大学班长毕业总结
前言：想要写出一篇令人眼前一亮的文章吗？我们特意为您整理了5篇大学班长毕业总结范文，相信会为您的写作带来帮助，发现更多的写作思路和灵感。
大学班长毕业总结范文第1篇
财务个人辞职报告
亲爱的财政部长：
我在财务部的主要职务是查账目，设计会计制度等，这些跟我大学里头写的东西完全不一样，也跟我心中理想的职业不一样。在企业里，我还进一步了解会计总论、会计科目、帐户与复式记帐的应用、会计凭证、帐簿及报表、会计核算及会计工作组织等会计常用知识、资产负债及所有权者权益、营业收入费用利润、财务报表分析、会计法、税收法规及税收证书管理手把手教做账、电脑上教做帐。在短短两年时间里头我已经从一个刚毕业大学，成为一名合格的会计。这些我都需要感谢公司。然而，我的工资待遇还是跟我刚毕业那会一样，都两年了，公司也从来没有考虑加薪。
综合以上几个原因，我决定辞职，希望公司尽快安排交接人员，以便于我做好交接工作。
此致
敬礼！
辞职人：xx
时间：xx年xx月xx日
财务个人辞职报告
尊敬的领导：
大家好！
我叫XX，xx级酒店管理四班。今天很荣幸能够站在这里，同时也很感谢老师与同学们给予我的这次机会，我对自己此次述职充满信心，希望能够继续担当班长这一职务。
自20xx年11月份开始，通过大家选举，我很荣幸被推举为酒店管理四班的班长。在这个班长职务的考察期间，我深深地得到了锻炼，并且也认清了自己的长处与不足之处。
起初，竞选班长一职，我是怀有锻炼自己、考验自己的目的参加选举的。当我幸运的被推选为班长之后，自己也确实得到了锻炼，在与人交际、怎样处理问题方面得到了深深的体验。在这考察期间，我能严于律己，由于本院纪律严明，同学们刚刚入学，都能够遵守规章制度。因此，在迟到、旷课、逃课方面现象很少，这方面减少了我的压力。
刚刚面对这个班级的时候，真的不知从何做起?我们只能不断的去探索。因此，很多次都是我不断的组织开班委会，而在这班委会之中，我不断地想用各种办法来面对问题，来总结上一周的工作情况和本周的计划。 大学的上半学期，我很幸运的是我们每周都能够开一次导师见面会，这样不断的交流，能够增强班级的和谐气氛。每一次，我都主持，主持不同的内容，而在这主持的过程中，我会把每周发现的问题，作为这次的主题，让大家能够警醒，能够认识到我们的问题。
此致
敬礼！
辞职人：xx
时间：xx年xx月xx日
财务个人辞职报告
尊敬的事务所领导：
首先感谢事务所领导一直以来对我的支持和关爱，在事务所的这些时间里让我倍感集体的温暖，特别是分所更像一个和睦温暖的大家庭，有幸能跟大家一起度过这段美好的时光。在为企业服务的同时，我自身在各方面也得到了良好的发展。
今天我选择离开的原因很多，虽然从事记账的工作也已经有一段时间了，但觉得自己并不能将这份工作做到尽善尽美，而且往日工作的热情也随着时间的流逝逐渐消退，现在工作时我中有种力不从心的感觉，再这样下去肯定会有负面的影响，如果我在这个状态下还继续工作，这对事务所、对我自己都是不负责任的表现。也许是个人能力有限所致，虽然所里正在开展新的业务，但由于我以前从事过类似业务，所以对新的业务也提不起太多兴趣。我想在会计工作岗位上已经基本定型，很难有更大的发展，所以我决定辞职，希望领导批准！
当然无论我在哪里，我都会曾在事务所工作而感到骄傲，最后衷心祝愿事务所力挫群雄，永往直前！
此致
敬礼！
大学班长毕业总结范文第2篇
一、活动介绍
1、背景：从目前我国的高等院校外语教学和专业设置的现状分析中，我们发现我国每年仅需要少量外语与文学、外语与语言相结合的专业人才以从事外国文学和语言学的教学科研和翻译工作，而大量需要的则是外语与其他有关学科相结合的应用型人才。改革开放以来，我国对外经贸发展速度，在经济增长中具有重要的战略作用。加入wto以来，我国经济进一步融入世界经济体系，更多的国际性企业看好中国，国际各类投资及贸易更趋活跃，从而产生更多的涉外就业岗位。国际商务人才出现多层次、多样化需求，大批操作性和服务性较强的金融、保险、服务等涉外工作岗位也将吸纳更多应用型英语专业毕业生。市场对英语加商务等应用型人才的需求量越来越大。 而市场所紧缺的正是具有高水平实践技能的人才。传统英语专业人才培养计划所培养的学生，由于只具备单一的英语技能，已经不能满足用人单位的需要，人才市场对单一类型的英语毕业生的需求日渐减少。因此，英语专业人才培养必须转向复合型人才培养模式，只有这样才能满足国家建设和社会发展的需求。
2、目的：通过本次团日活动的开展，我们希望同学们能更加清楚自己的专业性质，了解社会的动态，明确这个社会对英语专业人才的需求，从而更好定位自己，更明确自己的人生方向，人生目标，明确自己应该怎样充分利用这四年大学的时间去学习跟生活，最终实现自己的人生价值。
3、活动人数：英语092班全体同学，共30位，以及活动考核人：黄广丽
4、具体事项：
我们班于5月9号将进行“关注专业动向，明确人生目标”主题团日活动，将与广州外语外贸大学白云校区外国语学院商英091班进行一次联谊，以及参观其外语学院建设。旨在通过联谊，互相交流学习，讨论专业，从而达到互相学习，取长补短的作用。通过同学之间的讨论，发表谈话等形式，帮助我们更好认识专业动向，专业性质。以及树立人生目标。
二、前期准备
1.选出三名主要策划负责任人为：班长胡小青 副班谢菲菲 团知书张雪驹
2. 由团支书张雪驹与外语外贸大学的同学进行联系，确定时间，地点，流程以及形式，并在4月20号之前确定下来。
3．了解前往广外的路线，制定方案确保全班同学安全，准时到达目的地开展活动。
4. 4月24号由班长胡小青亲自到外语外贸大学与对方进行商议，踩点以及各项事宜的讨论
5：物资准备：制作横幅，卡纸，游戏用的道具，以及购买团徽，联谊当天的零食。
三、活动过程
1、活动时间：5月9号上午10:00~12:00
2、活动地点：广州外语外贸大学白云校区
3、活动过程：
（1）早上八点由团支书张雪驹与四位同学首先出发到广外，与广外同学一起布置活动场所，包括挂横幅等。由班长胡小青带领剩余同学前往广外，确保全部安全准时到达。
（2）联谊流程：
①入场时两班同学按一对一的形式就坐，进行自我介绍以及互相认识。
②由各班实现选出的几名同学代表发表讲话，内容为关于英语专业的动向，就当今我国发展，就业形式谈谈英语专业人才的需求现状以及培养方案。以及谈谈自己在这样的形式下怎样树立自己的人生目标。
③中场互动游戏
④模拟招聘会现场：由两个班各选出几位同学充当外贸公司招聘会负责人，再由同学进行应聘工作的模拟面试。形式为两班的同学进行交换面试，即我班同学去广外同学模拟的招聘会面试，广外的同学到我班同学模拟的现场面试。扮演招聘者的同学对应聘人提问问题，且问题必须具代表性。以及最后个挑出一位受聘者并说明理由。希望通过这个环节让大家了解现在公司所需要的人才应具备怎样的才能以及面试时需要的技巧。
（3）参观广外的外语学院建设，互相学习，取长补短。
四、应急方案
一、天气不好，如果出现下雨情况：则取消在户外的活动，改为在室内进行。
二、场地不能及时申请到的情况：班委应该事先与场地申请的负责人沟通好，保证场地的及时申请。
三、出现人员分散走失情况：应确保每一个小群体内有一个班干负责，并且每个小组负责人保持联系。
五、预算
所需物品
数量
总价（元）
团徽
30个
5
硬卡纸
20张
20
零食
75
总计
100
六、活动后期
大学班长毕业总结范文第3篇
【范文一：大学班级工作计划】
我们从刚进入大学的不熟悉到相知，现在学期已经过去一半，同学们之间已经有了更深的了解，班级工作也不入了正轨。所以在大一下学期，要更独立的加强同学之间的团结，这也是班级各项活动的基础。本学期工作计划如下：
学习方面：
1、保证上课出勤率，监督同学完成作业，如有上课缺勤或未完成作业者，查明原因，期末评分时酌情扣分。
2、保证学习小组井然有序的进行，严格要求同学们遵守学习小组纪律，让学习小组发挥实际作用。了解各同学选课情况，除与选课冲突外，不可缺席自习。如有无故缺席自习者，查明原因，并在期末评分时酌情扣分。
3、重点强调英语三，四级问题，要求同学们认真学习英语，认真面对英语过级问题，争取一次过级。
4、对于学习方面各问题，要求学习委员与班长共同负责，为班级营造出学习氛围，让大家意识到学习的重要性。
班级活动：
1、依然延续上学期每周一次班会、一次团活的规定（每次班会唱一次班歌，团会唱团歌），对每星期的班级工作和团工作进行总结让同学们各抒己见，使大家感觉到班级是大家的班级，每一个人对班级工作都有发言权，这也是加强班级团结的有效方法。
2、适时组织班级的娱乐活动，让大家在轻松的气氛中进一步加深了解，增进感情。
3、积极组织同学参加课外活动，以简单运动为主，主要目的在于让同学们养成良好习惯，以最佳的精神状态投入大学的生活中。
4、每学期组织班级同学春游一次，秋游一次，根据情况组织同学出去写生，采取自愿原则，但尽量保证全员出席。把外出安全工作作为重中之重，保证大家在安全的前提下玩的尽兴。
5、鼓励班级同学积极、主动参加学校、学院组织的各项活动，让每一个人都有机会展示能力与才能，尽量避免班级在期末评分时有同学附加分一分不加的情况。
认真对待班级工作，尤其是奖助学金分发等重点的问题。积极配合辅导员老师和班主任老师的工作，把班级建设成为合格的优秀班级。
5、发挥班级集体的温暖，向每一位需要帮助的班级成员伸出最无私的援助之手。计划与青年志愿队联系，参与一次大型的公益活动，如慰问老人院等。
班级建设：
1、增强同学们的集体荣誉感、增强集体凝聚力。
2、学生以学为本，力求班级整体成绩更上一层楼；同时丰富课余文化生活。
3、在班委工作基础之上，树立班级形象、争创院级、校级先进优秀班级。
4、实行班务公开。设立班务公开日（一月一次），是班级事务更加公开化、透明化，使班级里的同学人人都可以参与到集体事务中来。同时，广泛采纳同学们对班级事务的意见，集思广益，争取使班级工作更上一层楼。
5、在已建立班级群的基础上，创建班级校友录或主页，在网络上展现班级的风采。班级校友录或主页也可以作为同学们心与心交流的无限空间，让大家更好地溶入到班级体这个大家庭中。还可以建设成为宣传班级形象的阵地，提高班级影响力，方便今后组织交流及活动通知，并有利于先进班级的评定。还要建立个人档案、个人简介，向来访者展示水政班每位同学的独特魅力。可能的话，还将成为日后用人单位认识本班同学的窗口。
6、在工作方面，班长、团支书及副班长、副团支书既要分工明确又要相互配合，坚持每周开班委会，针对班内出现的新问题制定新的对策。班委会由班长或团支书主持召开，应积极准备，保证开会效率。另外，对于班会负责人要做好纪录，以便开展工作。
以上就是我作为新一任班长在本学期的工作计划。总而言之，在这个学期，我要好好工作，努力为同学们服务，使同学们更加团结、友爱，使我们的班级更加优秀。
【范文二：高三班级工作计划】
本学期，我班将根据学校工作要求，结合高三毕业班复习备考的实际情况的需要，进一步强化本班教育、教学管理；努力营造紧张有序、拚搏无悔的迎考氛围；增强全体同学的高考意识。以保障高三（12）班复习有序、迎考积极、送考顺利、高考满意。
一、班级建制
1、班训
天道酬勤有恒乃成
2、目标
（1）强抓思想道德教育，强化成材为国的意识，全面提高学生的综合素质。
（2）强化“勤学、善问、求实、创新”的班风，为全体师生创立一个身心愉悦的学习、工作环境。
（3）加强学法指导，有针对性的、具体的分析学生的学习情况，尤其是临界学生的学习情况，完成各项教育教学任务。
（4）养成良好学习生活习惯，确保身心健康。
3、值周班长制度
（1）由各班委循环担任值周班长的工作。
（2）每轮的值周班长必须为班级一周的表现作出总体评价和总结，并记录于班级博客。
（3）值周班长所负责的范围有：上课纪律、卫生情况、午间与下午自修、班级安全等。
（4）每日早读，值周班长提醒各科课代表将须交的作业或备忘事项记于黑板，提醒同学。
4、干部管辖
我班班委实行责任制，每位干部有各自不同的管辖范围。良好地运用群众基础，调动起每同学的积极性，各尽其职，互辅互助。班委基本要求：
（1）以身作则，学习工作两不误。
（2）切实完成本职工作，戒浮躁。
（3）有高度集体荣誉感与责任心。
5、具体要求：
（1）自觉维护日常秩序，每日着校服；不迟到，不旷课，不早退。（早7：20前到校）
（2）团结同学、真诚礼貌待人，同学间热心帮助，不与同学发生冲突、不使用不雅语言。
（3）尊敬师长，不随意顶撞老师并向老师主动问好。
（4）上课专心听讲，认真记录，提高课上效率。
（5）课间不得追逐、起哄、大声喧哗，要积极营造良好的休息环境。
（6）午休时间安静自修，不听音乐或使用任何娱乐设备。
（7）课后所有作业必须独立完成，不得抄袭，考试不得舞弊。
（8）校内不得使用手机；平日不沾烟酒，不打架斗殴，不出入网吧、游戏机厅等场所。
（9）自觉遵守劳动纪律，按要求完成劳动任务。
（10）爱护公物，对教室设施使用要经心，不得丢失。
（11）有事提前请假报告，不得隐瞒欺骗。
（12）认真遵守以上要求，若违反将按规处理。
二、班级交流平台
1、畅通的班级通讯网
班级通讯网仍将起到至关重要的作用，一些重要事宜由通讯网逐层传递，争取将须通知的信息第一时间通知到每位同学，防止一些错误的发生。本学期沿用通讯网机制，并确定畅通，使班级每位同学都能直接与组长或班长联络，本学期将使机制更为完善。
2、班级博客
班级博客是我班另一特色交流平台，设有专门同学进行日常管理。博客设有班主任老师近期工作计划、同学优秀学习经验、社会热点、各值周班长的周例总结及其他学习资讯，是老师同学交流的良好平台。我班旨于将此特色持续保持，并号召同学广泛参与。
三、学习方面
1、制定计划
明确学习任务，确立学习目标，树立正确的人生观，要求学生以一个平常的心态，自信的自我面对高考的激烈竞争。千里之行始于足下，要求学生制定切实可行的学习计划。
2、学习经验交流
组织学生进行学习经验交流，促使全班同学互帮互学共同提高。
3、同桌之间互补互助
同时相互竞争从而达到一个共同目标。
4、学习型小组创建
在高三阶段，学业日趋繁重，学习更不能指靠单枪匹马，一定要定期准时的开展学习型小组活动，在帮助别人的同时使自己取得进步。
1）此工作计划各由学习委员统筹，各科课代表监督管理，争取发挥各小组成员的特长所在，将学习的心得及方法与组员交流。
2）利用课间及中午休息时间，对课堂上遇到的疑问和作业中遇到的困难，在小组成员之间进行讨论，擅长者对其作出解答。若无法解决，则可向其它小组或老师请求帮助，得到答案后，负责教会组内其他成员。每位同学确保有疑问及时解决，不把问题积压下。
5、体育锻炼
强化体质和意志力，减轻精神压力，调整学习状态。充分利用体育课
四、主要活动
1、三月五日敬老爱老活动
在学雷日，重返我班寒假里结对的曹安敬老院，慰问老人，和他们谈心，为他们送上我们准备的节目，给他们带去温馨和快乐。
2、双节
鼓励同学们参与到艺术节和科技节中，培养自己的能力，展示自己的才华，做到文理相通。尽量多地参加一些活动，在活动中收获书本中学不到的知识。对班级在双节中的积极分子进行表彰。
3、成人仪式
集体过成人仪式，组织一次班会，让同学们畅谈理想、畅谈未来，说说成人的感想和对父母的感恩以及对“责任”的认识。
大学班长毕业总结范文第4篇
下面，由我代表学院计算机与电气信息工程系自动化做工作报告总结。
自9月14日我们带着稚嫩的翅膀来到学院电子信息工程系以来，如今我们即将面临顶岗实习的重任。首先感谢学院领导，老师对我们一直以来的关心和教导。
回顾过去的两年，我们一起经历了很多很多，记得开学第一天，天下着蒙蒙细雨，我独自一人提着行李开始了我的大学旅程。耳边回响着临走时妈妈说过的那句话：“路在脚下，机会在手中；未来靠自己，爱拼才会赢”。踏进了彩虹式的大门，映入眼帘的是那几个显赫的大字“接过你的行囊，我们就是一家人”在我的心底缓缓流过一淌暖流，因为我相信白云，会是我另一个温暖的大家庭。
我们在风雨之中举行开学典礼，大家都成了落汤鸡，校领导还高呼同学们坚持住啊。来到只有两个女生相依为命的班级，刚开始我显很不自然。后来和师兄师姐的聊天中，渐渐放开心情去接纳身边的人与事。同时我很感谢在座的每一位同学对我工作的配合和肯定，让我荣幸的成为班长。
也许刚刚的dv也让同学们想起在这两年走过的点点滴滴，还记得我们第一次主题班会。热烈的街舞，动听的歌声，搞笑的小品，无语的模仿秀，残酷的惩罚。所有的所有都有你们的付出与微笑，我知道那时我们很快乐。校运会在风雨中走方块，跳啦啦操，在观众席上为每一位队员呐喊，我知道那时我们是团结的。第一次联谊烧烤，虽然不是太尽兴，因为回去还要吃宵夜。但我知道至少我们永远会记得在大学里有一段这样美好的回忆。金工实训，磨铁的经历。敬老院，志愿者的经历。佛山，野炊的味道。清远，漂流的感觉。湖南，凤凰的气息。桂林，山水的秀丽。实验室，教室，宿舍。。。
XX年4月21日，我们终于穿上学士服，毕业了！当我一起将学士帽抛向空中那一刻，意味着我们大学的时光即将划上圆满的句号。在座的能否真正向父母提交一份满意的答卷，当初的愿望，理想都实现了吗？在大学里你究竟学到了什么？你过的好吗？开心吗？充实吗？希望待会各位同学也能和大家一起分享，在大学里的点点滴滴收获与感想。
在不只不觉中，我们一起走过了两年。这一路走来的风风雨雨，点点滴滴都是最美的回忆。风雨中的开学典礼洗刷了过去的种种伤心与难过；严酷的方正训练锻炼了我们的意志；激情的校运会培养了我们集体的荣誉感；火爆的招聘现场给予了我们动力与方向；丰富多彩的课外活动充实了我们的时光；聚餐旅游加深了你我之间的感情，一切的一切都深深烙印在脑海中。
大学班长毕业总结范文第5篇
大学毕业一年后，他成了中国平煤神马集团“大学生采煤班”的班长，两年后，他成了采煤队的队长，三年后，他成了全国劳模。
曾经，从煤矿子弟到大学生，他用了12年时间；从大学生再到煤矿采煤工，却只用了几天时间。
实际上，董刚的心里，从未放下过煤矿。
正像，农民送子女上大学是不希望他再做农民，矿工送子女上大学则不希望他再做矿工，董刚的父母也不例外。
可是，董刚家祖辈就是平顶山煤矿的矿工，董刚从小所见所闻都是煤矿那些人煤矿那些事，祖辈挖煤的艰辛更像烙印成了他抹不掉的记忆，一句话，养我的故乡亲哪。
董刚读大三的时候，有位胡老师跟矿上合作一些设备，为调试设备他在陕西铜川那边下过井，上课时他便详细描述了井下所干所见，特别讲到了行业多么艰苦，并进而引导同学说：“搞技术的人，能为矿上做一点贡献，就是在做善事！”
胡老师最后这句话，让董刚听得莫名感动。当家乡矿景再次展现于脑海之际，觉得自己已经长大成人的董刚做了决定：毕业要回家乡去——回煤矿！
为此，他刻苦攻读，读完四年本科接着读完了免试的三年研究生，为回煤矿辛勤地储备着知识，积攒着能力。
2009年7月，董刚挣脱了所有人不解与羁绊的目光，毅然决然回到了平顶山，并坚决要求到一线六矿做了采煤工。
新时代的青年董刚，当然不同于人们传统印象中的“煤黑子”，从大学生采煤工到全国劳模，董刚靠的是知识，是学问。毕业四年的董刚脱颖于知识，未来仍立志于学问。
董刚扎根一线艰苦创业，短短时间便成了有志青年的榜样；他用知识开拓矿井的故事，更是发人深省。
冲首台自动化综采设备而回
《中国青年》：你是2009年7月，从西安科技大学控制理论与控制工程专业硕士毕业，决定回煤矿工作的；而平煤神马集团是在2008年决定上马我国首套国产自动化综采设备，并特组了“大学生采煤班”——也就是说，你是在此之后加盟进来的，之前你听说过这个大学生采煤班吗？是冲着这个班而回矿工作的吗？
董刚：之前听说过大学生采煤班。刚开始并不了解，但听说了要上自动化设备，而我又是学自动化的，特别兴奋，我是冲着这个回来的。
《中国青年》：可能在很多人看来，你在读书特别是读研究生期间科研做得不错，以为你回矿后，就不能再搞科研了，所以为你惋惜。
董刚：有关系，老师都不愿意。我的研究生导师杜老师刚开始也不支持，因为他已经给我联系了到研究所上班。他说你到研究所多好，一是业务相关，二是还在西安，咱们师徒经常会在一块探讨问题，还可以做项目。
《中国青年》：据说回矿之初，集团曾经让你坐办公室工作，但你拒绝了。
董刚：是的，我们集团公司有好多业务版块，刚开始给我推荐的都是地面单位，没想让我下煤矿，比如曾经让我去负责供电这一块，是条件比较好的地面单位。后来我说，还是下煤矿吧。一个煤矿是主业，再一个这个设备吸引着我，我想去那里学习学习，接触接触。
《中国青年》：听说你的家人，最初对你的毕业选择，也大吃一惊。
董刚：在没有详细了解我的想法之前，他们也着急，觉得我的选择不好理解。但当他们知道了我选择的目标，也能够接受。
《中国青年》：上大学之初你的具体理想是什么？
董刚：回矿，在煤炭行业干。当时并没有想具体到哪个矿。
《中国青年》：比如我也上过大学，我上大学之初就想，我要去外面看看不一样的世界，为什么你就先想到还要到矿里去工作呢？
董刚：因为我从小就是在矿里长大的，我家从祖辈开始就在矿上上班。我爷爷就是下井挖煤的工人，我父亲也是。我对煤矿有着非比寻常的感情。
《中国青年》：你真的是这样想的吗？我对此有别的看法（笑）。
董刚：真的是这样想的。一般孩子，到大学三四年级的时候，开始变得懂事并逐渐成熟起来。我读大三时，有一个老师叫胡晓东，他跟矿上合作一些项目，他是在陕西铜川那边下的井，他下井去调试合作项目做的设备。上课时，他给我们描述井下情况，他所干所见，特别是行业如何艰苦，最后总结说：搞技术的人，能为矿上做一点贡献，就是在做善事！——这句话我听了感受很深。
自学编制“董刚软件”
《中国青年》：听说下井的过程挺恐怖，你可否具体描绘一下？
董刚：我们下矿工作的地点，在垂直深度超过900米的高瓦斯矿井。每天上班，我们先是坐通勤车爬行7公里蜿蜒山路到达矿井口，然后走进铁制立井罐笼，以每秒3.5米的速度直线下降6分钟。这6分钟，寒风和井筒淋水直往身子里钻，嗡嗡的耳鸣声越来越大，空气越来越潮湿。走出罐笼，再坐上斜巷人车沿铁轨下行约700米后，还要继续步行两三公里，才能到达工作面。每次上下班路途需要4个小时，采煤现场工作一般6小时以上，井下时间超过10个小时。高温、潮湿、粉尘、噪音，孤独、压抑无处不在。
《中国青年》：面对这样的工作环境，你在刚开始适应的那一个月，有没有后悔过？或者有没有联想过，你穿着白大褂在宽敞舒适的研究所里工作？
董刚：有过这样的疑惑，疑惑自己是不是选错了。但疑惑的时候，就会想一想，当初你是咋想的？不是要“到矿下来，干点事”吗？不能变，要坚持住——就坚持下来了。坚持再坚持再坚持……后来就好了。
《中国青年》：你是什么时候成为第二任大学生采煤班班长的？是“董刚软件”让你脱颖而出吗？
董刚：我2010年成了班长；前面的班长提拔成队长走了。
一个是编软件，再就是对井下的设备管理与设备改造，提了一些好的建议，被采纳了。“董刚软件”虽不像有的宣传所言有那么大的作用，但有一个好处：原来队里管理比较乱，尤其是设备啊意见啊，都是这儿写一片纸，那儿写一片纸，再用时却找不着。后来我想用一个软件把这些信息集中到一块，把每一个零配件更换的周期等，输入到软件里，到时间它就会自动打印出来——今天需要换啥明天需要换啥，对生产有较好的指导作用。
《中国青年》：你用多长时间，拿下了这个以你的名字命名的软件？
董刚：其实编软件不是我的专业，从软件编程，到架构设计，都是现学现用是自学。这个软件开发前后用了两三个月，“董刚软件”于2010年初投用，受到矿内外好评。
《中国青年》：你带着新婚妻子从平顶山市区刚装修好的新房，搬到矿口一间12平方米的出租屋，是这个时候吗？
董刚：就是这个时候。因为我上班比较远，我在矿上住比较方便，另外当时经济条件也不允许买房子，只能租房子。平顶山的新房是与我父母一起住的，离矿比较远。
《中国青年》：经过你们大学生班的几年实践，首台自动化综采设备试验成功，它的威力怎样？
董刚：我们这个12人采煤班成员，都是本科生与研究生，实际也是一个技术研发的团队。3年后，大学生班就成功驾驭了我国首套国产自动化综采设备，编制了近10万字的《国产自动化综采设备操作规程》，累计安全采煤400多万吨，相当于六矿同期270多名工人采煤的总量。
所有采煤设备都可以远距离操控
《中国青年》：你哪年当的队长？要管理多少人？你从班长到队长，从普通一员到全国劳模，一直没有停止下煤矿吗？
董刚：2011年10月，我离开班长岗位，到4队做了队长。我们队有100多人。一直没有停止下煤矿，一个月要下二十多天。
《中国青年》：谈到安全问题，我们作为外行，经常听到全国各地出这个那个事，也是很害怕，就觉得安全隐患有时候不可避免，但你好像说到，只要谨慎，只要素质高，这些问题可以解决，是吗？
董刚：可以解决。比如说2009年有一次我在检修采面，发现某处检测仪显示，瓦斯浓度达到了0.6，已超出正常值的一倍，而采煤司机却没有停下来的意思——我上前强制拉下了采煤机电闸。这个工人因为担心完不成工作量还要跟我吵。
这个问题反映出，工人的意识需要转变。所幸，现在我们工人的意识已经转变得差不多了，这种情况不再存在了。
通过我们反复做工人的思想工作，改变了他们的想法；另外我们管理上也做了改进，生产任务完不成，只要能说出具体原因，就不考核他，按照正常生产给开支，从经济上解决他的后路；时间一长，大家就形成了这个思维：要先讲安全。
《中国青年》：那些检测仪器由谁来监督？来掌握？比如他会不会撒谎？
董刚：电脑联网了，地面也好，集团公司也好，甚至跟省里安检局，都联着网呢。
《中国青年》：你可以讲一下，现在地下采煤已经现代化到什么程度了吗？
董刚：所有的设备都可以远距离操控，就是在几公里之外操控。大家传统所见的采煤工人双手抱风钻的情形，现在已经基本上不用了。都是机器在挖煤，工人要负责操作设备维护设备，提供物料。工人的素质要提高，要排查设备故障，会规范操作，会保养设备，还有干活需要知道标准是什么——锚杆打进去了，打多深，放多大剂量药，需要多长时间完成，这些都是有标准的。
《中国青年》：现在大学生占矿工的比例有多少？
董刚：全矿我还不太清楚，我们队比较多，大专以上的得有50人了（有的是队里鼓励他们自学取得的），现在的素质比过去高得多了。从前，设备出一个很简单的问题，都得找厂家来，现在我们自己能提前判断，看哪个地方要坏了，我们提前就更换了。
《中国青年》：就是说，现在的煤矿工人，不再是传统所认为的只会下苦力的煤黑子？
董刚：不是不是，必须得会修设备，得会维护设备会操作设备还得知道干活的标准。
《中国青年》：请讲一下，你当队长，与众不同的施政方针。
董刚：用政策，鼓励他们学习。来学习一次，给50块钱补贴；月底要参加考试，考不好要罚，他之前来学习拿到的钱不但要罚掉还要倒扣。假如考了90分以上，再奖励300元，考80分以上再奖励100元，考60分以下，不但取消之前的每次50元，还要再罚300元。
另外，我们集团公司去年开始搞技术比武，我们队里鼓励大家去参加比武，假如你拿了第一名，每个月工资给增加10%，第二名增加5%，第三名加3%，这就不少了。每个月都补贴，一下补贴两年。
我们队有四个班，他们采取计分制，我则按分分配工资。允许他贷款，借支，好比说这个月一班少分了20万，那班长会感觉他班太少了，他想借可以从其他班借10万块钱，打个借条，下个月再还上，或者分期还，分两个月还也行。这样的话，各个班组织得都比较好。避免社会事故出现，避免安全事故出现，避免干的活质量不达标。
《中国青年》：我可以问一下，这些90后大学生，工作两三年后的收入是多少吗？
董刚：六七千吧。我说的是净钱，是扣掉三金什么都扣掉之后。毛收入有8千多。
踏踏实实从事技术工作
《中国青年》：感觉你既质朴又踏实。2011年2012年你都得到了很大的荣誉，之后你再回到矿里工作，踏实程度有没有受影响什么的？
董刚：我感觉自己干得少，得到的多，这是我的真实想法。你看我才上班这么几年嘛，给我这么多荣誉，我感觉我承受不了。所以我也不愿意提这些事。
每天干的活特别多，事特别多，想法自然而然就比较踏实了。干活干得越多，想法越踏实。
《中国青年》：有没有想过，假如你去研究所，可能多少年也不会出来一个大的成果？
董刚：那个也是乐在其中。
《中国青年》：在今天，很多年轻人涌向北上广等大都市，拚命争夺公务员岗位，他们认为只有在大都市，才能享受更好的工作与生活条件，只有在显眼的岗位才能实现自己的人生价值——在这种背景下，谈到祖国最需要的地方去、扎根艰苦一线……会不会觉得离得很远？
董刚：我还打算继续从事技术工作呢，不从事管理工作了。计划好好读完博士（目前在读博士），专业上再拔高拔高，然后在我们集团公司当一个技术人才，管理上偏重技术类。因为我感觉，煤矿将来的竞争力比较大，竞争的核心还是科学技术的竞争，缺少技术人才肯定不行。现在煤矿开采，越往下采越深，深部开采的条件越来越困难，装备要求越来越高，条件越来越复杂，需要的技术水平也越来越高，所以要想法长技术。
