警察先进事迹材料

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警察先进事迹材料范文第1篇

xx，1970年11月15日出生，现工作于贵阳市医学院。xx年与xx市公安局民警xxx自由恋爱结婚。做警察的妻子难，做xxx这样警察的妻子就更难。结婚x年，家里常常只有xx一个人守着空荡荡的房子，白天与寂寞相依，夜晚与惊恐相伴。多少次，饭热了凉，凉了再热；多少次，她嚼着无味的饭菜与泪水下咽；做为个一个家庭，她何尝不羡慕人家夫妻带着孩子转公园逛商场的情景。做警察的妻子就是这么的难，因为不管遇到什么样的困难，尽管享受着如此“不公”的待遇

x年来，xx有过抱怨，有过寂寞，可她依然怀着当初对警察的无比敬重之情默默地支持着丈夫的工作，默默地支撑着一个警察的家庭。

丈夫是一个工作狂，常年以单位为家，不是要写材料就是要参加警卫、安保任务，再就是要处置群众性事件……。作为妻子，她多少次在深夜轻轻地为丈夫轻轻搭上一件外套，多少次往返在丈夫单位与家之间。

XX年，xx丈夫提升为xx市公安局指挥中心副主任，虽然说丈夫的升职是好事，可这就意味着丈夫将比以前更忙了，每天有写不完的材料，看不完的文件，有时回家深夜了还听到响个不停的键盘声，每次她只能给丈夫端上一杯热腾腾的茶水，为丈夫搭个披肩，然后轻轻地关上房门。

作为儿女，xx总是把工作之余的时间安排得紧紧的，下班不忘带上女儿回到爸妈那去看一看，为父母带点生活用品，买些菜回家为父母做几小菜，一起吃吃“团圆饭”。因两家父母都不住一起，xx常常要往返于两者之间。

随着父母不断上年纪，一些疾病也随之而来，常常还要住院治疗。每每此时，xx不但要回家安排好女儿吃睡问题，还得及时到医院照顾父母。

作为父母，她不但要做好一个母亲，还要时常充当父亲的角色。不但要照看好儿女的生活，还得辅导儿女的学习。

x年，xx为丈夫生下了宝贝女儿若雪，可生下女儿后好像就成了她自己一个人的女儿似的，就连产期那阵子丈夫都不能好好在身边陪上她几天，就别说照顾了。随着孩子的一天天长大，常常看不到爸爸的身影总不停问妈妈，每当这个时候李嵘心里总感到特别难受，还得要装着很高兴的样子告诉女儿爸爸再外抓坏人，他一会就回来看你了，可是这句话不知道对女儿说过多少次，每次都是让女儿在自己的呵护下睡去，可常常还是看不到丈夫的身影。

孩子是父母的希望，作为父母最大的欣慰就莫过于看到子女健康地成长。可常常丈夫的不是加班就是值班，女儿常常半夜三更病了，可作为妻子的她在寂寞无助的情况下，仍然不愿打扰丈夫的工作和休息，一个人打个车把女儿送到医院，病床前、楼道处总看到她来去的匆匆背影。

警察先进事迹材料范文第2篇

__同志长期从事公安交通管理和交警队伍建设工作，他以强烈的事业心和高度的责任感，始终在公安交警基层领导的岗位上刻苦钻研、恪尽职守，以“三个代表”重要思想和“二十公”精神为指导，时刻以一名党员领导干部的标准来严格要求自己，以驾驭大局的领导工作能力，出色地完成各项公安交通管理任务。他曾先后8次荣获个人嘉奖，5次被评为优秀公务员，1997年被自治区评为“治理公路三乱先进个人”，1998年被自治区评为“全区公安系统政工先进个人”，20__年6月被自治区公安厅评为“全区优秀人民警察”，20__年12月被自治区公安厅评为“全区优秀公安领导干部”，20__年2月荣立个人三等功一次，20__年8月被公安部评为“全国优秀人民警察”。[文秘站网文章-文秘站网帮您找文章]

作为基层交警队伍的党员领导干部，__并肩负着队伍政工、纪检等日常事务，分管公安车辆管理业务。在繁重的工作中，他坚持从领导岗位的管理角度出发，对车管工作实行内部整改。他经常深入各客运公司和有车单位，征求对车管工作的意见建议，并把历年来在车管业务管理中行之有效的措施上升为规范的规章制度体系；在全区公安车管系统率先组织制定了《车管所民警被诉处罚制度》，以执行制度的形式，明确了车管民警的被诉处罚范围和处罚措施，并规范了车管民警的工作程序和为民服务标准，要求民警做到“四个一”，即对人热情一点、说话温柔一点、笑容多一点、办事快一点，促使车管民警牢固树立了车管工作为经济建设服务、为社会公众服务、为公安工作大局服务这三个服务的指导思想，努力实践人民警察全心全意为人民服务的宗旨，受到了广大群众的普遍赞扬和好评，树立公安车辆管理所新形象。

20__年8月，__为组织车管部门贯彻落实好公安部交通管理17项便民利民措施，他一边克服时间紧、任务重的困难，明确责任，分工负责，组织人员购置设备安装调试，一边通过新闻媒体召开新闻会，为群众介绍便民利民措施，使措施深入人心，确保了17项便民措施在20__年9月1日前全部落实到位。20__年以来，他又带领车管民警团结一致，艰苦奋斗，面对实施新的《道路交通安全法》对车管业务和公安车辆规费征收任务带来的巨大变化和困难，进一步加强机动车辆管理和驾驶员的规范管理工作，努力把支队车管所建设成便民服务型车管所。同时，在他的领导下，车管部门勇于打破旧的思维和管理模式，进一步加大车管运行机制的改革力度，放宽条件，延伸服务，简化手续，在深入贯彻落实好公安部交通管理17项便民措施的基础上，针对本辖区实际，组织车管民警创造性地为广大群众推出一系列便民利民措施，极大地方便了广大人民群众。他以严谨的工作作风、务实的工作方法，出色的工作业绩得到了区公安厅交警总队领导和贺州市委、市政府有关领导的高度评价和充分肯定，支队车管所被评为“贺州市政法系统文明窗口先进单位”、“贺州市公安交通目标管理先进单位”并荣立集体三等功一次。在日常的车辆管理业务中，__亲自带队，组织车管民警深入辖区开山、水口、公会、大宁、桂岭等10多个边远山区村镇，为广大农民群众办理车管业务，仅20__和20__两年内就行程达15000多公里，下乡办实事200多天，为群众办理机动车入户3659辆，年检车辆14896辆，年审驾驶证6895本，考核驾驶员1337人，每年都提前并超额完成区公安厅交警总队下达的公安车管规费征收任务，在平凡的工作中做出了不平凡的业绩。

__同志以一心为警的奉献精神和扎根基层实践的显著业绩，推动了新形势下公安交通管理工作和交警队伍建设工作，增强了队伍的凝聚力和战斗力，圆满完成了公安交警的各项职责任务，为建设一支能担负新时期重任、使党和政府放心、人民满意的公安交警队伍做出了突出贡献。

警察先进事迹材料范文第3篇

××同志作为××县第二次全国经济普查领导小组副组长、办公室主任，对经济普查的重要性、复杂性艰巨性充分认识到位，并以高度的责任心和认真负责的态度，精心组织、全面策划完成了我县第二次全国经济普查的各项工作任务。××同志在全面掌握经济普查相关法规政策的基础上，从思想上高度认识，从始至终保持了高度的责任感和使命感，既是优秀的组织者，又是积极的参与者，为按时、按质完成我县经济普查工作做出了积极贡献。

一、高度重视、精心组织，为第二次经济普查的顺利开展奠定了坚实的基础。

经济普查工作的重要性和复杂性要求我们必须切实加强领导，以高度的责任心和认真负责的态度，切实做好经济普查工作的组织领导，从而保证经济普查工作的顺利进行。××同志从普查前期筹备工作开始，就全面负责组织实施经济普查的各项工作。在普查机构成立方面，严格按照上级文件要求组织实施；在经费落实方面，积极落实普查工作经费，景东县作为集“民族、边疆、贫困”为一体的国家级贫困县，地方财政十分困难，经济普查工作经费不足，针对存在的困难，××同志从多方面积极争取资金，弥补了经济普查经费不足，确保了经济普查工作的顺利开展；在人员选调方面，从相关部门抽调了爱岗敬业，责任心强，且具有统计、会计，经济、核算知识的业务骨干充实了普查力量。为确保我县第二次全国经济普查工作高效、规范、有序的进行，他完善各项工作制度，健全工作机制，建立明确的责任制，严格工作流程，规范了操作程序。为加强对乡镇经济普查工作的领导，加强乡镇工作力度，及时解决经济普查过程中存在的各种问题，推行了领导小组分片挂钩乡镇、办公室成员分片联系乡镇的做法，在普查效果显著。

二、充分认识经济普查工作的难度，认真搞好宣传活动和业务培训。

（一）、经济普查是系统地全面地了解我国第二、第三产业的发展规模、结构和效益的国情国力调查，经济普查业务培训质量的好坏直接影响到普查数据质量。为使培训达到预期效果，他在培训方面倾注了大量心血。1、认真组织好普查员、普查指导员的选调工作。2、全面做好经济普查培训后勤保障服务工作，确保普查培训参训率。3、重点抓好业务培训质量。

（二）、为了营造起良好的舆论氛围和社会环境，广泛动员社会力量积极参与支持普查，他积极组织并参与宣传工作，做到了人口普查工作宣传到村到户，为人口普查后期工作打下了坚实基础。

三、严格要求，认真对待经济普查工作的关键环节。

警察先进事迹材料范文第4篇

亲情感化育新人

**省**市劳教所地处偏僻，干警人员少，大量的工作落在少数人的头上，有人把管教干警的工作概括为三句话：“做不完的事，值不完的班、谈不完的话”。劳教干警没有休息日，艰苦、封闭、压抑、体力透支，可大家没有怨言，没有退缩，他们选择是奉献，把所有的爱奉献给了劳教事业！

爱是不能忘记的，**市劳教所是用真诚的爱滋润那些干涸的心，在日复一日的平凡中，闪烁着人性的真善美。

－－寒冬的深夜，查铺的民警们不忘为每个喜欢蹬脱被子的劳教人员掖好被角。

－－仲夏的黄昏，民警们为个别有心理问题的学员谈心教育，解除心中的烦躁。

－－劳教人员病了，守在医院病床前的是管教干警关切的笑脸。

－－劳教人员家遇到了困难，那是民警们的一双双援助的手为他们排扰解难。

人性是充满真、善、美，民警们正是用他们的真、善、美编织与构建着和谐而美丽的劳教之家。

做为劳教战线的民警，他们钟爱着劳教事业，在忘我工作的同时，也经常寻找着收获，我他们知道：工人收获产品，农民收获粮食，军人收获战果，那他们收获了什么......

警察先进事迹材料范文第5篇

杨连喜，男，47岁，1977年7月参加工作，1997年3月参加公安工作，现任黑龙江省绥阳林业地区公安局党委书记、局长。20xx年荣立个人二等功一次，20xx年、20xx年获“全省公安系统优秀领导干部”称号、20xx年度森工系统社会治安综合治理先进工作者，20xx年8月获得全国优秀人民警察称号。

一、赶超先进，科学管理

为提高队伍科学化、正规化管理水平，杨连喜同志派专人赴浙江省嘉善县公安局学习队伍管理先进经验，将其与等级化管理机制融于一体，制定了具有森林公安特色的“公安队伍‘三化’建设考核管理”机制，印制了走向正规化系列丛书。目前，此机制和走向正规化系列丛书再次在全省森工林区公安系统全面推广。同时他还组织建立了一个内外结合、全面化、网络化的监督制约体系，把全局民警的行为置于有效的监督之下。六年来，全局无一起违法违纪案件发生，群众的满意率不断提高，在每年的行风测评中群众满意率都达到了96%以上。

二、创新思路，推进“三基”

早在20xx年开展的“三基”工程建设中，杨连喜同志着重组织开展了两项警务机制改革，一是“派出所人口动态管理”，二是“山上派出所工作重心由人口管理向森林治安管理转移”。通过上述改革的实施，林区的森林治安、社会治安秩序明显好转，森林资源和生态安全得到了有效保护。他积极争取党政支持，先后合并了内设机构，在80%的山上林场、所建立了居家式警务室，为所有社区民警配备了计算机和统一标识的警用摩托车。公安局先后被国家林业局森林公安局、省公安厅、省林业公安局、牡林公安局确定为“三基”工程建设示范公安局。

三、率先垂范，苦练精兵。

杨连喜同志在工作中处处发挥带头作用，尤其在大练兵活动中，他与普通民警一道，顶着炎炎烈日摸爬滚打。在努力提高自身业务素质的同时，他还不断提高自己的理论水平，他撰写的多篇调研文章被国家及省级刊物发表。在他的带动下，公安局的大练兵活动取得了喜人成果，在省、地组织的大练兵比武竞赛中，取得了团体第一名和3个单项第一名的优异成绩，并连续四年在全省森工林区执法质量考评中被评为优秀单位。该局刑警大队还被省局指定代表全省森工刑警参加省公安厅组织的刑警大比武，取得了森林公安有史以来的最好成绩。