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燃烧青春之火  展示巾帼风采县财政局同志先进事迹

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燃烧青春之火  展示巾帼风采县财政局同志先进事迹

燃烧青春之火展示巾帼风采

――xxx县财政局xxx同志先进事迹

xxx,女,汉族,19xx年x月生于xx县xx乡,199x年x月参加工作,199x年x月从xx县xxx乡财政所调xx县xxx乡财政所工作,200x年x月调县财政局xxx中心工作。x年来,先后从事过乡财政所预算会计、出纳,农税专管员、国税、地税代征员、xxx工作。她在平凡的工作岗位上,热情为民服务,把满腔的情、无私的爱奉献给社会,赢得群众由衷的爱戴、信赖和支持,做出了不平凡的业绩,被誉为“村民的贴心人”、“财政干部的模范代表”。199x年以来,她x次受到县人民政府嘉奖,连续x年荣记三等功,200x年被人事x、财政x授予“全x财政系统先进工作者”荣誉称号,200x年被评选为“xx十大新闻人物”、“xx十大杰出青年”,《xx日报》、《中国xx报》、《中国xx》、《xx财政》、《xx日报》、xx电视台等新闻媒体对她的先进事迹作过报道。

干一行,爱一行,钻一行,是她永恒的追求

常言道:“三十六行,行行出状元。”不管她是处于那一行,也不管她身处何种环境,都肯干、肯钻、肯拼、诚心诚意地对待每一位岗位上的被服务者。

她刚到xxx乡财政所的时候,为了搞好全乡的税收征管工作,全体财政所人员实行包片分村,加强税收的源头管理。当时乡领导安排她到偏远的xxx村驻点。这个村是全乡有名的“后进村”,村委班子涣散、群众基础差、纳税意识淡薄,到xxxx年底全村共拖欠各种税款x万多元,位于全乡之首。许多同事暗地里建议她:“你初来乍到,还是找领导换个村吧!”,她说:“只要工作做到家了,再大的困难也会有解决的办法。”她谢绝了同事的好意。为了掌握全村的情况,也为了拉近她与群众之间的距离,她挨家挨户上门走访,白天跑田间地头与村民们一块劳动;晚上就住在村民家中,与他们拉家常。经过三个月的努力,村民们都熟悉了她的身影。不仅大人、小孩都叫得出她的名字,甚至连农户家喂养的狗老远见她来都摇尾巴。她成了村民的知心朋友,村民们纷纷向她掏出了心里话,讲述了他们心中的怨气。为了打消村民的怨气,她用自己的片片真情拆开群众与干部之间的那道隔心墙。根据村民反映xx特产税征收存在不公平现象,她花了整整一个月的时间,爬遍了全村大小山头一百多座,逐户逐株清点xx,确认其中的改良品种和死亡株数,按照农业特产税税收政策,把xx特产税减免的结果逐一落实到户,并在村里张榜公布,达到了公平税赋的目的,促进了税收的顺利征收,不仅使该村多年来累计拖欠的x万多元税款全部征收入库,而且农民群众的纳税意识普遍增强,由过去的“要我交税”变为“我要交税”,农业税的交纳率由199x年的xx%上升到200x年的xx%,农业特产税由几乎是零上升到xx%。

急群众之所急,解群众之所忧。在驻村的几年里,她诚心诚意地帮助村民解决生产生活中的难题,带领群众修建村、组公路,实现了与邻县xx镇公路相连的宿愿。据不完全统计,她在驻村x年中,帮助村民解决生产生活难题xx起、邻里矛盾xx起、山林纠纷xx起。她成了村民的贴心人。由于她真情对待村民,赢得了村民的信赖和支持,年年出色地完成了各项征收任务。

200x年x月,xxx调到县xx中心工作,工作岗位的转变,并没有使她松懈下来,她在新的工作岗位,不断地学习新知识,努力提高自己的业务能力。为尽早地将xx单位会计数据录入电脑,保证xx单位办理业务,她加班加点,几天时间就拿下了全套xx单位的帐簿数据录入和结算。她对办理的每一笔业务,都一丝不苟地审核和处理,严把财政政策的执行尺度,耐心细致地给xx单位的xx员讲解业务知识、指出票据管理中存在的问题。在处理业务过程中,虚心地向同事学习请教,与财政局各业务股室密切配合,及时处理xxxx工作中的问题,她很快就适应了新岗位的工作。县xx局的财务联系员称赞说:“幸亏xxx,否则,我也不清楚我们单位财政专户帐、款哪一天才能对帐平衡、核对无误。”原来该单位自199x年以来,财政专户帐上余额与财政专户存款一直不符,为了核对清楚,xxx加班加点,协助x翻阅了199x年以来所有的凭证和帐簿,一笔笔地钩对,使该单位财政专户存款不符的现象得到了解决。

忍得苦,受得屈,她设身处地的为被服务者着想

xxx村村民xxx为办理二胎准生证,因种种原因,前后到乡计生办跑了八次,心里窝了一肚子怨气。他扬言说:“以后乡政府干部要来收税,我也要他跑八次。”xxx知晓后,帮她协调办好了准生证,但他心里仍然有怨气。当xxx第一次上他家门收税时,他不声不响地拿着农具就出门干活去了,xxx在他家里一直等到天黑,也不见他的踪影。第二次上门,他老远见到xxx,径直出了后门往山上跑了,xxx一面帮他爱人做家务,一面同她谈家务,了解他们家的生产生活情况,忙到天黑,还是不见他的踪影,xxx强忍住心中的委屈,摸黑回到财政所。跑到第四次,xxx看见她,不好意思地对她说:“x会计,真服你了!”说着把拖欠多年的xxx多元税款全部一次性交清了。

xxx工作刚开始的时候,县委、县政府召开了各xx单位领导和xx人员的动员会议,在动员会上和下发的有关xxx的文件上,清楚地说明了xxxx的目的和意义,但是,有许多单位的会计人员还是不理解,认为xxxx后,单位的帐务移交到xxxx中心,等于是要他们下岗,认为xxxxx是多此一举。当时,xxx她们负责的xxx单位中就有一位会计,在她们前去办理有关会计移交手续的时候,她不是说太忙了,就是说出纳不肯交传票、无法记帐等等原因。xxx耐心地跟她解释实行xxxx是为了加强各单位财政资金的监督,改变财政监督的监督方式,由事后监督转变为事前、事中监督,而不是要她们下岗,更不是改变她们单位资金的使用性质和用途。可她还是不理解,她丢下一句话“我没空”就走了。后来在财政局领导的协调下,该单位移交了会计业务。最初她来办理业务的时候,她不是气冲冲地往里挤,就是一声不吭地将票据丢在桌子上。为了方便审核和对移交前的业务的了解,xxx向她了解情况时,她却大声说:“帐簿都在你们这,你不会看吗?”为了消除她的恶意,也为了共同搞好她单位的xxx业务,每次她来办理业务,不管她高兴不高兴,耐不耐烦,xxx始终如一地热情地为她服务,给她倒上一杯热茶,轻言细语地和她交谈,快速准确地处理每一笔业务,经过几个月的接触和努力,功夫不负有心人,那位财务xx员开始主动地和xxx一起讨论她单位的财务状况以及今后支出的管理模式。经过相互的配合,单位的财务管理得到规范,xxx终于松了一口气,压在心中的一块石头终于掉下了地。

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xxx与xxx单位财务联络员接触多了,彼此熟悉了,他们有时不自觉地“提醒”她:“不要只顾低头走路,不要忘了抬头看路”、“睁只眼,闭只眼算了”,面对他们“友好”的规劝,她总是笑着对他们说:“那样做是不行的。我作为名财政干部,必须按照财政规章办事,既是对自己的工作负责,也是对你和你单位的财务管理负责。”一次,有几个学校的会计一齐来xxxx中心办理教学设备、仪器和图书购置支出报帐业务,xxx接过单据进行审核,发现没有政府采购中心审批手续,她耐心地跟几位老师讲解政策:设备、图书、仪器的采购必须按照政府采购有关规定办理审批手续,进行集中采购或由采购中心指定采购地点采购。当时,几位老师齐声说:“网开一面算了,这几笔业务都是上学期发生的了,只要我们领导签字就行了吗,何必要搞得那样烦琐呢?”xxx耐心地对他们讲:“请你们理解,按政府采购政策规定,凡纳入采购范围的项目,都必须先审批后采购,你们已经违反了政府采购的有关规定,应该到政府采购中心办理相关手续。”然后,她带着他们到采购中心协助该项业务的处理。针对部分学校存在着未审先购的情况,在xxx的建议下,将采购政策文件下发到xx单位,使各核算单位的采购行为得到了规范。

xx到县xxxx办理会计移交手续时,发现该xxx费用内部收款收据收取部分xx费,且全部座支。她当即指出这样做的严重性,不仅违反了票据管理有关规定,而且违反了财政收支两条线管理、银行结算等规定,任何xx费必须开具财政监制的票据,按规定缴存财政专户。x领导和会计人员说出了许许多多的原因,xxx耐心地给他们讲解财政政策,告诉他们即使单位再有困难,也不能违规操作。事后xxx将这一情况向领导作了汇报,并对该问题提出了处理建议,不仅追缴了该x应缴的政府统筹并进行了处罚。据不完全统计,一年来,xxx在办理会计报帐业务中,审查出不真实凭据xx张、不合法开支xx笔,金额达xx多万元;更正不完整票据xx多张。