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师范生教师管理

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师范生教师管理

论文关键词:教师角色模式训练教学技能教学能力

论文摘要:随着社会的不断发展,付教师的素质要求日益高涨教师的培养与发展主要通过师范学校来完成,立足于教师素质结构,构建教师角色的培养模式,从而使师范生尽快实现合格中小学教师的角色转换

我国教师的培养与发展主要通过师范学校来完成。教育学、心理学、学科教学法等教育学科是师范学校必修的基础课程,它对于实现师范教育的培养目标,促进师范生向合格中小学教师角色转换具有重要的作用。加强和改革教育学科教学是当代师范教学改革的一个重要课题。我校近几年来对教育学科课程进行改革,提出以合格教师素质结构为立足点,确定培养的内容和目标,制定培养的步骤等几个方面去构建教师角色的培养模式。

一、合格教师的素质结构

教育学明确指出,作为一名合格教师要具备三方面素养:崇高的职业道德,扎实的专业知识和教育教学能力。随着社会的不断发展和进步,对教师的素质结构有了更高的要求。国内外的许多学者对这一问题纷纷发表自己的见解。美国华盛顿学区的迈克尔·威廉士校长认为,21世纪的教师应具备七项要求:1.合作学习。教师要从“讲台上的圣人”转变为学生学习的促进者,走进学生中间,教给学生合作学习和以小组的形式与他人一起工作的技能。2.综合课程。教师的教学从一门门个别的学科转向包容性更强的学科。3.多元智能。每个学生都具有自己的天赋,教师就是要最大程度地发挥每个学生的潜能。4.思维技能。思维技能是任何人从事工作的工具,这种工具主要包括批评性思维技能和创造性思维技能。教师要具有这些思维技能并培养学生具有这些技能。5.评价。掌握学生评价的标准,公正、全面、客观地评价学生。6.技术。教师必须掌握运用网络的技能,使用多媒体授课。7.班级环境。教师要善于创造一个积极向上的班级环境。“}我国学者叶澜提出未来教师理想的风格是“对人类的热爱的博大胸怀,对学生成长的关怀和敬业献身的崇高精神,良好的文化修养,复合的知识结构,在富有时代精神和科学性教育观念指导下教育能力和利研能力,在实践中凝聚生成的教育智慧。”!刹唐松林等人认为教师的教育素质结构是由认知结构、专业精神和教育能力三个维度组成。其中认知结构起导向和支配作用,专业精神起动力作用,教育能力起保证作用,三者是彼此联系、相互影响、相互渗透的有机统一整体。’”纵观以上观点,我们认为新时期合格教师的素质结构包括如下几个方面:

1.动力结构方面具有正确的工作态度和科学的教育理念

热爱教育事业、忠诚教育事业是教师最基本的要求,是教师搞好教育工作的基本前提。要成为合格教师就要有强烈的事业心和献身于教育事业的精神。教师是教育活动的组织者引导者,教师所持的教育观念怎样不仅直接影响教师的教育行为,而且还间接影响未来教育的性质与发展。合格教师要树立尊重爱护学生,注重开发学生的潜能,促进学生个性全面发展的教育观;树立任何学生都有多方面发展的需要和可能,都可以成为社会有用的人的学生观。

2.知识结构方面具有扎实的专业知识和广泛的文化知识

学有专长,术业有专攻,乃是教师传好道、授好业的前提。教师就须具备有扎实的专业基础知识,熟悉所教学科的基本结构和各部分知识之间的内在联系,了解学科的发展动向和最新研究成果,同时博览群书,丰富文化知识,积累“一桶水”,这样才能不断引导学生向知识的广度和深度进军,满足学生“一杯水”的需要。美国学者舒尔曼提出教师的知识结构不仅有课程知识和相关的文化知识,而且还要有教学知识、关于学生及其特点的知识,与内容相关的教学法知识、教育环境知识、有关教育目的价值及哲学与历史背景的知识等。《学记》中也提出“既知教之所由兴,又知教之所由废,然后可以为人师也。”研究者伯利纳认为优秀教师对所教的学生和课程具有清晰的知觉,根据过去经验为学生发展设计不同的方案,有效地组织课程讲授和课堂活动。可见教师必须掌握教育理论知识,懂得和遵循教育教学规律及学生身心发展的特点,有效地组织好课堂教学活动。

3.智力结构方面具有敏锐的观察力和灵活的思维力

21世纪的学生是一群有思想、有头脑、有个性的人,新时期的教师就要有敏锐的观察力,在熟练地掌握教材知识及其知识的结构的基础上,掌握学生的认知规律和学习的易、难点,针对学生的具体情况高效率地进行知识的传授,发展学生的智力。当然,面对新世纪所需要的具有创新意识和创造精神的人,我们的教师就要从传统教育中“教书匠”模式走出来,在教学中不再充当传声筒,把书本的知识由嘴巴传出,灌输给学生;不做复制者,按部就班地复呈已被审定的课程计划,而要成为一名具有创新意识和创造精神的“教育家”,勇于创新,善于思考,尊重科学,突破教材的框框,设计教学模式,选择新的教学方法和教学内容,将这样的新思想、新观点、新方法融汇到自己的思维模式和工作模式中去,独立地解决任何问题。

4.能力结构方面具有课堂教学的组织能力和教育发展学生的能力

新时期合格的教师具有很强的教学组织的能力、管理能力、决策能力、交往能力、教育发展学生的能力以及教育研究能力。明确教学的备课、上课、作业布置和学生学业成绩的评定四个环节的基本要求,搜集多种信息,监控正在进行的教学活动,检查其行为的准确性,及时和正确处理教学意外情况。了解学生的特点,发现学生的潜力,优化整个教学流程,使每个教学环节和片段都充溢生机和活力,使学生最大限度地突破知识体系的“茧缚”而焕发个体生命所特有灵气和才情。除此之外,教师还具有一定教育研究能力,这是一种综合的能力结构,包括洞察力、思维力、创造力、评价分析能力、汇总能力等,只有这样才能保证教学质量的提高,使教学活动显示旺盛的生命力。

近年来有关研究资料表明,要使新教师成为优秀教师,不是他们的知识和方法,而是教师对学生、自己、他们的目的、意图和教学任务所持有的信念;ls1是教师在实践中表现出来的教育机智和批判反思能力;美国学者特拉费斯说,“教师角色的最终塑造必须在实践环境中进行。因此,培养师范生成为合格的教师就要根据以上合格教师的素质结构,有针对性地训练。

二、培训的内容和模式

1.树立正确的教育理念。通过寓思想政治教育于各专业知识和教育学科理论学习中,增强学生社会责任感,逐步培养他们敬业精神,使学生建立科学的人生观、世界观及献身教育事业的志向。同时组织学生阅读学习有关教育的法律法规,如《教师法》《未成年人保护法》《九年义务教育法》,从而达到动力、认知、技能的定向。

2.知识结构的完善与强化。师范生在校学习时就应把自己的专业知识逻辑结构和章节体系给予了解和掌握,然后依据本学科特点进行其它学科知识的组块和联系。在此基础上还要学习心理学、教育学科理论,主要包括:(1)儿童发展理论和学习理论;(2)职业技术理论:教学论,学科教学法、课程论等;(3)有关职业理念形成的理论:教学哲学、教师伦理学、教育法学等;(4)教育研究方法理论。通过这一系列学习,学生才能不断丰富和完善自己的知识结构,为以后自如驾驭教学打下基础。

3.教师技能的训练。

对师范生进行教师技能的训练主要以教学生学会教学为目标,从构建教师教学基本能力的三个层面人手,模拟教师角色进行教学活动,按下列模式展开:

第一、基本教学能力。

基本教学能力包括分析教材、编写教案、试讲评析三个方面。

分析教材。教材是教师教学的依据。熟悉教学大纲和教材,学会分析和运用教材是培养师范生教学能力的基本环节,也是贯穿整个教学流程的中心内容。为此,我们改变过去那种单一的“传递一一接受式”的课堂教学结构模式,根据教学目标指向,采用“自学一一辅导式”和“引导—发现式”两种的教学结构来组织学生分析和运用教材。

(l)自学—辅导式。这种模式主要是把原来由教师系统讲授的部分改为在教师指导下由学生自学教材。具体包括四个环节:提出问题—自学一一讨论交流—总结。如在探讨学生身心发展规律和特点时,教师先提出:为什么要探讨这个问题?学生身体和心理发展有叨陛规律?举例说明教学中教师违背学生规律导致教学失败。然后指导学生自学教材,阅读资料,围绕着这些问题由学生互相讨论交流,缓后由教师总结。

(2)引导—发现式。这一种以学生独立解决问题为中心,注重培养学生思维能力的教学模式。基本程序:问题引导—发现假设—验证—总结完善。如《教育学》中“教师”这一章内容教学,先让学生搜集社会及自己对教师的评价,提出有关教师的作用、责任、素质等方面的问题并陈述解决的方法。

编写教案。教案是教师用来指导教学活动的课时计划,包括课题教学目的、任务,教学内容重点、难点,教学方法和教学步骤,是上好一节课的前提。因此,我们指导编写教案内容:‘是在深人分析教材的基础上确定课题知识、技能教学,能力培养以及思想品德教育方向的任务和目标,分析教学重点和难点;二是对教材的修裁。将学生已有的感性认识作基础宏观控制教学内容,微观构思教学思路。三是把教学过程分为几个阶段,改善和优化整个教学流程,使每个教学环节和片段都充溢着生机和活力,使学生最大限度地突破知识体系的“茧缚”而焕发出个体生命所不仅写出教学内容,而且要定出相应教师活动与学生活动的内容,以强化教学双边性的理解和应用。写完以后教师要认真审阅,选出优秀教案示例、汇编教案集。

试讲评析。这是教案转化教学能力的关键环节。试讲时模拟教师角色来进行,可采用课堂环节模拟、课堂全程模拟和微格模拟。课堂环节模拟就是给学生定一个小范围,随堂抽1一2名学生上讲台模拟上课,时间每人每次3一5分钟。课堂全程模拟和微格模拟主要是创设与中小学课堂相似的教学情景,根据专业特点设计相应的课题,由学生分组来进行模拟上课,每班可分为4一5组,每组8一10人,学生人人有机会上讲台模拟教师角色上课,每人讲l0一12分钟或一节课。通过模拟上课,一是可以发展学生作为教师所必有的基本技能—口头表达能力和语言组织能力;二是可以训练学生教师角色所必须的心理素质:战胜胆怯、调控教学速度。在模拟教师角色上课之后,及时反馈,放录像,然后从表达、教法万教态、调控和板书等方面作讲评,讲评可采用教师评价和学生自我评价,对优秀者肯定,对困难者可进行反复模拟。

第二,基本课堂教学技能训练

课堂教学是教学的主渠道。教师的课堂教学质量如何取决于教师的教学能力,课堂教学的一般结构是:组织教学;导人新课;讲授新课;布置作业。因此教师的教学能力包括导入技能、讲授技能、提问技能、板书技能、体态技能、管理技能及评价技能等。教学实践表明,只有当基础性技能达到准确、自动化程度时,才能形成更高层次的教学能力和教学水平。课堂教学基本技能训练主要措施是:

1.语言表达训练。语言是教师上课的主要工具,教师的导人技能、讲授技能、提问技能和评价技能皆离不开语言表达,所以,师范生的语言表达能力的训练是至关重要的。教师先示范,学生再模拟上课,注意学生发音、用词的正确规范与否,力求学生吐词清楚,声速适当,用词规范,描述要有条理性,提问要有启发,讲授过程中注意知识之间、段落之间的语言过渡。

2.板书训练。通过上课、抄练、竞赛等多种方式训练学生板书,要求板书时书写工整、大小适当,内容精简,重点突出,布局合理,形式多样化。

3.体态训练。前苏联教育家马卡连苛指出:“教育技巧,也表现在教师运用声调和控制面部表清上。”肯定了体态语在课堂教学的重要性。体态语包括面部表情、眼神、动作姿态、手势、外表修饰等。训练时先组织学生观看录像,学习体态语相关的知识,然后课堂模拟,掌握表情变化、姿态变化、外表修饰的要领,使受训者姿态潇洒、端庄,表情亲切、自然、外表修饰美观、整洁、富有个人风格。

第三,教学研究能力

美国心理学家斯腾伯格曾提出确定合格教师有三个方面:第一关于知识,优秀教师不仅要有所教学科的知识,如何教的知识以及如何专门针对具体要教的内容的知识,而且还要具有从事科学研究方面的知识。第二关于问题解决的效率,优秀教师能在较短时间内完成更多的工作;第三方面就是洞察力,优秀教师和新手相比有更大可能新颖和适当的解决问题的方法。l7J由此我们可以看出作为教师不仅具有教学能力,而且还要具备一定的科研素质。教育研究能力是一个综合的能力结构,包括定向能力、理论思维能力、创造能力、动手实践能力、评价分析能力、组织科研能力。这六种能力在每个身上的不同发展水平,就形成每个人不同的研究风格。

第四,教学心理训练

在教师的教学活动中,教师教学心理的成熟程度直接影响教师对教学的调控,教学效能和教学效果。对学生的教师角色心理训练可从如下几方面进行:(1)心理模式定向:让学生观看优秀教师教学录像,分析、理解、领悟优秀教师教学心理动作的要点、程序和操作,然后给予模仿。(2)诊断心理:组织学生深入中小学生,根据学生在教学活动中的言行来判断其动机、兴趣、需要。(3)反省内化训练:学生通过自己模仿教学过程中,自我分析对比,自我反省评价,找出与优秀教师的差距,自动调整,最后实现认知内化,提高教学控制水平,形成积极创新的教学心理。

上述教师角色的培养模式是我们教育心理教研组进行教育学课程改革课题时构建的,通过这样的模拟教学,激发了学生学习教育学科的兴趣,增强了学生的教师角色意识,陶冶了学生的师德情操,使学生对未来的教师角色充满信心。因为此模式正处于尝试阶段,存在许多不足之处,巫盼同仁、读者指出,以便在实践中不断改进和完善。

参考文献

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