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环节
内 容
时间
主责人
备注
会前准备
(一)
会议通知
传达集团公司
文件精神
学习传达集团公司文件精神,安排部署指挥部专题民主生活会相关工作
2019年
11月初
明确主题
下发指挥部会议通知,明确专题民主生活会主题
(二)
征求意见
征求对指挥部专题生活会意见
征求领导班子成员意见
2019年11月14日—2019年
11月20日
梳理汇总意见,经指挥部领导审核后,及时上报集团公司党委
征求对指挥部领导班子及班子成员意见
下发征求意见通知
2019年7月16日—2019年8月中旬
通过网络、即时通等广泛征求意见
原汁原味汇总并反馈意见建议
归纳梳理,撰写《征求意见情况报告》
(三)
组织学习
购买学习书籍
结合主题教育要求,购买相关学习书籍,分发班子成员
2019年
个人自学
领导班子成员根据主题教育及上级文件精神,开展个人自学,并思考对照检查材料
2019年9月-2019年11月
集中学习
按照主题教育安排部署,结合集团公司实际,组织开展集中学习研讨
环节
内 容
时间
会前准备
(四)
谈心谈话
主要领导带头谈
主要领导找班子成员谈心
2019年11月中旬
班子成员相互谈
领导班子成员之间深入谈心
与分管部门、所在支部党员代表谈
领导班子成员分别与分管部门负责同志和所在支部党员代表谈心谈话
(五)
检视问题
撰写材料
根据集团公司党委要求,结合职工群众意见建议,主持起草领导班子对照检查材料,准确查找问题,明确整改要求
2019年
11月14日-22日
根据集团公司党委要求,结合学习、谈心活动和职工群众意见建议,撰写个人发言提纲,准确查找问题,明确整改要求
撰写2018年度民主生活会整改落实情况报告
撰写会前筹备情况报告
撰写党风廉政建设责任制落实情况自查报告
撰写组织学习情况报告
审阅检查
党委书记对班子成员发言提纲进行审阅把关
2019年
11月22日前
领导班子及成员对照检查材料报送巡回指导组审阅把关
2019年
11月24日前
(六)
会议资料
会务手册
通知
2019年
11月20日前
通报材料收集
会议准备情况报告
2019年
11月22日
整改落实情况报告
环节
内 容
时间
会前准备
(六)
会议资料
报告材料收集
征求意见情况报告
2019年
11月22日
组织学习情况报告
党风廉政建设责任制落实情况报告
领导班子对照检查材料
2019年
11月22日
班子成员个人发言提纲
(七)会议请示
上报召开民主生活会的请示和相关材料
2019年
11月中旬
与集团公司巡回指导组沟通汇报,确定会议时间,确定指导领导行程
(八)召开筹委会
组织召开相关部门负责人会议,研讨部署相关筹备工作
2019年
11月中旬
会议召开
(九)汇报情况
汇报会议准备、整改落实、征求意见、组织学习、党风廉政建设责任制落实情况
2019年
11月25日
汇报领导班子对照检查材料
(十)开展批评与自我批评
班子成员逐一发言,开展批评与自我批评
会后工作
(十一)上报和通报
上报专题民主生活会情况报告,以及领导班子、主要领导检视剖析材料
各位同事:
上午好。
根据部门工作安排,2020年我主要负责文书文秘条线工作及省委巡视、市委巡察专项对接工作。现将相关工作情况汇报如下:
一、2020年总体工作情况
(一)高质量提供汇报材料
2020年,梦想公司共提交管委会主任办公会审议议案2个,主任专题会审议议案6项,集团公司董事会审议议案9项,集团公司党委会审议议案11项。为保障上级领导部门快速了解议案情况,提高审议效率,我严格按照管委会及集团公司会议议案书写要求,严格把关文字表述,排版材料格式,确保每一项议案高质量提交上级部门审议。
(二)高标准做好会议管理
2020年,梦想公司共召开董事会6次,董事长办公会24次。为保障公司会议高效召开,我一是牵头制定了《梦想公司会议管理办法》,对会前、会中、会后全流程的会务工作进行规定,切实提高会议议事效率。二是严格按照集团董办要求,建立会议台账,对董事会工作严格把关,会议做好议案报备,会中做好会议录音、记录等痕迹化管理工作,会后及时撰写会议决议,妥善保管会议资料。
2020年公司共召开大中型会议6场,我认真负责会议筹备,准备会议材料,按时高质提交了领导讲话稿,材料质量受到了公司领导的肯定。
(三)高效率配合做好巡察整改工作
省委巡视及市委第二巡察组进驻梦想公司时,我一是如实撰写梦想公司基本经营管理情况,形成全面、真实、清楚的情况报告上交巡察组。二是积极配合巡察组要求,按时按质提交历年文书档案资料。
市委第二巡察组对远航集团集团巡察结束后,梦想公司根据《市委第二巡察组巡察反馈意见》认真做好巡察整改工作。为切实做好巡察整改后半篇文章,落实上级整改要求,取得整改实效。我一是积极沟通。与集团公司督察办、整改办保持密切沟通,及时了解整改要求,按时报送整改进度。二是加强督办。根据集团整改办工作要求,在加强督办力度,督促整改部门加快整改进度。对于可以立行整改的事项,立即组织相关部门加快学习,完善佐证资料;对于建章建制的事项,及时提供向相关部门提供参考资料,提高建制效率;对于需要处理处罚的事项,及时向主要领导汇报与上级纪检部门沟通结果,保障信息沟通及时顺畅。三是保障质量。在巡察整改的最后阶段,大量的整改报告及情况说明需要提交。在时间紧,要求高的情况下,为保障整改材料一次性通过巡察组审核,我逐一把关检查23份自查报告,对报告文字进行通篇检查,认真修改,确保表述准确,内容充实。对报告格式进行逐一编排,确保符合整改办统一要求。
二、2020年工作中存在的不足之处
(一)文书工作还需更加仔细。行百里者半九十,今年年末在一次集团签报中,我将单位元,错写成万元,公司领导和主管领导也因此受到了批评。我深知文书工作作为公司各类文件上行下达的窗口,工作标准不是基本到位而是绝不出错,必须精益求精,非常仔细。因此,作为一名行政文书,我还需要更加细致用心,严格要求自己,在以后的工作中避免出现低级文字错误。
(二)会议资料审核有待加强。今年,公司领导反复要求加强会议资料把关,但是几次董事长办公会还是出现资料不齐,汇报质量不高的情况。该项工作质量还需继续提高。
三、2020年工作计划
(一)继续做好文书条线工作
一是继续提高文字写作能力,提升业务水平。二是切实加强文字审核力度,反复检查上报上级部门的各类文书材料,把好文件审核关口,高质量高标准做好文书工作。
(二)认真做好资料收集工作
一是在一季度完成公司案例汇编。这项工作是对公司过去几年优秀和失误工作经验的总结,是宝贵的经验财富,对以后的项目开发具有指导意义。因此,我将用心收集各类案例,按时完成案例汇编。二是做好对各类重要活动和重大节点的影像收集。今年公司很多重要活动和重大节点拍完照后没有进行规整收集,在年底重大总结中需四处收集,工作效率非常低。明年,我将认真做好影像收集工作,为公司宣传工作打好基础。
(三)提升综合工作能力。
做好本职工作之余,积极向其他条线的同事学习,提高综合素质,扩展业务能力。
上午好!现将我校责任督学挂牌督导工作向大家作个汇报。
一、认识到位,高度重视
责任督学挂牌督导,顾名思义,就是对学校工作进行监督指导。那么作为校长,应该有怎样的态度呢?有的人认为这不是又多了一个婆婆吗?头顶上面又压了一座大山?我不这样认为,因为,婆媳间的问题是千年难题,要是把督学当成婆婆,那就必然会产生防范心理,很难做到配合默契。而我认为校长与督学的关系更像夫妻,像兄弟,相濡以沫,戮力同心。正因为如此,面对上级检查,我们可能像雄孔雀一样,展翅开屏,展示五彩斑斓的成绩而刻意把肮脏的屁股深深的隐藏起来,而督学来了,则素颜以对,期待发现问题,共同把学校建好。因为,我们一切工作的出发点和最终目的,都是为了学校的发展及为学生的终身发展服务。这些经验丰富的督学的督导工作有助于及时发现和解决学校改革发展中出现的问题,推动学校端正办学思想,规范办学行为,实施素质教育,提高教育质量,实现内涵发展。这些都是与校长的使命和责任是相一致的。
二、配合到位,认真整改
怎么配合?一是硬件设施、办公条件按规定配备到位。二是联络互动要到位,为此,我们成立了责任督学挂牌督导工作领导小组,并配备了专职的督导联络员。我校的重大决策都向责任督学汇报,重大活动都邀请责任督学参与。并定期邀请责任督学到校全面开展督导工作。三是要抓住一个关键词“改”,首先是改什么,每次督学到校督导,我们都根据督学反馈的问题,整理成问题清单;其次,怎么改,针对问题清单,针对问题的性质采取有针对性的措施,有的问题是管理过程中忽视的一些细节问题则立即整改,刻不容缓,如范伍金督学提出校内还存在明沟,不安全,我们采取措施立即整改,可以说督学前脚刚走,施工人员后脚就入校,并将整后的照片及时上传。又如督学提出的食堂留样不规范,我们当天就安排购买规范的保鲜盒进行留样。当然,大多数需要整改的问题,我们更多的着眼于问题的反思,做到举一反三,抓好制度建设,做到长效机制到位,如督学们提出的宿舍评比问题、书法教育进一步深入开展问题、进一步加强书香校园文化建设的问题、“生命化十星教育”评选进一步操作落实问题等等,针对这类问题的整改,我们首先召开师生座谈会,了解实际情况,对问题的形成和解决方案形成初步构想,同时,召开行政会或校务会,针对问题清单集体讨论确定整改方案;第三,谁来改,把整改清单逐条落实到人,并形成书面整改方案;第四,谁抓整改落实,成立以校长为组长的督导问题整改工作领导小组负责督促落实。并定期召开会议,汇报整改进度,讨论后续整改方案。
三、督导到位,力求实效
开展挂牌督导创新县建设以来,县教育局、督学及各个学校都对督导工作给予了高度重视,各位督学更是激情满怀,舞出新风采,唱响第二春,督导风格也随之出现重大改变。
一是由过去只看表面转变为注重全方位深入视导。过去,督学们到学校基本上就校园面上走走,而现在督学们每次到校都深入到教室、宿舍、食堂、门卫及各办公室等各处进行全面深入的检查指导。
二是由过去只偏重向校长了解情况,转变为善于找师生座谈,全面深入地了解实际办学情况。以往督学们到校基本上直通校长室,主要是向校长单方面了解情况,现在督学则注重向一线老师、学生了解情况,更精准的找出问题。如聂新扬督学通过学生了解到个别学生饭量大,食堂标配的饭量不够的问题,我们立即召开班主任会议,要求班主任告之学生,饭不够的可免费乘饭。
三是由过去侧重结果,转变为更加关注过程。过去督学由于侧重于听汇报,看结果,因而容易造成有的学校虚假汇报。而现在,督学们都能非常认真的查看过程性材料,并提出一些组织过程中的建议。如赖进荣督学指出我校的党建工作中“学习园地”的个人先进事迹不够祥实,更新周期也太长,对此,我们进行了整改。
四是由过去浮于表象,转变为注重深层次的原因分析。过去督导工作较为粗浅,因而往往浮于表象,而今,督学们善于发现问题,并针对问题分析原因,以便于采取更有针对性的对策。如范伍金督学针对部分老教师职业倦怠现象,指出老教师几十年从事单一职业,感觉单调枯燥,且现代教师往往承担多重角色,以及现代教育理念和手段的更新周期过快,导致他们很难适应,身心疲惫,从而造成职业倦怠。同时强调,一个学校的实力所在是教师队伍的水平,而教师水平取决老师专业发展的精神。为此,我们近年来注重派出老教师外出交流培训,并注重奖励和肯定他们的个人价值,不断提高和维护他们的工作激情。
五是由过去只下整改通知,提出整改要求,转变为侧重于给出整改思路和建议。过去督学检查,主要是发现问题并下发整改通知书,而今则侧重于参与学校行政会、校务会,与学校班子一起分析问题、提出整改思路和建议。如督学们提出,我校教育现有方案操作上存在时限不明、责任人不明确的现象,并建议将每年年底一次性评出十星,改为每月精心评出一星。
六是由过去只重视巡视督导,转变为既重视督导,又注重整改落实。目前,每次督导发现问题后,督学们都会进行后续的跟踪了解,直至问题解决为止。
根据中编办提出的“有计划有步骤地推进网上登记管理,进一步提高事业单位登记管理水平”的要求和年初工作部署,经市委编委办主任会议研究,决定开展区县(市)事业单位登记管理工作检查督办及调查研究活动。现将有关事项通知如下:
一、检查督办的主要内容
1、事业单位登记情况。主要检查事业单位设立登记、变更登记和注销登记是否按要求到位。
2、事业单位年检年审情况。主要检查*年度事业单位年检年审工作任务完成情况。
3、登记、年检工作质量情况。主要检查登记、年检的资料是否齐全有效、手续是否完备、表格填写是否规范。
4、登记信息管理情况。主要检查登记信息管理硬件设施配备情况,登记信息库建设情况。
5、日常监督及社会服务情况。主要检查日常监督采取的主要措施及提供咨询服务情况。
6、事业单位法人证书使用制度落实情况。主要检查贯彻落实证书使用制度采取的措施及成效。
7、内部建设情况。主要检查登记档案管理、执行财务纪律及制度建设情况。
8、宣传与创新情况。主要检查宣传登记管理法律、法规及工作中创新情况。重点检查宣传《事业单位登记管理条例实施细则》的情况。
9、工作中存在的主要问题及建议。
二、检查的方法
这次检查,分两个阶段进行:第一个阶段为自查整改阶段,各区县(市)编办要对照检查内容进行一次自查,并将自查中发现的问题主动加以整改,写出总结;第二个阶段为对口检查阶段(沅水片检查澧水片,澧水片检查沅水片)。对口检查采取听取各区县(市)关于事业单位登记管理工作情况的汇报、召开小型座谈会、查阅相关资料等方式进行。根据《行政许可法》的规定,凡检查中发现资料不齐全、填写不规范、手续不完备的单位,统一认定为不合格单位。
三、时间安排
1、单位自查。从现在起至8月上旬为自查整改阶段。
2、检查组检查。8月中旬,由市编办带队,组织区县(市)对口检查。具体时间电话另行通知。
四、检查的要求
按照桂政办电〔2008〕108号、桂农机办〔2008〕34号文件的部署要求,自治区农机化管理局决定在6月下旬对全区组织开展农机安全生产百日督查专项行动的情况进行交叉大检查,现将有关事项通知如下:
一、检查组成员和检查时间
检查组成员由自治区农机安全监理总站有关人员和各市农机安全监理所负责人组成。开展大检查的时间为6月23日至30日,具体安排如下:
(一)参加交叉大检查的人员务必于6月23日16:30前到南宁市新民路59号翔云大酒店报到,17:00在翔云大酒店三楼会议室召开预备会。
(二)6月24日至29日,分组到各市及相关县(市、区)开展检查。
(三)6月30日12:00前,各检查组成员回到来宾国际大酒店(来宾市维林大道68号,总台电话:0772-4273888)集中,15:00~18:00参加交叉大检查工作总结会议。
二、交叉大检查的内容
(一)各地制定农机安全百日督查专项行动方案,成立督查专项行动领导小组,以及开展农机安全百日督查行动的自查、督查工作,报送农机安全百日督查行动相关信息和阶段工作小结等情况。
(二)各地贯彻落实2008年安全生产“隐患治理年”各项工作要求,特别是宣传、贯彻执行党和国家以及自治区有关安全生产的方针、政策、法律、法规和《**壮族自治区人民政府办公厅关于进一步开展安全生产隐患排查治理工作的通知》(桂政办电〔2008〕78号)精神,推动农机安全生产责任制的落实,建立健全隐患排查治理及重大危险源监控的长效机制,提高农机安全管理水平,以及按照自治区道路交通安全工作联席会议《关于印发〈**开展道路交通安全隐患排查治理工作实施方案〉的通知》(桂交联〔2008〕3号)要求,组织开展迎奥运全区农机事故隐患排查、登记、整改、监控工作,有效防范重特大事故的发生,促进全区农机安全生产状况持续稳定好转的情况。
(三)各地各单位加强农机安全监理机构和队伍建设,查处农机事故及责任追究落实情况。
(四)各地贯彻落实农业部《关于渔业和农机行业2008年安全生产隐患排查治理工作实施意见的通知》(农明字〔2008〕28号)和自治区农机化管理局《关于开展全区农机安全生产隐患排查治理工作的通知》(桂农机监〔2008〕5号)精神,开展农机安全生产隐患排查治理工作情况。
(五)各地贯彻落实《**壮族自治区人民政府办公厅转发自治区公安厅农业机械化管理局关于进一步加强拖拉机道路交通安全管理工作意见的通知》(桂政办发〔2007〕163号)的情况。
(六)各地贯彻执行自治区农机化管理局《关于印发〈**壮族自治区农业机械考验员管理规定〉的通知》(桂农机办〔2007〕63号)和自治区公安厅、自治区农机化管理局《关于印发〈全区三轮汽车、低速载货汽车、拖拉机及其驾驶人管理业务移交工作实施方案〉的通知》[桂公(交管)〔2007〕156号]文件精神,对小型多功能拖拉机注册登记把关情况。
(七)各地贯彻落实农业部《关于开展拖拉机登记和驾驶证
申领专项整治工作的通知》(农机发〔2007〕11号)和自治区农机化管理局《关于开展拖拉机登记和驾驶证申领专项整治工作的通知》(桂农机监〔2007〕5号)精神,2007年以来开展拖拉机登记和驾驶证申领专项整治工作的效果情况。
(八)各地按照自治区农机化管理局《关于印发〈2007年全区农机安全专项整治实施方案〉的通知》(桂农机监〔2007〕2号)的统一部署,在全区等级公路以外的乡村道路开展以拖拉机违法载人、无牌证行驶、无证驾驶和酒后驾驶等农机安全违法行为为重点的专项整治活动的效果情况。
(九)了解各地创建“平安农机”活动的进展情况。
三、检查方法、形式
此次交叉大检查除检查市一级外,还要到部分县、市、区进行检查(检查对象由检查组临时确定)。检查方式如下:
(一)听取汇报,查阅资料。查阅被检查单位的相关文件、制度,开展农机安全生产宣传教育、隐患排查治理、整改、执法监控、检查等工作的相关资料,拖拉机及其驾驶人档案。
(二)深入现场,查看实情。深入乡村道路等拖拉机作业场所进行检查。
(三)征询周边农机安全监理站(所)的意见,核对相关信息。
(四)对检查中发生的问题和隐患,要向被检查单位反馈意见,要求其进行整改,对一时难以完成整改任务的,要督促其制定整改方案、明确责任、限期整改,及时消除隐患。
四、其他要求
(一)希望各地高度重视,认真做好迎接大检查的准备工作。