人力资源杂志简介
产品参数：
《人力资源》（月刊）为人力资源管理者传递人力资源管理领域中新的思想、观点、方法、技巧和资讯，可以为工作中提供了很多指导性意见，适读人群：公务员、公司管理者、白领丽人、白领达人等。
《人力资源》是人的价值意义的内在贮存与外在表现，它是同人的生命力密不可分的，是同人的尊严与权益相联系的。经过多年的不懈努力，流行度高，大众辨识度广，创刊于1986年，开拓了视野，带给读者富有生活特色的内容。
人力资源栏目设置
《人力资源》主要栏目：看法、干法、活法等。
人力资源内容预览
人力资源
刊名：人力资源HumanResources
主办：辽宁省社会科学院
周期：半月
出版地：辽宁省沈阳市
语种：
中文开本：大16开
ISSN1672-1632
CN21-1485/C
邮发代号8-214
曾用刊名：人才与管理;干部人事月报&新人才
创刊年：1986
ASPT来源刊
中国期刊网来源刊
《人力资源》常见范例：
“帅康”的HR管理智慧---符高峰
标本兼顾缓解保险人才荒---那斌
如何实现绩效考核的客观公正性---高峰
搭建雇主品牌的系统工程---吴琼
打造企业核心竞争力的“三角模型”---丁雪峰
惟有真诚正直方能赢得敬重---叶微微
跳出E-LEARNING应用的梦魇---左传鸿
以创新为导向的企业文化构建---韦华伟
学会选拔适岗的员工---杨明广
从“失街亭”看人岗匹配---周详淇
战略视野下的人岗匹配管理---程建岗
要着力提高民间智库的影响力---王德禄
地头力真相---王育琨
创业无捷径坚韧铸成功---于宾
经营人心是HR的本分-访白象食品集团人力资源总监周爱国---张桢宁刘兴阳
找出并管好你的核心人才---王琪
工作并快乐着-如何提升员工的职场幸福感---李祖滨沈晖
了解“人性”才更易沟通-MBTI在绩效沟通辅导中的应用---张桢宁
突破管理者内部选拔的瓶颈---庄薇王新宇杨立谦
康师傅：将文化融进选育用留---刘兴阳
品德测评有方法---孙成娜
让“80后”与企业志趣相投---于学友
将“品格第一”进行到底---郦骏锋
从《弟子规》看企业道德管理---王承进
企业经营,寻求德与财的平衡---韦华伟
企业如人体,结构可比拟---毛留根
用好能力素质模型重在过程---罗媛
看中国移动绩效优化设计---陆红英
破解职能部门考核难题---郑炜
以价值为导向的招聘面试法---黄渊明
怎样确定薪酬策略---赵国军
酒店人力资本转化方略---陈非
培训管理要诀：严、细、实、新---吴凤杰
并购重组后的人力资源管控---马瑞
抓住核心人才方能做大自己---林钢
顺应变化是赢家---周胜
在坚持中创新是不变的法则---王剑
三十年我国职业理念的十大变迁---孟庆伟
发展是企业最好的思维和行动方式---金盛华
清华校友会：发展与善用校友资源---曹永刚
人力资源发货说明
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每月15日后：
当月15日后，下下个月发货。
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因部分杂志出刊上市时间较早，应杂志社要求，需要隔月预定，提前两个月预定，请关注商品杂志月份。
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