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新学期开学第一周班主任工作总结一
上周是开学的第一周,老师和同学们紧张而又充实的学校生活已经悄然开始,全体师生都以饱满的热情投入到工作学习之中。
开学的工作千头万绪,但是学校的各项工作在全校师生的共同努力下,一切井然有序。俗话说,良好的开端是成功的一半。在开学的第一周,我们做好了这样几件事:
一、同学们能很快的投入到新学期的学习,生活中去,遵规守纪,尊敬老师,团结同学,注意安全,充分体现了我们解家小学良好的精神风貌。
二、同学们能在早上到校自觉读书,课间活动文明,路队整齐划一,放学秩序有条不紊。
三、各班教室在老师和同学的共同努力下,做到地面整洁,课桌整齐,摆放有序,窗明几净。
四、以提倡务实备课,打造高效课堂为目标,召开了各教研组长会议,讨论制定了新的常规评估方案。
五、制定了各类工作计划和各科教学计划。
六、进行了全校安全大检查并做了详实记录。
七、幼儿园招生工作。
八、发现的问题:
卫生安全督导不到位,流于形式。校园中仍有人在乱丢纸屑和白色垃圾;粗话脏话在课间时有产生。应该倡议所有的同学做到严格自律,讲文明用语。
下周的主要工作有:
1、开展听评课活动,验证新的常规评估方案。
2、升旗仪式下周开始,并作全校总动员。
3、板报更新。
4、召开班主任会议,讨论班级管理新思路。
5、学校各项后勤保障工作继续。
6、班级的文化布置补充完善。
上周是开学后正式上课的第一周,同学们都能够从假期状态很快回到学习状态,师生的工作学习显得乐观而充满生机。回顾上周,按周计划布置的各项工作得到有序推进,接着简单总结一下上周的班级情况:
一、做得好的地方
1、学习方面:同学们能够很快地从假期的状态转入学习状态中,教师布置的学习任务基本都能够完成。对于课堂上教师提出的问题,多数都能够找到答案。
2、卫生方面:学生能够把集体荣誉放在首位,每天的室内外卫生清扫得比较干净,校园内公共场地的卫生干净整洁,没有发现卫生死角,这是同学们环境意识增强的表现。
3、纪律方面:早读的纪律比较良好,早到的学生能够自主有序地在领读的学生的带领下,认真地进行早读。班级里秩序井然,学习氛围较为浓厚。
4、集体活动:上周是班容班貌布置,学生十分积极参与班级布置活动,有学生主动将班级的黑板报擦洗干净,这点值得表扬。
二、今后需要改进的方面:
1、课堂的气氛并不十分活跃,主动回答问题的学生个数基本保持不变,有些学生害怕答错,不愿意回答,望有所改进。课文的朗读情况并不理想,存在严重的拖音,段句之间缺少停顿,朗读缺乏感情等问题较为严重。
2、课间活动时发现个别学生在过道内有追逐狂打的现象,甚至有学生攀爬走廊上的栏杆,这是非常危险的,较容易发生事故。希望引起所有学生的重视,禁止攀爬栏杆。
3、清洁卫生保持不够,班级有个别学生出现随手丢垃圾的不良现象,这给值日的同学增加工作量,望同学加以改正。
4、作业情况不好,发现有个别学生早读过来时没有早读,而是在补昨天的作业,浪费读书的最佳时间。作业还存在抄袭的情况,希望所有同学能够独立完成作业。另外,学生作业还存在着完成质量不高,字迹潦草,页面不整洁等问题,需多加注意。
新学期开学第一周班主任工作总结三
正式开学一周了,回顾一周的工作,颇有感触与领悟。
安排课程。这是最难的问题,也最闹心,多年来总是这样的感觉。我的那些可爱的一小部分老师们,多么希望每天都没有课,而且又不用正常的上班,并且还能够照样领取工资,最好年度考核的时候,再给一个年度优啊!而,我们负责具体工作的领导怎么办?学生怎么办?那么些课程又谁人来教?这不是他们想的问题,他们想的总是偏重于自己的私利,决无将心比心的考虑。
与教导处的领导商量后,拟好了教师的任课情况,然后在周二下午的教师会上,正式的宣布(本来周一下午应该宣布,我因为到县里开会,就没有召开教师会)。我强调:一切已经商定,不允许再找领导,就完全的按照分工进行备课。
可是,还是不行。找的人不断的出入教导处以及我的办公室里,弄得我正常的备课都搁浅了下来。课节不多的,想一节也没有,最好;课节略微多一点的,想减少点;小学班主任呢,希望最好调换自己上一个轻松的工作岗位;也许还有的希望自己也能够在领导班子某一位置坐下来呢,大约是不缺乏有这样想的吧。
我没有办法,学校的工作是一个萝卜一个坑,难以将就;而且,我们也尽可能的要一碗水端平了,不能偏私。而有的老师就是不理解,张嘴就是连声的抱怨,乃至背后的谩骂或许也不少。我的原则是:宁可微词乃至谩骂,决不能不公平,力求人尽其才,合理的将老师放在最适合自己的岗位上,减少垃圾的存在,促进资源的充分利用;而也不惯着谁,单位不是养大爷的地方,起码在我的权限范围内,争取这样做。领导的让步,是应该的;而毫无原则的让步,会引发领导力的丧失,也会导致执行力的淡化,更会促使凝聚力的空乏。
科研小课题的落实。周一下午在县教育局七楼开会,由县教科所布置XX年的小课题的相关工作。周二下午,在学校召开了教师会,落实本次会议的精神,要求特岗教师以及各级各类骨干老师必须参加小课题的申报工作,其他的老师自愿参加。周三下午,在学前班开会,针对小课题的课题名称、课题管理指导手册的填写进行了辅导。老师们的积极性还可以,都按照要求与会,其他的人还是没有参与。
以后,在方面,要针对积极参加科研的老师,那些不积极参与科研工作的要适当控制。上年度,我校有三篇论文在《白山教育》发表,分别是我与王老师的《关于学校课堂教学改进的初步的思考》,谭老师的《美术兴趣小组活动在育人中的作用》,小迪老师的《如何上好美术课》。我将继续引导老师研究教育教学并坚持撰写论文,向上投稿,争取发表,以此激励研究、写作的积极性。
组织填报综合报表工作。将报表分配到各个部门,要求下周一完成,然后上报,审核。
周五下午,一至八年级在福利中心进行学雷锋,献爱心活动。具体的活动有两项,一是讲故事,二是清扫卫生。校长有事,没有在学校,我初三有课,没有参加,学校的其他领导悉数到位。我安排体育老师广播通知:要求全体老师都要参加此次活动。活动后,询问团队负责人,说是去的老师不多,班主任也是强迫着给当了评委。有一部分老师消极,不能积极响应学校要求,已经不是一年半载的问题了,要慢慢的疏导纠正。班主任要配合各个部门的工作,部门领导也要密切联系班主任以及全体老师,这样才能和谐进步,团结发展。
与自己所在的年级的班主任、英语任课老师商议研讨学生个人以及小组评价的方式方法,看了一下评价细则很好;评价记分表也还算科学,不足的地方已经与班主任沟通,在以后的实际运作中弥补。我建议小组评价扩展延伸到班级的管理,班主任同意并开始了尝试。我相信这样的小组评价会大大的促进学生的学习与班级管理的。而且,我希望班主任、任课老师能够将此作为本年度的小课题进行研究。适当的时候,我将组织这两位老师做经验介绍,然后,我对其加工提炼,撰写经验材料发表。
学校部分工作不协调,部门配合不好。老师的学习、培训,我作为主管业务的领导不知晓,很无奈。下周开会,要求部分领导、老师关于老师学习、培训等事务,务必告知我等,以便做好学习、培训等相关登记、统计等工作。开班子会,为负责寒假学生读书活动的领导提醒:要落实好此项工作,常规检查时,为必查项目。因为寒假前,没有落实,需要弥补,所以予以提醒。教学工作。没有听课,下周到班级听课。
我还是担任初一语文学科与初三历史学科的教学任务。语文,我是轻车熟路,在上学期的反思后,我克服了时间紧琐事多的羁绊,强化了备课,在书上写满了自己对教材的理解,上课时完全的能够脱离教案,这样就更好的驾驭课堂。加强了预设与生成的关系。在实际课堂上,我更加的灵活,生成的多,预设的少,注重了学生的主体地位。而且,加强了反馈检测。少讲精讲,多练精练。
周五,进行了寒假读书活动的检测。寒假,我安排学生读《三归演义》前五十回。检测效果不好,满分100,最高分89,最低分27。下周阅读课要总结引导,并进行阅读该书,争取本学期读完全书。适当的时候,召开读书交流会。
初三历史进入了总复习阶段。先是梳理教材,其次专题复习,第三综合模拟。本周我上了一节,复习了侵略与反抗部分。
以后的工作,更多的是要和气,却也不能没有霸气;要有正气,却也不能执拗的迂腐不堪,顽冥的不化。
新学期开学第一周班主任工作总结四
本学期,我校为进一步加强学生自我教育、自我管理、自我服务教育工作,实施了班级值周管理制度。很荣幸,在开学的第一周,我班就是值周班。
值周班的目的是为了增强学生的自律意识,提高自我管理和实践活动能力,营造和维护良好的校园环境。任务分为文明礼仪监督、教室和包干区卫生检查评分、两操检查评分、校园保洁、食堂就餐监督等。我们的形象就代表了秋高二(1)班的形象!我们的表现就是高二(1)班的表现!所以全班同学全力以赴,同心同德共同为我们的第一次值周工作画上了较为完美的句号。它也是同学们用汗水凝结成的。
在这五天的值周里,有苦也有甜。礼仪队的同学站在门口不仅是个人和班级的精神面貌,更是代表了学校,让校外的人看看我们自己的特点。五天下来,全班同学做的都很好,即使有同学生病了,人不舒服,即使天一直下着雨,却还是坚持在自己的岗位上,这一点令我们班主任老师感到十分欣慰。在其他岗位上的同学也都干得很起劲,很认真,这才能维护我们这所文明的学校。
在这五天里,我班同学认真公平地对待每一个班级,并且据实记录。
我们用汗水换来了学校的整洁;我们用真诚换来了老师同学的微笑。当值周老师给我们的工作给予肯定时,我们无不露出了笑容。
关键词:班主任工作;目标落实;完善制度
班主任的工作,最基本的一项就是创建一个团结和谐、奋发上进的班集体,而实行目标管理则是创建这样一个班集体的最佳途径。
一、明确目标逐一实施
每学期开学,在拟定班级工作计划时,我总是制订出一条条明确的目标,张贴在学习园地上,让学生对各项目标做到心中有数。万事开头难,我首先从学生行为习惯的养成教育入手。在第一周周会上,我把《小学生守则》《小学生日常行为规范》《课堂常规》等分解成一个个小的目标去落实。我给学生提出的第一个目标是:按时到校,不迟到,每天带齐学习用品,待课堂纪律井然有序后,我再落实纪律、卫生、体育等方面的综合目标。
一个个较低层次的目标实现了,我就趁热打铁,总结已取得的成绩,鼓励学生实现较高层次的目标,即学期奋斗目标:争做优秀学生,争创先进集体。目标明确后,我有意围绕目标来设计活动,目的在于通过活动使每一位学生提高认识,积极行动起来,制订与班级目标相一致的个人目标并为实现目标而奋斗。如期中考试前,我向学生提出“期中考试取得好成绩”的目标后,开展了“比一比,谁得奖”的学习竞赛活动,设立学习竞赛“三奖”:即优秀奖、进步奖、单科奖,并准备了小奖品吸引每一位学生去竞争。同学们纷纷定出了个人计划、学习目标,有的甚至回家贴在床头边,以此来激励自己。针对学校举行的广播操竞赛活动,我又适时提出了新的目标:“必须获奖,力争第一”!为了实现这一目标,我利用体育课、课外活动课,亲自带领学生训练。看到老师和他们一起顶烈日,流大汗,学生的训练劲头怎能不足呢?为了苦中求乐,我还采取了一个小小的激励办法:如果广播操比赛夺得第一,老师请全班同学吃零食。为了班级荣誉,也为了能“宰”老师一顿,学生个个摩拳擦掌,训练劲头更足了。因为一系列奖励办法的使用,所以我班在学校举行的各项活动中屡屡获奖,学习成绩在全级中名列全茅,各项目标都能得以实现。
拟定目标后,我总是设计一些丰富多彩的活动来帮助学生实现各项目标,并且做到活动系列化,环环相扣,层层深入,使学生获得较清楚的道德认识,培养良好的行为习惯。第一步是赞颂老师,通过小组座谈、写作文、演讲等形式,把各位同学了解到的情况集中起来,使学生对老师的工作有更全面、更深入的认识。第二步是开展尊师行动,利用周会展开讨论:最好的尊师行动是什么?通过讨论,有的学生说:“做好每一次作业,不让老师重批重阅。”
二、完善制度落到实处
在创建班集体的活动中,班主任提出的目标再动听,如果得不到学生的配合和认同,就不能发挥目标管理的功效。让学生自己提出目标,创建民主、和谐的班集体,这是学生认同和参与目标实现的有效途径。
小组值日制:班级的日常工作很多,过去我总是把班级事务交给几个信得过的、管理能力较强的学生去做,这不仅加重了班干部的工作负担,还挫伤了大多数学生为班级服务的积极性。
班长轮流制:为了培养学生的综合管理能力,我还让同学们轮流当班长,每人一周,负责班级工作轮流当班长,这对于没有当过班干部的学生,确实是一种有益的锻炼和考验。
民主生活会:开好每周一次的民主生活会,在民主生活会上,先由上一周的各值日组长和值周班长总结值日情况,表扬先进,批评后进,提出下周的建议和要求;然后由全班同学发表意见和看法,对值日组长和班长的工作进行评议,对照职责逐条考核。民主生活会是对上一周全班情况的回顾和总结,是全班同学畅所欲言的时刻,是大家为班集体献计献策的“群英会”;民主生活会也培养了学生的民主思想和集体主义观念,很好地进行了批评和自我批评教育。
半年来,我校听从中心学校安排,各位教职工兢兢业业做好本项工作,取得了一些成绩。现简要总结如下:
一、主要成绩
1、党建方面
按照上级部署,我校扎实开展了
“两学一做”教育活动,认真开展“支部主题党日”活动,充分发挥党员先锋作用和模范,骨干的引领示范作用,并将教育实践活动始终贯穿于实际工作,察民情,解民忧,办实事,学校相继开展了理论学习,走访调研,专题讨论,换位体验,查摆问题等活动,促思想觉悟大转变,切实让广大师生看到党员干部的新面貌,感受到学校的新变化。
2、安全方面
安全重于泰山,防范胜于救灾。我校始终把安全工作放在重中之重的位置。学校坚持每学期第一周为入学安全教育周,每周一节安全教育课和一次安全排查,每月一次安全小结。学校坚持领导带班,教师轮流安全值班制度,层层签订安全责任书,严格履行安全职责。在上级的多次安全检查中,我校安全工作均得到了表扬。此外,为了严格防范校园暴恐事件,我校邀请双沟镇派出所干警对师生进行了法制和安全讲座,并进行了相关培训和演练,严格门卫值班,牢筑第一道防线,实现了校园安全零事故。
3、教学方面
本学期,我校积极响应上级有关部门的号召,抓实常规教学管理,坚持领导推门听课,校长带队检查常规教学资料,领导干部晒课,青教师赛课。并充分利用优教资源和各功能室教学资源,积极开展校本研修活动,定期开展教学质量调研测试,整体教学质量稳步提升。在中心学校组织的抽考中,我校四年级,二年级,均取得较好的成绩,与街内学校差距缩小了很多。特别是二年级在期中抽考中名列全镇第一名。
4、后勤工作
今秋,我校改善了食堂条件,加强了学生营养餐管理,生活质量明显提高,学生满意率达100%。学校教师周转房已竣工,老师也已入住。学生食堂管理规范,没有发生一起食品中毒事件,学生对伙食也较为满意。
二、存在问题
班主任:
一、班主任的主要任务是构建良好的学习环境,以促进班级成员共同的发展,首先必须确定如何树立良好的班级风气,因此将网络班的班风确定为:团结、勤奋、诚实、创新
主要的策略:1)满足学生的归属感,使班集体更具有凝聚力
2)帮助学生形成良好、和谐的人际关系,使班集体更团结
3)培养学生积极的参与意识,使班级集更具进取精神
4)促进学生身心艰苦成长,形成乐观向上的风气
二、本班学生目前状况:
05网络计算机班共有34名学生,其中8名女生,26名男生。班级大部分的学生,能自律,并且能够积极上进,但是还有一部分总数不下6人,由于在中小学时候比较自由散漫,不遵守校纪校规,并把一些恶习带到了我们学校。并且因为处于正在成年的时期,有一定的自我意识,但自制能力差,时常不能控制自己,说出来的话很冲且不计后果,因此必须花大力气做好学生的习惯养成工作,我跟贺老师两人感觉这项任务任重而道远。
三、探索课题:量化管理与人本教育的理念的统一 (见附页)
四、本学期班主任工作的重点:
1、重视学生品德行为习惯的养成,依据《学生一日常规》加强对学生管理,尤其是对双困生,既要积极排解学生遭遇的种种困难,又要对破坏正常教学的行为严肃教育。谨防这些学生挑战老师的威信。
2、从学生中来,从学生中去,只有深入调查学生各方面的现实实际,才能因地制宜的对每一个学生进行针对性教育,目的只有一个与同学们交朋友,但是要有个原则和尺度,不能太过。
3、及时与课任教师交流,了解学生课堂与作业完成情况的情况,并根据课任教师的意见,进行相应的处理。
4、加强班干部的培养力度,对有能力做事、愿意为班级做事并且不做错事的同学,应该重点培养,不断创新思维模式,改变思维定式,积极创新,不断完善班级干部选任、罢免、培育等机制。
5、加强学家长的联系,多与学生家长交流,了解学生过去的学习情况,在家的情况,平时的爱好等等。
6、重视班级文体活动的开展,落实责任人,参加好学校策划的各项活动,出好班级的黑板报等等。
五、班级主题班会安排:
第一周 1. 作好总结,提出新学期要求,做好新学期打算。
2.学习《学生一日常规》和《中学生行为规范》。
3.抓好学生常规,早日进入正常秩序。
第二周 1. 进行习惯养成教育,形成良好行为习惯
2. 继续抓好常规教育,进行常规训练。
第三周 1.学雷锋活动。
第四周 1. 值树活动。
2.文字录入比赛。
第五周 1. 抽查调查学生手册,预先准备
第六周 1.对学生进行安全教育。
2.普法教育。
第七周 1. 继续抓好纪律和学习目的教育。
2.进行棋类比赛。
第八周 1. 书法比赛。
第九周 1. 排球比赛。
第十周 1.准备期中考试。
2.继续抓好法制和安全教育。
第十一周1 向学生进行学习目的教育,抓好复习教育。
2.团活动,诗歌朗诵革命歌曲比赛
3.期中考试。
第十二周1.五一长假7天
第十三周1.黑板报比赛。
第十四周1.进行勤俭节约教育。
2.对学生进行爱护公物教育。
第十六周1.培养学生的集体主义观念。
一、规范集体框架备课
教育的发展决定了教学活动不是一个人的事情,而是集体智慧的结晶。只有集体的共同努力,才能成功面对和解决教学中的很多问题;只有集体合作,共同探究,才能有最佳成效。当教师们都充分认识到集体备课的必要性之后,为了更规范化管理,我们将集体框架备课制度化——时间地点固定、框架备课内容确定、中心发言预定、上传及时敲定。
教研组两位框架备课组长,很少在常规的组织管理上或者引领框架备课上花时间,因为开学第一周,我们把集体框架备课活动的计划一经安排,大家以后就是非常自觉、非常认真地按部就班了。我们的计划不仅仅是上传到校园共享的,也是放在桌面上便于随时打开的,更是深深地刻在每个人心中,它提醒、督促我们活动前事先要熟悉教学内容、认真钻研教材、准备充分发言的。星期一和星期二下午的第一课分别是一二年级数学组集体框架备课的时间,每逢这个时候,我们总会不约而同地走进家长接待室,急切地交流这一星期在教学中发现的问题、研究处理问题的方法;接着开始讨论下一周的教学内容,每次的中心发言人都要查阅大量地相关教学资料、教学资源,加上自己的教学思想,再整理成篇,可以说是备好了主讲稿才发言的。主讲人谈了每节课的编排意图、教学重难点、提出教学建议等之后,大家补充意见,把自己的一些疑问、教学设想、有新意的地方拿出来交流、讨论,思考,大家取长补短,最终达成共识。但是我们始终将“和而不同”作为集体备课的思维指向,就是只统一思想,不案,倡导把集体框架备课和独立框架备课有机结合起来。我们每位老师都能批判地吸纳集体生成的智慧,修正原先的教学思路,从本班学生的实际情况出发,设计并撰写自己的教学方案。集体框架备课增强了教师之间的凝聚力,提高了教师整体的业务水平,不同起点、不同类型的教师在原有的基础上都有了不同程度的成长与发展,为备课组这个重要阵地在课改实验中提供了智力支持和专业支撑。同时,它也可以克服个人备课的惰性、片面性和随意性,提高教师教学的科学性。
二、抓实教学常规
教学常规是指在长期教学实践中形成的行之有效、而又必须遵循的教学规范和要求。在实施“六认真工作要求”中,我们对每一个环节都非常重视。
学校提出至少要有提前三天的框架备课量,教研组长每个星期一检查框架备课,全组教师都能按时上传一周的框架备课,而且内容详尽,各俱特色。一般框架的备课更多关注的是教师的教学流程,而顾坚老师一直坚持框架备课,突出体现了教师活动和学生活动。我们知道教学本来就是师生的双边活动,备课备学生尤为重要。
我们每学期至少检查两次作业的批改,教师对学生作业的评价有非常有效,例如:笑脸、鼓励语等。扎扎实实做好常规工作,做好教学的每一件事,切实抓好单元练习、月考和期末质量检测,真正将考查作为促进学生全面发展、促进教师提高改进教学的手段。
三、彰显教研特色
教研组全体老师都能积极参与学
的课题研究。本学期,我们结合学校有效教学的研究、结合学生的年龄特点,确立了“创设有价值的教学情境”的研究主题。通过十几节的课堂教学研讨,我们反复试讲、反复评课,老师对学校主课题的理解思考走向深入,对有效课堂教学有了科学的定位思考,对如何创设有价值的情境形成了独特的见解。
上课,一般采取三个层次:一是个人自己试讲,备课组全体听课、教研组长参与;二是第二次试讲,教研组全体听课,教导处参与;三是公开课,学校公开课,全体本学科老师、业务领导参与。
评课,首先是个人说课,谈感受;第二是参与听课老师评课,评课的重点围绕课标理念、围绕研究点突破、围绕学生主体参与,所有听课老师必须人人发言;第三是专家点评总结,由听课的业务领导进行点评,最后由教研组长作总结。
课只是一个结果,重要的是在反复几次的听课、评课上。在这些反复过程中,老师们逐渐明白集体备课的好处,明白听课要听什么、评课要评什么、反思要思什么、总结要总结什么。专题式研讨让老师们明确了研究的目的,更明确了研究的方向,让老师们在每个环节中都有了不同层次的提升。研究课作为我们打造优质课堂教学的一种形式,将不断促进我们在研究状态下实践工作的理念,逐步使我们的课堂生动精彩,使我们的课堂更加适合学生的发展。
四、演绎课堂精彩
全体数学教师从点滴入手,了解学生的认知水平,查找资料,精心备课,努力创设宽松愉悦的学习氛围,激发兴趣,教给了学生知识,更教会了他们求知、合作、竞争,培养了学生正确的学习态度,良好的学习习惯及方法,使学生学得有趣,学得实在,确有所得,向40分钟要效益;分层设计内容丰富的课外作业,教法切磋,学情分析,新老教师互学互促。
围绕“创设有价值的教学情境”这一研究专题,通过开展教研活动,逐步使情境的创设激起学生最大的学习兴趣,使课堂教学真正成为有效的课堂教学。例如:王老师参赛的《美丽的轴对称图形》,赵老师的展示课《可能性》、《9的乘法口诀》孔的研讨课《认识图形》、《认识钟表》、《统计》,马老师参赛的《观察物体》,李老师的汇报课《10的分与合》、《11——20各数的认识》,包括我们的常态课无不重视情境的创设及它的有效性。可以说,教研活动主题化演绎了我们课堂的精彩。