建筑技术培训范文精选

为推进我市以“生态美、村容美、庭院美、生活美、乡风美”为内容的美丽乡村建设，根据市第三次党代会、全市经济工作会议精神，以及省住建厅、劳动和社会保障厅关于《省建设行业操作人员实行职业资格证书制度实施细则》（建号）规定，结合我市农村建筑工匠培训工作实际，特制定本工作方案。

一、总体目标

用三年左右的时间，对全市所有农村建筑工匠实施培训发证工作，提高农村建筑工匠对庐陵文化特色民居施工水平，保障农村建房质量和安全生产，为经济社会发展提供技能人才支持，推动城乡统筹协调发展和美丽乡村建设。

二、培训对象及内容

1、培训对象：农村建筑工匠，主要包括：砌筑工、木工、架子工、钢筋工、混凝土工、抹灰工等建筑业技术工种。

2、培训内容：以《国家职业标准》和建设部《职业岗位培训大纲》为依据，全市统一教材。主要有建筑业相关职业基本技能、庐陵文化特色民居图集讲解、职业道德相关内容。

xx县农发局:

xx镇位于清原县城东南部,全镇农业人口14504人,主要以传统的种养业为主,仍属于经济欠发达的贫困山区。为加强农民科技培训的基础设施及阵地建设，努力提高农民的科技水平,全面开展科技知识及实用技术培训,更好地促进地区经济的发展,拓宽农民的增收途径，从而适应生产发展、生活宽裕的社会主义新农村建设要求。为此经镇党委、政府研究决定,新建农民科技技术及实用技术培训中心一处（农科站）,预计建筑面积为1000平方米,包括科技培训室,文化活动室,及图书阅览室等,建筑装饰及相关图书、桌椅等办公用品预算资金为70万元,镇政府自筹资金50万元，恳请县农发局帮助解决农科站建设及农民科技实用技术培训资金20万元。

特此报告

xx镇人民政府

二00六年x月xx日

一、建筑管理中存在的问题

1.建筑人员管理的问题

虽然我国建筑行业发展迅速,势头强劲,投入的资金、人力资源也很多,但是建筑人员普遍存在素质底下的问题,尤其是建筑施工人员大多都是农民工,缺乏专业的施工工程队。现代化建筑的工程建设对于建筑的质量标准要求很高,建筑人员的现状很难满足这样的高标准高要求。另一方面,项目管理人员的素质也存在着参差不齐的现象,在各阶段的管理中或多或少都存在着不到位的情况,甚至有个别人员未接受过正规的专业学习与培训。

2.建筑工程进度的管理问题

建筑商在承接工程任务时都会给予一个合同工期,但是由于自身管理、天气原因、施工环境、资金等问题经常会出现工程不能按时完成的问题。同时由于建筑单位思想上不够重视、管理模式过于粗放、进度与成本质量平衡不到位等问题,延误工期的情况时有发生。

3.建筑质量的管理问题

【摘要】对于施工管理控制工作而言，工程质量是其核心部分。由建筑工程质量管理工作的推进可以得出，施工人员是管理工作的关键所在，施工人员专业技术能力和后期施工工序安排能力的提升直接影响建筑工程的施工质量。众所周知建筑工程的首要特征是建设周期长、建筑规模大以及施工人员复杂，而且会受到外界自然环境的直接影响，所以工程质量管理工作的难度相对较大。

【关键词】建筑工程；工程管理；质量管理；管理策略

1在建筑管理中加强工程质量监督的现实意义

在建筑工程中，最重要也是最根本的就是建筑物的质量与安全。从建筑物的质量方面来说，对该方面的监管包括很多方面，其中建筑物主体结构的质量以及建筑物的使用性能质量是质量监督工作中最为重要的两个方面。尤其目前我国的市场经济体制相比过去几年更加完善和进步，各个行业的竞争越来越大，其中最为突出得到就是建筑行业，因此所有建筑企业都在努力提升自身建筑工程的质量以求在行业中能够立足和生存的。在这样大的发展背景下，就对建筑行业的工程质量监督指标提出了更高的要求，目的是为了通过相关工程质量监督工作，强化对建筑的管理，运用科学且先进的监督办法来确保建筑工程的品质安全。

2建筑工程管理中质量管理的影响因素

1）建筑材料的选择和应用。建筑材料当属建筑工程的基础性因素，选择及采购建筑材料属于工程施工的前期工作，是有序工程顺利进行的前提条件，也就是说建筑工程施工质量受到建筑原材料质量水平的直接影响，所以相关采购人员要在采购之前进行充分的市场调查，严格筛选比对市场上的各类原材料，最终选择最为适宜的材料。此处需要注意虽然建筑材料的质量非常重要，但是也需要遵循经济性原则，只买对的不买贵的。建筑材料与其他材料相比具有一定的区别，需要经过严格的检测确保合格之后才可进场使用。国家于建筑原材料的使用方法也有十分明确的规定和严格的要求，如使用配比、使用温度以及量能等方面的内容。因国家相对严格的规定了原材料的使用，所以无形中使得建筑企业的生产成本一定程度增加，个别企业会为了降低建筑成本使用劣质材料，为后续工程施工埋下质量隐患和安全隐患。2）人为因素的影响。技术人员对建筑工程的质量管理进行直接体现和实现，也就是说任何建筑工程的质量管理工作都需要相关工作人员来推进，因此人文因素也对质量管理产生严重影响。周期较长、人员流动性较大以及不固定性等是建筑工程的基本特征，所以说对管理人员的大局意识有相对严格的要求。各建筑工程项目投入的人员、施工设备、施工材料以及施工资金都需要通过管理人员的丰富管理经验和组织能力完成上述各项资源的科学规划和有效利用。3）机械设备和管理质量的影响。管理工作的实质是一种组织形式，其管理的主要对象是人，管理水平对被管理者的技术水平和工作态度进行直接反应，因技术人员的专业技术水平参差不齐，所以其具体要求存在一定差异。对于初级技术人员的培训来说，建筑企业需要以技术培训作为主要内容，通过各项专业技术培训活动会使其技能水平进行有效提升。于技术能力较强人员的培训而言，需要为其提供到不同岗位锻炼的机会，如其在工程中遇到苦难要及时帮助解决，进而提升其工作的积极性并将其价值最大限度发挥。

摘要：近年来，随着建筑工程现代化建设的不断发展，建筑工程施工管理的任务量不断加大，并且施工时间也较为紧迫，基于此，为了进一步提高施工质量，保证施工安全，一定要统筹管理与协调安排较为复杂的施工管理内容，另外，为了使人们逐渐认识和认可精细化管理，还需要严格把控全过程管理项目工程中的每个环节与阶段，使其在施工管理中合理应用，在不断提高施工管理效果的基础上保证工程进度与施工效率。

关键词：建筑工程；施工管理；精细化管理

1当前建筑工程施工管理中存在的主要问题

（1）施工技术发展水平落后。近年来，随着科学技术的不断发展，不但促进了现代社会生产力的提升，而且还加剧了社会各领域间的竞争。建筑行业如果要提升其整体实力，就一定要提高施工技术水平。然而，目前建筑施工管理的技术发展水平较为落后，各方各面的创新能力都非常欠缺，不但阻碍了施工管理水平的提升，而且还严重影响着施工的质量以及效率，更别说进一步落实和实施精细化施工管理。（2）施工人员的专业技能与综合素质偏低。因为我国建筑施工群体大都来自于农村，他们并没有进行专业的施工技术培训，有限的文化水平使得他们不但不能正确的认识施工过程中的安全管理，而且也欠缺施工所要求的规范与标准认知，如果在此基础上进行建筑施工，不但不能保证质量水平达标，而且也会导致建筑物存在极大的安全隐患，进而危及到人们的生产生活。（3）施工监督管理不到位。大家都知道，监理工作不但能够提高施工质量，而且还能保证施工进度。然而在施工现场管理中，监理管理队伍不仅不专业，而且更不能及时的解决施工过程中发生的问题，导致监理过程因为欠缺实际管理而出现资源浪费现象，进而阻碍了企业经济效益的提升。（4）施工组织机构不合理。如果想要顺利开展建筑施工，就一定要对其合理组织以及统筹安排。然而在目前施工管理中，相关部门之间不但不能及时的沟通协调，更不能有效的开展验收以及审批工作。

2建筑工程施工的精细化施工管理措施

2.1施工技术精细化管理的实现