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二、大力开展各类卫生创建活动。一是全力打好创建国家卫生城市攻坚战,围绕市委、市政府提出的创建国家卫生城市的总体要求,根据《国家卫生城市标准》,强化工作任务,落实责任,加强督查,进一步加大创卫工作力度,力争2014年创建成国家卫生城市。二是加大对文明卫生单位和卫生村(镇)创建指导力度,积极引导基础条件较好、群众积极性高的单位、村(镇)开展省、市、县级文明卫生单位、卫生村(镇)创建活动,力争今年新创2个省级文明卫生单位,2个市级文明卫生单位,1个省级卫生镇,1个市级卫生镇。三是以卫生检查、卫生评比活动为载体,广泛开展群众国卫生运动。各乡镇、街道办事处要以社区(村)为主体,大力开展一系列卫生检查评比活动,以评促建,形成爱家园、讲卫生、树新风的群众国卫生氛围。
三、深入开展城乡环境综合整治工作。大力实施“城市大提质、农村大清洁”三年行动,实施净化、绿化、美化、序化、亮化“五化工程”。在城市,全面推进基础设施、城中村和城乡结合部改造、城市卫生、市容市貌、交通秩序、环境质量、生态景观、城市品位、管理手段、市民素质“十大提质”;在农村,切实加大农村环境整治力度,全面实施卫生村创建,彻底清除乡镇、村庄和公路沿线可视范围内的垃圾,实现“五个没有”(即房前屋后没有零星垃圾、集镇(墟场)和村内没有散放垃圾、公路沿线没有散落垃圾、河库塘渠没有漂浮垃圾、田间地头没有含害垃圾),实现农村环境卫生状况明显改观,农村居民生活质量明显改善,农村居民文明素质明显提升。
四、全面完成农村改厕项目任务。一是紧密结合农村“净化工程”和新农村、文明村镇、农村沼气池建设等,加强部门合作,整合优势资源,宣传动员群众建设卫生厕所,努力提高全市卫生厕所普及率。二是加大对卫生厕所建设现场督导检查和技术指导力度,规范技术,科学改厕,提高改厕质量,确保无害化效果,并因地制宜实施厕所建设,指导村民正确维护使用,把这件惠及老百姓的事办好办实,真正让群众满意。三是加强项目管理,落实配套资金,严格项目资金使用,专款专用,不得以任何形式截留和挪用,确保按时、保质、保量完成项目任务。同时,加强对近几年来已完工项目户厕的后续管理。
(一)切实抓好各项规划工作。
一是在市功能区规划的基础上,开展我区功能区规划有关工作,为我区经济社会的又好又快发展奠定基础;二是开展*区“十二五”规划前期研究工作;三是组织编制*区现代产业体系规划纲要;四是“*”规划中期评估定稿。
(二)切实抓好计划报告的起草和计划指标的分解工作。
*年计划执行情况报告,比往年提交时间提前,时间紧、任务重,我局将按时按质完成,报送区人大会议审议。同时,根据人大会议通过的主要经济指标,做好各经济口、镇街的协调衔接工作,把指标分解落实到位,并做好指标执行的跟踪调控工作。
(三)把调查研究工作放在更加突出的位置抓紧、抓好。
一是要进一步加强与各镇街、经济口单位的沟通联系,建立经济分析会联系人制度,按季度召开经济形势分析座谈会和不定期收集有关情况,通过紧密沟通,及时发现经济运行中出现的问题,研究对策,在此基础上撰写季度、半年、全年区经济运行情况分析材料,供区领导决策参考。二是要按照市、区的要求,开展一系列专题调研工作,摸清情况,发现问题,提出对策建议,为领导提供及时、科学的决策参考。初步考虑从产业结构调整、建立现代产业体系、节能减排、主体功能区、“十二五”前期研究、国民经济潜力调查等方面展开调研工作。
(四)坚持科学发展,继续严格把关,从严狠抓固定资产投资的立项工作。
坚持实事求是,继续深入调研,全面分析社会投资的运行情况;坚持解放思想,继续大胆创新,及时破解投资管理难题,制定区主要建设项目管理办法和计划管理实施细则、资金管理实施细则;坚持统筹兼顾,继续勇于实践,科学制定各项投资计划方案。
(五)着力提高管理水平,继续落实粮食安全政府责任制的各项工作,确保粮食安全和市场稳定。
继续加强储备粮和军粮管理,确保储备粮、军供粮质量安全和任务完成。继续完善粮食应急体系建设,加强粮食市场监测和预警机制建设,健全粮食市场监测网络,进一步增强粮食应急保障能力。
(六)扎实做好我局开展深入学习实践科学发展观活动的转段各项工作和总结工作。
根据2009年《区委组织工作要点》、《区委宣传工作要点》、《区纪检监察工作要点》和《区维稳及综治工作要点》的指导文件,结合实际,做好2009年党工委各项工作。
2010年工作要点是在广泛征求干部、教师、派、党员的基础上形成的,具有广泛的群众基础。同时,又是学校党委行政按照“十一?五”发展规划,根据新的形势和任务而提出来的,具有主题明确、思路清晰、重点突出、统筹兼顾等鲜明特点。既立足当前实际,又充分考虑未来三、五年发展的需要而制定的具有可行性。这个要点是08年全校工作的指导性文件,是制定各单位具体工作计划的依据。宣传部门要准确全面地宣传,每一位干部要自觉学习、钻研,把握好学校工作大局,把本单位工作放在大局之中来思考和安排,认准方向,增强全局意识。
2010年工作要点中提出了五个重点工作,24项主要工作。有的要求是明确的、具体的、有量化指标,有的是目标描述,是原则的、没有具体化。因此,各单位要结合自身实际搞好本单位的工作计划。要做到统筹兼顾、思路清晰、重点突出、创造特色。在制定计划的过程也要集思广益,听取和尊重教师、党员和教职工的意见。这既是重要的工作方法,也是以人为本的具体体现。机关部门要进一步增强在计划制定和实施过程中为教学单位服务的意识和能力。既要坚决贯彻学校要点的要求和目标任务使全年任务落到实处,又要对各教学单位分类指导,区别对待。既要保证各系在上一年基础上有明显进步,又要为各系(院)创造特色留有余地和空间,为完善目标管理奠定基础。
机关部门的计划,包括重点工作、特色工作等经分管领导审定后在校园网公布,及让师生员工周知,又便于接受大家的监督。
二、把握好2010年工作的基本精神要求,开创工作新局面,再上新台阶
1、要始终抓住科学发展、和谐校园建设这个工作主题不放松。紧跟时代路线,把努力走在全省同类院校前列作为新的奋斗目标,立足全省,放眼全国,高起点谋划发展,以更加开放的意识,进取拼搏的精神提高学校在学科建设、教学、科研、师资队伍等方面的核心竞争力,推进学校事业全面发展。
2、通过深化改革、激发活力、增强发展的动力。要始终把握本单位作为学校工作的主体和基础,通过积极稳妥地推进校内各项改革,增强各单位发展的动力和活力。机关单位要增强大局意识、协作精神,使常规工作规范、落实,重点工作突出,见实效,努力创造工作特色,形成在全省的比较优势。
3、以人为本是办学治校的根本,是我们一切工作的出发点和落脚点,是衡量工作成败及工作质量高低的最高标准。以人为本要最终落实在促进学生成才、教师发展、学校进步上面。要通过各单位的显著进步,标志性业绩来体现。要通过环境的优化、生活质量的提高、人际关系和谐等方面来取得群众的认可和拥护。各单位要按照这个总的要求来贯彻落实08年学校工作要点。
4、发扬弘毅自强精神,树立知难而进,追求一流,创造卓越的自觉要求是争先创优的思想前提。我们的党建和思想政治工作要围绕学校工作的中心,围绕工作大局在弘扬师院校训精神,鼓励斗志,进一步营造风清气正,鼓励上进,营造干事业,促事业的良好的氛围和环境下功夫。
三、进一步加强党建和思想政治工作,推进和谐校园建设
总的要求和任务已经在工作要点中有了,这里强调几点:
1、正确认识和对待机构调整和干部换届工作
我们要认真贯彻和落实最近中央召开的组织工作会议精神,搞好调整和换届工作。要全面正确地执行党的干部路线和干部政策,坚持德才兼备、以德为先,坚持正确的用人导向。要树立注重品行的导向,注重选拔政治坚定、原则性强、清正廉洁、道德高尚、情趣健康的干部;要树立科学发展的导向,注重选拔自觉贯彻落实科学发展观、坚持又好又快发展、工作实绩突出的干部;要树立崇尚实干的导向,注重选拔求真务实、埋头苦干、默默奉献、不事张扬的干部;要树立鼓励创新的导向,注重选拔思想解放、作风扎实、勇于创新、锐意进取的干部;要树立群众公认的导向,注重选拔想干事、能干事、干成事,能为人民造福、得到群众拥护的干部。通过树立、落实和坚持正确的用人导向,褒奖那些贡献突出的干部,支持那些一身正气的干部,鼓励那些老实干事的干部,鞭策那些相形见绌的干部,教育那些跟风行事的干部,约束那些投机钻营的干部,进一步提高选人用人水平。
希望大家要继续尽职尽责,善始善终,以良好的心态和表现接受学校和群众的新的选择和聘用。不要出现消极应付,被动等待的情绪,更不要因为失职而贻误工作。要相信自己过去的一贯表现和能力素质会得到群众和组织的正确评价。学校也会积极稳妥地开展工作。既要看历来的表现和素质,更要看当前的状态和表现。希望各位同志以更大的热情和干劲,做好当前的工作,做出新的成绩来迎接新的聘任和挑选。不要道听途说,轻信谣言,不要违背干部人事纪律,在关键时候经受起考验。
2、加强干部作风建设,提高工作质量和数量
在思想作风建设上,继续解放思想,勤奋学习钻研,提高把握形势的能力,树立敢想,敢干,敢为人先,敢于争先创优的精神。要有工作热情,有拼搏进取精神。
在工作作风方面,认真贯彻民主集中制,民主决策和科学决策;充分发挥科室的作用。充分调动广大教职工的积极性,抓好学校和本单位工作部署的落实,提高执行力。
在生根作风方面,保持健康高尚的生活情趣,保持健康的心态和身体,不违规打麻将,不搞任何形式的赌博。
搞好家庭美德建设,建设和谐家庭。警惕和纠正社会上消极落后腐败现象对个人和家庭的侵蚀,做一个高尚的人。
3、切实做好开学的各项工作,抓好本学期各项工作任务的计划和落实
教务、学工、后勤等部门要认真做好开课、报到注册、后勤保障等工作。各单位都要关心来自灾区的贫困学生,帮助他们解决生活和思想上的困难。要对居民消费品,尤其是食品蔬菜价格上涨的现状和发展趋势,要有充分的思想准备,工作应对方案的准备,继续抓好学生食堂工作,调整伙食品种结构,降低成本,保证质量,让每一位贫困生都能吃饱饭,有健康的身体。
要继续抓好安全稳定工作,尤其是校园内道路交通安全工作,海棠路过街交通安全工作,认真落实安全工作责任制。
深入开展节约型校园建设活动,搞好定岗定编工作,节约人力资源。严格执行预算方案,严格财经纪律,节约经费,提高资金使用效率。在节约水电气、办公耗材下功夫,增实效。让节俭成为师生员工的自觉行为,成为一种良好风气。
市委组织部召开这次全市组织系统办公室主任会议,目的是总结去年的工作,研究、探讨如何适应新的形势和任务,进一步加强和规范办公室工作,提高办公室工作的质量和服务水平。下面,我简要讲三个方面的问题:
一、全市组织系统办公室切实履行职能,为组织工作的顺利开展发挥了重要作用
办公室是各级组织部门的参谋部、服务部,是部领导的重要助手,任务繁重而艰巨。去年以来,全市组织系统办公室从组织工作的大局出发,认真履行为部领导和部门工作服务、为下级机关服务、为人民群众服务的职能,议大事、抓全局,团结拼搏,开拓创新,勤奋工作,较好地发挥了参谋助手作用、督促检查作用和协调综合作用,使全市的组织工作得到了较大推动,提高了工作效率和工作质量。去年以来,全市组织系统的办公室工作主要有以下几个特点:
一是为部门决策服务更加深入有效。各级组织部门办公室紧扣部门决策开展工作,积极开展调查研究,提供信息,认真准备各种材料,综合各方面的意见,为部门领导提供了大量科学决策、民主决策的依据。为确保部领导决策的贯彻落实,办公室抓好督查工作,及时综合反馈决策的落实情况,有力地促进了全市组织工作的深入开展。办公室在公文处理、信息、督查、调研等工作中,为部门领导决策的服务更加富有成效。公文写作克服了人少事多等困难,效率和质量有所提高,公文办理做到了及时高效,并不断向规范化、科学化方向发展,保证了组织部门各项工作的正常运转。调查研究工作有了新的突破,重点工作能够认真组织调研,及时总结推广了典型经验,效果很好。信息工作能够做到重要紧急情况及时上报,日常信息工作正常运转,上报信息的数量大幅度增加,质量进一步提高。督促检查工作更加注重协调解决部门领导决策落实中的问题,跟踪反馈落实情况,在抓落实上发挥了重要的作用。
二是会务服务质量进一步提高。会前准备、现场服务、会后协调等各项工作更加严谨、高效,做到了科学安排,精心组织,确保了组织部门各种会议的顺利进行和高效率,推动了组织工作的开展。
三是协调工作的力度不断加大。办公室处在沟通上下、协调左右的枢纽位置,要处理大量日常事务,有许多工作需要进行协调。各级组织部门办公室通过文件的协调、会议的协调、领导同志事务活动的协调、各种拟办意见的协调、部领导决定事项落实的协调等等,做到了上情下达,下情上报,协调左右。
长期以来,全市组织系统办公室的同志们发扬了勤奋努力、顽强拼搏、默默奉献的精神,通过卓有成效的工作,确保了各级组织部门工作的正常运转和各项决策的落实。在此,我代表市委组织部向大家表示衷心的感谢!
在肯定成绩的同时,我们也要看到我市组织系统办公室工作中存在的问题和不足,比如公文写作的质量还不够高;办文、办会还不够规范;信息、督查、调研等工作时效性不够强;自身建设需要进一步加强等等。这些问题和不足,必须切实加以解决,更好地为组织工作提供高质量的服务。
二、认清形势,增强做好组织部门办公室工作的紧迫感
做好新形势下组织部门的办公室工作,必须认清形势,把握大局、立足大局、服务大局,增强责任感、紧迫感和使命感,提高工作的自觉性和主动性。
首先,国内外发展的新形势,给组织部门的办公室工作提出了新任务。当前,国际形势正发生重大而深刻的变化,总体和平、局部战争,总体缓和、局部紧张,总体稳定、局部动荡,仍是当前和今后一个时期国际形势发展的基本态势。“9·11”事件以及美国对阿富汗进行军事打击,给国际形势和战略格局造成了重大影响,但和平与发展作为时代的主题不会改变,世界多极化的趋势不会改变,我们面临的国际环境依然是机遇大于挑战。从国内形势看,我国的国际地位和综合国力在不断提高,特别是在世界经济增长明显减缓的情况下,我国经济仍然保持了较好的发展势头,精神文明建设和民主法制建设取得新的进展,社会治安综合治理和反腐败斗争持续深入,社会保持稳定。中央确定的今年工作的总体要求是“稳定、安全、灵活、多元”,强调要努力营造长期稳定、安全可靠的国际和平环境,集中力量把自己的事情办好,特别是要把经济搞上去,以增强我国的经济实力。省第七次党代会紧扣改革、发展、稳定的大局,突出加快发展这个主题,明确提出紧紧围绕建设绿色经济强省、民族文化大省和中国连接东南亚、南亚国际大通道三大目标,实施可持续发展、科教兴滇、城镇化和全方位开放四大战略,培育和壮大烟草、生物资源开发创新、旅游、电力和矿产五大支柱产业,扎扎实实打基础,突出重点抓生态,调整结构创特色,依靠科技增效益,改革开放促发展,推进经济持续、快速、健康发展和社会全面进步的要求。去年底召开的市委一届九次全委(扩大)会议,深入贯彻省第七次党代会精神,认真总结2001年的工作,全面分析加快玉溪发展的机遇和有利条件,着力研究加快玉溪发展的重大问题。明确提出了实施玉溪经济跨越式发展的战略,实现支柱产业建设、优势产业发展有新的突破;特色农业发展有新的突破;所有制结构调整、非公有制经济发展有新的突破;对外开放、招商引资有新的突破,力争三年打基础,五年大发展,全市综合经济实力始终居于全省前列,为2015年在全省率先基本实现现代化奠定坚实基础的奋斗目标。
按照省委组织部、市委的部署和要求,今年月日,召开了全市组织工作会议,提出2002年全市组织工作的六个重点:一是以保持党的先进性纯洁性、增强党的创造力凝聚力战斗力为目标,着力加强党的基层组织建设和党员队伍建设;二是以县级领导班子换届人事调整为契机,优化县级领导班子素质结构,提高县级领导班子的整体活力;三是以创新干部任用工作机制为重点,深化干部人事制度改革,使干部选拔任用管理工作走向制度化、规范化、科学化;四是认真贯彻六中全会精神,抓好团结干事教育,促进领导班子作风建设;五是制定和实施人才战略,加强干部教育培训,努力培养、吸引和用好各类人才;六是按照从严治党的要求,切实加强对领导干部和干部选任工作的监督。新的形势和组织部门面临的繁重工作任务,对各级组织部门办公室工作提出了新的、更高的要求。各级组织部门办公室必须适应不断变化的形势,立足于国际国内这个大环境,立足于紧紧围绕组织工作大局,视野要更加开阔,反应要更加敏捷,工作要更加扎实,服务要更加到位,为各级组织部门领导当好参谋助手,发挥职能作用。
其次,办公室特殊的地位和作用,给各项工作提出了新要求。组织系统办公室作为部门领导统揽全局的中枢核心机构,要按照“三个代表”的要求,在落实中探索,在探索中创新,在创新中发展,全面提高工作水平。按照先进社会生产力的发展要求,大胆探索提高办公室工作效率和服务水平的有效途径;按照先进文化前进方向的要求,大胆探索树立机关新形象的有效途径;按照最广大人民的根本利益的要求,大胆探索全心全意为人民服务和密切联系群众的新途径。办公室工作的重要性体现在三个方面:一是位置重要。总书记形象地把办公厅称作“党委的左右手”。二是职责重要。办公室的主要职责是负责部门日常工作运转,代表部门行使某些重要职能,是承上启下、联系领导与群众的桥梁;是沟通左右、协调部门关系的纽带;是上传下达、保证部门工作正常运转的中枢。三是作用重要。办公室的重要作用体现在参谋助手、督促检查和协调综合上。这种位置、职责和作用的重要性,使得办公室具有很强的影响力。办公室工作的好坏,作用发挥得如何不仅影响办公室自身,而且影响党的路线、方针、政策的贯彻,影响部领导班子决策的落实,影响组织部门的形象和威信。可以说,办公室工作关乎全局。因此,办公室的同志要具有高度的政治责任感和强烈的事业心,珍惜自己在这样一个拓宽知识、增长才干、施展才华的岗位上工作,时时事事处处严格要求自己,以每个岗位、每个环节、每个人员的优质高效服务,塑造和维护办公室的良好形象。
第三,办公室自身的新变化,使办公室工作面临着新考验。随着形势的发展,各级组织部门办公室的工作出现了许多新变化。一方面,全市经济建设和社会发展步伐加快,党的组织工作任务越来越重,各级组织部门的领导对办公室工作的要求越来越高。办公室的责任更加重大,工作内容更加丰富,工作领域更加宽广,工作节奏明显加快,工作标准越来越高,办公手段现代化程度也不断提高。要做好工作,完成好任务,搞好服务,都要求从事办公室工作的同志必须有较高的政治思想素质,较强的工作能力和业务水平。另一方面,这几年全市组织系统办公室的干部队伍状况发生了较大变化,一大批年轻同志充实到办公室队伍中来,尽管基础素质都较好,但在对基层了解的程度上,在对复杂问题的协调、处理能力上,在实践经验上,离领导的要求和工作的需要还有相当的差距。认识这个差距,尽快提高组织部门办公室的全员素质和工作水平,既是办公室自身建设的客观要求,也是对办公室每一个同志的严峻考验。因此,我们只有加强学习,努力提高素质,才能适应新形势和新任务的需要。
三、开拓创新,扎实工作,努力提高组织部门办公室工作的水平
组织部门办公室工作要不断提高服务水平,就必须不断有所创新,有所开拓。这就要求我们在工作思路上,具体工作力度上,包括思维方式、工作方法上创新,积极探索,不断改进办公室的工作方法,健全和完善办公室工作的运行机制。具体地说,要在以下几个方面下功夫:
1、增强服务的主动性,实现参谋作用超前化。一是及时捕捉信息。要有政治头脑和政治观察力,增强敏锐性,善于见微知著,反应灵敏,利用组织系统办公室的信息网络,把组织工作的重要情况、突发事件以及领导关注的热点问题,以最快的速度上报,及时、准确、客观地向各级组织部门领导反馈信息。二是切实加强调研。要根据部门工作的安排和进展情况,根据领导的工作思路,抓住领导关注的带有苗头性、全局性、倾向性的问题,着力抓好信息调研工作,及时总结、推广全市组织工作的成功经验,了解和掌握第一手材料,反映存在的问题,拿出有情况、有分析、有对策建议的调研报告,为领导提供有价值的决策参考意见。三是增强预见性。要敢于站在组织部门工作全局的角度考虑问题,大胆提出意见和建议,为领导出谋献策,当好领导的“参谋”。要充分发挥主观能动性,善于开拓性地思考问题,敢于想别人还没有想到的问题,特别是要善于发现苗头性、甚至潜伏性的问题,透过现象看本质,比较准确地预测其发展趋势,增强工作的预见性,为领导提供前瞻,尽可能做到未雨绸缪、“雪中送炭”,不做“事后诸葛亮”。四是加强主动。办公室的每一位同志既要清楚各级组织部门工作的重点,又要清楚部门领导同志关注的热点,以及主要领域中的焦点,超前思维,凡事力争想在前、做在前、服务在前,努力变被动服务为主动服务。要勤于动脑思考,创意谋划,增强创造性,增强参与意识,以主动辅助部领导决策为己任,特别是要根据部门工作思路和领导意图,创造性地做好重要文稿的起草工作,真正成为领导的“左右手”。
2、提高服务的实效性,实现服务质量优质化。各级组织部门办公室一定要从讲政治、讲党性,确保政令畅通的高度,注重抓好部门各项工作的落实,增强服务的实效性。要围绕抓好信息调研、督促检查、后勤保障三项重点工作,在求实、务实、落实上下功夫,切实搞好“三服务”(即为部领导服务、为部内各科室服务、为基层组织部门和群众服务)。一是突出工作重点。要围绕部门的工作重点和部领导班子的重大决策,积极开展督促检查工作,在抓贯彻落实上下功夫。要深入到工作落实的第一线去,不断地发现问题,解决问题,检查各项政策措施和工作任务的落实情况。对那些不落实、难落实的问题,敢于面对面地督促,提出限期落实的意见和要求,一项一项地抓落实,一抓到底,从而有力地推动重大决策、重要工作部署和各项工作措施的贯彻落实。二是坚持实事求是。要以严肃认真的态度和高度负责的精神,尽最大努力,全面、客观地了解和掌握情况,真正做到讲真话,报实情,决不允许弄虚作假。三是要雷厉风行。要将部门全年工作要点和重要工作任务进行分解立项督查,定期进行催办,督促有关科室抓紧落实,定期进行反馈。在市、县区委组织部作出工作部署后,要及时组织力量搞好督促检查,但要注意掌握好时间,给基层留有余地,否则会助长一些人弄虚作假。要切实做到急事急办,争分夺秒,连续作战,反对四平八稳、拖拖拉拉,有力地推动各项工作的落实。要深入基层,深入群众,深入实际,倾听群众呼声,尽最大努力掌握第一手材料,真正取得督查工作的发言权。要深入贯彻六中全会精神,切实转变作风,坚决克服单纯以文件落实文件、以会议贯彻会议的现象,及时总结推广各地各部门抓落实的经验。四是要热情服务。要积极搞好后勤服务工作,千方百计为干部职工搞好服务,帮助他们解除后顾之忧,协助部领导把“三个留人”的要求落到实处。
3、强化服务的规范性,实现管理工作制度化。要按照严格管理、从严治部的要求,从建立健全各项规章制度入手,积极协助部领导狠抓部门自身建设。建立健全内部管理的各项规章制度,形成“用制度管人,按规章办事”的工作格局,把那些鸡毛蒜皮的小事、难于管理的烦事、容易得罪人的难事、必须落实的大事,用制度的形式规范下来。通过建章立制,进一步堵塞漏洞,减少差错,使机关日常运转更加优质、高效、有序,不断提高工作质量和效率。一是注重制度建设。建立和完善各项规章制度,用制度来约束行为。文稿起草、公文办理、公文校核、会议安排、机关值班、机要通信、档案管理、文稿印制等日常工作都要做到有章可循、井然有序、周密严谨。二是工作要讲规范。如公文处理应做到准确、及时、安全、保密;文稿起草要完整、准确地体现部领导的意图,符合党的路线、方针、政策和国家的法律、法规,符合本地实际,具体政策、措施切实可行;会务工作要做到安排细致、周到、科学、有条不紊。三是明确职责分工。要建立层层把关、层层负责的制度,把责任落实到每一个人,做到一级抓一级,一级对一级负责,制定切实可行的措施,落实到每一个环节,一环紧扣一环,切实落到实处。四是要坚持严谨细致的工作作风。各项工作必须坚持高标准、严要求,严谨、细致、周密,决不能马马虎虎、凑凑合合,要把工作做细、做扎实。五是要正确处理分工与协作的关系。办公室各项工作既有分工又紧密相联,形成一个有机整体。分工的目的是为了明确职责,但有些工作难以截然分开,需要从工作大局出发,密切协作,充分发挥办公室的整体功能。办公室要充分发挥牵头和协调作用,抓好协调工作,保证各项工作的高效、顺利运转。要努力争取各个部门、各方面的支持和配合,善于听取各方面意见,及时沟通情况,综合权衡,形成合力。要从大局出发,坚持原则性和灵活性的有机统一,把协调作用发挥得更好。
4、培养一支高素质的干部队伍,实现办公室人员素质多能化。新形势下组织部门办公室的干部要努力学习和实践江总书记“三个代表”的重要思想,不断加强自身修养,加强业务学习,真正做到政治强、业务精、作风实、纪律严。政治要强。对办公室的同志要严格要求、严格管理,树立政治意识、大局意识、服务意识和创新意识,讲政治、顾大局,积极进取,开拓创新,团结协作,努力工作。要有正确的政治方向和坚定的政治立场,较强的政治鉴别力和政治敏锐性,善于从政治上观察、分析和处理问题。办公室主任要“拿得出主意、理得顺关系、提得起笔杆、顶得住压力、受得起委屈、耐得住寂寞”。业务要精。要干一行、爱一行、钻一行、精一行,无论在哪个岗位上,对自己的工作都要刻苦钻研,做到情况熟悉,业务精通。要打牢理论基础,练好文字基础,夯实业务基础,善于策划、善于创新、善于总结。在办公室工作繁杂、人员有限的情况下,每个同志都要提高业务能力,力争成为“多面手”。要通过努力,实现办公室工作的“四个转变”:即由只满足于办好具体事务向善于抓大事、谋全局、当“高参”转变;由只注意做好当前工作向善于从实际出发,搞好超前服务转变;由疲于被动地完成领导交办的任务向自觉开动脑筋,主动提供服务,创造性地开展工作转变;由只注意搞好对内服务向增强开放意识,强化外联公关职能转变。作风要实。办公室工作人员一定要实实在在,实事求是,敢讲真话,敢讲实话,坚持群众观点和群众路线,以人民的利益作为办公室工作的出发点和落脚点。要切实增强工作责任心,树立严、紧、细、实、廉的作风。严,就是要树立高标准,对任何工作都不马虎,不含糊,认真负责,一丝不苟,精益求精,决不能误事。紧,就是工作要抓紧,要快节奏、高效率。细,就是工作要认真、深入、细致,不能漫不经心,粗枝大叶。实,就是说实话,出实招,办实事。廉,就是要廉洁自律,公道正派,经得起各种考验。当前,要结合我市正在开展的“立党为公、执政为民”教育活动,反对形式主义和,切实转变机关作风。办公室要带好头,发挥表率作用,从群众反映强烈的具体问题入手,填会海、搬文山,切实减少应酬。纪律要严。要严格要求,严格管理,严格遵守党的政治纪律、组织纪律、工作纪律、保密纪律和廉洁从政纪律,对违反纪律的现象要勇于斗争和严肃处理。
一、工作职责
党工委党的群众路线教育实践活动领导小组(以下简称领导小组)在市委党的群众路线教育实践活动领导小组指导和区(街)党工委领导下开展工作。主要职责是:
1.贯彻落实中央、省委、市委、市委有关精神,研究我区教育实践活动的重大事项、重要政策,向党工委提出建议,向市委教育实践活动领导小组及其办公室作出请示、报告;起草制定指导全区教育实践活动的重要文件,谋划组织教育实践活动的重要会议和重大活动。
2.加强对我区教育实践活动的指导,结合各批次各环节的特点,研究制定实施方案,明确工作要点,统筹推进各村(社区)、部门、企业教育实践活动。
3.强化工作指导,派出指导员全程指导所负责村(社区)的教育实践活动,指导推进各项任务的落实;协助市委、市委督导组在我区开展相关工作。
4.深入开展调查研究,了解掌握我区教育实践活动进展情况,研究解决遇到的重要问题;总结推广好经验好做法,推进长效机制建设;加强宣传引导和重大典型宣传,向市委教育实践活动领导小组及其办公室报送我区教育实践活动的总结报告和典型经验;组织开展党的群众路线理论研究。
5.做好市委教育实践活动领导小组及其办公室、我区党工委交办的涉及教育实践活动的其他工作。
涉及教育实践活动全局的实施意见等重要文件,以党工委名义上报市委的重要报告,以及动员、总结大会等重要事项,须提请党工委会议审议通过。
领导小组下设办公室,负责领导小组的日常工作。
二、会议制度
1.领导小组会议由组长召集和主持。
2.领导小组会议的主要任务是:
(1)传达学习贯彻中央、省委、市委、市委关于教育实践活动的重要决定和指示精神;
(2)听取我区教育实践活动的有关情况汇报;
(3)讨论决定我区教育实践活动的重大事项;
(4)就我区教育实践活动中的重要工作提出指导性意见。
3.领导小组会议议题由组长确定,根据需要不定期召开,会后形成会议纪要。会议组织工作由领导小组办公室负责。
4.领导小组成员不能出席领导小组会议时,通过领导小组办公室向领导小组组长请假。
5.根据需要,可安排领导小组办公室及所属各组负责人和其他有关人员列席会议。
三、公文审批
以领导小组名义上报、下发的重要文件,领导小组重点工作安排,领导小组会议纪要,由领导小组组长审批、签发,或由组长委托副组长审批、签发。
四、调查研究