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摘要:计生人员职业道德规范,是指计划生育工作人员在落实计划生育放本俱、策过程中展行的行为规范。大体包括以下几项:1、热爱本职工作,无私奉献。2、作风严谨,事卉务奔礴、勤奋学习、勇于开拓。4、康洁奉公,依法行政。5、羊重群众,热心服务。
关键词:计生职业道德
职业活动是人类社会最基本的实践活动。职业道德在社会主义道德中处于主体地位,是精神文明建设的重要内容,党的十二大指出:要在各行各业加强职业责任,重视职业道德的作用.加强职业道德的教育和培训,这对促进物质文明和精神文明建设起着重要的作用。
职业道德指社会对从事某种职业的人们的一种特殊道德规范要求。计生职业道德规范是指计划生育工作人员在落实计划生育基本国策过程中履行的行为规范。计生职业道德的建设,不仅对于全面落实计划生育“三为主”工作方针、抓紧抓好计划生育工作,树立计生工作人员的良好形象,密切党群干群关系具有重要作用,而且对提高计划生育工作人员思想品德起着积极的促进作用。
计生职业道德的内容是由计生工作的属性所决定的,它必须反映计生工作的特殊性,大体应包括以下几个方面。:
1、热爱本职工作,无私奉献。任何职业都要求其从业人员“敬业乐业”,“忠于职守”。搞漱划:生育工作是计生工作人员为广大群众服务的具体形式。因此,没有“敬业乐业”忠于职裔卜垂于为人民服务的精神,是干不好的。实行计划生育是婚姻、家庭、生育领域里移风易俗的禺担革命,是一项十分艰苦细致的群众工作,实行每对夫妻只生一个孩子,有计划、有指标地达到晚婚、晚育。对一个计生干部来说,必须做好宣传工作,将有关政策宣传到每个人,家喻户晓。这就要求他们对事业有一种执著的追求,甘愿奉献,才能做好本职工作。
今年3月4日,同志在看望出席政协十届四次会议的民盟、民进联组成员时,提出了“以热爱祖国为荣、以危害祖国为耻”等“八荣、八耻”的讲话,为广大公民、特别是广大党政官员以及执纪执法人员设置了一个道德底线。现结合本职工作,对审计人员职业道德若干问题作一点探讨。
一、审计人员职业道德的主要内容
审计人员职业道德,是指从事审计工作的人员应遵循的、与其职业活动紧密联系的、具有审计人员职业特征并反映自身特殊要求的道德准则和规范。其主要内容是:
1、坚持四项基本原则。笔者认为,四项基本原则是我们国家的立国之本。因此,广大审计人员必须在政治上、组织上、思想上、行动上和党保持高度一致,同心同德。必须忠于祖国、忠于党、忠于人民,全心全意为人民服务,为把我国建设成为富强、民主、文明的社会主义现代化国家努力奋斗。
2、遵纪守法。法律法规是开展各项工作的重要保证。审计人员在审计活动中,必须严格执行党和国家的各项方针、政策、法规、制度,在法律法规规定的范围内,认真履行《审计法》赋予的审计监督职责。坚持有法必依、执法必严、违法必纠,依法加强财政、财务收支的监督管理,旗帜鲜明地同一切违法违纪行为作斗争,维护财经法纪的严肃性,切实保护国家、集体财产的安全和完整。
3、做好本职工作。做好本职工作是审计人员职业道德的最基本要求。一是忠于职守、爱岗敬业。在办理财政、财务收支审计业务时,应当坚持实事求是、客观公正原则,确保审计结果合法、真实、完整;提倡积极奉献精神,坚持认认真真审计、清清白白做人。二是正确处理国家、集体、个人三者之间的利益关系,切实维护其正当、合法的经济权益。三是严守被审计单位涉及国家经济、技术、商业等秘密,除法律规定外,不得私自向外泄露。
1科技工作者应具备怎样的职业道德
职业道德是指在人类社会活动的实践中,从事某种专门业务的人们,在对社会承担和履行相应职责的过程中,他们必须遵循的、与职业活动紧密相连且具有自身职业特征的道德准则和行为规范。科技工作者职业道德,是指从事科学研究和工程技术工作的科技工作者,在进行科学探索、试验研究、新品开发、工程设计、情报分析、信息采集和处理等工作的过程中,必须遵循的道德准则和行为规范。据此,一名合格的科技工作者的职业道德可概括为二十八个字:热受祖国、热爱科学、敢于创新、吃苦耐劳、严谨治学、团结同志、甘为人梯。具体地说,应具备以下几点:
1.1爱祖国,爱人民、拥护中国共产党,坚持社会主义道路。十四届六中全会强调“要深人持久地开展爱国主义教育”,爱国主义是一切职业道德的核心。作为一名爱国者,无疑会爱人民、爱中国共产党、爱伟大的社会主义祖国。
一提到我国老一辈科学家的赤子心、爱国情、我们首先想到的就是中科院院士、世界著名的空气动力学家钱学森。他1935年留学美国,1939年获加州理工学院航空与数学博士,1叫6年任麻省理工学院终身教授,对航空工程理论做出了创造性的重大贡献,是在美国工作的最杰出的中国科学家之一。
1955年,为报效祖国,他断然放弃了国外优厚的舒适的工作条件和生活环境,突破了美国当局和国民党的重重阻挠和破坏,历经艰辛,怀着一颗拳拳赤子心,带着加速发展中国核导弹十年规划的极其重要的机密资料,回到了祖国怀抱。回国后,他成了中国科技界的负贵人、国防科研的设计和组织者,为创造和发展我国航天事业和培养国防尖端技术人才做出了重大贡献。科技工作者年青一代的杰出代表之一—北京理工大学的年仅so几岁的教授冯长根,他成果丰硕,国外驰名,被誉为“中国系统研究热爆炸理论第一人”。他在《没有理由忘记国家》一文中写道:“对我来说,用知识报效祖国是天经地义的。”
以上的典型事例说明,作为一名科技工作者,首要的也是最基本的一条,就是要爱国、爱社会主义祖国。
一、职业道德是职工素质中的决定性因素
职工道德与强制性的企业规章制度,目的是一样的,都是用来规范职工行为的,但就其作用讲,规章制度虽然强制性,执行起来操作性强,是企业管理不可缺少的得力手段。但由于规章制度必定要滞后于不断发展变化的现实情况,必定要由人去制定,又要由人去贯彻执行,这就不可避免地难以包罗万象,即便是万里漏一,也可能因此造成不可估量的损失。而职业道德是广大职工的自我约束力,是自觉规范职业行为,它的调整范围的宽泛性,是无论怎样严密的规章制度都望尘莫及的。
在我局抄收员是最普通的工作,关于抄表收费有很多强制性标准与十分具体的规章制度。一个守纪最好的抄收员只能是合格职工,而职业道德高尚的抄收员却可以成为优秀职工,赢得人们的尊敬。今年45岁的韩云凤,86年做为随军家属,被安排到佳西供电局工作。十七年的抄表收费生涯诠释了一个共产党员的崇高品德,她用真诚的服务赢得的赞誉自然已远远超出了规章制度所能约束的范围。为了方便抄表,患了眩晕症还骑自行车多次摔倒在路上;为了防止差错,可以三番五次去一户抄表,直到眼看到表示数为止;为照顾用户中不能自理的弧寡老人,牺牲多少休息时间不说,有时还要把年幼的女儿锁在家里;为了抄表收费,先后被用户家的狗咬伤过四次,却没有退缩过一次,为了一个抄表工的声誉,多少业主的“糖衣炮弹”也轰不倒,她就是不为金钱所动。所有这一切,既不需要高超的技术,也不需要高深的学问,只是要有良好的职业道德就可以了。所以,在用人的问题上,人的品德是第一位的。可以说,职业道德在职工素质中是决定性因素。我们抓住这个典型,大力开展宣传教育,编印了5000本《供电优质服务工作手册》,制定并实施了112页窗口人员礼仪、仪表、举止行为标准,开展了岗前十分钟激励教育,使全局职工职业道德水平都有了新的提升,促进了供电优质服务水平的提高。职工们说:“过去是要我们干,我们心里有小算盘;现在是我们要干,心甘情愿作奉献。”正是这种奉献精神,这种团队精神,这种高尚品格,使得我局一年一个新台阶,开创了令人睹目的新局面。
二、职工素质在企业整体素质中
占主导地位
企业整体素质好坏,是受多种因素制约的,诸如企业规模、流动资金、市场占有份额、资本运营情况、客户服务水平等等,诸多因素中,企业职工的全员素质是制约企业兴衰成败的主导性因素。在一些老牌的资本主义国家中,唯利是图是资本家的天性,但他们依然肯于拿出很多钱来培训职工,提高职工的素质,钱花在职工身上,本质上还是为了企业的持续性长远发展。为了猎取于企业发展有用人才,资本家都肯于花大价钱找猎头公司挖取人才,这也充分证明了职工素质对于企业发展的影响有多么重大。我们是社会主义国家,从建国初期的扫文盲活动,前的科普活动,后全国的职工科技交流活动,以及80年代兴起的成人教育热潮,电大函授,夜校,无一不是以社会与企业的实际需求而发展起来的。教育兴国、科技兴国是从大处着眼,那么,落实到每一个企业,职工素质高低,决定着企业的前途与命运。正是基于这种认识,我局自八十年代起,便把提高职工全员素质放在重中之重的位置。“四有”教育作为一项长期、根本性工作在全局已打下良好思想基础,三观、三德、三爱为主题的宣传教育活动,使职工树立了正确的人生观、价值观和职业道德观。近年来开展了邓小平理论、三个代表的学习教育,即加强了职工的理论学习,又使职工教育活动再上新台阶。同时夯实了职工职业道德建设工作的思想基础,极大的调动和激发广大干部职工的积极性、创造性,形成了覆盖全局的职业道德建设良好氛围,促进了企业健康发展。