们消除一切困难的有力武器。关于工作也一样,各级领导要加强协调工作,要把上下,左右,各方面,各环节有机结合起来,步调一致地推进工作的开展。目前,有些部门,遇事推倭、互相扯皮,这种官僚作风,十分要不得!这种作风,轻则导致工作效率降低,重则影响我们的威信。我们要坚决铲除这种官僚作风。
四、要在实践中探索。工作与市场经济有机结合的新路子。工作与市场经济有没有关系,我看是大有关系。市场经济是一场深刻的社会变革,它的影响将波及社会生活的每一个领域,工作也不例外,它必然会受市场经济的影响。因此,如何适应市场经济的要求,如何和市场经济有机结合起来,希望大家认真地思考一下,去探索一下,这是十分有意义的。
根据文件的要求,结合个人的政治素质、思想素质和业务实际等基础上,比照标准,对自我进行深入的剖析,认真查摆自己的不足,并深刻分析自己存在问题的原因,制定改进措施,明确努力方向,具体如下:
一、存在的主要问题
1、思想意识与组织的要求尚存在一定的差距,责任担当的意识还不高,尤其是在面对一些日常困难和难题时,存在着思想退缩、行动退缩等现象。
2、日常工作中服务意识不到位,服务思想还有待于提高。
3、思想素质和业务能力仍然有待提高,主要表现为工作的主动性还不够高,钻研业务的力度不强,解决具体问题的可操作性办法少等。