如何推动基层党建工作改革创新

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摘要:随着我国经济社会发展进入新常态，基层党建工作的改革创新已经成为社会各界普遍关注的问题。本文首先对新常态背景下，基层党建工作的不足之处进行了研究总结，并制定了基层党建工作的改革创新策略，对提升新时期基层党建工作的综合性执行质量，具有十分重要的意义。

关键词:新常态;基层党建工作;改革创新

基层党建工作的有效改革是保证党建工作更好的适应新常态的关键。在当前社会各界对于党建工作的改革诉求较为迫切的情况下，加强对新常态背景下基层党建工作执行情况的研究，并制定党建工作改革创新策略，是很多基层党建工作者高度关注的问题。

一、新常态下基层党建工作存在的不足

(一)党建工作缺乏对廉政业务的关注

目前，一些基层党建工作的设置活动虽然对于适应新常态具备一定的重视，但缺乏对廉政工作实际运行特征的关注，难以为廉政建设工作的优化设计提供较为合理的基础性保障。部分基层党建工作在设计的过程中，对于中央反腐活动的有利条件运用存在不足，并没有充分结合新常态背景下，中央反腐活动的主要推进特征实现对廉政业务体系的优化构建，这就使得反腐活动在开展的过程中，难以与党建工作实现有机结合，无法为党建工作的改进提供经验借鉴。部分党建工作在进行优化设计的过程中，对于党建工作执行过程中的风险性因素的研究存在不足，缺乏对党建工作客观需求的重视，这就使得党建工作的开展依然在很大程度上需要对风险性因素进行合理防控，因此，廉政业务与党建工作衔接的欠缺是影响党建工作改革进度的关键。

(二)党建工作者创新性思维培养存在不足

目前，一些党建工作在进行具体实施策略设计的过程中，缺乏对思想性因素指导价值的关注，无法从创新性思维培养的过程中实现对党建工作的创新设计，这就使得创新性思维的培养工作难以成熟精准的适应党建工作的全面革新要求，很难在创新思维培养工作的推进过程中，成熟有效的实现对创新性思维培养价值的明确处置，为党组织建设和改革工作成熟完整的适应创新性思维培养要求提供帮助。一些党建工作者虽然在主观意愿方面具备进行创新性思维实践的主观意愿，但缺乏对创新性思维培育特征的重视，导致很大一部分党建工作的改革战略很难在指导性思维培育方面取得进展，最终造成创新性思维的培育活动很难有效的实现对党建工作运行业务的成功实践，很难为党建工作的全面改良提供帮助。

二、提升新常态下基层党建工作执行质量的策略

(一)提升党建工作与廉政业务衔接有效性

首先，新时期党建工作在进行改革战略设计的过程中，一定要强化对反腐工作运行特征的重视，尤其要对新时期中央加强反腐的战略特征具备较为完整的认知，以此保证党建工作的推进可以较为有效的适应党建工作与廉政业务的运行特征，使更多与党建工作具体实施要求相关的策略，可以在反腐工作快速推进的过程中得以优化，更好的实现党建工作与廉政业务的连接有效性。在党建工作与反腐工作进行具体衔接的过程中，一定要对党建工作可能面临的风险具备足够的认知，尤其要对党建工作原有运行机制改良过程过程中，接受党建教育群体的思想教育连贯性的关注，以此保证党建工作在与反腐业务进行衔接的过程中，不会对原有的党建工作的不足之处构成影响，以此保证党建工作可以成熟有效的实现对廉政工作的合理优化处置。要强化对中央反腐工作力度的关注，更加全面的结合反腐活动的看展特点，制定党建工作改革战略，使党建工作可以在传统的运行基础之上，更加成熟有效的实现对廉政业务经验的有效累积，使党建工作可以凭借与廉政业务体系的衔接，获得更加理想的执行条件。

(二)提升党建工作者创新性思维培养和应用质量

首先，党建工作者一定要充分认识到指导性思维对于党建工作开展质量的决定性价值，使更多与党建工作实际需求相关的思维培养战略，可以成熟有效的适应党建工作的创新性开展要求，并使创新性思维的应用能够为党建工作的有效开展提供更加完整的保障。在进行具体的创新性思维培养过程中，一定要对新时期党建工作所面临的客观环境具备较为清醒的认识，尤其要加强对党建工作承载性因素价值的关注，使更多与党建业务开展特征相关的措施，都可以在创新性思维的优化指导之下得以推进，以此实现对党建工作运行价值的精准识别，并为党建工作成熟有效的适应创新性思维的培养应用要求提供充分完整的支持。

三、结论

基层党建工作是保证新时期国民经济实现持续良性发展的关键，随着我国经济社会发展进入新常态，基层党建工作的精准实施已经受到社会各界的关注。因此，加强对新常态下基层党建工作的关注和研究，可以使基层党建工作综合性运行质量的优化得到有效推进，并且保证国民经济实现良性发展。

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作者:潘璐璐 单位:河北省中共正定县委党校