班主任自我介绍

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班主任自我介绍范文第1篇

班主任叫他们各自找座位坐下。这时，雯发现了琛，于是她们便一起坐在第一排。琛在六年级和雯不同班，可她们都认识。琛的爸爸是这所中学的副校长，她真是好运！雯想。

直到班主任开始点名，雯才注意他。他就是姚辉？年轻老师？怎么一点也不年轻啊？络腮胡子一大茬！一看就有三十好几了吧！头发像个鸡窝，也不去剪剪。初见班主任，雯的印象一点也不好。

“座位呢，先这样安排下来。我还有点事，大家先休息休息。”班主任说。

“休息什么？都休息两个月了！”琛说。雯转过头问琛：“那个班主任多少岁呀？看起来已经三十多了。”“哪呀，”琛说，“人家才二十几岁呢？哎，你老姐初一初二都是他带的，你回去问问嘛！”

过了一会儿，班主任回来了。他叫同学们立刻依次上台做自我介绍，包括姓名、年龄、兴趣、爱好等方面。轮到雯上台了，她简简单单说了几句话就草草收场。

第二节课是英语老师的课，光秃秃的几句“同学们好”，便又叫大家当堂写自我介绍当堂念。烦死人了！

第三节课，语文老师来了。是一个女老师。老师在黑板上写下一个名字，然后对大家说：“这是我的名字，今后大家可以叫我孟老师，也可以直呼其名。我很想和大家做朋友。”不知怎么的，雯很喜欢这位孟老师。只听老师说：“今天大家回家准备一个日记本，

并写下自己开学第一天的感受。还要写一份自我介绍，明天到讲台上说。”

回到家，雯草草写了一份自我介绍。然后摆弄着笔杆准备写日记，可想了半天没什么可写：“开学第一天的感受？没什么感受嘛，叫我怎么写呢？只是……每个老师都要我们‘自我介绍一下’，烦死了！哎？就写这！”

第二天，日记交上去了。

正式上课。平淡无奇，雯觉得。

下课后，雯到隔壁（1）班去找馨和蕊。雯问她们：“你们的老师怎么样？”“我们班主任性‘高’，那可真是名副其实！他又高又胖，站在门那儿就把门封住了，你侧着身子也进不去。你们班主任呢？”馨问。雯苦笑一声说：“虽然比你们的好，但好也好不到那儿去。胡子一大茬的！”蕊笑着问：“你们班有什么动态呀？”“那真是烦死了！”雯回答，“语数外三科老师都让我们做一次自我介绍——真是麻烦——谁有功夫听你说呀……”“叮叮叮……”“哦，我们该走了。”馨抱歉地说。

真倒霉！雯遗憾的走进教室。不过随即她又高兴起来了：“以后每天一下课我又可以去找他们了！”但事实却不像雯想象的那样——即将到来的新的校园生活充分说明了这一点。

班主任自我介绍范文第2篇

一、制定切实可行的班级班规

接任一个新的班级，我们首先应该制定一个切实可行的班级班规。所以，每当我接手一个新的班级时，我都会充分发挥学生的主体作用，组织他们认真讨论，制定出切实可行的班级班规，并将其逐条写在纸上，置于教室的醒目位置，使之成为全班同学共同遵守的行为准则。

二、以身作则，做学生的榜样

班主任与学生接触的机会最多，对学生的影响最深，班主任的一举一动、一言一行对学生都能起到潜移默化的作用，因此要求学生做到的，班主任自己首先必须做到，我们应该以自身的人格魅力去影响学生。我要求学生不迟到、不早退，我就提前来到教室等候；要求学生不乱扔垃圾，我看到教室外有垃圾就主动捡了起来……很多事情学生看在眼里、记在心上，渐渐地我发现我班学生迟到、违纪的现象少了许多。由此可见，校纪校规并不需要我们耳提面命地唠叨，只要我们以身示范，就可以取得事半功倍的效果。

三、习惯教育要抓好时机

我认为习惯的培养越早越好。从分班的第一天开始，我就着重观察学生的衣着打扮、言行举止；到教室后首先要打扫卫生，我就细心观察学生打扫卫生是否积极，还有谁无动于衷；全体同学做好后，还要进行自我介绍，我就认真观察谁在自我介绍时表情自然、言语通顺、吐字清晰。最后对各个环节进行总结：对衣着得体的，打扫卫生积极的，自我介绍时表情自然、语言流利的进行及时表扬，对着装不符合要求的、打扫卫生不积极的及时指出问题并令其改正，对自我介绍时表情不自然、言语不通顺的要进行适当鼓励。让学生们认识到，班主任从一开始就在关注他们的言行。“良好的开端等于成功的一半” 。从一开始趁坏习惯还立足未稳，及时进行纠正，有利于良好习惯的培养。

四、坚持不懈，持之以恒

“冰冻三尺，非一日之寒。”一个良好的习惯不是一朝一夕就能养成的，而是一个长期的养成过程。对于学生习惯的培养，要有耐心，有条理，有思路；循序渐进，循循善诱，才会起到立竿见影的效果。一定不能囫囵吞枣，半途而废。

班主任自我介绍范文第3篇

【关键词】班主任 和谐 平等 班级管理

【中图分类号】G637 【文献标识码】A 【文章编号】1674-4810（2013）20-0157-01

随着经济的增长和互联网的迅速普及，虽极大地丰富了人们的物质生活，但各种多元化的价值观念也影响了人们的思想和生活。而初中学生正处在青春期，是最不好管理的一个阶段，所以，初中班主任面对的是一批接受时代新文化影响较多的“新新人类”，他们都是家里的“小太阳”，从小被家人宠爱，面对新的集体，他们会暴露出许多问题。班级管理是一门艺术，教师要根据初中班级管理的原则，准确把握班级管理的“度”，班主任要结合初中学生所处成长阶段的特点，科学地进行班级管理，通过几年的初中学习和生活，引导学生在心理上逐渐走向成熟，并形成正确的人生观、价值观。同时帮助学生走过人生这段独立心理、批评心理、逆反心理极强的成长必然阶段，防止学生被社会上的消极思想和不良风气所沾染。从而为每一个初中生今后的发展打下良好而健康的心理基础。具体如何做好班级管理工作，可从以下几方面入手：

一 营造和谐、团结的班级氛围

班级是学校教育、教学和管理工作的基本单位，班级的管理直接影响学校工作的正常进行。初中班级面对的是来自不同小学的学生，他们在经过五年的小学生活后，又重新进入一个新的环境、一个新的集体，还要面对新的学习任务和新的管理方法，最主要的是面对新的班主任，这对每一个孩子来说都是一次严峻的考验。班主任在面对这些初中生的时候，首先要营造和谐、团结的班级氛围。面对这些彼此陌生的学生，可以通过自我介绍的形式来拉近师生、生生间的距离，教师要先做自我介绍，然后鼓励学生做自我介绍，让学生通过介绍对彼此有初步的认识；其次，通过自我推荐的形式完成班干部的选举。学生之间彼此不了解，通过学生的自我推荐，然后全班选举，形成新的班委会，为今后开展班级管理工作做好基础，同时也增进了同学之间的了解；再次，注意观察，及时发现并化解班级学生由于来源不同而自然分成的“小帮派”之间的矛盾。让学生意识到，现在是一个班级、一个集体，必须团结和平相处。

二 定期开展主题班会，形成良好班风

要管理好班级，就要遵循《中学生守则》，同时教师要结合班级学生存在的各种问题，制订《班级细则》，由班委会监督执行，做到奖惩分明，让学生意识到自己是班级的一分子，只有遵守纪律，严格要求自己，才不会影响班级荣誉，才能形成和谐的班风和奋发向上的学习氛围，才更有利于学生个人的成长。教师要结合班级出现的某些特殊问题，每周开展一次班会活动，在这次班会上，要布置本周班级管理工作的要点，总结上一周学生表现情况，并结合《班级细则》对学生进行表扬或批评，教师要做到公平公正地处理问题。针对部分共性问题，可开展主题班会，然后组织全班讨论，为班级树立一个正确的奋斗方向，让学生形成良好的纪律风气，有利于学生的全面发展。

三 细节入手，严抓班级管理

班主任在班级管理工作中要做到从小处实施教育管理工作。首先，班主任要经常与本班的科任老师进行交流，了解班级学生在每一节课上的具体表现，然后找出在课堂上表现不好的学生，进行谈话教育，要做到“晓之以理，动之以情”，解决学生的思想问题，改善课堂纪律；其次，做好班级各项工作管理。在习惯养成的阶段，教师要做好监督工作，指导值日生做好相关工作，让他们从小事做起，处处做到位，以便养成良好的卫生习惯。

四 与家长协调沟通，加强班级管理

教师是学生在学校的“家长”，但学生在学校的时间是有限的，不利于师生间的相互了解，为了增进了解，更好地进行班级管理，教师可以利用电话、网络、校讯通与家长建立联系。首先，针对那些不爱写作业的学生，班主任可通过校讯通将学生每天的作业情况、在校表现告诉家长，让家长了解学生在学校的情况，并监督学生在家完成作业；其次，针对思想波动大的学生，班主任要定期与家长进行电话沟通，及时了解情况，增进对学生的动态了解，有助于对其进行教育管理；再次，班主任要利用课余时间进行家访，将学校的教学思想、管理模式告知家长，并请求家长尽力配合学校工作，共同加强对学生的管理，从而提高学生的学习成绩，促进孩子健康成长。

班主任自我介绍范文第4篇

关键词：新班主任；学生；开头

俗话说，好的开头是成功的一半。下面我就刚开始担任班主任时所需要抓好的开头谈谈自己的看法。

1做好学生报名注册工作，做到心中有数

报名，是班主任和学生的第一次会面，也是班主任了解学生的一个窗口，做好这项工作有利于今后班务工作的开展。首先，班主任与学生第一次见面，要事先做好充分准备。不仅要注意师表应有的风度、形象，更要表现出对学生的热情、关心和体贴，与学生建立情感上的联系，留给学生亲切、和蔼、关心和热爱他们的良好印象。

2做好学生宿舍的第一次检查并给予指导

对于不少学生来说，这是他们第一次离开父母和家庭寄宿在学校，所以从心理上来说，有很多的不适应。班主任应该在报名结束后，抽时间到宿舍去看看，了解学生住宿方面存在的问题，并给予相应的指导，这不仅是师生之间增加认识的途径，也会让学生感觉到班主任对他们的关心和爱护，同时也可以减轻他们对陌生环境的不适应感。

3做好第一次卫生大扫除

这是进一步融洽师生关系的机会。班主任在劳动中与学生接触，可以进一步了解学生，同时使学生认为班主任平易近人，不高高在上，有利于树立班主任工作威信，做好学生的表率。同时，要让学生们认识到，干净的教室不是打扫出来的，而是保持出来的，让每个学生都感受到主人翁的责任感――“教室就是我的家”。

4开好第一次班会，创造良好的第一印象

班主任开第一次班会，目的在于树立形象、明确制度，在第一次班会上教师的态度要诚恳，期望要真诚，要求要具体。首先，用真诚的态度进行班主任的自我介绍，然后让学生自我介绍，因为大家都是初次见面，相对比较陌生，所以班主任应该鼓励学生勇于表现，将自己最好的一面展现给大家。这样不仅锻炼了学生的即兴表达能力，也有利于学生之间相互认识和了解。班会结束以后，班主任将每个人的特长、健康状况、家庭成员、父母工作情况等整理成册，以便更好地从不同的角度去了解学生。

5选好班干部，发挥班组干部的积极能动作用

在班级建设中，班干部的作用非同一般。因此，班主任在选配班组干部的过程中，要注意充分发扬民主。这样既表明了班主任民主公正管理班级的态度，更为班集体形成良好的风气奠定了基础。在学生进校初期，要进行一周的军训，在这期间可以通过自荐的方式选出临时班干部，在经过一周或者更长时间的相互了解之后再进行民主选举，这样既有利于班主任有更充足的时间去观察每一位同学，也有利于同学之间进行更深层次的认识和了解。

6制订班级规章制度

班规是班级日常管理的制度，是学生在班级这个“小社会”中生活的规则。在班规制订的过程中要体现以下的原则，并且让每一个学生都参与其中，发挥自己的主观能动性，而班主任作为班级的管理者，在班规制订时主要起到引导的作用。

（1）合理性原则。任何班级要想实施有效的纪律约束，就必须确保班级规章制度的合理性和规范性。因为班级制订班规的目的是要学生遵守，若表面上说得天花乱坠，实际却空有形式，那么就没有任何意义了。

（2）民主性原则。班规的最终使用者是全体学生，所以在制订时要鼓励全班同学共同参与，只有全体学生自己参与制订的制度，才能得到大家普遍的认可，才能发挥它的约束作用，否则，可能就会成为一种摆设，不仅起不到应有的效果，长期下去还会对班级的发展产生负面的影响。

班主任自我介绍范文第5篇

本人担任2009级班主任,通过班主任工作我发现2009级学生思想比较活跃、对学业和未来给予了更多的关注,他们渴望进步、但自我约束能力较差,对大学里相对宽松的环境、学生自觉学习、自主管理感到无所适从,致使学习陷入被动。他们非常需要正确及时的引导,非常需要来自外界的鼓励和监督。班主任的工作范围、精力投入是没有止境的,因此班主任需要有高度的责任心、需要有无限的爱心和无穷的耐心,但只要有我们的付出,就会看到学生的进步。

1 最大限度尽快熟悉班级

入学的大一新生大部分都是90后,他们性格张扬,崇尚自由,为了能与他们更好的沟通我从自身先做好准备,在此基础上召开第一次班会也称见面会,除了正常布置近期工作外,我们重点作了自我介绍。班主任首先自我介绍,然后是每位同学的自我介绍。班会充满友好、坦诚、幽默、笑声。大一新生迎来了他们大学的第一课――军训,经过几天的训练,不仅加强了新生之间的了解也增进了同学们之间的感情。在同学们军训期间我每天都去观看他们训练,在他们休息期间我与同学们聊天对他们每个人有一个初步了解。我要求新同学每人交一张自己的照片,我把每一位同学的照片连同个人详细信息(籍贯、家庭住址、联系方式、宿舍等)制作了班级信息库便于我尽快记住每一位同学的面孔以及有紧急事情的情况下能第一时间联系到每个同学。军训期间晚上属于学生们自由活动时段,我分别去他们宿舍与他们谈心询问其是否适应大学生活,尤其是从外省来求学的同学(哈尔滨、江苏、江西等地)问其从水土饮食上是否适应。

2 公开、公正、公平、完全透明化的竞选班委

伴随着大一新生的到来,新的学期开始了。每个人都想在自己青春的画板上描上绚丽的一笔。大一新生军训期间他们朝夕相处同学之间有了初步了解,我班的班委是在国庆节以后,从入学到选班委时大概一个多月的时间,这段时间里同学之间有了进一步了解。在此期间我也从各个方面了解同学,留意观察谁有做班委的潜质。竞选班委,本着公开、公正、公平、完全透明化的原则。选举开始前,我先介绍了班委的设置、分工及其在班级内的作用。想竞选班委的同学去讲台进行竞职演说,一开始气氛还很拘谨,随着大家的渐渐熟悉,选举变得越来越活跃。最后由大家投票,并现场计票,最终选出了同学们心目中的班委。班委的成功选举使我班的管理进入正常运行轨道。

3 国家奖助学金评比相对公正

国家奖助学金体现了党和政府对普通本科高校家庭经济困难学生的关怀,帮助他们顺利完成学业,是国家建立的对家庭经济困难学生的资助体系[1]。在广大学生中存在着一种错误想法就是:“无论家庭经济是否困难这钱不要白不要”。作为班主任,我深知学生对这项工作的重视和敏感,更清楚这项工作的难度和重要。因此,在做了充分的准备之后,我的工作分四步走。

第一步:整体调查

首先是发动班干部下去调查、班主任重点谈话来了解整体情况;比如平时花钱是否节俭,是否穿戴名贵衣物等,许多生活的小细节都可以反映出家庭是否真正贫困[2]。

第二步:建立贫困生信息库

开展奖助学金评定主题班会,由想要申请助学金的同学向大家详细讲述自己家庭实际情况,贫困程度,家庭收入等,这可能会涉及到一些同学的家庭隐私问题,如果家庭真正困难的同学就不会害怕别的同学笑话,不会爱慕虚荣,他们会很真诚得把家庭实际情况讲给大家。这样就会使一部分想“滥竽充数”的同学“主动退出”。在此过程中也教会了同学们诚实做人。这种方法可以使我班建立真实有效的贫困生信息库。

第三步:召开奖助学金评定主题班会

虽然有效的贫困生信息库建立起来了,但是每个班的具体情况不同,要“具体班级具体分析”。比如09级工程管理2班贫困生人数较多,国家虽然每年的资助力度在加大但是仍然不能满足广大贫困生的需求。我就在班会上最大程度的调动同学们的情商,对他们“动之以情,晓之以理”,在申请助学金的贫困生中让他们本着“做事出于心”的原则,主动把助学金首先分给今年最困难最需要帮助的同学。通过这次评定我觉得情商调动在这次评定中发挥了很大的作用。作为班主任我向全班同学保证奖助学金实行“循环滚动式”,今年主动退出的贫困生下一学年评定时首先考虑,让更多的同学都有机会感受国家政策的沐浴[3]。最后全体同学投票评定出最需要帮助的几位同学并教育其要用学习成绩来回报社会,回报国家。

第四步:强调奖助学金评出后禁止全班同学平分,禁止请客吃饭,否则将其全部收回。评出结果全班一致通过后由获得奖助学金的同学当场签字确认。整个评比过程程序公开严密,结果透明,对此同学们心理比较服气,班内也很平和。

4 鼓励班里有特长的学生多参加学院的各种活动

独立学院学费比较高,一般就读此类学校的学生家庭条件比较优越,家长也有经济条件去培养孩子们各方面的兴趣,他们有一部分人接受过特长方面的专业训练,有得甚至在全国的各类专业比赛上得过奖项。比如2009级工程管理3班的一位女同学对手风琴及电子琴很精通我就鼓励她参加学校的各种文艺活动,另外一名男同学在主持演讲方面有特长我就鼓励他参加主持人,来自山区的一名同学她的民歌唱得很好,我就推荐她到学生会文艺部星光艺术团曲艺队,经过一段时间的锻炼,她现在可以大胆得走上舞台,在2010元旦联欢晚会上成功演唱了《为了谁》,赢得了在场师生的热烈掌声,更重要的是增强了这位同学的自信心。

5 临近期末考试开展“我是监考员”考试现场模拟活动