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一岗双责方案范文精选

前言:在撰写一岗双责方案的过程中,我们可以学习和借鉴他人的优秀作品,小编整理了5篇优秀范文,希望能够为您的写作提供参考和借鉴。

一岗双责方案

民政局一岗双责目标管理方案

为充分发挥共产党员的先锋模范作用,保持党员队伍的先进性和纯洁性,不断增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力及提高党员的履职能力。经研究,现对党员实施“一岗双责”目标管理,目的是为了进一步明确每个共产党员应当履行的党内职责和作为一名具体的机关工作者应当承担的岗位职责,教育和引导广大党员在各自的工作岗位上认真实践“三个代表”重要思想,不断提高服务大局、服务基层、服务群众的能力和水平。为扎实推进“一岗双责”目标管理工作,现提出如下实施意见:

一、充分认识实施“一岗双责”目标管理的重要意义,提高加强党员教育管理的责任意识

对党员实行“一岗双责”目标管理,是进一步推进“云岭先锋”工程的重要举措。近年来,全局党员经过“三个代表”重要思想和保持共产党员先进性学习教育活动,受到了较好的学习教育,基层党组织建设得到了进一步加强。但是,目前仍有少数党员先锋模范作用还发挥不够,党员的责任意识和大局意识不够强。为了巩固和扩大先进性教育活动的成果,决定在局机关党委所属党支部的在职党员中实施党员“一岗双责”目标管理,把共产党员的标准具体量化,让党员学习有内容,工作有标准,努力有方向,有利于教育党员充分发挥先锋模范作用,有利于引导党员干部身体力行“三个代表”,永葆共产党员先进性,从而达到提高党员素质、更好地服务人民群众、促进各项工作的目的。实行党员“一岗双责”目标管理,由所在党支部把党务工作和部门工作任务合理分解落实给每一位党员,实现党建工作与部门工作的有效融合,使党建工作更好地服从和服务于全局工作大局,圆满地完成全年的各项目标任务。

二、因人因岗制定“双责”目标,落实党员的双重责任

1、“双责”的责任内容。“双责”目标主要分为党内职责与岗位职责两个方面。党内职责目标以党员参加政治理论学习、“”、民主生活会、民主评议党员、“一对一”帮扶等活动和党风廉政建设、缴纳党费等为主。岗位职责目标以具体的岗位业务工作以及其他工作为主。

2、分解“双责”目标。党支部将通过党员大会向全体党员公布全年的党建工作任务和行政工作目标,采取党员个人自我“认”责、党支部审定相结合的办法,结合党员的年龄、文化、特长等特点和具体岗位要求,分解细化落实“双责”目标。在实施过程中,对于上级党组织和有关部门新部署的工作任务,党组织要及时分解落实给有关党员。

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经信局安全生产隐患排查治理工作方案

为进一步强化企业安全生产主体责任落实,建立安全生产事故隐患排查治理长效机制,加强事故隐患监督管理,防止和减少事故的发生,保障人民群众生命财产安全,推进全县安全形势稳定好转,现结合我局企业实际情况决定在局系统内企业范围内开展“安全生产隐患排查治理年"活动,特制定以下实施方案:

一、指导思想

以“科学发展、安全发展”为指导,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”为方针,认真贯彻落实党的十八届三中全会关于“建立隐患排查治理体系”精神,强化安全生产红线意识,通过深入开展“安全生产隐患排查治理年"活动,着力整治各类事故隐患,强化安全措施,建立健全隐患排查治理长效机制,有效遏制各类事故发生,促进局系统内企业安全生产形势稳定继续好转。

二、目标任务

(一)工作目标

为实现2014年安全生产事故“双降”、“双控”、“一杜绝”总目标。通过开展“安全生产隐患排查治理年’’活动,全面排查治理事故隐患和薄弱环节,进一步促进企业落实事故隐患排查治理和防控主体责任以及局“一岗双职”各条线落实排查治理事故隐患监督管理责任,进一步加大隐患治理力度,建立事故隐患排查治理长效机制,达到一般隐患整改率100%,跟踪督改到位率100%,挂牌督办的重大隐患治理完成率100%,隐患排查治理工作实现责任化、制度化、规范化、信息化。

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信访责任制述职报告

今年以来,在市委、市政府的正确领导下,在市信访局的具体指导下,我认真履行“一岗双责”,致力于建立健全信访工作长效机制,把信访工作的立足点放在为人民群众解决实际问题上,进一步密切党和政府同人民群众的联系,圆满完成了市委、市政府交给的各项工作任务,促进了全区经济发展和社会稳定。

(一)高度重视,把信访工作作为硬任务来抓

一年来,我把信访工作作为实践“三个代表”重要思想,落实“执政为民”要求的具体体现,牢记“一岗双责”的政治责任,把区党委、政府信访工作落到实处。省委《关于进一步完善信访工作党委政府责任制的意见》下发后,我在党政联席信访专题会议上将该文件进行了全文传达,认真学习领会了文件精神,进一步增强了做好信访工作、维护一方稳定、促进一方发展的政治责任感。随后,责成两办制定和出台了《关于进一步完善信访工作党委政府责任制的实施细则》,对各级党委、政府的信访工作做出了具体规定,提出了明确要求,提高了各级干部坚持和完善信访工作责任制的自觉性和主动性,统一全区干部的思想,把信访工作切实抓紧抓好。

(二)落实责任,把“一岗双责”落到实处

一是坚持科学的发展观和正确的政绩观,注重科学决策,在企业改制、城建拆迁等工作中,都深入调查,倾听各方面的意见,尽可能使决策做到科学和正确,切实维护好人民群众的利益,避免和减少因决策不当引发的信访问题。注重依法行政,通过依法高效解决问题,努力从源头上减少信访问题的发生。

二是坚持每季度的党政联席会和每月的信访例会工作制度。共召开党政联席会4次,信访例会11次,专题听取信访工作汇报,研究解决信访工作中存在的突出问题,对全区信访工作提出指导性意见,通过信访例会解决群众问题14起。

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安全管理一岗双责计划

各街道办事处,区人民政府各工作部门,各直属机构:

为进一步加强安全生产监督管理,全面落实安全生产责任,形成各司其职、各尽其责、齐抓共管的安全生产格局,促进全区安全生产形势持续稳定好转,根据《安全生产法》、《陕西省安全生产条例》、《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》(国发〔〕23号)、《陕西省人民政府关于进一步加强企业安全生产工作的实施意见》(陕政发〔〕39号)、《西安市人民政府关于安全生产监督检查监管责任及事故调查处理有关问题的通知》(市政发〔〕160号)以及《西安市人民政府关于安全生产工作一岗双责的实施意见》(市政发〔〕87号)等有关法律法规和文件精神,结合我区实际,现制定新城区落实安全生产工作“一岗双责”实施意见:

一、实施安全生产工作“一岗双责”的重要意义

(一)实施安全生产工作“一岗双责”,是落实科学发展观、严格安全生产监管责任,实现安全发展的一项重要措施。实行安全生产工作“一岗双责”,有利于建立健全“横向到边、纵向到底”的安全生产责任体系,有利于形成“齐抓共管、群防群治”的安全生产新格局,有利于建立“关口前移、重心下移、标本兼治、重在预防”的安全生产管理机制。实施安全生产工作“一岗双责”制度,是有效控制和减少生产安全事故的需要,是提高各级领导干部责任意识的需要,是实现“全员、全过程、全方位”安全生产管理的需要。

(二)实施安全生产工作“一岗双责”,就是要建立健全各街道、区政府部门领导班子全员安全生产责任制,形成主要负责人负总责,其他副职领导既要履行分管业务工作职责,又要履行分管业务的安全生产工作职责的工作机制。各街道、区政府各部门(含履行行政管理职能的机构,管理公共事务的组织以及由区政府任命负责人的企事业单位,下同)负责做好主管范围内的安全生产工作。

二、安全生产工作“一岗双责”的具体内容

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国土局09年廉政教育总结

以来,我局党风廉政建设和反腐败工作在上级党组和洪江区纪委的正确领导下,在局党组一班人的大力协作下,深入学习党的第十七届三中全会精神,结合学习实践科学发展观活动,深入开展解放思想大讨论工作,深入开展优化经济环境、开展行风评议,继续开展治理商业贿赂专项工作等活动,同时结合国土资源系统开展的“完善体制、提高素质”和以创建“学习型、创新型、服务型、和谐型、廉洁型”机关(既五型机关)以及认真落实了领导干部“一岗双责”,狠抓了干部职工政治思想教育和警示教育,逐步构起了反腐倡廉的思想道德防线,党风廉政建设和反腐败工作取得一定成绩。

一、制定工作方案,落实领导干部“一岗双责”。

2月中旬局党组召开专题会议,传达贯彻*市局廉政工作会议精神,研究部署2009年度全局党风廉政建设和反腐败工作,研究制定了《关于印发<贯彻落实省厅党组关于贯彻落实建立健全惩治和预防腐败体系2008—2012年工作规划>的实施意见的实施方案的通知》(区国土资源党发[2009]1号),随后,在3月4日,局党组再一次召开会议,传达贯彻区工委党风廉政建设和反腐败工作会议精神,会议讨论通过了纪检组拟定的《2009年党风廉政建设和反腐败工作要点》,同时,明确了领导班子成员党风廉政建设和反腐败重点工作分工,进一步明确党风廉政建设和反腐败实行党政一把手负总责,纪检组长具体抓,各党组成员各负其责的工作思路,认真执行领导干部“一岗双责”,并将党风廉政建设目标责任纳入各职能部门全年目标管理,严格考核并实行责任追究。

二、坚持科学发展,不断增强党员干部廉政意识。在开展优化经济发展环境加强作风建设,提高素质活动及治理商业贿赂专项工作中,我们始终坚持科学发展观,把思想教育放在首位,结合学习实践科学发展观活动,组织全体党员集中学习8次,召开党组民主生活会一次,在学习活动中,把党风廉政建设纳入重要的学习内容,学习了省厅党组《关于<贯彻落实建立健全惩治和预防腐败体系2008—2012年工作规划>的实施意见》、《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》、《领导干部廉洁从政若干规定》等有关文件精神,组织观看了反腐电教片《贪欲围筑的铁窗》等,特别是通过党组民主生活会,局党组成员在以科学发展观为主题,围绕破解发展中土地瓶颈问题进行了深入细致的讨论,达到了统一思想,全局上下齐心协力谋发展,为洪江经济服好务的目的的同时增强了反腐倡廉保发展的意识。通过多种形式的思想教育和警示教育,全体党员干部增强不断提高干部职工的拒腐防变的思想意识。

三、专项治理日常化,内部管理规范有序。一是继续认真开展“完善体制、提高素质”活动,在调查研究找准问题的基础上制定了《**国土资源局2009年完善体制、提高素质活动方案》。5月,根据区工委、管委优化经济环境行风评议工作会议精神,局党组及时制定了切实可行的工作方案进行动员部署,并在有关部门聘请10名纪风监督员。6月中旬,根据国务院今年廉政工作会议精神,开展增收节支,降低能耗的活动;二是继续认真开展治理商业贿赂专项工作,分别召开了党组会、局务会和全局干部职工大会,对专项治理工作进行了动员部署;三是认真开展自查自纠工作,对全局财务情况进行了一次自查自纠,认真开展了小金库的清理工作,自查违规资金3000余元,并及时予以了纠正,进一步规范了内部管理。

四、着力整章建制,大力推行阳光工程。一是为进一步改进工作作风,加强监督。我们坚持实行全员挂牌上岗,自觉接受群众监督,在源头治腐方面,我们加强对重点部位、重点岗位的监控,对重大建设项目审批、重大违法案件查处实行集体会审,同时,在认真学习《洪江区纪工委关于进一步加强机关作风建设的若干规定》的基础上,为了加强对各项制度督察落实,完善修订了《**国土资源局内部制度督察办法》,并认真执行,同时出台了《**国土资源局议事规则》和《**区国土资源局行政问责办法》等制度,有力推进了党风廉政建设的落实和局内各项工作的开展。为配合国土资源行政审批制度改革,我们投入了一定的资金和人才加强电子政务建设,加强了本局政务网站的建设和日常管理,做到以公开为原则,不公开为例外,及时更新公开办事情况,主动接受社会监督,有力的推进了局公开办事制度的落实;二是完善了国土资源办事中心建设,推行窗口受理,大力推行政务公开,实行阳光工程,对经营性土地使用权和资源开发,实行招标、拍卖、挂牌出让,1至6月,共出让土地12宗(其中挂牌出让3宗),其结果均予以了公布,接受社会的监督,进一步规范国土资源市场。另外,我们对**区冒天井地质灾害治理项目工程施工队伍实行了网上公开招标,本局的信息化建设项目纳入了政府采购等,受了广大用户的一致好评。

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