European Journal Of Work And Organizational Psychology SCIE SSCI

国际简称：EUR J WORK ORGAN PSY 参考译名：欧洲工作与组织心理学杂志

主要研究方向：Multiple 非预警期刊审稿周期：

《欧洲工作与组织心理学杂志》(European Journal Of Work And Organizational Psychology)是一本由Taylor & Francis出版的以Multiple为研究特色的国际期刊，发表该领域相关的原创研究文章、评论文章和综述文章，及时报道该领域相关理论、实践和应用学科的最新发现，旨在促进该学科领域科学信息的快速交流。该期刊是一本未开放期刊，近三年没有被列入预警名单。该期刊享有很高的科学声誉，影响因子不断增加，发行量也同样高。

2区中科院分区
Q1 JCR分区
51 年发文量
4 IF影响因子
未开放 是否OA
1991 创刊年份
6 issues/year 出版周期
English 出版语言

The mission of the European Journal of Work and Organizational Psychology is to promote and support the development of Work and Organizational Psychology by publishing high-quality scientific articles that improve our understanding of phenomena occurring in work and organizational settings. The journal publishes different types of high-quality empirical articles using quantitative or qualitative methods, meta-analyses and systematic reviews.

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European Journal Of Work And Organizational Psychology期刊信息

ISSN：1359-432X
出版语言：English
是否OA：未开放
E-ISSN：1464-0643
出版地区：ENGLAND
是否预警：否
出版商：Taylor & Francis
出版周期：6 issues/year
创刊时间：1991
开源占比：0.2511
Gold OA文章占比：36.36%
OA被引用占比：0.1366...
出版国人文章占比：0.03
出版撤稿占比：0
研究类文章占比：96.08%

European Journal Of Work And Organizational Psychology CiteScore评价数据（2024年最新版）

CiteScore

SJR

SNIP

CiteScore 指数

1.799

1.732

学科类别	分区	排名	百分位
大类：Business, Management and Accounting 小类：Organizational Behavior and Human Resource Management	Q1	34 / 230	85%
大类：Business, Management and Accounting 小类：Applied Psychology	Q1	39 / 249	84%

名词解释：CiteScore 是衡量期刊所发表文献的平均受引用次数，是在 Scopus 中衡量期刊影响力的另一个指标。当年CiteScore 的计算依据是期刊最近4年（含计算年度）的被引次数除以该期刊近四年发表的文献数。例如，2022年的 CiteScore 计算方法为：2022年的 CiteScore =2019-2022年收到的对2019-2022年发表的文件的引用数量÷2019-2022年发布的文献数量注：文献类型包括：文章、评论、会议论文、书籍章节和数据论文。

European Journal Of Work And Organizational Psychology中科院评价数据

中科院 2023年12月升级版

Top期刊	综述期刊	大类学科		小类学科
否	否	心理学	2区	PSYCHOLOGY, APPLIED 心理学：应用 MANAGEMENT 管理学	3区 4区

中科院 2022年12月升级版

Top期刊	综述期刊	大类学科		小类学科
否	否	心理学	3区	MANAGEMENT 管理学 PSYCHOLOGY, APPLIED 心理学：应用	3区 3区

中科院 2021年12月旧的升级版

Top期刊	综述期刊	大类学科		小类学科
否	否	心理学	3区	MANAGEMENT 管理学 PSYCHOLOGY, APPLIED 心理学：应用	3区 3区

中科院 2021年12月升级版

Top期刊	综述期刊	大类学科		小类学科
否	否	心理学	3区	MANAGEMENT 管理学 PSYCHOLOGY, APPLIED 心理学：应用	3区 3区

中科院 2020年12月旧的升级版

Top期刊	综述期刊	大类学科		小类学科
否	否	心理学	2区	MANAGEMENT 管理学 PSYCHOLOGY, APPLIED 心理学：应用	3区 3区

European Journal Of Work And Organizational Psychology JCR评价数据（2023-2024年最新版）

按JIF指标学科分区	收录子集	分区	排名	百分位
学科：MANAGEMENT	SSCI	Q2	119 / 401	70.4%
学科：PSYCHOLOGY, APPLIED	SSCI	Q1	19 / 113	83.6%

按JCI指标学科分区	收录子集	分区	排名	百分位
学科：MANAGEMENT	SSCI	Q2	135 / 402	66.54%
学科：PSYCHOLOGY, APPLIED	SSCI	Q2	36 / 114	68.86%

European Journal Of Work And Organizational Psychology历年数据统计

影响因子

中科院分区

European Journal Of Work And Organizational Psychology中国学者发文选摘

1、Leader-member subgroup similarity and team identification: effects of faultlines, social identity leadership and leader-member exchange
Author: Qi, Meng; Shu, Zixi; Song, Meng

Journal: EUROPEAN JOURNAL OF WORK AND ORGANIZATIONAL PSYCHOLOGY. 2023; Vol. 32, Issue 2, pp. 272-284. DOI: 10.1080/1359432X.2022.2149395
2、The role of individual goal orientations in shaping skill utilization over time: a four-year longitudinal study
Author: Klonek, Florian; Zhang, Fangfang; Nguyen, Helena; Johnson, Anya; Liu, Yukun; Parker, Sharon

Journal: EUROPEAN JOURNAL OF WORK AND ORGANIZATIONAL PSYCHOLOGY. 2023; Vol. , Issue , pp. -. DOI: 10.1080/1359432X.2022.2160325