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1微笑
美国营销大师戴尔•卡耐基说:微笑是一种推销术。护士的职业微笑显然不是为了推销,而是为了舒缓精神压力。相对于医院和整个就医流程,大多数病人和家属都是非专业人士,加之疾病缠身、求医心切,有的病人和家属情绪不稳。这时,导医或首诊科室护士的一个微笑或许就能使病人感到了万分的安慰。这种状况,无疑为即将到来的诊疗创造条件。留院期间,护士的微笑往往让病人感到放松,无形中增加了战胜伤病的勇气。这其实是“提灯女士”效应的活用。护理工作实践中,我们常闻某位病人病愈出院多年后,还对某位护士的微笑记忆犹新。由此可见一个灿烂的微笑的远期效果。
2规范用语
有的病人是多疑的,有的病人是好问的,有的病人及家属在标准的告知流程之外,总想知道字里行问以外的资讯。往往护容易成为最佳咨询对象,因为病员与他们交道最多,病员最容易见到。但是,千万别忘记,护士是专业技术人员,在与病人及家属的日常交流与交互以外,涉及病情及治疗的问题,一定要注意规范用语。否则,很可能因为不经意或用语不当,干扰病人的情绪,或者成为“呈堂证供”。
3熟练、规范操作
所谓“态度”问题有时候不是由态度本身引起,而是由不规范、不熟练的操作导致的误解,这点务必引起注意。规范而熟练的操作,辅之以灿烂的微笑、温和的用语,容易产生积极向卜的情感体验,这是被无数案例印证的事实。
4特殊人群
危重病人、老、弱、病、残、孕应该得到优先关照,这是社会公德和人群共识的问题。
5护理工作中的穿着问题
没有任何别的服装比护士制服更能给被护理的病人亲切感和权威感。患儿容易接受粉红色制服,手术室制服淡蓝色比白色贴切,门诊制服是白色的而不是别的颜色。这是由心理学家、病理学家、服装设计师们根据统计概率“演算”好的。因此,我们没有必要用任何自己认为更好的服饰取代它们。
6护理工作中的化妆问题
素面朝天还是淡妆修饰,从病员注视你的第一个眼神就可以找到解答。关于这个问题似乎没有标准答案,病人的接纳程度就是最好的判分。不过,浓妆艳抹显然是不相宜的,因为容易刺激病人的感官。
7指甲
长指甲或色彩浓烈的指甲显然是不合适的。前者不符合基本的操作规范要求,后者容易使病员产生两极的评价。
8首饰
即使没有消毒方面和妨碍操作的问题,手镯、戒指、手链等或许也会让部分病人感到压力或不快。这是应该注意的。综上所述,护理工作中的态度、细节,跟护理技术本身一样,也是这个职业中丝毫不可马虎、大意的要求。它影响着护理]_作的成效和人们对护理工作、护士职业认同与评价,是需要我们认真对待和时刻注意的。