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tbl教学法

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tbl教学法

tbl教学法范文第1篇

1.专业英语教师业务水平有待提高

专业英语教师的业务水平是影响专业英语教学质量的主要因素。目前各院校采矿工程专业外语教师一般由专业教师担任,且大多是年轻教师,他们虽然精通采矿专业知识,有较高的英文写作能力,但专业英语的听、说能力普遍不尽如人意;几乎没有经历专门的英语培训,很难围绕专业知识较好地开展专业英语教学。同时,年轻教师课堂节奏控制技巧与经验普遍不足,很难提高专业英语的教学质量。

2.教学方法单一,教学理念和模式陈旧

教学方法单一,教学理念和模式陈旧,大多只是带领学生在课堂上一起学习课文,缺少互动,课堂气氛不活跃,很容易将课堂变成单纯的翻译课,教学内容缺乏时效性与针对性,忽视了在教授英语语言知识的同时,给学生传授尽量深广的专业知识和最新的科技动态,以及专业英语在专业领域的交流、应用等,实际教学效果往往不理想。针对目前采矿工程专业英语的教学情况,对其教学手段与方法调查如下:在专业英语学习中,教师采用了哪些教学手段?调查结果如图2所示。该调查主题设计选择项为:教师对教科书词汇、文章讲解;学生对文章段落翻译;就文章涉及采矿主题全班讨论;观看采矿有关英文视频;就某专业主题布置外文文献检索翻译练习;就某专业主题布置科技短文撰写;就某专业主题分组讨论、并汇报结论;其他等8项。其中采用较多的教学方法为:教师对教科书词汇、文章讲解;学生对文章段落翻译;就某专业主题布置外文文献检索翻译练习三项,分别占调查班级总量的33%、18%、17%。另有班级同学选择“其他”项后,给出了专业词汇听写练习、中文采矿学术论文翻译等课堂教学方法。总体而言,课堂互动所占比重较少,尤其分组讨论仅占调查班级的4%。虽然很多教学班级采用全班大讨论等教学方法,但其效果很难控制,很难做到班级每一个个体都得到练习。

二、tbl教学法在采矿工程专业英语教学中的实践

TBL教学法(Team-basedLearning,简称TBL),是以团队为基础的学习教学模式,最早由Michalsen等学者于2002年在PBL(ProblemBasedLearning)基础上改革创新的一种新型教学模式。其特征主要是以团队为基础,以学生为主体,提倡进行课前预习和预习测试,并在教师的指导下开展团队讨论,以促进学生利用团队资源进行自主学习,着重提高学生分析和解决问题的能力,最终达到提高学生个人综合素质能力及团队协作能力的教学模式。该教学法能增加学生参与和准备的积极性,有效提高解决问题的能力,提高沟通和团队合作的技巧以及增加知识成果。针对采矿工程专业英语教学中存在的以上三个问题,TBL教学法可以很好地解决,具体实施过程如下。

1.TBL教学设计

(1)组建学习小组。为使学生间方便交流讨论,每组学生以3~5人为宜,尽量使每位学生都能积极进行交流、讨论。各组选荐出一名组长负责整个小组的讨论活动,并协助教师做考评工作。

(2)确定专业英语教学重点。根据采矿专业英语的课程内容,精心准备教学材料,明确教学目的和要求,如必须掌握的专业词汇、习语、语法等。设置采矿工程学术讨论主题,如:OpenPitBlastingTechnology,LocationandDesignofVerticalShafts,HoistingSystems,RockMassClassification,ImportanceofEnvironmentalPlanning,DigitalMine,VirtualReality(VR)Mining等,各组学生以专业技术人员的身份现场就该采矿技术主题开展讨论。主题设置应尽量多增加采矿前沿技术,如DigitalMine,VirtualReality(VR)Mining,AutomationMiningTechnology等,以激发学生的学习兴趣。各个小组均围绕这些专业主题进行讨论、交流,然后选派代表陈述,持有异议的小组可相互辩论。通过小组讨论、组间辩论和教师提示等多个环节,共同找出讨论主题的最佳结论。整个过程教师注意鼓励、调动学生的学习自主性,让他们通过积极地思考、辩论,在练习专业英语的同时,获得大量的专业技术信息,从而归纳出主题结论。

(3)学生学习评价。应动态评价学生的学习状态,可采取小组内评价、小组间评价、教师总评价相结合的手段。

2.TBL教学法在教学过程中的关键问题经过一个学期的课堂实践,TBL教学法收到了很好的效果。学生普遍反映对专业英语有了较浓厚兴趣,学习过程不再枯燥,积极性有了很大提高,并且促进了自己专业知识的学习。但在具体实施过程中应特别注意以下关键问题。

(1)小组划分。小组划分恰当与否,直接影响小组个体的学习效果。对于学生而言,如果小组搭配不当,在小组内讨论的过程中,很难做到人人都积极参与,组内个体成绩将会逐渐拉大,同时造成小组之间的成绩差异。因此,应以自愿为前提组建讨论小组,教师适当干预,以保证每个小组里最好有成绩上、中、下的学生。

tbl教学法范文第2篇

【关键词】 翻转课堂 TBL 教学设计

一、翻转课堂的概述

学生的学习是从知识的传递到知识的构建与运用再到知识拓展的过程。传统的教学模式是教师通过课堂讲授课后练习与实训完成这一过程,很难照顾到学生的个体差异。因此,2007年出现了“翻转课堂”这一全新的课堂教学模式。

翻转课堂(Flipped Classroom & Inverted Classroom)是学生在课前观看由教师创建的教学视频来实现知识传递,在课内进行师生之间、学生之间的分享、交流,实现知识的构建与升华,从而达到教学目的的一种教学模式。它是以建构主义学习理论为指导,运用现代教育技术,通过网络自学、协作学习、个性指导、科学评价等对传统教学模式与思维方式进行变革。

二、现有“翻转课堂”在实践中存在的不足

随着网络的发展、现代教育技术的增强以及“翻转课堂”模式的不断推广,基于网络学习空间、MOOC、微课等现代教育手段的“翻转课堂”被不断地普及。

(一)基本模式

许多学校都基于网络学习空间、MOOC、微课等在研究或构建自己的“翻转课堂”教学模式,由以下两部分组成。

1.课前的知识传递阶段

教师和学生分别注册一个学习空间账号,教师通过在自己的空间中创建相关课程,提供相应的学习资源(微课视频、教案、学习资料与网络链接),学生通过自己的空间参与教师的课程进行自主学习,教师和学生通过在线互动区域进行教学交流和信息分享,完成知识传递的学习过程。

2.课堂的知识内化阶段

教师利用课前腾出的时间组织学生开展多样化的课堂活动,如问题讨论、实践探究等。在活动中教师需要密切关注学生的情况,对学生进行个性化的辅导,还要进行最终的评价。

(二)存在的不足

从我们了解的教学实际情况看,许多基于网络或信息化手段的“翻转课堂”在教学的实际运用中还是存在一些问题。

1.过分强调网络信息化手段的运用对教学效果的影响,使“翻转课堂”变成了网络教学。为了实现翻转课堂先学后教的教学模式,很多教师会向学生提供以视频为主的各类教学资源,企图让学生通过网络学习达到完美的课前自主学习效果。但事实上,由于教学视频设计的缺陷,以及网络学习空间自身的功能限制,学生参与的积极性并不高。

2.只注重“翻转课堂”知识传授阶段的形式改革与研究,而轻视“翻转课堂”整个知识形成过程的设计与把控。现在大多数“翻转课堂”都是注重对网络教学资源的开发与运用,即在翻转课堂的实施中运用网络学习空间模式和MOOC模式或微课模式时,只考虑了对知识传授环节形式上的改变,而忽视了对知识形成过程的把控,特别是知识内化阶段的设计与考核,教师无法真正掌握学生的课前学习情况与效果,这样又如何能实现真正的个性化指导呢?

3.忽略了“翻转课堂”有效实施的前提是学生学习的自主性与积极性这一关键因素的影响。对于缺乏学习积极性与自主性的学生,没有监督与管控的课前网络学习根本无法实现“翻转课堂”先学的目的。课堂上这些学生跟着自己的小组吃大锅饭,这样不仅无法达到更好的教学效果,甚至还不如原来传统课堂教学先教后练的效果好。因此,要如何通过教学环节设计和把控实现“翻转课堂”的教学目的,成为我们亟待解决的问题。

三、TBL教学法

TBL (Team-Based-Learning)即团队导向学习, 由美国教育家 Michaelsen LK于2002 年在原PBL (Problem-Based Learning) 教学法的基础上进行改革创新而形成的一种促进团队协作精神, 关注人的创造性与实践性的新型教育方法和教育模式,起初主要被应用在医学课程教学当中。这种教学模式首先是教师将学生分为不同的小组,将教学内容提前告V学生并要求学生提前预习;将课堂教学设计为三个环节,即个人测试、小组测试和应用性训练;老师可以根据个人测试与小组测试的成绩分析判断学生对基本知识的掌握情况,有针对性地对相关内容进行分析和讲解;最后各小组在教师的指导下,通过对应用性案例的分析与项目训练进一步加深对课程知识内容的理解和提升的运用能力。通过三个教学环节教师可以对学生做出更全面与科学的评价。

TBL教学法的理论基础是群体动力学,它是利用群体成员之间相互依存的内在关系,通过群体的凝聚力、群体压力、群体规范、个人动机与群体目标等对群体行为的影响来带动整个群体与团队的学习,并产生积极的学习效果。

要实现真正的课堂“翻转教学”,实现学生作为课堂的主体,其前提条件是要保证课堂外知识学习的有效性以及课堂内知识内化指导的有效性。TBL教学法个人测试环节可以通过测试的压力来督促学生进行自主学习,小组测试环节则利用小组成员之间相互依存的内在互动关系促进学生进行学习,应用性训练则是通过案例和项目训练激发学生的学习兴趣。它在课堂教学环节的设计上既注重了学生团队协作与学习能力的提升,又做到了对学生个体的考察与把控,并较好地发挥团队成员之间的利弊补充作用,正好弥补了当前大多数翻转课堂教学设计的不足。因此,在翻转课堂的教学设计上我们完全可以借鉴TBL教学法。

四、运用TBL教学法的翻转课堂教学设计

《电子商务法》课程是以提高大学生法律知识、法治意识和依法治国为指导思想,培养学生对法律规范及法律问题的理解能力、判断能力和应用能力,使学生具备网络环境下从事商务活动(包括创业、就业)的基本法律知识,防范电子商务职业风险能力的课程。《电子商务法》课程传统的教学方式已无法满足我国的电子商务迅速发展的实际变化。这就需要学生通过大量的课外学习,来了解电子商务活动在现实中存在的问题及其相应的法律规定,并能通过课内知识的转化,正确解决和看待电子商务活动法律上的问题。

以下以《电子商务法》课程为例,针对网络环境下课程教学要素的变化以及课程教学目标,借助TBL教学法群体动力学的教育理论,通过加强对课内外知识学习效果的检测,真正实现课堂的“翻转”,提高翻转课堂的有效性。具体教学设计如下:

(一)教学整体设计

根据课程教学目标与教学内容,将本课程分为4个知识学习型翻转项目和6个情境与知识综合型翻转项目。知识学习型翻转项目主要指知识理论性较强,实务操作中表现形式相对固定的教学内容。如交易主体、电子签名与认证、电子支付等相关法律制度。情境与知识综合型翻转项目主要指知识应用性较强,实务操作中表现形式多样、更新变化快的教学内容。如电子商务合同、电子商务中的不正当竞争、知识产权保护、消费者权益保护、广告等。针对不同的项目,教师在课堂外学习效果测验与课堂内知识转化设计与检测上进行不同的设计,并制定不同的评价标准。让每个小组在学习之前就明确学习的目标,在整个学习过程中发挥团队的督促、帮助、激励等积极作用,并随着课程的进展由小组逐步完成教学内容。

(二)教学步骤与实施

1.分组

采用TBL教学法将60人的班级以每6人为一组,分为10组。在分组时要考虑学生的学习积极性、学习能力、男女性别等,做到异质、互补、平衡,并挑选一名组织能力较强,有责任心,积极热情的学生做组长。

2.教学实施

(1)在教学前一个星期,教师将教学视频、教学课件以及相关学习资料在网络上开放给学生学习,并提供其他多元化的学习渠道,让学生预习。但如果将要进行的是情境与知识综合型翻转项目,教师还应要求学生对相关问题进行情境资料收集与问题的初步分析性学习。

(2)项目第一次课安排15分钟的闭卷基础知识个人测试,学生独立完成,从中了解学生预习及基础知识的掌握情况。然后进行团队任务测试,由小组成员讨论共同完成。这两个环节的测试都安排在机房完成,且在测验完成后会向学生和团队提供正确答案。

(3)通过以上测试,教师对学生的学习情况有较好的把握,并可根据学生的实际情况有针对性地进行课内教学设计。

(4)进行应用性练习,进一步对理论性知识加以巩固,并有效培养和提高学生的实际运用能力。针对知识学习性项目,在这个环节主要采取案例分析与测验的方式;针对学习情境与知识综合型项目,采取学生展示、案例讨论以及模拟法庭等多种形式完成。

(5)项目最后一次课,首先由小组完成组内互评,并由一名代表对课前存在的问题以及解决情况进行陈述。之后教师就各代表的陈述,对本项目的学习进行评述、总结和答疑。

3.教学评价

教师通过个人测试、团队测试、应用性练习以及小组互评的相关结果对每位同学进行最后的评价(其中个人测试占20%;团队测试+应用性练习占60%;小组互评占20%)。

五、结束语

通过将TBL教学法引入2014级《电子商务法》翻转课堂设计与教学,学生的学习自觉性得到了明显提升,课堂外知识学习效果明显提高;教师在课堂内的教学设计把握更准确更有针对性;《电子商务法》课程教学实现了真正的“翻转”,教学质量明显提高。

【参考文献】

[1]陈倩,李娇娇,汤才梅.翻转课堂在教学中遇到的问题及解决策略研究[J].软件导刊,2015(01):116-119.

[2]朱宏,朱S.翻转课堂及其有效实施策略刍议[J].电化教育研究,2013(08):79-83.

[3]谢飞,宁苗,马玉婷等.翻转课堂教学法在高职院校实施的问题及对策[J].金华职业技术学院学报,2014(06):17-19.

tbl教学法范文第3篇

【关键词】TBL教学法 医学遗传学 教学改革

【中图分类号】 G 【文献标识码】A

【文章编号】0450-9889(2014)07C-0135-02

医学遗传学是目前医学中最前沿的学科之一,其利用DNA技术研究遗传性疾病的发生机制、传递方式、诊断、治疗、预后、再发风险和预防方法,从而达到控制遗传性疾病的再发,降低其在人群中的危害,提高人类健康水平之目的。医学遗传学既是一门综合性很强的基础课程,又与临床医学紧密相连,其课程知识点繁多,覆盖面广,更新速度快,与其他学科交叉紧密,因此,在传统教学模式下,学生容易出现学科体系不清晰、重点内容不易消化、感觉教学内容枯燥乏味、学习缺乏积极性等问题。显然传统的教学模式已经无法满足新的教育环境下对医学生综合素质全面提高的要求了,这就需要新颖、高效、优质的教学模式加入,并逐步完善。以团队为基础的教学模式(team-based learning,TBL)是以团队为基础,通过将教师讲授和学生讨论有机结合而形成的教学模式,它是美国Oklahoma大学 Larry Michaelsen教授在优化改进以问题为基础的教学模式(problem-based learning,PBL)后,于2002年提出的一种新的教学理念。该教学模式体现了以学生为主体的教学思路,鼓励学生通过团队协作的方式分析问题、解决问题,有效的提高了学生的学习积极性、主动性和团队合作精神,也带来了很好的教学效果。现将TBL教学法引入医学遗传学教学中,通过积极的实践和优化,争取不断提高医学遗传学的教学质量。

一、对象与方法

(一)研究对象。选取广西卫生职业技术学院2012级检验1班和检验2班作为研究对象。检验1班58人作为实验组,检验2班58人作为对照组。两组年龄、综合素质等比较,差异无统计学意义(P>0.05)。

(二)研究方法。对照组采用传统的讲授式教学方式。实验组采用TBL教学模式:授课前,教师要提前一周将与课程内容相关的预习资料发放给学生,供学生预习;对学生进行分组,每组5-7人,分组的原则是成绩优异的学生和成绩一般的学生搭配,积极主动的学生和消极被动的学生搭档,做到组内异质、组间同质。课堂内容包括4个部分:(1)个人测验(10min),先发放试题和答题卡对学生进行一次基础知识测验,由每个学生独立完成,检查学生的预习效果;(2)团队测验(20min),再次发放试题和答题卡给学生进行测试,但这次允许小组内的成员进行讨论,最后得出组内统一的意见;(3)汇报讨论(45min),各小组选派一名代表汇报组内讨论的结果,并针对问题提出相关理由,持有异议的其他小组成员可以通过相互辩论的方式发言;(4)评价总结(15min),教师点评、总结讨论发言和团队协作情况,解释同学们讨论中出现的疑问,总结知识点并提出改进意见。

(三)评价方法。包括:(1)学期末进行医学遗传学闭卷期末考试进行比较;(2)发放教学调查表,统计学生对TBL教学模式的满意度。相应数据使用SPSS 13.0软件进行分析,计量资料采用t检验,计数资料采用x2检验,比较两组教学效果。

二、结果

(一)两组学生医学遗传学考试成绩比较(见表1)。从表1可以知道,两组学生在医学遗传学考试成绩上存在显著差异,t=8.397,P

(二)两组学生医学遗传学教学满意度调查表(见表2)。在医学遗传学教学课程结束后,发放教学调查表,分别调查学生对传统教学模式(对照组)和TBL教学模式(实验组)的满意度,发放调查表116分,回收116份,回收率100%。实验组满意率与对照组满意率存在差异,P

三、讨论

(一)TBL教学模式能有效激发学生的学习积极性和主动性。TBL教学模式改变了传统教学模式以教师为中心的教育思路,真正体现了以“以生为本”的理念。在上新课前,学生会通过查阅医学杂志、搜索互联网等方式提前准备教师布置的预习资料,一方面提高他们的自学能力、信息检索分析能力,另一方面也增强他们的学习积极性。在TBL教学过程中,以往灌输式的讲授方式被学生分组讨论和教师指导取代,使得枯燥乏味的医学遗传学知识更容易被学生接受,在不断讨论学习的过程中他们会用这些知识点去分析问题、解决问题,因此知识点也更容易被记住、记牢。这在一定程度上会促使学生变被动为主动,激发他们的学习动力。

(二)TBL教学模式能培养学生团队协作能力。TBL教学本质上是一种以小组为单位的集体学习,它以团队为基础,团队中的成员都有不同的任务,如果一个成员不能完成他的任务,那么就会影响到整个团队的成绩,这就要求这个团队分工明确、管理合理、责任清晰才能能高效运作。学生在收集相关资料、讨论分析的过程中,就要与小组其他成员不断进行交流、学习、互助,在互动过程中就会逐渐拉近与他人的距离,培养了团队协作能力,有利于以点带面、以面带片,最终实现组内、组间及全班学生的共同进步。

(三)TBL教学模式能提高教师教学能力和水平。与以往的传统讲授式教学模式不同,TBL改变了教师为中心的模式,这也对教师的教学能力和水平有了更高的要求。在TBL教学模式中,教学的主体已由教师转变为了学生,教师在教学过程中主要的作用是组织课堂、激励团队学习、引导讨论等,这就要求教师具备更加全面、广博的知识,丰富的教学经验,而且具有较强的组织沟通能力。另外,医学遗传学是一门跨专业、融合性很强的前沿学科,知识更新快,需要教师在TBL教学前,不断的通过自学、进修、网络等方式了解本学科及相关学科的前沿知识和技术,这样才能更好地准备教案,将医学遗传学这门学科上好,同时也能不断提高教师教学能力和水平。

TBL教学模式是一种新颖的教学方法,它克服了传统教学模式的部分缺陷,在引入医学遗传学教学中后,我们发现它能有效提高学生的学习积极性和主动性、增强学生团队协作能力,并且有利于提高教师的教学能力和水平。随着TBL教学模式不断完善和改进,这种先进的教学方法必定会对医学教育改革起到推动促进作用。

【参考文献】

[1]傅松滨. 医学遗传学[M].北京:北京大学医学出版社,2009

[2]郭艳红,黄文君,辛敏,等. TBL教学模式在地方医学院校生理学教学中的应用[J].基础医学教育,2013 (2)

[3]谭波涛,潘丽萍,梁红,等. TBL结合LBL模式在生理学教学中的应用研究[J].中国高等医学教育,2012(11)

[4]万能章. TBL教学法对病理学教学效果的影响[J].中国高等医学教育,2011(8)

tbl教学法范文第4篇

关键词:TBL教学法 传统教学法(LBL) 临床实习教学 呼吸内科

长期以来,我国的医学教育采用以教师从头讲到尾的授课为基础的传统教(lecture-based learning, LBL)学方法,忽略了对学生的学习方法的培养,不利于调动学生学习积极性,限制了医学生自学及创新能力的培养和发展[1]。目前单一的教学法很难满足实际教学工作的需求,为适应社会发展和培养高质量的医学生,教学方法的改革和探索成为教育工作者的重要任务。

20世纪90年代,由美国Oklahoma大学的Larry Michaelsen 教授正式提出了以团队为基础的教学(Team-Based learing,TBL)方法,在美国50多所医学院校和日本、韩国、新加坡等国家中被广泛采用[2],但在我国,TBL教学法的文献较少见。为此,在我院呼吸内科临床实习教学中开展了以学生主动学习、讨论式学习和互学互教的拓展性学习,以教师为“引导”的TBL(Team-based learn )教学法,其教学效果显著,现将结果报告如下:

一、材料与方法

1.研究对象

按内科学大课结束时的考试成绩排名,将进入呼吸内科实习的临床医学专业本科实习生80人平均分为两组,LBL 组40人为对照组,TBL组40人为试验组,两组学生的一般资料包括年龄、性别、以往的成绩等无统计学差异。参研的实习生在教师的指导下参与分管病人。

2.教学及考核安排

LBL 组:(1)上一次课后临床教师小范围教学查房(结合病人实际,从理论到临床进行系统的讲述、示范与复习,老师讲课的内容要求课后学生复习);(2)根据教师示范病例的病史、体征、检查结果进行病例讨论。

TBL组:(1)老师讲课的内容以提纲形式发给学生,要求学生先自己查找资料自学;(2)上课时先进行课堂测验(选择题形式,―个人独立完成)(3)课堂测验二(同样问题,5-6人为一个小组内讨论完成,代表发言,要求给出答案并说明理由);(4)教师进行精讲和总结课堂作业;(5)学生自我总结,组内互评(小组内对各成员贡献度互相评分);

3.教学效果的评估:教学结束后TBL组和LBL组同期进行考试考核(包括理论考试、病案分析和调查表的填写)。理论和病案分析各占50分,理论考试内容主要包括基础与临床理论的掌握程度。病案分析主要考核学生分析疾病的诊断、鉴别诊断和治疗的思路与方法,要求写出诊断和治疗的流程图。

4.统计学处理 采用SigmaStat3.5 统计软件处理。计量资料采用t 检验,数值以均数±标准差(?X±S )表示,P

二、结果

1.TBL组和LBL组教学后考核结果详见表1,TBL与LBL组理论考核成绩无统计学差异,但TBL组的病案分析的考核成绩要高于对照组,且差异有统计学意义。

表1 实验组和对照组理论考核和病案考核成绩(X±S)比较

组别 理论成绩 病案分析成绩

实验组 42.5±3.4 40.3±7.5

对照组 41.7±4.6 35.8±8.2

P值 P〉0.05 P〈0.01

2.问卷调查:课程结束后,采用问卷调查的方法对TBL组的学生进行了教学效果调查,其结果表明:多数学生认为TBL教学法能调动学生学习的积极性和主动性,提高了学生的自学能力、临床分析问题能力和团队合作精神。见表2。

表2 学生对TBL教学法的评价[ n (%)]

调查内容 同意 不同意

TBL教学法能调动学习的积极性 36(90%) 4(10%)

TBL教学法能培养团队合作意识 30(75%) 10(25%)

TBL教学法能培养自学能力 31(77.5%) 9(22.5%)

TBL教学法能提高临床分析问题能力 33(82.5%) 7(17.5%)

对此次教学方法满意 35(87.5%) 5(12.5%)

TBL教学法能增强学习效果、提高成绩 36(90%) 4(10%)

希望下次能继续TBL教学 39(97.5%) 1(2.5%)

三、讨论:

本研究表明,医学生在经过理论大课学习,具有一定临床基础知识,进入临床后,我们采用TBL教学法进行临床带教,学生的病案分析能力考核成绩即临床思维能力明显高于采用传统教学法(LBL)的学生的成绩。此外,研究结果显 还显示:与LBL相比,TBL教学法对培养学生的学习积极性和临床思维能力具有肯定的优势。这与李荣梅[3]等的研究结果一致

TBL教学法是2002年Larry K Michaelsen提出的一种有助于促进学习者团队协作精神的新型教学模式,其形式多样,主要以团队协作为基础,是以教师讲授和学生讨论相结合的一种教学方法[4]。TBL教学法的基本教学过程是:课前发给学生自学要点一学生自学一课堂测验一(个人独立完成)一课堂测验二(同样问题, 小组内讨论完成,代表发言)一教师精讲课堂作业(小组讨论完成)一组内互评(学生自我总结, 小组内对各成员贡献度互相评分)。其考核也是以形成性评价的形式,及通过每次课堂表现,课堂测验结果以及组内个人的得分等进行综合评价。TBL强调的是在有清楚学习目标的课前及课上的学习,一定程度可弥补LBL教学法的不足[5] 。通过课上不同的测验方式及作业,既保证了学生基础理论知识的掌握,又培养的学生的临床技能的教学方法。首先,TBL教学过程通过不同形式,实现了学生主动学习、讨论式学习和互学互教的拓展性学习,既注重学生临床技能的培养,又注重了基础知识的学习,真正做到基础理论与临床技能培养并重;其次,TBL教学法以团队协作为基础,提高了学生分析问题、解决问题能力,以及团队合作和人际交往等综合能力。

当然,我们在研究过程中也发现,TBL教学法存在一些缺陷,与LBL教学法相比,学生耗时多、对学生的素质和能力的要求较高以及师资和教学条件的要求高等;其次,TBL教学法虽注重了基础知识的学习,但因课时所限,老师传授内容相对较少,学生对一些较难理解知识的理解深度和广度较差。

总之,教无定法,对教学法的研究是永恒的话题,也是永远没有标准答案的问题。在呼吸内科临床带教过程中,需要教师结合学生的学习进展情况采用不同的教学方法。学生在经过理论大课的学习进入临床生产实习之后,TBL教学法是一种值得借鉴和推广的提高和培养医学生临床思维能力的教学方法。

参考文献:

[1] 冉素娟, 李廷玉, 李秋. 案例导学课程教学模式的改革与实践研究[J]. 重庆医学, 2012, 41(7): 720-721.

[2] Dean X PARMELEE.Team―based learning:Moving forward in curriculuminnovation:A commentary[J].Medical Teacher,2010,32:105-107.

[3]李荣梅,吴敏范,杨宇等.TBL教学法在生理学教学中的应用.中国高等医学教育,2013,2,102-3.

[4]钟铧.大学医学院引进PBL教学模式的不足与对策[J].大学学报(自然科学版),2009,24(2):95―99

[5]于述伟,王玉孝. LBL、PBL、TBL教学法在医学教学中的综合应[J].中国高等医学教育,2011,5,100-102.

tbl教学法范文第5篇

【关键词】LBL;TBL;CBL;PBL;电机与电气控制技术;教学效果

《电机与电气控制技术》是我校机电一体化专业的一门主要专业技术课程。该课程主要包括,三相异步电动机、直流电动机、控制电机、常用低压电器、继电器―――控制系统基本环节、典型设备的电气控制、电气控制系统设计等。它不仅为后续专业课程(如机电装调等)准备必要的基础知识,又可以作为一门独立的专业技术课,直接为工农业生产服务。但是该课程对高职二年级的学生来说,学习该课程还是有一定的难度。这给我们任课教师就探索该课程的教学方法提出了思考,接下来笔者就LBL、TBL、CBL与PBL的实际应用谈谈自己的观点。

1、LBL教学法的弊端

《电机与电气控制技术》与《电路》相比,不仅有电的物理量又有磁的联系,难度加大;不仅有时间向量又有空间向量,物理概念多,且比较抽象。因此学生时会有畏难情绪。本课程若还是只采用传统的以LBL(lecture-based learning)教学方式,采用“黑板+粉笔”的教师为主导方法,学生只是被动接受教学内容,对于元器件结构、电动机原理、电气控制等过程等是死记硬背,专业课的学习对学生来说是痛苦的和枯燥乏味的。

2、TBL、CBL与PBL的特点

TBL(Team-Based Learning)是以团队为基础的教学法。TBL主要以一个小型组织化的学习环境为条件,以小组团队讨论合作为形式,以提高学生自主探究、合作学习、语言表达和沟通能力等综合素质为目标的一种学习模式,同时还具有课堂气氛活跃,师生互动性好的优点,在提高学生学习效率和综合素质上的有较大的优势。

CBL((Case-Based Learning)是一种以案例为基础的教学法。由于案例教学法要求学生直接参与对案例的分析、讨论和评价,为锻炼学生的语言表达能力、解决问题的能力以及创新能力创造了条件。因此,在给高职二年级学生上课时使用比较合适。

PBL(Problem-Based Learning)是以问题为导向的教学方法。PBL 将学习与实际的任务或问题(driving question)挂钩,以问题为学习的起点;学生的一切学习内容是以问题为主轴所架构的,通过学生自主探究和合作来解决问题,从而学习隐含在问题背后的科学知识,形成解决问题的技能和自主学习的能力。

3、电气控制技术课程采用联合教学法的可行性及方法

该课程的很多教学内容都会安排在理实一体化教室或相关实训室里面上。一般来说,教室里都是大的实验桌,这样比较方便分组进行团队教学。以各种电气控制案例为中心,采用循序渐进的探究式提问为导向,通过团队合作的方法来探讨每次课的知识点,这样不仅提高了学生的学习兴趣,而且,更易于每次课知识点的内化。

联合教学法包括准备、实施和总结三个阶段。现以CW6163B型车床电气控制原理分析为例。

(1)课前准备 : ①将学生分组:根据每个学生的学习习惯和性格特点,一般将一个班分为6组。②布置项目任务书:要求学生根据任务书在课前做好充分准备,通过书面或电子等方式来收集机床资料,了解机床的加工特点和运动方式以及主要组成部件。

(2)实施阶段:①探究式提问:以车床分析该电气原理图的构成,并思考为何要如此设计?每个元器件在原理图中的作用是什么?请每小组分析电气控制原理 ②学生对以上提问进行小组讨论,教师巡回指导③每组派一名代表来回答小组讨论结果,教师引导全班同学共同思考分析④全班同学对问题的正确答案达成共识,使本次课知识点逐渐内化。车床三只电动机的作用,他们之间的控制关系,以及每只电动机控制原理和控制特点。

(3)归纳总结:这个阶段教师通过对探究式所提问题进行循序渐进的归纳,通过对车床电气控制原理的分析,使学生对该课程的前后知识点形成一个系统的概念;并对每组在本次课的表现及讨论情况做出客观的评价。

4、联合教学法的实用性

通过学生对教学评议表的测评,大部分学生较赞成教师在该课程中采用联合教学法。主要要以下优点:

(1)激发了学生学习的积极性:采用TBL教学法后,把教师讲授为主导的课堂转变为团队研究工作小组,把被动接受转变为主动探究,使得枯燥难懂的专业课变为学生的探索案例课。

(2)真正使知识点内化:只有学生自己动脑思考、分析后的内容,他才会有深刻记忆;用联合教学法从一开始的准备到课堂讨论到归纳总结,这些过程都以学生为主体,培养了学生自主学习的意识以及分析问题、解决问题的能力。

5、联合教学法在应用中存在的问题及解决办法

(1)联合教学法虽然在课堂上体现出来的是以学生为主导,教师似乎很轻松,其实不然,采用这种教学方法,要求老师更多的是“功夫在诗外”。从一开始的准备到导入,课堂讨论到归纳总结,案例的采用、项目任务书的编制,都体现了老师的用心良苦。这需要教师在课外花大量的时间精心准备。

(2)采用这种联合教学法,在课堂中往往会出现这样一种情况:活泼大胆、自主学习能力较强的学生在课堂上比较踊跃,而内向害羞的学生却会“冷落”在一边。所以教师在小组分配任务要考虑到“事事有人做,人人有事做”,激发每个学生学习的积极性。

通过教学实践,笔者认为《电机与电气控制技术》该课程合理地采用TBL、CBL与PBL联合教学不仅激发了学生自主学习的内动力,而且便于学生温故而知新、融会贯通地掌握学习内容。更重要的是通过这种学习环境中,培养学生团结合作的团队精神和勤于动脑、勤于思考的好习惯。在教学中是一种值得推广的教学模式。

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