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按照年初制定的民族工作思路和工作目标,在局领导的正确领导下和科室人员的共同努力下,,民族科出色地完成了年初制定的工作目标,并且及时完成省民委临时交办的各项工作。现将全年工作完成情况汇报如下:
一、2006年民族工作开展情况
(一)认真做好民族政策法规宣传工作
1、为迎接大兴安岭地区开发建设40周年,8月7日,我局在会展中心召开了少数民族代表人士座谈会,并向与会人员赠送了纪念品。这次会议共有8个少数民族,26人参加了座谈会,与会人员对大兴安岭开发建设40周年来的风雨历程进行了回顾,列举了多年来党对少数民族群众实行的优惠政策和民族工作部门多年来为少数民族群众服务的实例。表示今后仍然会继续为我区民族事业的发展贡献自己的一份力量。
2、结合省民委开展“民族政策、法规宣传月”活动,我局积极响应号召,为迎接大兴安岭地区开发建设40周年迎庆活动,8月14日,开展了民族政策、法规宣传周活动。我们采取在新世纪广场及加格达奇区人民政府门前悬挂标语横幅并设立了宣传台,为了营造良好的宣传氛围,我们还请来了老年秧歌队,协助宣传。在宣传游行过程中,由身穿民族服装的工作人员向过往行人发放宣传单,广大群众对我们的宣传形式十分关注,纷纷前来索要宣传单,我们共发放了5000余份宣传单。另外,我们还通过电视台和报社等新闻媒体对民族政策、法规进行宣传。并且,在宣传周期间,我们大意各县区的宣传活动进行了部署,各县区民族宗教局也开展了不同形式的民族政策法规宣传活动。通过宣传活动,形成了一个关注民族政策、法规内容,维护少数民族权益的良好局面。
3、协助省民委做好《民族区域自治法》颁布二十周年纪念活动,推荐2个先进集体,1名先进个人,同时完成了先进事迹材料的上报工作。根据省民委的工作要求,将《中华民族共和国民族区域自治法》及有关法律法规宣传册发放至县区四大班子成员,县区有关单位,民族乡镇及有关单,在此基础上,我们还配合省民委开展了“民族区域自治法知识竞赛”活动,各县区民族宗教局均参加了这次答题活动。
20*年党办工作思路根据局区局的工作部署和市局党组要求,20*年机关党办工作的总体工作思路是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,贯彻落实党的十七大会议精神,以加强党的执政能力建设和先进性建设为重点,以建设高素质的党员干部队伍为关键,以加强党的基层组织建设为基础,以保持党同人民群众的血肉联系为核心,努力抓好系统党建、机关文明创建、机关政治理论学习、扶贫帮困等工作。
20*年机关党办党建工作思路
(一)建立党建工作新机制。根据国家税务总局关于进一步改进和加强系统党建的工作部署,结合我市国税的实际,今年的党建工作主要是:一是根据全区税务系统党建和思想政治工作会议精神,国税系统党建工作实行“地方党委领导,部门党组指导”的领导体制。在此基础上,确立我市国税系统党建的工作机制。二是建立系统党建工作新机制。加强对基层党建工作的检查、指导。在具体的工作中要求总支书记亲自抓,支部书记具体抓,,以党建工作促进税收工作任务的完成。三是健全党员经常性教育制度。保障党员每年参加党组织集体教育活动时间累计不少于12天,坚持和落实好民主评议党员制度,结合实际开展创先争优活动和“永葆*员先进性”主题实践活动。四是健全党组织办事机构,配齐专职党务干部。按机关工作人员总数的1—2%配备专职党务干部,逐步建立健全市、县(区)国税局党务办事机构,配足配好党务干部。
(三)提高机关理论学习实效。按照围绕中心,结合实际,突出重点,讲求实效的要求继续抓好机关政治理论学习。坚持党组中心组学习、科室集中学习与个人自学相结合,内请行家与外请专家相结合,学习、讨论与演讲、竞赛相结合的方法进一步丰富学习的形式,提升学习的效果。一是继续开展“四个狠抓”的活动。二是开展新年工作思路学习讨论活动,全面领会和把握新年的工作目标、要求和任务,理清工作思路,制定贯彻意见和落实措施。三是开展社会主义和谐社会战略思想学习讨论,促进和谐机关建设。四是抓好党的“十七大”精神的学习,使党员干部的思想与党中央保持高度一致。
(四)继续做好扶贫帮困工作。一是做好市委市政府和总工会安排的扶贫帮困工作。二是做好扶贫帮困工作的总结和上报工作。
二、加强机关党的建设,不断增强党支部的战斗堡垒作用。
一、指导思想:
以“三个代表”重要思想为指针,深入学习贯彻党的十六大和十六届三中全会精神,围绕建设小康社会和完善社会主义市场经济体制这个大局,深化改革,加强机构建设和队伍建设,进一步增强工作实力;严格实施依法行政,打击药品违法犯罪活动,大力规范药品市场秩序,净化药品市场,提高人民群众对使用药品安全有效的满意度;继续认真贯彻“以监督为中心,监、帮、促相结合”的工作方针,正确履行药品监管职能,更好地为地方医药经济发展服务。
二、工作思路:
20*年,根据市局和县委、县政府的整体工作要求,我局的工作思路是“一改、两促、三加强”。“一改”是按照省市局的要求,搞好机构改革,加强机关建设和队伍建设,组建好稽查大队和食品药品监督管理机构,尽快行使食品、保健品和化妆品的监管职能。“两促”是在机构改革的基础上,促进日常监管,促进稽查工作向深度和广度进军,行政执法工作再上新台阶。“三加强”是加强稽查工作,加强为企业服务,加强农村药品市场管理。
三、工作要点:
1、以机构改革为契机,加强机关建设和人员队伍建设。一是按照省药监局和省人事局的要求,搞好药检所机构改革,组建好药品稽查大队;二是按照国务院和省政府的要求和统一部署,在县政府的领导下,协同有关方面积极开展药监局机构改革工作,组建好食品药品监督管理机构。根据改革后的人员编制和机构职能,有计划、有步骤地补充人员力量,高标准严要求地招收新公务员,组建稽查大队,加强稽查力量。同时,针对改革后新机构承担的新职能,加强队伍建设。按照省局118号文件精神,规范公务员管理,促进队伍建设,做到敬业爱岗,勤奋务实;加强勤政廉政教育,筑牢拒腐防变的思想防线,做到权为民所用,利为民所谋;加强学习培训,尤其是食品方面的法律法规知识,继续建设学习型机关,提高全体人员的政治素质和业务水平,增强依法行政观念,建设一支政治过硬、业务精良、作风清正的药品监管队伍,以尽快适应开展食品、保健品和化妆品各项新工作的监管需要。
一、区位优势明显基础设施完善
几年来累计投资5.7亿元,用于改善基础设施。共完成六大工程:铺设供水管线9600米,引市区自来水进区;铺设供气管道6.5公里,引煤气进区;实施开发区主街4000米亮化工程;修建区内道路6.9公里;完成和完善电网改造6.5公里;修建排水渠3.7公里。道路硬化、环境绿化,通讯网络、供水供电、排水排污等配套设施完备,目前,建成区实现了“七通一平”的目标。基础设施的全面改善和服务水平的全面提升,使得开发区招商环境更具吸引力。
二、转变招商理念延伸产业链
在国家对土地资源管理日趋严厉的形势下,开发区转变招商理念,抬高开发区的门槛,使进驻园区的项目都是发展前景广阔、经济贡献大、牵动作用强、成长性好和投资规模比较大的项目。截至2011年末,开发区内已进驻各类企业119家,其中投产工业企业61家,规模以上企业10家。医药、食品、木业、矿产业具有良好基础和比较优势,生产规模、技术水平、产品质量和经济效益均稳步提升。开发区内拥有较大规模医药企业13户;较大规模医药配套企业15户,这些企业均呈现出强劲的发展态势,构筑起了经济开发区的主导产业框架。
三、特色产业园集聚新亮点
目前,经济开发区建有三个园区,他们不仅是产业集聚的平台,也是全区经济发展的“主战场”。医药工业产业园区位于区新区范围内,拥有药业等一批“小巨人”企业集团,初步形成了医药特色产业群。包装印刷产业园区位主要以医药及食品类包装为主,将全区乃至市的医药、食品产业链进一步延伸。
为及早谋划明年的经济工作思路,做好召开年全县经济工作会议和县十七届人大二次会议《政府工作报告》起草准备工作,根据县政府主要领导指示,县政府拟于近期就明年我县经济社会发展的一些重大问题组织开展调研。现就有关事项通知如下:
一、调研时间
年10月26日至11月3日。
二、调研形式
采取召开座谈会、实地调研、约谈领导等方式进行。
三、调研主要内容及专题调研分组安排