前言:想要写出一篇令人眼前一亮的文章吗?我们特意为您整理了5篇活动工作汇报范文,相信会为您的写作带来帮助,发现更多的写作思路和灵感。
受连续性冰冻灾害天气的影响,我乡的农作物生产和家禽畜养殖受到一定影响,同时也给弱势群体的日常生活带来困难。为尽量减少恶劣天气造成的损失,乡党委、政府提前思考,积极行动,采取一系列切实可行的措施,大力开展了防寒防冻抗灾送温暖活动。
1、重预防。区委经济工作会议之后,乡党委政府认真领会会议精神,根据气象部门的长期冰冻预警信息,迅速成立了以乡长肖拥军为组长的防寒防冻领导小组,召开各村居负责人专题会,安排部署防寒防冻工作,督促各村居摸清农作物种植、家禽家畜养殖情况,困难群众的生活情况,以及道路、渡口的安全状况,及时反馈各类受损信息,并建立相应台帐;要求各村居统筹安排年节送温暖、送政策的具体方案;引导村组和群众做好与灾害天气相抗争的长期准备。
2、重巡访。种植业,重点是对蔬菜生产基地、成片果林、苗圃基地进行巡访,引导督促农户清积雪、防结冰,果木壅蔸,幼苗覆盖地膜,大棚加固;养殖业,主要是围绕猪、牛、羊等牲畜,动员农户实行圈养,为牛羊加备御寒草料,用麻袋、木板等为猪舍搭建简易防风墙;加强全乡3处机埠、9台机组的巡查,及时检修;对残困户、五保户进行走访,及时了解他们过冬物资的准备情况,对缺衣少食、缺煤少柴的家庭,积极与民政部门衔接、主动向后盾单位汇报,争取各种慰问物资。
3、重行动。一是组织防寒防冻工作。受大雪影响,全乡728亩油菜、2278亩蔬菜、200亩橘园不同程度受损,我们积极动员村组干部帮助农户清除沟渠积雪1500米;为皇木关、赵家昏蔬菜基地的露地蔬菜盖草、熏烟防冻,为唐家溶700座蘑菇大棚清除积雪,对500亩果木清打积雪、培土壅蔸。将冻死1头牛、32头猪的情况在全乡进行通报,以引起农户的高度重视,同时动物防疫站技术人员走访5户规模养殖户,引导他们用稻草、编织袋对开放式的牛栏、羊圈进行圈围、挡风。二是强化道路交通安全。对和平渡口,督促轮渡机主停航检修,和机主签订停航责任状,树立禁航警示牌;对5处积雪较厚、冰冻较重的路段树立醒目牌,提醒过往行人车辆慢行防滑;在207、青年路、迎宾路等十字路口树立安全警示牌,提醒过往车辆减速慢行,以避让行人。三是宣讲十七大精神,开展送温暖慰问活动。在全乡开展宣讲十七大精神送温暖活动,对牛、猪冻死的养殖户进行了专款慰问;同时积极与组织部、民政局、区直联点后盾单位、私营企业主相联系,多方筹集资金,为乡五保户、特困户、残疾人等弱势民众送去了温暖。其中区委杨作成书记带领区检察院、区工业局、区信用联社为皇木关6户特困家庭送去了慰问金1万元;区总工会、区委党校为和平村20户五保、残困户送去了慰问金2万元、大米20袋、油20壶;还有市诗墙公园管理处、区商务局筹资3000元先后慰问了皇经阁、甘露寺的残困户。另外,乡本级财政安排资金3万元,民政所向上筹资1万元、大米200多袋、棉被16床,区委组织部为特困党员送去扶助金3400余元,区总工会为特困下岗职工送去10张约3000元的 “爱心超市”物资券、大米30袋。村居自筹5万元资金,对全乡247名低保、特困、残疾、五保、优抚对象一一进行了慰问,市区残联安排资金3500元对残疾人特困户进行了慰问,切实保证了各类弱势群体能安心地过个好年。
为贯彻落实市分公司《关于开展火灾隐患大排查、大整改、保安全工作的通知》精神,结合近期消防安全形势,XX供电公司在本月26、27日开展了一次防火安全大检查,现将检查活动汇报如下:
对于此次防火安全检查,公司领导高度重视,为确保检查活动全面到位,公司成立了防火安全检查领导小组,由三位领导亲自带队,并将具体检查内容、检查范围和责任落实到组、落实到人,要求检查人员从“讲政治”的高度,切实增强做好安全生产工作的责任感和使命感,扎扎实实开展好这次防火安全检查工作,认真落实各项整改措施,确保职工群众生命财产安全。
根据通知文件精神,我们有针对性地对人员密集的办工场所进行了重点检查,特别是供电大楼属高层建筑,防火安全工作更加需要落到实处。在对各营业所办工场地检查中,发现各营业所都配备充足消防器材,并且有定期检查保养,所内整洁、无易燃杂物,安全状况良好。对于供电大楼的消防安全,公司已交由东莞市顺安电力消防工程公司进行维修保养,每月对大楼的消防栓及报警系统进行维护,保证消防系统的正常运转。我们通过这次对大楼消防系统检查,确定其运转良好:消防栓系统手动、自动正常,报警自动起泵;消防水带试验完好、不漏水,储水池水位正常。同时在对各楼层的安全出口标示、火灾应急照明灯、消防器材配备和保养各方面的检查中,都能达到规定要求,未存在消防隐患。版权所有
当前风高物燥,是火灾多发时期,为及早杜绝火灾隐患,防止重大火灾事故发生,我们加强对消防器材和易燃、易爆品进行清理。在消防器材检查方面,发现需配置消防器材的,都按有关规定配置好,以应急时之需。各办公楼的每楼层都配备了4个灭火器、2个防毒面具,物资仓库配备了4个灭火器,车库配备了2个灭火器,各电房都配备了2个灭火器,每个办工室都配备了2个防毒面具。并且所有灭火器都装箱并挂有检查卡,消防栓及器材附近无堆放设备或其它杂物,有专人每月对消防器材进行擦拭保养,填写消防检查卡。汽车库和仓库按规定悬挂了禁火标志,严禁烟火。对配电房侧、高压线下的储油罐,一律进行迁移。同时安排人员定期检查配电线路的发热情况,加强清除配电房内外的杂物,真正做到彻底清除、不留死角。
通过这次防火检查,我公司在设备上补充和更换了部分失效的灭火器,在人员思想上提高了大家的消防安全意识,这对提高我公司的消防安全起到积极作用。
基层管理是一项复杂的、细致性的工作,更是一个长期的、系统性的任务,需要每个员工的积极参与。加油站按照今年公司推出贯穿全年的“我要安全”主题活动的总体部署,通过集中学习、互相交流心得、现场演练等形式,大力做好宣传动员工作,为把全站员工思想统一到强化“安全”工作上来,统一到创建省级十佳管理加油站目标上来,做到“抓员工教育从思想入手,抓思想从基础管理出发。”让每一个员工都清楚地认识到强化基层管理工作的重要性和必要性,坚持在各自岗位上找差距、堵漏洞,转变服务观念、端正服务态度。为提高服务质量,树立服务形象营造了良好的舆论氛围。从而使该站的“三基”、安全管理工作初见成效。
二、以站长为龙头,打造学习型、服务型团队
为充分发挥站长先锋模范带头作用,打造学习型团队,我站以争当“安全卫士”、“岗位标兵”为目标,提出适应新形势,树立新形象。对全站员工提出了“六要六不要”要求,即:政治上要敏锐,不要麻木;服务中要出精品,不要次品;工作上要勤奋,不要懒惰;员工之间要团结,不要内讧;同事间要诚信,不要失信;遵章守纪要自律,不要放纵。要求员工做到的站长必须做好。利用组织学习检查落实,促进员工素质的提高。完善了安全学习制度,为建设一支更加朝气蓬勃、奋发有为的员工队伍打下基础。
三、以服务标兵竞赛活动为依托,提高员工的整体素质
加油站现有工作人员八人,老员工××*人,新员工××人,在人员管理上面临管理难度大等问题。为进一步激发全站员工立足本职岗位学技术的热情,推动群众性岗位练兵的开展,在全站开展服务标兵竞赛评比活动,为强化岗位责任的落实,提高职工整体素质起到了促进作用。
四、以hse管理为标准,狠抓安全生产工作。安全为天,人人有责
加油站以hse管理体系为标准,坚持谁主管谁负责的安全责任负责制,使每位员工时刻牢记安全责任重于泰山,并在全站范围内开展了“找隐患、堵漏洞”活动,从点滴小事抓起,从平时抓起,向“低标准、老毛病、坏习惯”发起攻势,坚决杜绝“三违”现象。对重点部位承包到人,责任到人,做到安全生产人人有责。
一、深入基层,问计企业,倾听民声
党工委要求每个党员干部要“身入”更要“心入”企业,开展以“四问”、“四找”为主要内容的“问计企业”活动:问发展环境,查找“”现象;问存在问题,找到解决办法;问经营难题,找准服务目标;问未来展望,寻找发展大计。“问计企业”活动共征集到问题、意见、建议共80余条,其中:园区“”方面存在的问题7条,企业需要帮助解决问题、难题24件,招商线索18条,关于食品城项目建设、招商引资、城镇化建设和优化环境方面建议33条。
二、转变作风、搞好服务、促进发展
“问计企业”活动起始于今年2月,每名领导干部分包3-4家企业或在建项目,做到“三个一”:即每半个月走访一次分包企业,帮助企业解决一件实事,搜集一条招商线索。搜集到今麦郎公司产业升级项目占地补偿落实,饮品公司东侧异味问题,天唯公司热汽管道热损大、有企业偷汽等一大批急需协调解决的影响企业经营发展的问题。
为了给企业、项目提供高效便捷的服务,在实行“首问责任制”的同时,坚持“三个服务”到位:一是在企业蹲点服务。每名领导干部每周都要抽一天时间在企业进行“蹲点服务”,服务群众,为企业排忧解难。管委会主任刘国强蹲点今麦郎公司,解决了产业升级项目占地补偿协议签订,落实了补偿款。副主任石占杰蹲点天唯公司,协调处理了两个企业偷汽问题,补缴了蒸汽费及罚款,正在探索解决热汽管道热损大难题。通过蹲点服务,一批涉及到企业、群众切身利益的问题得到了协调或解决。二是为项目重点服务。在建项目与招商项目是园区的重点服务对象,副主任夏国平利用清明节前的有利时机,牺牲休假时间,为金码馅料项目、辛奇酱菜项目动员村民迁坟,清理地上附着物。副主任杨峰波不分昼夜,深入到户做群众思想工作,攻克了南水北调供水厂征地难题。13个在建项目正在顺利建设。三是搭平台全面服务。搭建项目手续办理平台,帮助企业跑办项目备案、奖励退税、规划、环评等手续,让企业安心于建设和经营。搭建人力资源平台,管委会建立县、乡、村三级人力资源网络,帮助企业招聘各类人才。活动中,我们联合县人社局在园区举办2014年食品城春季人才专场招聘会。现场达成就业意向256余人,签订就业协议166份。搭建产业技术平台,成立了隆尧县食品产业促进中心,整合食品企业技术力量,提供技术服务,推动食品产业技术进步。
三、解决问题、提振精神、取得实效
县xxx局扎实推进“项目推进年”活动各项工作
根据县委县政府学习实践科学发展观活动专项工作组工作要求,县xxx局围绕加快工业经济转型升级和产业结构调整,着力夯实发展平台,加快产业项目推进,扎实推进“项目推进年”活动各项工作。
一、前期工作成效显著
1、出台xxx县“项目推进年”活动工作方案和实施意见。县xxx局与县发展三产局(旅游局)共同排出20xx年30个重大工业投资推进项目名单和17个重大三产投资推进项目名单,并落实到县级领导负责分工联系,其中5个投资亿元以上的重大项目安排市级领导联系。并明确相关牵头部门的工作责任。
2、分解落实全年项目推进工作目标任务。为确保目标任务的如期实现,将工业区征地2400亩、拆迁680户、工业生产性投入65亿元和三产项目投入13亿元等各项指标分解落实到各镇区,并将进一步完善工作考核办法。
3、建立项目信息库并实行动态管理。会同各镇区做好项目信息的梳理,一是抓好以前年度已批未开工项目的结转和已开工项目的续建计划衔接工作。二是对意向在谈项目进行摸底,初步建立了项目库。三是排出了市级“五个一批”项目。
4、扎实抓好项目推进工作。一是组织xxx乐顶紧固件有限公司不锈钢紧固件项目、xxx创业发展有限公司标准厂房建设、xxx中紧紧固件有限公司高强度紧固件项目、xxx桐基纺织有限公司高档精纺羊毛羊绒生产项目和xxx旅游用品市场等5个项目开工。二是积极参加20xx“推介xxx、对接央企”活动,与xx集团核动力运行研究所、中国辐射防护研究院签订总投资9亿元的二个xxx配套项目合作协议。与xxx股份达成生产航空标准件的合作意向。三是组织银企签协,并继续加强与县外金融机构沟通与联系,一批项目达成了融资意向。中兴实业银行和交通银行已经确定近期在我县设立分支机构。四是“千名干部进企调研解难”活动正在积极实施,为企业和项目推进帮困解难的氛围日益浓厚,成效逐步显现。
5、不断做大工业园区建设融资平台。一是调动各家银行参与新农村和工业园区建设的积极性,到目前止已有xx镇2.7亿元、xx镇2亿元、xxx镇1.5亿元、xxx镇0.7亿元、xx镇0.5亿元和xx镇0.3亿元的项目融资分别与农业银行、中国银行、建设银行和农业发展银行等达成了初步意向。二是增强县工业园区担保公司担保实力,增资二千万元的计划已上报县政府审批。三是县政府安排部分债券资金给予支持。为各镇完成今年的征地拆迁等目标任务提供了资金保障。
6、认真抓好统计运行分析。1-2月,全县在建工业项目117个,当年计划总投资20.6亿元,已完成投资4.6亿元,同比增长4.38%,完成年度目标任务的7%。其中,设备投资0.99亿元,占全县工业投资的21.8%。在建项目中,新建项目48个,当年计划投资10.39亿元,已完成投资2.57亿元,占全县工业投资的56.3%;续建项目69个,当年计划投资10.2亿元,完成投资1.99亿元。1000万元以上在建项目86个,完成投资3.85亿元,占全县工业投资的84.4%。
重大项目进展顺利,30个重大项目中在建项目16个,其中新开工项目4个,开工率达53.3%, 1-2月实际完成投资1.55亿元,占全县工业投资的33.7%。未开工的14个项目中,xxxxx印刷工业城、xxxx防水面料有限公司、xxxxx钢管有限公司将于近期开工;xxxx电缆有限公司、xxx精锻有限公司、xxx集成吊顶有限公司、xxx准件有限公司、xxx制品有限公司、xx武汉105所核电运行技术股份有限公司xx分公司、xx南开实业有限公司、xxx纸容器有限公司、xxx阀门有限公司、xxx暖通科技有限公司、xxx达不锈钢有限公司等11个项目正在抓紧前期准备。
列入xx市“五个一批”重点工业投资项目41项,其中零增地项目6项,存量盘活项目6项,结构调整项目13项,创新成果产业化项目13项,生产业项目3项,总投资51.91亿元,当年计划投资15.65亿元,1-2月已完成投资1.68亿元。
1-2月工业区征地236亩、拆迁39户,分别完成年度目标任务的9.8%和5.7%。
二、积极谋划下阶段工作
1、督促下设的项目审批、项目督查和信息宣传三个工作小组积极开展工作,围绕落地项目抓进度、有地项目抓开工、无地项目抓前期的工作要求,推动各镇区做好项目服务和推进工作,推动具体工作计划的落实。
2、要求县委、县政府继续发挥县项目推进督查组和督查专员的作用,通过督查推进在建设项目加快建设,推动未开工的14个项目尽早开工。
3、与相关部门抓紧研究制定项目竣工验收办法,推动项目加快竣工进度。